美麗大腳范文

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美麗大腳

篇1

這樣的大腳女孩在古代是不被待見的,但是在泳池里,卻是個先天的優(yōu)勢,巨大的腳掌能在水中提供更強勁的動力,而在轉(zhuǎn)身和水下潛泳時,比一般選手滑行的距離更長。泳壇的天才選手,大多有一雙大腳,菲爾普斯47碼,索普達55碼。

7歲時的葉詩文,身體條件很一般,初到業(yè)余體校并不被教練看好。她卻默默努力,從一個完全不會游泳的孩子,成長為一名“蝶、仰、蛙、自”四個項目都能上的全能型選手。

體校的訓(xùn)練風(fēng)雨無阻,一年365天,除了泳池換水的那幾天,葉詩文每天都堅持訓(xùn)練。2010年國慶節(jié),隊里放一天假,其他隊員都外出放松了,葉詩文哪都沒去,一個人在泳池里泡了一天。半個月后的國際泳聯(lián)短池游泳世界杯北京站,她包攬了200米混合泳、400米個人混合泳和100米自由泳三塊金牌。

對游泳的熱愛和堅持,使她的成績迅猛提高。從2010年在全國游泳錦標(biāo)賽奪冠到本屆世錦賽折桂,葉詩文只用了不到兩年時間。

世錦賽之旅是她首次參加世界大賽。賽前,葉詩文的牙齒長了囊腫,因為藥檢沒法打麻藥,所以只能拖著,7月25日比賽當(dāng)晚,她發(fā)燒38℃,仍然堅持上陣。

在女子200米個人混合泳決賽中,前三個泳姿賽完,她僅僅排在第四,但憑借著最后50米自由泳的超強發(fā)揮,全速沖刺逐一超過前面領(lǐng)先的選手,最終以2分08秒90的成績獲得冠軍,為中國游泳隊拿下首枚金牌。

全場觀眾歡聲雷動,這絕對是讓所有人為之瘋狂的大逆轉(zhuǎn)。運動員席位上,中國游泳隊的教練和隊員們一躍而起,歡呼、鼓掌、擁抱……

泳池中的葉詩文卻表現(xiàn)得很淡定,嘴角微微上挑,向上揮了一下胳膊,就趴在了水線上,剛才的比賽已經(jīng)拼盡全力。何況,她也不敢相信,那個冠軍真的是自己。今天比賽前半程發(fā)揮得相當(dāng)不好,被拉開的差距很大,她已經(jīng)沒有心思去想金牌,只想盡力完成比賽。

正是這份“盡力”,讓她登上了世界泳壇的至高點,成為了女子200米個人混合泳項目歷史上首位在無“鯊魚皮”助力下能夠游進2分09秒大關(guān)的選手。她從泳池中爬起,露出孩童的笑容,披上五星紅旗,繞場一周接受觀眾們的歡呼,內(nèi)心充滿著驕傲。

篇2

關(guān)鍵詞:人本主義教學(xué)觀;真誠一致;無條件積極關(guān)注;同理心

中圖分類號:G42 文獻標(biāo)識碼:A 文章編號:1002-7661(2012)15-0025-01

一、電影《美麗的大腳》劇情簡介

影片講述了丈夫因無知犯罪被槍斃,失去了丈夫的農(nóng)村婦女張美麗(倪萍飾),后來孩子因病夭折,為了讓村里的孩子們不再愚昧下去,張美麗開辦了一所鄉(xiāng)村學(xué)校。在北京過著不錯生活的夏雨(袁泉飾)報名成為了一名志愿者,來到了這個偏僻的小山村,她的到來讓這個原本平靜的地方變得熱鬧起來。山村以外的世界讓孩子們和張美麗感到困惑與茫然,山村貧窮而乏味的生活讓夏雨感到辛酸與難熬……

在夏雨因山村生活過于艱難而即將選擇離去的時候,山里人淳樸的性格感動了夏雨,她說服有錢的丈夫出資贊助,帶著張美麗和孩子們來到了北京,想讓他們見見世面。而影片最后張美麗卻死在一場意外的車禍中,夏雨開始了她自己新的生活,孩子們回到學(xué)校繼續(xù)他們的生活和夢想……

下面本人從人本主義教學(xué)觀視角分析電影《美麗的大腳》中的師生關(guān)系。

二、人本主義教學(xué)觀

人本主義教育觀起源于20世紀五六十年代在美國興起的人本主義心理學(xué)思潮,認為教學(xué)應(yīng)以學(xué)生為中心,充分挖掘其潛能,強調(diào)情感因素和人際關(guān)系在教學(xué)中的積極作用,對傳統(tǒng)教育理論提出了挑戰(zhàn)。人本主義學(xué)者強調(diào)個體自我實現(xiàn)的需要。人本主義教學(xué)觀認為,文化、教育只是陽光、食物和水,而自我潛能才是種子。即,教育的作用只在于提供一個安全、自由的心理環(huán)境,這樣,學(xué)生本來就擁有的強大潛能便會通過自己主動的努力而得以實現(xiàn)。

三、以人本主義教學(xué)觀分析師生關(guān)系

(一)真誠一致

教師的真誠一致表現(xiàn)在以下幾個方面:

1.對教育工作盡職盡責(zé)。

張美麗在沒有齊全的教學(xué)設(shè)備的情況下兢兢業(yè)業(yè)的開始著規(guī)律性和重復(fù)性的教學(xué)規(guī)程:沒有語文老師,張美麗擔(dān)起語文老師的職責(zé),教學(xué)生常用的字;沒有數(shù)學(xué)老師,她就要教學(xué)生基本的數(shù)學(xué)計算問題;沒有英語老師,她向夏雨學(xué)習(xí)英語,然后教給學(xué)生,不僅如此,而且五個年級同在一個教室,上一個年級的某門課,雖然張美麗自己的知識有限,但是每堂課她都上的盡職盡責(zé),學(xué)生能通過課堂感知她的教學(xué)態(tài)度,倘若她不能真誠地對待課堂也就不能真誠地對待學(xué)生。

2.教師對待不同的學(xué)生應(yīng)該具有一致性。

一個班級固然有不同的學(xué)習(xí)水平和學(xué)習(xí)態(tài)度的學(xué)生,教師如果對不同的學(xué)生持有不同的態(tài)度,將會對學(xué)生產(chǎn)生消極影響。例如,給予成績優(yōu)秀或上課主動的學(xué)生以更多的積極關(guān)注, 而對成績或紀律較差的學(xué)生予以更多的消極關(guān)注, 一旦學(xué)生感知到教師不一致的行為與態(tài)度后便很難產(chǎn)生對教師的信任與真誠。在影片中第一節(jié)課上,張美麗讓同學(xué)們用“千里迢迢”造句子,同學(xué)們都紛紛舉手要回答問題,張美麗并沒有偏袒她心愛的孩子王大河,而是采取一視同仁的態(tài)度,讓其他孩子發(fā)言,給了其他孩子表現(xiàn)自己的機會,張美麗真正做到了尊重并關(guān)愛每一個學(xué)生。

(二)無條件積極關(guān)注

無條件積極關(guān)注是指無論在任何情況下教師都給予學(xué)生的愛和支持。人本主義強調(diào)個體具有能夠?qū)ψ约旱纳钬撠?zé)、自主決定以及自我支配的能力,這一觀點的基石在于堅信人是積極向上、勇往直前和心存善良的,并最終達到自我實現(xiàn) ,外界的壓力與束縛只會削弱自我實現(xiàn)的能力。

1.用愛和信任全然的接納學(xué)生。

教師在處理具體問題時應(yīng)向?qū)W生傳達這樣的信息:無論你的成績或紀律好壞,我都一樣愛你和支持你,這樣學(xué)生就不會產(chǎn)生恐懼,進而不會以敵對的態(tài)度對待他人和自己,而會以積極平和的態(tài)度對待問題。影片中在北京的一個游樂場里王大河在別人的慫恿下學(xué)驢叫,讓張美麗老師很生氣,但她忍住怒氣語重心長地說:“北京好,吃得好,玩得好,住得好,咱們那個地方有啥?回去好好上學(xué),咱就不用每天吃洋芋、種洋芋了,咱們好好學(xué)習(xí),上北京來上大學(xué),將來把咱們那地方建設(shè)得和北京一樣?!边@幾句話讓王大河和其他同學(xué)感到了張美麗老師是深深著愛他們的,用無私的愛和信任教育孩子們,所以孩子們并沒有因犯錯誤而恐慌,而是欣然接受張老師的教誨,發(fā)自內(nèi)心的感動而哭泣,這就很好的教育了孩子們,讓孩子們學(xué)會了自立、自尊、自強;讓孩子們樹立了遠大理想。

篇3

關(guān)鍵詞:課堂 激情 精講 拓展

素質(zhì)教育的主陣地?zé)o疑是在課堂,學(xué)生獲取語文基礎(chǔ)知識、基本技能、語言交際能力,最基本的途徑是通過課堂教學(xué)來實現(xiàn)的。因此,教師在課堂教學(xué)過程中,只有匠心獨運地燃起學(xué)生心中的激情之火,激起學(xué)生積極參與教學(xué)的情感,才能提高課堂效率,促進學(xué)生主動發(fā)展。也就是教師在組織教學(xué)時,要著實激活學(xué)生思維,師生共同駕馭課堂,共同參與教學(xué),動靜結(jié)合,進行積極有益的教學(xué)探索。下面以語文教材中的課文為例,談?wù)勅绾未蛟臁镑攘φn堂”。

一、激情導(dǎo)入,營造氛圍

在激情導(dǎo)入環(huán)節(jié)中,教師應(yīng)從切題和激趣兩方面進行??梢允褂酶枨鷮?dǎo)入法,錄像導(dǎo)入法,圖片導(dǎo)入法,優(yōu)美詩句導(dǎo)入法等。由此激起學(xué)生對學(xué)習(xí)內(nèi)容的興趣,引導(dǎo)學(xué)生積極思維,愉快學(xué)習(xí)。

如,我在教學(xué)人教版七年級上冊《春》一文時,采用了激情導(dǎo)入:“同學(xué)們,提到春,你們一定會很熟悉吧,會不會眼前就仿佛出現(xiàn)一幅陽光明媚、春風(fēng)送暖、綠滿枝頭的美麗景色圖呢?提到春,我們到處能感受到春的氣息:春是充滿生機,春是充滿綠意,春是充滿力量的!”幾句話初步展開了學(xué)生的想象,接著我引導(dǎo)學(xué)生回憶以前曾學(xué)過哪些詩歌文章是寫春的,共同分享描繪春色的妙句。然后導(dǎo)入本文:“剛才與同學(xué)們分享的妙句大都是從較小的方面描繪春的,我們今天學(xué)習(xí)朱自清的散文《春》,則是從各個方面各個角度去寫春的,作者是怎樣描繪春的呢?我們現(xiàn)在一起去細讀課文,領(lǐng)略大好春光?!边@樣導(dǎo)入新課,學(xué)生興趣盎然,喜春之情油然而生,一下子就進入了特定的教學(xué)活動軌道。

二、自主學(xué)習(xí),激情互動

課堂教學(xué)蘊含著巨大的生命力,只有師生們的生命力在課堂教學(xué)中得到有效發(fā)揮,才能真正有助于學(xué)生的培養(yǎng)和教師的成長,課堂才有真正的魅力。這一環(huán)節(jié)可以使用自讀自悟法,目標(biāo)學(xué)習(xí)法,問題式學(xué)習(xí)法,賞析批注法等,可以組織生生互動,師生互動,激發(fā)學(xué)生與文本對話,與自己心靈互動等形式,運用多種方法促進學(xué)生動口、動手進行有效的閱讀實踐。

如,在教學(xué)人教版九年級下冊《孔乙己》一文時,讓學(xué)生自讀課文,找出文中出現(xiàn)的四張“臉譜”,體會其作用。學(xué)生們通過查字典,找文中“注腳”的方式,自己解決生字詞的問題,很快就有自己的發(fā)現(xiàn):第一張臉譜“青白臉色,皺紋間時常夾些傷痕,一部亂蓬蓬的花白的胡子”;第二張臉譜“漲紅了臉,額上的青筋條條綻出”;第三張臉譜“孔乙己立刻顯出頹唐不安模樣,臉上籠上了一層灰色”;第四臉譜“他黑而且瘦,已經(jīng)變得不成樣子了”。同學(xué)們在觸摸到孔乙己“青、紅、灰、黑”的四張臉譜后,認識到了孔乙己這種貧困潦倒的“形”,頹唐迂腐的“神”。然后問學(xué)生:“同學(xué)們,觸摸到這四張臉譜后,談?wù)劸频甑娜藢滓壹焊魇鞘裁磻B(tài)度?”細讀課文后,學(xué)生們便開始了熱烈的討論,聽取了各個小組代表的發(fā)言后,全班一起總結(jié)出了四張臉譜出現(xiàn)的位置及四張臉譜背后的笑聲,更理清了“笑”作為文章隱含的敘述線索的重要性。

三、魅力精講,突破難點

學(xué)生在對課文內(nèi)容自主學(xué)習(xí)探究后,有可能對課文的重點、難點、寫作特點還未真正理解。因此,教師在組織學(xué)生自主探究后,就要給學(xué)生一些精當(dāng)?shù)闹v解,進行必要的學(xué)習(xí)方法指導(dǎo),學(xué)習(xí)重點、難點的總結(jié)歸納,學(xué)習(xí)內(nèi)容的補充、升華,包括背景巧妙插入、聯(lián)系舊知比較異同,升華主旨陶冶情感等,把學(xué)生的思維引入文章的氛圍。如,在教學(xué)人教版七年級下冊的自讀課文《土地的誓言》一文,1941年9月18日,已經(jīng)過去了整整十年,正處于十分艱苦的階段,流亡在關(guān)內(nèi)的東北人依然無家可歸。作者懷著難以遏制的思鄉(xiāng)之情寫下了這篇文章,但由于生活環(huán)境的差異,學(xué)生難以理解作者的激情與執(zhí)著。為此,我就精講了文章的寫作背景,并依據(jù)清晰的脈絡(luò)指導(dǎo)學(xué)生抓住文章中隱含作者激情的幾句話反復(fù)吟讀,從中感受作者的思想感情,很快學(xué)生就了然于懷,完成了本課的自讀作業(yè)。精講巧導(dǎo),其旨在“精巧”,不可面面俱到。或講解背景,給學(xué)生提供理解、學(xué)習(xí)的環(huán)境,或提要鉤玄,給學(xué)生提供學(xué)習(xí)的方法,或概述特色,揭示作者高超的寫作技藝,其結(jié)果都是要“引思入文”,達到自讀的目的。

四、拓展應(yīng)用,鞏固提高

在探究互動的基礎(chǔ)上,通過小結(jié)、練習(xí)等方式鞏固、拓展學(xué)習(xí)成果,鍛煉學(xué)生的實踐和創(chuàng)新能力,最終使學(xué)生的語文能力得到整體提升。又如在學(xué)完《孔乙己》后,要求學(xué)生張開思維的翅膀,想象“假如孔乙己是生活在現(xiàn)代改革開放的年代,會有怎樣的結(jié)果呢?”,讓學(xué)生在幾分鐘內(nèi)談?wù)勛约旱囊娊?,很多學(xué)生都能給出答案。有的寫,孔乙己改掉惡習(xí)后,憑自己的一手好字,在街上寫對聯(lián)、賣字帖;有的寫道,孔乙己在好心人幫助下,成了當(dāng)?shù)赜忻睦峡?,跟丁舉人的女兒結(jié)了婚……這樣的拓展練習(xí),既幫助學(xué)生進一步理解了文章要表達的中心,又激發(fā)了創(chuàng)造潛力,也培養(yǎng)了學(xué)生的語文能力。

在課堂教學(xué)中,老師要重視開發(fā)學(xué)生的智慧潛能,激發(fā)學(xué)生的真情。只有當(dāng)學(xué)生在受教育的過程中不斷地受到浸染,從而擁有這些情感因子時,他們的真情才能被激活,他們的人格才是完善的。學(xué)生也才能得到全面的發(fā)展,這樣的教育才是成功的教育?!?/p>

參考文獻:

1.鄧素娟.如何讓語文課堂充滿魅力.語文教學(xué)與研究.2008.8.

篇4

《藤野先生》一文是魯迅先生對藤野老師的深情回憶,透過那富含真摯情感的字里行間,我們不難看出,無論是思想、情感還是人生態(tài)度等方面,魯迅先生都受到了這位老師的深刻影響,以至于“每當(dāng)夜間疲倦,正想偷懶時,仰面在燈光中瞥見他黑瘦的面貌,似乎正要說出抑揚頓挫的話來,便使我忽又良心發(fā)現(xiàn)而且增加勇氣了,于是點上一支煙,再繼續(xù)寫些為‘正人君子’之流所深惡痛絕的文字”??梢?教師帶給學(xué)生的影響之巨大,甚至?xí)绊懫浣K生,尤其是對學(xué)生思想品德的養(yǎng)成。

“魅力”在詞典里的解釋為“能吸引人的力量”。 教師的形象魅力體現(xiàn)于教師良好的精神風(fēng)貌和較高的文化素養(yǎng),它陶冶著學(xué)生的思想情操,使學(xué)生信其師而樂于學(xué)。根據(jù)心理學(xué)的暈輪效應(yīng),當(dāng)對一個人的某種特性形成好或壞的印象之后,人們會傾向于據(jù)此推論其他方面的特性。教師被譽為“人類靈魂的工程師”,一向以來,是國人心目中知識和教養(yǎng)的化身。教師的言談舉止,情緒情感,待人接物,都會自覺不自覺地影響著學(xué)生。有道是,“親其師,信其道”。注重自身素質(zhì)和修養(yǎng),塑造良好的教師形象魅力,能吸引、熏陶、凝聚、感化青少年,取得良好的教育效果。

蘇霍姆林斯基曾說:“學(xué)校好比一種精致的樂器,它奏出一種人的和諧的旋律,使之影響到每一個學(xué)生的心靈,但要奏出和諧的旋律,必須把樂器的音調(diào)準(zhǔn),而這樂器是靠教師、教育者的人格來調(diào)音的。”新時期的教師,不能再是無條件地用“條框”、“標(biāo)準(zhǔn)”去限制學(xué)生,而要樹立良好的德育意識,不斷提升自身的育德能力,塑造良好的教師形象魅力,以此影響和感染學(xué)生,在“無痕”中達到教育效果。促進教師全面成長,確立教師在教育中的相對優(yōu)勢和獨特地位,樹立具有獨特魅力的形象,已成為新時期教師所必需。

不斷提升自身的道德品行修養(yǎng),贏得學(xué)生之“信”。

一是心中裝有大愛。愛國是一個教師所有人格魅力的精神基石。一個熱愛祖國的教師,會把祖國的需要和要求作為己任,會從未來的角度去審視人才應(yīng)該具備的素質(zhì),著眼于未來。也只有具有強烈愛國之心的教師,才會在日常教育生涯中,將這份拳拳之心在潛意識中“滲”給學(xué)生,滋潤學(xué)生心田。

二是懷有仁愛之心。教師要讓學(xué)生體味和品嘗到關(guān)愛,關(guān)愛學(xué)生是教育成功的秘訣。在學(xué)生心目中,一個具有愛心的老師比一個具有淵博知識的老師更具魅力,他們愿意接近這樣的老師,向他們袒露內(nèi)心世界,分享自己的喜怒哀樂,也會自覺與這樣的老師合作,尊重其勞動。師愛要“博”,不能自覺不自覺地僅關(guān)注學(xué)習(xí)優(yōu)秀的學(xué)生,而厭煩“邊際學(xué)生”。對于那些“邊際學(xué)生”,如能找到其身上的閃光點,給予他們更多鼓勵和關(guān)愛,則能取得整體教育的更大成效。教師不僅對優(yōu)秀學(xué)生要錦上添花,也要對“邊際學(xué)生”以雪中送炭。優(yōu)秀學(xué)生平時得到老師更多的關(guān)愛,可能對這種關(guān)愛已經(jīng)產(chǎn)生了“遲鈍感”;而“邊際學(xué)生”如能在思想上、學(xué)習(xí)上、生活上遇到困難時,得到老師的關(guān)愛,則會令他們?nèi)f分感激,甚至成為今后不斷進步的轉(zhuǎn)折點。

三是淡泊名利。當(dāng)今世界,充滿著形形的各種誘惑。教師的職業(yè)是清苦而繁雜的,要抵擋得住誘惑,耐得住寂寞;要學(xué)會在清苦中去尋找并享受這個行業(yè)所特有的樂趣,感覺到教育的詩意、教育的情調(diào)和內(nèi)涵。教師也是生存于社會中的凡人,但這中間,需要珍惜和維護好真摯真誠、相互信賴的師生情感關(guān)系,而不要將其演變?yōu)槟欠N市儈之間的利害關(guān)系。教師要以“無求”的心態(tài)和一身正氣感染、熏陶學(xué)生。

加強溫文儒雅形象的修煉,贏得學(xué)生之“尊”。

偉大的教育家徐特立先生說過:“教師是有兩種人格的,一種是經(jīng)師,一種是人師?!苯處熢谑廊诵哪恐惺俏娜?既是文化人,也是文明人。一個現(xiàn)代文人,首先要有“儒雅之氣”。在儀表服飾上,不要追求華麗和時尚,也不能不修篇幅,而是要整潔大方、簡約端莊、中庸得體。要有廣博的學(xué)識,這是指引學(xué)生前行的明燈,讓他們見到不曾見過的繽紛世界。處在網(wǎng)絡(luò)時代的現(xiàn)在,學(xué)生獲取知識的途徑很多,因此教師不能滿足于已有的腹中“經(jīng)綸”,而需要養(yǎng)成終身學(xué)習(xí)的習(xí)慣,不斷拓展自己,與時俱進,成為一名學(xué)識廣博的現(xiàn)代儒者,以取得學(xué)生的信服并指導(dǎo)學(xué)生前行,否則,很快就會被時代所淘汰,為學(xué)生所淘汰。

其次要有“溫文之態(tài)”。教育心理學(xué)告訴我們:當(dāng)外部教育因素觸及了學(xué)生的內(nèi)在精神需要的時候,就會使受教育者處于一種積極的接受狀態(tài),從而產(chǎn)生良性的內(nèi)化過程。教育迥異于軍令,教育是一個學(xué)生在了解基礎(chǔ)上內(nèi)心認同、接受并內(nèi)化的過程,是學(xué)生的內(nèi)在精神需要,是一種高層次的需要。因而,作為“人師”的教師,以溫和的態(tài)度實施教育,是博得學(xué)生認同、取得教育實效的前提,只有如此才能營造教師的親和力。與前輩們嚴厲有余、嚴慈相濟的形象相比,現(xiàn)代教師還需多一份時尚動感、民主平等、靈活開放的真性情,成為學(xué)生心中的大哥哥、大姐姐。教師只有動之以情,才能曉之以理,任何粗暴蠻橫、動輒訓(xùn)斥,都只會導(dǎo)致師生之間的情感對立,從而導(dǎo)致教育的失效。溫文是故作不來的,這需要教師對教育的理解與責(zé)任,以及對學(xué)生發(fā)自內(nèi)心的真愛。溫文儒雅是一種優(yōu)秀教師身上所洋溢出的高尚氣質(zhì),這需要教師在長期的教育過程中不斷修煉才能擁有。

時刻注重言傳身教,贏得學(xué)生之“服”。

中國工程院徐匡迪院長認為:“教師不僅要在自己的講授過程中循循誘導(dǎo),更要通過言傳身教讓學(xué)生懂得做人的道理?!币陨硎窘淌亲罹哂姓f服力,也是最具人格魅力的。在我國傳統(tǒng)教育中,歷來提倡“耳濡目染”,“潛移默化”,“春風(fēng)化雨,潤物無聲”。“身教最為貴,知行不可分?!钡滦圆皇怯辛瞬抛?而是經(jīng)常做才有。我們常說“為人師表”,就是要求教師要“知行統(tǒng)一”,讓學(xué)生做到的,教師首先自己要做到。作為一名教師,其一言一行、一舉一動都處在學(xué)生最嚴格的監(jiān)督之下,一個只說不做的教師,在學(xué)生心目中只是一個說教者,一個“拿著手電照別人”的人,學(xué)生會因此而懷疑其師德修養(yǎng),會對教師的人格打折扣,并由此懷疑甚至于否認其教育。因此,作為一名教師,應(yīng)具有高尚的道德情操、良好的思想道德風(fēng)范和完美的人格,以此“春風(fēng)”給學(xué)生以陽光雨露,讓學(xué)生在潛移默化中得到思想的熏陶。實踐證明,“有效的教育往往是在不知不覺中完成的”。教師在教育學(xué)生時的耐心傾聽,在升旗儀式上的神情,隨手撿起地上的一片紙屑……每一個細小的動作行為,都會印在學(xué)生頭腦中,匯合成學(xué)生心目中的良好形象,讓學(xué)生因敬佩教師的人格而對其教育有信任感,以自身的形象魅力和卓有成效的工作贏得學(xué)生的尊重,逐漸讓學(xué)生不僅會學(xué)習(xí),還會做人、會生活。

持續(xù)提高育德能力,贏得學(xué)生之“敬”。

在我國日漸融入世界,“經(jīng)濟社會已經(jīng)有了重大發(fā)展和變化的今天,在我們國家因國力的極大提升而面臨更為復(fù)雜多變的國際環(huán)境的背景下,教師的形象魅力絕不僅僅體現(xiàn)在對學(xué)生的和顏悅色和事無巨細、親歷親為的奉獻精神上,它還應(yīng)該有合乎時代要求的更加豐富和更加新穎的內(nèi)涵。僅僅是事事親歷親為的教師,在學(xué)生的眼睛中充其量是一個‘好人’而已,還需要引導(dǎo)學(xué)生做一個個有社會責(zé)任感和時代使命感的‘賢能之才’”(武鳳霞《做具有人格與學(xué)識雙重魅力的教師》)。

篇5

關(guān)鍵詞:教師;語言;魅力;孩子;發(fā)展

中圖分類號:G622 文獻標(biāo)識碼:A 文章編號:1002-7661(2012)12-146-01

蘇霍姆林斯基認為:“教師的語言修養(yǎng)在極大的程度上決定著在課堂上腦力勞動的效率”。教師的語言是感染力,精彩的語言是影響力,智慧的語言就是催生力,深情的語言是沖擊力,所以這些“力”加起來就是一種強大的驅(qū)動力,他的教學(xué)語言必能“一石激起千層浪”它將成為一種強大的驅(qū)動力,點燃孩子們內(nèi)心世界,為每一個生命的發(fā)展奠基。如果把課堂教學(xué)比作詩,那么教學(xué)語言無疑是流動著的韻律;如果把課堂教學(xué)比作樂,那么數(shù)學(xué)語言無疑是跳動的音符。

一、趣味性語言

工欲善其事,必先利其器。有人哲人說過:“頭腦不是要被填滿的容器,而是一把被點燃的火把”。要點燃求知欲的火把,需要教師在教學(xué)中獨具匠心,巧妙地運用好語言。

二、幽默性語言

教育家最主要的,也是第一位的助手就是幽默。運用好幽默風(fēng)趣的語言是調(diào)節(jié)師生情緒,打破課堂沉悶局面所不可缺少的有效的辦法,讓學(xué)生在輕松愉快中獲取知識。

三、賞識性語言

人的內(nèi)心深處都有一種被肯定被尊重被賞識的需要。每個人仿佛為賞識而生存的。為此,教師應(yīng)該尊重學(xué)生,用賞識的眼光和心態(tài)尋找每個上賞識對象,每個被賞識的閃光點。

數(shù)學(xué)課堂中我們可以用這些語言去賞識:

——你的見解太獨特了!太讓人刮目相看!

——你的方法、觀點太有邏輯性了,太富有想象力。你真是天才!

——我欣賞你的想法,太給力了!你說給大家聽好嗎?

——這么難的題,你居然還能做對一題,太棒了!

——你的想法很有新意!

——你剛才跟同學(xué)交流的很積極,而且你注重的是過程不是結(jié)果。你將來可能是數(shù)學(xué)家。

四、啟發(fā)性語言

古語云:感人心者,莫先乎于情。

教育是一種溫暖的撫愛,教師用真誠的態(tài)度、精煉的語言去點評,會如柔柔的春風(fēng)溫暖孩子的心靈,讓孩子更樂于展示自己的想法,全身心的投入課堂學(xué)習(xí)。

我們可以用這樣的語言啟發(fā):

——你的回答很好,如果你能再簡練點會更好。

——太棒了!第一小組的合作很成功!其他小組的是不是也有更出色的表現(xiàn)?

——你的做法很不錯,你能不能想出更好的解法讓老師和同學(xué)們?yōu)槟憬薪^?

——你的想法真給人一種耳目一新的感覺,如果再完整點會更好!

五、激勵性語言

有人說:教師的語言如鑰匙能打開學(xué)生的心靈的窗戶;如火炬,能照亮學(xué)生的未來;如種子,能深埋在學(xué)生心里。學(xué)生進步時,應(yīng)及時肯定、激勵。這樣提高學(xué)習(xí)的積極性和主動性,從而產(chǎn)生強大內(nèi)驅(qū)力。

六、肢體語言

哈佛大學(xué)心理學(xué)家研究指出:人們獲取信息的來源,17%是通過聽覺獲得,83%是通過視覺獲得;而精妙地表達一個信息,應(yīng)該是7%的語言+38%的聲音+55%的表情和動作。表情和動作就是人的肢體語言。隨著新課程走進課堂教學(xué),教師由知識傳授者轉(zhuǎn)向?qū)W生發(fā)展的促進者,教學(xué)不再是教師教,學(xué)生學(xué)的機械相加,而是教與學(xué)的交往、互動、啟發(fā)、溝通、互補。新課程標(biāo)準(zhǔn)要求下的課堂教學(xué)如果沒有到位的肢體語言支持,要達到以學(xué)生為主體的教學(xué)模式是不可能的。

由此可見,教師在課堂教學(xué)中適當(dāng)運用肢體語言,就能把課講得有聲有色,將會有力地感染學(xué)生,充分激發(fā)他們學(xué)習(xí)的情緒,這樣更有利于師生融成一體,從而取得更好的教學(xué)效果;另一方面,在課堂教學(xué)管理中,也可充分發(fā)揮肢體語言的作用,此時無聲勝有聲,更有事半功倍的效果。

在課堂教學(xué)中,教師常用的肢體語言常用有以下幾種:

——渴望 、期盼、 贊許的眼神。

——拳頭緊握做出努力的動作。

——伸出拇指對學(xué)生精彩表現(xiàn)表揚。

——撫摸學(xué)生頭,拉近師生關(guān)系,因為親其師,才能行其道。

——撅嘴巴,表示對其行為的不贊同。

——問題答對了,點頭同意。

——對學(xué)生的正確做法,微笑評價。

教師的語言也要注意以下事項:

1、語言評價枯燥,老套

老用一樣的語言學(xué)生沒有新鮮感,老是用“不錯”,“你真棒”??????不能適應(yīng)生成性及時評價的要求。

2、教師的語言做作、虛浮不實

篇6

收稿日期:2014-01-18

作者簡介:胡勇軍(1977-),男,湖北荊州人,上海交通大學(xué)高等教育研究院博士生,主要從事高等教育管理研究;趙文華(1966-),男,云南武定人,上海交通大學(xué)高等教育研究院教授,博士生導(dǎo)師,從事高等教育學(xué)研究;上海,200240。

摘要:通過比較密西根大學(xué)和上海交通大學(xué)科研經(jīng)費管理異同,可以看出:科研經(jīng)費是兩校收入的主要來源;兩??蒲薪?jīng)費來源的主要渠道是政府;密西根大學(xué)是全成本核算單位,科研經(jīng)費的撥款充分考慮了學(xué)校承擔(dān)科研項目的“間接成本”,同時具有明顯的重“人”輕“物”的特征。上海交通大學(xué)是全額撥款單位,科研經(jīng)費未充分考慮管理和人工成本,其預(yù)算具有重“物”輕“人”的特征,偏重科研設(shè)備的購置,忽視人員費的支出,且科研項目管理繁瑣,預(yù)算調(diào)整剛性僵化。建議我國研究型大學(xué)增加科研間接費的撥付比例、適當(dāng)提高人員費比重、適度下放項目管理權(quán)和提高預(yù)算調(diào)整自主權(quán)。

關(guān)鍵詞:高??蒲?;科研經(jīng)費;經(jīng)費管理;密西根大學(xué);上海交通大學(xué)

中圖分類號:G649.1 文獻標(biāo)識碼:A 文章編號:1671-1610(2014)03-0036-08

近年來,大學(xué)尤其是研究型大學(xué)在國家科技創(chuàng)新體系中的地位日趨重要,一個重要表現(xiàn)是研究型大學(xué)獲得的科研經(jīng)費總額日益增大。如何加強科研經(jīng)費的管理,不僅是美國等發(fā)達國家面臨的一個重要命題,更是發(fā)展中的中國必須面對的一個問題。美國密西根大學(xué)(University of Michigan)是美國歷史上最悠久的大學(xué)之一,被譽為“公立常春藤”,素有“公立大學(xué)典范”之稱,它還是美國重要的學(xué)術(shù)聯(lián)盟美國大學(xué)聯(lián)合會(Association of American Universities)的12個發(fā)起者之一。上海交通大學(xué)創(chuàng)建于1896年,是中國歷史最為悠久的大學(xué)之一,也是中國首批985高校之一,其綜合實力位居中國高校前列。兩校在公立大學(xué)、學(xué)科綜合性和科技創(chuàng)新能力在各自國家的地位等三個方面具有很大的相似性。本文試圖通過比較分析美國密西根大學(xué)和上海交通大學(xué)在科研經(jīng)費管理方面的異同,管中窺豹,來探討中美兩國研究型大學(xué)的科研經(jīng)費管理方面的成功經(jīng)驗與不足,以期對我們加強此方面的改革提供借鑒。

一、密西根大學(xué)與上海交通大學(xué)科研經(jīng)費規(guī)模和增長趨勢

(一)兩??蒲薪?jīng)費規(guī)模

根據(jù)美國國家科學(xué)基金會(National science Foundation,NSF)統(tǒng)計,密西根大學(xué)連續(xù)三年從聯(lián)邦政府獲得研究經(jīng)費位居全美大學(xué)前三位[1],反映了密西根大學(xué)極強的科研活躍度;近五年,密西根大學(xué)科研經(jīng)費占該校年度總經(jīng)費的比例一直占三分之一強[2],從一個側(cè)面反映了其研究型大學(xué)的顯著特征。與密西根大學(xué)類似,上海交通大學(xué)近五年獲得的科研經(jīng)費一直居中國高校前四位,占學(xué)校收入比重也接近三分之一[3] (見表1)。通過比較我們可以看出,兩??蒲性诟髯詫W(xué)校均占有舉足輕重的地位,是學(xué)校收入的主要來源,也在一定程度上體現(xiàn)了其在本國高校中的實力和地位。

(二)兩校科研經(jīng)費增長趨勢分析

近十年來,密西根大學(xué)科研經(jīng)費獲得穩(wěn)步增長,由2003年度7?49億美元增加至2012年度12?74億美元,增長近一倍[8]3-4。相比較密西根大學(xué),上海交通大學(xué)科研經(jīng)費增長速度更為迅速,由2003年0?66億美元增至2012年3?25億美元,增加近五倍[3](如圖1)。兩校比較我們可以看出:密西根大學(xué)和上海交通大學(xué)科研經(jīng)費逐年均在穩(wěn)步增長,但上海交通大學(xué)增長更為迅速,這可能與中國政府近年來加大對科技投入有關(guān);上海交通大學(xué)科研經(jīng)費近年來盡管有很快增長,但換算成美元,與密西根大學(xué)仍有相當(dāng)大的差距。通過圖1可以看出,到2012年,上海交通大學(xué)科研經(jīng)費僅是密西根大學(xué)的四分之一,但值得注意的是,這種差距正在逐步縮小,由十年前的十多倍,逐步縮減到現(xiàn)在四倍之內(nèi),這從一個側(cè)面說明,我國研究型大學(xué)在追趕世界一流大學(xué)的進程中,在辦學(xué)投入、基礎(chǔ)設(shè)施等可比的硬指標(biāo)上正在逐步縮小,但要真正趕上,仍然任重而道遠。

二、密西根大學(xué)與上海交通大學(xué)科研經(jīng)費來源結(jié)構(gòu)

密西根大學(xué)作為美國科研經(jīng)費名列前茅的公立大學(xué),其經(jīng)費來源絕大部分屬于聯(lián)邦政府撥款。以2008-2012年為例,密西根大學(xué)從聯(lián)邦政府獲得的科研經(jīng)費始終占總科研經(jīng)費的60%以上,而從企業(yè)(非聯(lián)邦政府)等獲得經(jīng)費占總科研經(jīng)費比例在10%以下,而且還有逐步降低的趨勢[8]3。與密西根大學(xué)類似,上海交通大學(xué)從政府部門獲得的科研經(jīng)費占總科研經(jīng)費的比例也很高,而且近年來比例進一步加大,從2009年開始,始終在60%以上[3];與密西根不同的是,上海交通大學(xué)橫向科研經(jīng)費(非政府支持)在總經(jīng)費中的比例要明顯高于密西根大學(xué),這說明上海交通大學(xué)與企業(yè)合作開展科研比較活躍(見圖2)。比較兩??蒲薪?jīng)費來源,我們可以看出,密西根大學(xué)和上海交通大學(xué)同作為本國頂尖公立大學(xué),其科研經(jīng)費的渠道最主要是政府,這充分說明公立大學(xué)的進步與發(fā)展與所在國家的支持密不可分,公立大學(xué)所開展的科學(xué)研究主要是在圍繞本國重視和引導(dǎo)的方向進行。

密西根大學(xué)科研經(jīng)費來源中,絕大部分是來自聯(lián)邦政府部門。如表2所示,2008-2012年五年間,密西根大學(xué)獲得聯(lián)邦政府資助份額從大到小的依次是:國立衛(wèi)生研究院(National Institutes of Health, NIH)、國家科學(xué)基金會(National Science Foundation,NSF)、國防部(Department of Defense,DOD)、能源部(Energy)等,特別突出的是,國立衛(wèi)生研究院在聯(lián)邦政府部門的資助的份額中占了絕對比例,近五年每年都占近70%,這一方面說明密西根大學(xué)在生命醫(yī)學(xué)學(xué)科方面具有很強的競爭力,另一方面也說明美國聯(lián)邦政府對生命醫(yī)學(xué)學(xué)科研究的重視。事實上,通過分析聯(lián)邦政府對大學(xué)的科研資助的種類,生命醫(yī)學(xué)長期以來都是聯(lián)邦政府資助最大的類別[9]。密西根大學(xué)充分體現(xiàn)了美國大學(xué)醫(yī)學(xué)院的增值效應(yīng)。此外,密西根大學(xué)近五年還在國家科學(xué)基金會和國防部各獲得占聯(lián)邦政府經(jīng)費10%左右的資助,從能源部獲得約5%的資助,其他從航天航空局、交通部、教育部等其他部委共獲得約5%的資助。

與密西根大學(xué)類比,2008-2012年,上海交通大學(xué)從政府獲得科研資助主體依次是科技部、國家自然科學(xué)基金委員會、教育部、國防部門和其他部委[10]。如表3所示,其中以科技部為最多,每年均占50%左右;其次是國家自然科學(xué)基金委員會(以下簡稱自然科學(xué)基金委),每年約占20%左右,而且近兩年有增大的趨勢;再次是教育部和國防部門約占15%,其他部委約占5%左右。比較兩??蒲薪?jīng)費結(jié)構(gòu),我們可以看出,兩校獲得政府機構(gòu)資助金額并不是平均分布,均有一個政府部門經(jīng)費占相當(dāng)大比例,密西根大學(xué)在這一點上顯得更為突出,這也說明兩國在政府在對大學(xué)科研資助主體和資助領(lǐng)域方面的差異。

三、密西根大學(xué)與上海交通大學(xué)科研經(jīng)費管理比較

(一)科研經(jīng)費撥款體制比較

美國聯(lián)邦政府是美國大學(xué)科研經(jīng)費投入的最大主體,在撥款體制上,將大學(xué)作為全成本核算單位,不僅資助大學(xué)科研項目發(fā)生的實際費用,而且還支付大學(xué)因承擔(dān)科研項目而導(dǎo)致的設(shè)施和管理成本,前者稱之為“直接成本”,后者稱之為“間接成本”。為從法律上明確科研經(jīng)費成本分擔(dān)機制,美國聯(lián)邦行政管理和預(yù)算局(Office of Management and Budget,OMB)制定并的A-21通告(Circulars A-21),在其首章節(jié)“目的與范圍”中規(guī)定,由大學(xué)與代表聯(lián)邦政府的機構(gòu)談判確定大學(xué)的間接成本比率,這種比率為所有聯(lián)邦機構(gòu)所接受,也是適用于高校的所有聯(lián)邦資助科研項目[11]。密西根大學(xué)每三年與美國衛(wèi)生與人類服務(wù)部進行一次談判,談判確定的科研經(jīng)費間接費比率,不但對所有聯(lián)邦政府資助的項目都適用,對所有非聯(lián)邦政府資助的項目同樣適用,近五年,密西根大學(xué)間接費比率一直在55%左右[12],很好地補償了學(xué)校因承擔(dān)科研活動所發(fā)生的各類成本 。

相比較密西根大學(xué),上海交通大學(xué)被政府認定為全額撥款單位,在科研經(jīng)費預(yù)算中對學(xué)校的管理費和人員費加以嚴格限定,如表4所示,上海交通大學(xué)獲得的國家自然基金委經(jīng)費中收取的間接管理費占科研資助總金額的比例不超過5%,教育部不超過10%[13]。盡管2011年9月,財政部、科技部調(diào)整了國家科技計劃和公益性行業(yè)科研專項經(jīng)費管理辦法,按照分段超額累退比例法計算并實行總額控制,將間接管理費提高到20%左右,但仍低于密西根大學(xué)的比率,而且僅是針對科技部的項目。有研究表明,由于我國高校辦社會的現(xiàn)狀及管理機構(gòu)的龐大, 高校科研間接成本率遠高于美英等高校[14]。由于間接費用比率過低,學(xué)校提取的科研管理經(jīng)費遠遠不能補償學(xué)校因科研項目所產(chǎn)生的水、電、房屋的支出和人工管理成本,導(dǎo)致學(xué)校陷入承擔(dān)縱向科研項目越多財務(wù)負擔(dān)越重的怪圈。此外,我國高??蒲杏捎跉w口不同部門管理,其間接費比率的設(shè)定沒有統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn),高校需要對不同部門的科研經(jīng)費采取不同的換算比率,也無形中增加了管理成本。表4密西根大學(xué)與上海交通大學(xué)間接費比率比較(2012年)密西根大學(xué)主要資助機構(gòu)間接費比率上海交通大學(xué)主要資助機構(gòu)間接費比率國立衛(wèi)生研究院55%科技部≤20%國家科學(xué)基金會55%國家自然科學(xué)基金委≤5%能源部55%教育部≤10%國防部55%國防部門5%-13%非聯(lián)邦資助55%橫向項目≤15%

通過兩校撥款體制我們不難看出:第一,中美兩國對大學(xué)的認定性質(zhì)不同。美國聯(lián)邦政府將密西根大學(xué)作為全成本核算單位,對其因承擔(dān)科研項目導(dǎo)致的各種成本給予了合理補償;中國政府將上海交通大學(xué)作為全額撥款單位,在科研經(jīng)費預(yù)算中未充分考慮學(xué)校承擔(dān)科研項目的間接成本,導(dǎo)致學(xué)校承擔(dān)縱向科研項目越多,學(xué)校財務(wù)負擔(dān)越重。第二,中美兩國對大學(xué)間接管理費確定方式不同。美國聯(lián)邦政府對單個高校實施統(tǒng)一的間接管理費比率,其間接費比率是由密西根大學(xué)與聯(lián)邦政府部門談判確定,最終確定的比率對聯(lián)邦政府所有科研項目適用;中國提供科研經(jīng)費的各部委均有自己設(shè)定的科研經(jīng)費間接費比率,比率的確定不會與某個高校單獨商議,而是以科研項目“規(guī)定”的形式予以確認,而且對所有承擔(dān)該類項目的高校適用,由于資助科研項目的政府部門眾多,高校需要花費大量的人力物力去統(tǒng)計不同政府部門的科研經(jīng)費間接管理費。

(二)科研經(jīng)費管理理念與政策比較

密西根大學(xué)的教師在從事科學(xué)基金項目時,是將“人”的作用放在第一位,將“物”的作用放在第二位。美國聯(lián)邦政府各部門對大學(xué)的資助有幾個顯著特點,除了前文所述的對大學(xué)間接管理成本的充分補償,另外在預(yù)算中人員經(jīng)費沒有硬性比例限制,根據(jù)美國聯(lián)邦行政管理和預(yù)算局的A-21通告,密西根大學(xué)科研經(jīng)費直接成本不但包括研究生學(xué)費,還包括了聘用人員、博士后和教師的工資,對于大學(xué)全職教師而言,要求其從科研項目中領(lǐng)取的勞務(wù)費加上其工資不能超過其12個月的工資總額[15]。密西根大學(xué)規(guī)定,教師在申請聯(lián)邦政府項目時,可以根據(jù)實際需要列支預(yù)算,教師可以從科研經(jīng)費中支取工資,但是對教授科研提成封頂[16],這樣教師不必?zé)嶂陨陥罂蒲许椖?,大部分時間可以用來潛心科研和教學(xué)。這樣的特點在科研經(jīng)費預(yù)算上也能夠體現(xiàn)出來,如表5所示,密西根大學(xué)科研與資助項目管理辦公室網(wǎng)站提供了一個申請科研項目的預(yù)算模板[17],從中我們可以看出,一個約10萬美元的科研項目,用于薪資和福利占總經(jīng)費比例達到62?3%,設(shè)備費僅占2?8%,差旅費則更低,僅占1?3%,另外間接成本占了33%。

中國各部門制定的科研經(jīng)費管理規(guī)定也有共同的特點,除了間接管理費比例過低,另外一個突出的特點是對人員費支出范圍進行限制,只允許支付研究生和外聘人員的勞務(wù)費, 在職研究人員的工資均不允許從科研經(jīng)費列支;而且人員經(jīng)費占項目經(jīng)費的比例一般被控制在5%-15% 。由于人員費和間接管理費有嚴格限制,剩下絕大部分比例的科研經(jīng)費只能用于購買設(shè)備和出差旅行。如表5所示,上海交通大學(xué)的科研人員申報一個60萬人民幣的國家自然科學(xué)基金項目,占總經(jīng)費最大比例的科目是含有設(shè)備費和差旅費的研究經(jīng)費,約占65%,而用于支付研究生、博士生培養(yǎng)的勞務(wù)費用僅占15%[18],說明中國的科研經(jīng)費重“物”輕 “人”的特征。另一個引起各方關(guān)注的現(xiàn)象是,中國教師的工資結(jié)構(gòu)是“基本工資+津貼+績效工資”,基本工資相對較低,教師收入很大程度上靠績效工資的增長來提高收入水平,對高校教師而言,爭取更多的科研項目,就意味著能夠增加自己更多的收入。在上海交通大學(xué),因為國家沒有統(tǒng)一的相關(guān)規(guī)定,教師申報科研項目的次數(shù)不受限制,橫向科研項目還可以將部分科研經(jīng)費作為科研績效發(fā)放,學(xué)校對教師個人總收入也沒有封頂限制,導(dǎo)致教師申報科研項目積極性很高。

比較兩校科研經(jīng)費使用范圍,我們可知:第一,中美兩國對科研經(jīng)費與教師收入關(guān)聯(lián)的政策不同。密西根大學(xué)教師實現(xiàn)年薪制,可以用科研收入來補足三個月收入,但教授科研提成收入封頂,教授可以保證足夠的時間做科研、教書育人。在上海交通大學(xué),科研經(jīng)費不能用于補充在職教師個人收入,加之教師基本工資和津貼較低,導(dǎo)致教師把科研經(jīng)費的績效補充來作為收入重要來源,而且經(jīng)費越多收入越多,對教師潛心科研和安心教學(xué)都產(chǎn)生一定影響。第二,中美兩國對科研經(jīng)費允許使用的范圍不同。密西根大學(xué)的經(jīng)費很大部分用來資助學(xué)生、博士后和專職科研人員,并補償了教師的收入,科研經(jīng)費的使用既出了成果又培養(yǎng)了創(chuàng)新人才;上海交通大學(xué)用于人員身上的科研經(jīng)費非常有限,不能負擔(dān)學(xué)生、博士后和專職科研人員的支出,不利于人才隊伍的培養(yǎng)。

(三)科研項目管理比較

美國聯(lián)邦政府對高??蒲薪?jīng)費投入的主要分配方式是自由競爭。國家并沒有設(shè)立一個統(tǒng)一的全國性的科研領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu),而是將科研的管理權(quán)分散到聯(lián)邦的各個職能部門[19]。密西根大學(xué)每年通過自由競爭的方式從聯(lián)邦政府獲得科研經(jīng)費數(shù)額巨大,在全美高校居于前列,這一方面說明密西根大學(xué)的科研實力,另一方面也給密西根大學(xué)科研項目管理帶來很大壓力。目前密西根大學(xué)有一支人數(shù)眾多的行政管理隊伍和服務(wù)支撐性隊伍。2012 年1 月1 日,密西根大學(xué)將其科研管理機構(gòu)的名稱由原來的“科研開發(fā)與管理處(the Division of Research Development and Administration )”改為“科研與資助項目管理辦公室(the Office of Research and Sponsored Projects )”[20],更加突出科研管理機構(gòu)的服務(wù)性質(zhì)。密西根大學(xué)項目來源眾多,但相對集中,通過分析密西根大學(xué)近年來的科研年報,我們可以看出,密西根大學(xué)每年從30多個政府部門獲得科研經(jīng)費資助,但國立衛(wèi)生研究院、國家科學(xué)基金會和國防部三家占了聯(lián)邦政府經(jīng)費的近95%,而且管理環(huán)節(jié)相對簡單,有統(tǒng)一的管理規(guī)章。美國聯(lián)邦行政管理和預(yù)算局的A-21通告詳細規(guī)定了大學(xué)在承擔(dān)聯(lián)邦政府資助的科研項目時應(yīng)該遵從的會計準(zhǔn)則,該機構(gòu)頒布的A-100通告則對高等教育機構(gòu)接受聯(lián)邦政府資助做出了統(tǒng)一的管理要求。因此,密西根大學(xué)盡管承擔(dān)了來源眾多的科研項目,但是在管理上相對簡單,而且美國聯(lián)邦政府的科研項目結(jié)題,一般不開結(jié)題驗收評審會或鑒定會,也沒有專門針對經(jīng)費的財務(wù)驗收,而是要求項目承擔(dān)者向資助方提交財務(wù)報告和項目績效報告,以此作為項目完成的標(biāo)志,項目執(zhí)行過程中,提交報告的頻率一般一季度一次,最少一年一次[21]。在項目預(yù)決算管理方面,美國聯(lián)邦行政管理和預(yù)算局A-110通告專門有一章預(yù)算的調(diào)整與修訂,對高校承擔(dān)的聯(lián)邦政府項目調(diào)整預(yù)算有嚴格規(guī)定,項目承擔(dān)單位不能自行調(diào)整項目預(yù)算,必須事先得到項目資助單位同意方能進行,但美國聯(lián)邦行政管理和預(yù)算局A-110通告只是針對一些重大調(diào)整事項,對一些過細的項目調(diào)整,沒有特別明確的要求,項目執(zhí)行者可以根據(jù)實際進行調(diào)整。

與美國類似,中國也沒有一個統(tǒng)一全國性的科研領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu),科研經(jīng)費的分配也是采取自由競爭的形式,上海交通大學(xué)每年獲得科研經(jīng)費絕大多數(shù)是采取競爭性方式獲取。在項目來源方面,提供科研項目的政府部門眾多,較為分散,據(jù)統(tǒng)計,2012年上海交通大學(xué)縱向科研經(jīng)費來源達40多種,即便是科研經(jīng)費來源集中的科技部、自然科學(xué)基金委和教育部,其內(nèi)部也細分了若干種項目類別。如科技部針對高校的項目,就包括973計劃、國家科技支撐計劃、863計劃、公益性行業(yè)專項、民口科技重大專項、國際科技合作、科技創(chuàng)新基地建設(shè)計劃、創(chuàng)新人才推進等10余類;國家自然科學(xué)基金委包括面上項目、重點項目、重大項目、重大研究計劃、青年科學(xué)基金、杰出青年基金、創(chuàng)新群體、國際合作、科研儀器設(shè)備研制專項等10余類。在項目管理上,環(huán)節(jié)眾多且不統(tǒng)一。據(jù)統(tǒng)計,上海交通大學(xué)縱向課題從指南建議到結(jié)題要填報8份以上報告,且不同口徑課題的填報要求不同,使得一線教師四分之一到三分之一的日常時間用于應(yīng)付各種項目管理和項目檢查。在預(yù)決算方面,根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定,上海交通大學(xué)預(yù)算制度過于僵硬,條目規(guī)定過細、預(yù)算調(diào)整困難,另外,還普遍存在到款較晚的情況,部分項目驗收后余額到款,驗收前的決算要按全額做。

比較兩校的項目管理,可以看出,第一,中美兩國大學(xué)科研項目爭取方式基本相同。密西根大學(xué)和上海交通大學(xué)獲得的政府資助的科研項目,絕大部分均是通過自由競爭的形式獲??;第二,中美兩國科研項目來源種類有差別。在項目來源上,密西根大學(xué)來源種類多,但相對集中,上海交通大學(xué)經(jīng)費來源多,但較為分散,教師要將更多的精力用于項目申報;第三,中美兩國科研項目管理方式不一樣。在管理環(huán)節(jié)上,密西根大學(xué)根據(jù)聯(lián)邦政府統(tǒng)一的法規(guī)進行管理,環(huán)節(jié)相對簡單;上海交通大學(xué)項目管理環(huán)節(jié)多且不統(tǒng)一,使得一線教師疲于用于應(yīng)付各種項目管理和項目檢查;第四,中美兩國科研項目預(yù)算管理存在差別。在預(yù)算管理方面,密西根大學(xué)和上海交通大學(xué)根據(jù)各自國家的規(guī)定,均有嚴格的預(yù)算管理程序,但上海交通大學(xué)預(yù)算條目過細,調(diào)整困難,密西根大學(xué)有一定的自主權(quán)。

四、主要結(jié)論與啟示

密西根大學(xué)和上海交通大學(xué)是美中兩國具有重大影響的頂尖公立大學(xué),兩校在撥款體制、經(jīng)費使用和項目管理等方面比較大的差別,雖然存在國情和發(fā)展階段的差異,但密西根大學(xué)在科研經(jīng)費管理方面的一些理念和舉措,對我們有很多啟示意義。

(一)增加對大學(xué)科研間接費撥付比例

美國研究型大學(xué)科研項目采用全成本核算機制,承認大學(xué)在承擔(dān)國家科研項目中存在間接成本,我國研究型大學(xué)間接費比例過低,造成科研項目越多學(xué)校支付成本越高的怪圈,因此,建議根據(jù)大學(xué)承擔(dān)的國家科研項目經(jīng)費數(shù),另外核撥一定比例科研間接費補貼,改善學(xué)校的科研成本的分攤機制。

(二)適當(dāng)提高人員費比例

美國研究型大學(xué)在科研項目中,將人的作用放在第一位,因此,科研經(jīng)費中大部分經(jīng)費用于支付人才培養(yǎng)和人員薪資;我國研究型大學(xué)的科研項目重“物”不重“人”,科研經(jīng)費大部分限定為設(shè)備費用,人員費支出比例低。建議在保證科研業(yè)務(wù)費的前提下,適當(dāng)提高人員費比重,降低設(shè)備在科研經(jīng)費中的比例,可將人員費用于支付研究生培養(yǎng)費、科研教師和專職科研人員聘用費。

(三)適度下放項目管理權(quán)

美國政府對研究型大學(xué)項目管理環(huán)節(jié)簡單,對大學(xué)承擔(dān)項目給予充分信任;我國研究型大學(xué)項目管理環(huán)節(jié)繁瑣,科研人員很大精力用于對付項目檢查和驗收。因此建議簡化科研項目的管理環(huán)節(jié),將項目管理權(quán)下放給學(xué)??蒲泄芾頇C構(gòu),減少不必要的管理環(huán)節(jié)。

(四)提高預(yù)算調(diào)整自主權(quán)

中美研究型大學(xué)對科研經(jīng)費預(yù)算管理都很嚴格,但美國研究型大學(xué)在調(diào)整預(yù)算方面由一定自主權(quán),中國研究型大學(xué)自主調(diào)整能力有限,因此建議研究制定符合創(chuàng)新活動規(guī)律的科研項目預(yù)決算制度,調(diào)整科研項目預(yù)算框架,預(yù)算條目不宜過細,采用更加靈活的預(yù)算調(diào)整機制,給予學(xué)校一定的調(diào)整自主權(quán)。

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篇7

【關(guān)鍵詞】大學(xué)物理 教學(xué) 美學(xué)教育

每個大學(xué)生對物理這門課程并不陌生,從初中開始到上大學(xué)前,他們對物理的學(xué)習(xí)已長達五年,但是許多同學(xué)認為物理晦澀難學(xué),對此敬而遠之。事實上,物理學(xué)是自然科學(xué)的一部分,許多物理現(xiàn)象與運動規(guī)律都充滿了美感,因此,大學(xué)物理教師必須轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的教學(xué)方法,將美學(xué)教育充分融入物理教學(xué)中,通過美學(xué),使學(xué)生充分認識到物理之美,并將這種認識轉(zhuǎn)化為追求、發(fā)現(xiàn)并創(chuàng)造物理之美的行為,最終提高教學(xué)質(zhì)量和教學(xué)效果,推動物理學(xué)教育的進一步深化。

1認識物理學(xué)中的美

物理學(xué)中,美是無處不在的,不僅存在于物理學(xué)的原始理論之中,還存在于理論的內(nèi)容、形式、表達和驗證過程之中,不僅能夠以其獨特的形式展現(xiàn),還能夠通過日常生活現(xiàn)象展現(xiàn)。物理學(xué)中的美主要表現(xiàn)為簡潔美、對稱美、多樣統(tǒng)一美、和諧美等。在物理學(xué)中,一切物質(zhì)的構(gòu)成都是由簡單的微觀粒子構(gòu)成,光的傳播或是沿著簡單直線傳播,或是沿著曲線活動,將復(fù)雜的自然現(xiàn)象以簡單的內(nèi)在規(guī)律表達了出來,力求用最簡單的研究方法表現(xiàn)復(fù)雜的規(guī)律、現(xiàn)象,充分賦予物理學(xué)簡潔之美;人們對對稱美的認識最先來自于幾何形體,比如花朵的對稱、正方形的對稱等,這種對稱美也越來越被應(yīng)用于生活中,物理學(xué)的對稱美的內(nèi)涵更為深刻、更為廣泛,比如電和磁、磁場南極和磁場北極、正負電子等理論,這些對稱概念經(jīng)科學(xué)研究之后,充分將自然對稱之美展現(xiàn)了出來;在自然界中,一切事物都不是孤立存在的,而是密切聯(lián)系著的,統(tǒng)一和諧之美是人類永遠的追求,許多物理學(xué)中的復(fù)雜現(xiàn)象都存在著和諧統(tǒng)一之美,比如愛因斯坦的狹義相對論、哥白尼的日心說、麥克斯韋的電磁理論、牛頓力學(xué)理論等。將美學(xué)教育融入大學(xué)物理教學(xué)中不僅要求教師要具備專業(yè)素質(zhì),還必須掌握廣博的美學(xué)知識,具有能夠合理將兩種知識充分結(jié)合起來應(yīng)用于教學(xué)中的能力,使這些知識潛移默化滲透于學(xué)生頭腦中。

2將美學(xué)教育融入大學(xué)物理教學(xué)中

2.1充分挖掘物理之美

物理學(xué)不僅充滿了自然之美,還充滿了科學(xué)之美。雖然很多物理現(xiàn)象、規(guī)律紛繁復(fù)雜,但是研究者卻能將這種現(xiàn)象通過最抽象、最簡單的模型將物質(zhì)運動的現(xiàn)象和規(guī)律以優(yōu)美的形象表現(xiàn)出來,這種既簡單又復(fù)雜的現(xiàn)象能夠賦予教師和學(xué)生豐富的美的感受。在大學(xué)物理教學(xué)中滲透美學(xué)教育,教師就要充分挖掘物理之美,掌握學(xué)生的心理特點和學(xué)習(xí)能力,結(jié)合物理教學(xué)內(nèi)容和教材體系中本身所固有的美學(xué)特征,運用物理科學(xué)美的教學(xué)方法,將物理之美充分展現(xiàn)在學(xué)生面前,提高學(xué)生對物理美的認識,使學(xué)生在心理方面、思維方面更能與教師的引導(dǎo)和啟迪產(chǎn)生共鳴。

2.2培養(yǎng)學(xué)生的審美觀

物理教學(xué)不只是一項讓學(xué)生通過背誦幾個公式或做幾道題獲得學(xué)習(xí)能力的活動,也不單是學(xué)生單方面進行抽象思維的過程,而是培養(yǎng)學(xué)生思維能力、審美能力的過程,是教師和學(xué)生之間充分進行互動和交流的過程,因此,教師必須從教學(xué)形式和教學(xué)內(nèi)容方面注重物理知識與美的統(tǒng)一,注重營造美的學(xué)習(xí)氛圍,引導(dǎo)學(xué)生善于發(fā)現(xiàn)美,刺激學(xué)生的審美激情,使學(xué)生能夠充分認識到科學(xué)之美,進而提高他們學(xué)習(xí)物理的熱情,并在學(xué)習(xí)過程中逐漸發(fā)現(xiàn)物理之美中的簡潔美、對稱美與和諧統(tǒng)一美,使得他們對物理的好奇心更強烈,學(xué)習(xí)興趣更濃厚。另外,教師還應(yīng)在教學(xué)過程中鼓勵學(xué)生自主學(xué)習(xí),積極探索,為培養(yǎng)學(xué)生的自主探究能力和主動求索精神打下基礎(chǔ)。

2.3注重情景的創(chuàng)設(shè)之美

學(xué)生發(fā)現(xiàn)美的過程是學(xué)生產(chǎn)生情感、積極探索的心理反應(yīng)過程,在良好的情境中,這種心理反應(yīng)會更加強烈,因此,教師必須結(jié)合學(xué)生的心理特點和教學(xué)內(nèi)容創(chuàng)設(shè)美的情景,刺激學(xué)生的情感,使學(xué)習(xí)物理能夠滿足他們的心理需求和精神需求。比如,教師可在教學(xué)過程中穿插物理學(xué)家的有關(guān)事跡,將物理學(xué)家的創(chuàng)造精神、探索精神以及捍衛(wèi)科學(xué)和真理的精神通過事例展現(xiàn)在學(xué)生眼前,感染學(xué)生,不但能夠引起學(xué)生興趣,使學(xué)生在學(xué)習(xí)過程中更加主動,還對培養(yǎng)學(xué)生的思想品德素質(zhì)、自主探究精神、奉獻精神具有非常重要的意義,最終能夠促進學(xué)生在物理學(xué)習(xí)過程中樹立正確的人生觀和價值觀。

3結(jié)語

物理學(xué)缺少的不是美,而是發(fā)現(xiàn)美的眼睛,教師必須充分認識到物理學(xué)本身就是一門充滿美的學(xué)科,并有意識對物理學(xué)中的美進行挖掘,在教學(xué)中融入美學(xué)教育,讓學(xué)生了解物理學(xué)的內(nèi)涵,使他們在接受教育、對物理學(xué)知識進行探究的同時,提高審美能力,最終將學(xué)習(xí)物理作為一種審美活動,只有這樣,才能有效提升大學(xué)物理教學(xué)效果,才能推動物理學(xué)教育的發(fā)展進程。

【參考文獻】

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篇8

關(guān)鍵詞: 多媒體技術(shù) 物理教學(xué) 應(yīng)用

在物理教學(xué)中,怎樣把物理概念、規(guī)律傳授給學(xué)生,并通過生動、活潑的課內(nèi)外教學(xué)使學(xué)生領(lǐng)略奇妙的物理世界,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)物理的興趣,是物理教師反復(fù)思考的問題。傳統(tǒng)的物理教學(xué)主要是教師通過演示實驗,配合簡單的作圖講授已有的物理知識、公式、定理等,其結(jié)果是學(xué)生不能體會到物理學(xué)的特有魅力,越學(xué)越難學(xué),越學(xué)越不想學(xué)。

現(xiàn)代信息技術(shù)的迅猛發(fā)展促使計算機多媒體輔助教學(xué)融入物理課堂教學(xué)。多媒體技術(shù)的采用,使物理教材、資料不再僅僅是書本,它將文字、聲音、圖畫融為一體,使物理教學(xué)豐富多彩,為學(xué)生創(chuàng)造了一種新鮮好奇的情景,給學(xué)生以適當(dāng)?shù)母泄俅碳ぃ箤W(xué)生如身臨其境,調(diào)動學(xué)習(xí)興趣,激發(fā)求知欲,拓展思維,提高學(xué)習(xí)效率。將多媒體引進物理教學(xué)中,使原來傳統(tǒng)的以教師為中心、以課堂為中心、以書本為中心的教育方式向以學(xué)生為中心、以實踐為中心的現(xiàn)代教育方式轉(zhuǎn)變。

1.應(yīng)用多媒體技術(shù)可以模擬物理過程提高教學(xué)效果

學(xué)習(xí)物理學(xué)的基本方法是通過觀察和實驗,了解物理現(xiàn)象和物理過程,并對它們進行分析和概括,以揭示其內(nèi)在本質(zhì),形成概念和規(guī)律,建立物理理論。但是,有些物理現(xiàn)象發(fā)生在微觀世界,難以觀察,有的物理現(xiàn)象可見度太小,也不易讓全班學(xué)生觀察清楚,而應(yīng)用多媒體技術(shù)可以使它“化虛為實”、“變小為大”、“化靜為動”,這樣能使學(xué)生觀察清楚、仔細,從而獲得良好的教學(xué)效果。

使用多媒體能夠?qū)崿F(xiàn)抽象到具體的轉(zhuǎn)變。在物理教學(xué)過程中,教師很難用語言描述那些人眼觀察不到的物理現(xiàn)象,如電流、電磁場的傳播,電磁感應(yīng)等。若借助多媒體技術(shù),我們就可以將這些“無形”的動態(tài)物理現(xiàn)象變?yōu)椤坝行巍爆F(xiàn)象呈現(xiàn)出來,使學(xué)生“看到”它們的變化規(guī)律。這樣的教學(xué)過程,填補了學(xué)生感性認識中的空白,變抽象為直觀,形象生動,使教師講得輕松,也使學(xué)生對這一物理過程看得清楚,印象深刻。

使用多媒體可以實現(xiàn)動與靜的相互轉(zhuǎn)化。在許多物理變化過程中,比如拋體運動或剛體碰撞運動,它們是瞬間變化的,其進程速度很快,實物演示效果很差,學(xué)生往往還沒看清運動的詳細情況,過程就已結(jié)束,學(xué)生理解不了其中的本質(zhì),給教學(xué)帶來困難。如“平拋運動”,就可以利用Flash在同一畫面中制作三個球的運動過程(平拋運動、自由落體運動、勻速直線運動),利用計算機反復(fù)操作,使學(xué)生認識其過程,同時還可以利用它某一時刻的靜止畫面來解釋它下落時的特點。

使用多媒體能夠?qū)崿F(xiàn)從微觀向宏觀的轉(zhuǎn)移。由于條件限制,有些物理實驗課堂上無法演示,學(xué)生只能從理論上了解。例如,“分子運動”一章中關(guān)于“分子是永不停息做無規(guī)則運動”這一物理過程的敘述,如果僅僅借用課本上的插圖,教師是很難講清這一實際生活中幾乎沒有見過的物理過程,特別是因為插圖是靜止的,使教師的講解顯得呆板,學(xué)生理解不深,記不住。教學(xué)時我們可以應(yīng)用多媒體制作一個動畫過程向?qū)W生模擬演示“分子是永不停息做無規(guī)則運動”這一物理過程,增加學(xué)生的感官認識,提高教學(xué)效果。合理的動畫設(shè)計形象地演示出了“布朗運動”這一微觀領(lǐng)域的活動,有效地突破了教學(xué)難點,使本來頗費口舌的解釋變得形象生動,學(xué)生的學(xué)習(xí)效率因此大大提高。

2.應(yīng)用多媒體技術(shù)可以加大課堂的信息量提高學(xué)習(xí)效率

21世紀是信息時代,對于在學(xué)校里學(xué)習(xí)的學(xué)生,也應(yīng)培養(yǎng)其處理大量信息的能力。因而在課堂教學(xué)中教師應(yīng)該向?qū)W生提供更多的信息、更多的資料,來擴展學(xué)生的知識面。傳統(tǒng)教學(xué)過程中,教師經(jīng)?;ㄝ^多時間板書,寫例題、畫圖占用很長時間,而采用多媒體可以節(jié)省教師大量的板書、畫圖時間,可使本應(yīng)花十幾分鐘的內(nèi)容在幾秒內(nèi)顯示于學(xué)生眼前。由于使用多媒體的直觀性也大大縮短了教學(xué)難點的突破過程,這就使教師有時間講解更多相關(guān)的知識和現(xiàn)實的應(yīng)用,引導(dǎo)學(xué)生理論練習(xí)實際,豐富了課堂內(nèi)容,從根本上改變了過去“滿堂灌”的教學(xué)弊端,給學(xué)生較多時間復(fù)習(xí)鞏固,優(yōu)化了課堂教學(xué),增加了課堂的信息量。

多媒體教學(xué)是一種符合人類思維特點的多層次信息系統(tǒng),現(xiàn)代多媒體教學(xué)有利于學(xué)生創(chuàng)造性思維的培養(yǎng)。在大學(xué)物理教學(xué)中,利用多媒體技術(shù),我們可以創(chuàng)設(shè)形象逼真、動靜結(jié)合的教學(xué)情境,使抽象問題形象化,使學(xué)生在課堂上能完整、清晰地感知物理現(xiàn)象,誘發(fā)學(xué)習(xí)興趣,而且可以有機地對物理知識進行系統(tǒng)歸納、概括,便于鞏固和記憶,提高學(xué)習(xí)效率。

計算機多媒體輔助教學(xué)只是優(yōu)化課堂教學(xué)結(jié)構(gòu)的一個小工具,它的引入為物理課堂教學(xué)注入了新的活力,為學(xué)生創(chuàng)造了一個輕松、交互、動態(tài)、開放的學(xué)習(xí)環(huán)境,對調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性是有效的。但是這并不意味著計算機輔助教學(xué)將取代教師,相反,這種教育模式更需要教師多做前期的準(zhǔn)備工作,不斷提高計算機的使用技能,及時收集信息和改進多媒體教學(xué)方法。

參考文獻:

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篇9

(一)起源比較

美國學(xué)校的心理健康教育產(chǎn)生于19世紀末20世紀初。當(dāng)時美國處于工業(yè)化和城市化的加速時期,激烈的社會變革所帶來的兒童的適應(yīng)、情緒、行為問題日益嚴重。隨著兒童勞動法、義務(wù)教育法、移民法等法律的陸續(xù)頒布,美國的教育也發(fā)生了巨大的變化。學(xué)校越來越意識到兒童心理問題的嚴重性和緊迫性,這一狀況導(dǎo)致了兒童心理研究運動的興起。1886年,LighterWitmer在美國的賓西尼亞州立大學(xué)建立了世界上第一個兒童心理咨詢診所,開創(chuàng)了心理學(xué)為教育實踐服務(wù)的先河。許多學(xué)校紛紛效仿,學(xué)校心理學(xué)應(yīng)運而生,高校心理健康教育體系也隨之逐步形成。同美國一樣,中國學(xué)校的心理健康教育也是順應(yīng)現(xiàn)實需要而產(chǎn)生的。20世紀80年代,隨著我國改革開放的不斷深入,素質(zhì)教育的全面推進,教育理論工作者和實踐工作者以及社會大眾開始關(guān)注學(xué)校心理健康教育。1982年,北京師范大學(xué)率先成立心理測量與咨詢中心,開展心理健康教育。1984年,北京大學(xué)建立心理健康咨詢室。1986年,華東師范大學(xué)成立了學(xué)生問題咨詢所。隨后,各個高校的大學(xué)生心理健康教育機構(gòu)如雨后春筍相繼成立。

(二)機構(gòu)人員比較

美國大學(xué)生心理健康教育機構(gòu)一般為學(xué)校的正式機構(gòu),獨立運作。配備一定數(shù)量的專職人員,從事大學(xué)生心理健康教育工作需取得咨詢心理學(xué)、臨床心理學(xué)、教育心理學(xué)、社會心理學(xué)等學(xué)科的博士學(xué)位,同時需具有一定的實踐經(jīng)驗。取得教育學(xué)碩士的從業(yè)人員,需繼續(xù)完成2年半左右的心理健康教育教師證書計劃課程,并完成1000小時以上的實習(xí)和綜合性證書考試后方可開展心理咨詢工作(碩士后學(xué)歷)[1]。心理健康教育的咨詢員必須持有咨詢員職業(yè)考核通過的資格證書。目前,全美學(xué)校符合條件且從事此項工作的心理學(xué)家的人數(shù)在22000到25000人之間,與學(xué)生的比例約為1∶1500。我國高校的心理健康教育機構(gòu)大部分掛靠于學(xué)工處,真正專司其職獨立運作的機構(gòu)較少。人員配備上大多為兼職,專職人員所占比例極少,學(xué)歷層次參差不齊,學(xué)科背景不盡相同,出現(xiàn)心理學(xué)、思想政治教育學(xué)、醫(yī)學(xué)、教育學(xué)、社會學(xué)等各種學(xué)科背景交織的復(fù)雜局面,而且從業(yè)人員嚴重不足。據(jù)不完全統(tǒng)計,我國高校心理健康教育師生比例遠低于1∶5000。

(三)內(nèi)容比較

美國高校心理健康教育的內(nèi)容,主要包括學(xué)生心理健康咨詢、生活指導(dǎo)、生涯輔導(dǎo)、磋商等。目的在于培養(yǎng)大學(xué)生良好的心理品質(zhì),積極的生活態(tài)度和認知方式。著眼于大學(xué)生的實際生活,引導(dǎo)大學(xué)生健康、快樂地生活,追求幸福與美好,提升大學(xué)生的生活質(zhì)量。中國高校心理健康教育的內(nèi)容主要有:智力發(fā)展教育,非智力因素的培養(yǎng),挫折應(yīng)對教育,健康人格教育,青春期教育,交往技能教育,心理疾病的防治教育等。內(nèi)容設(shè)計主要集中在如何預(yù)防和治療心理障礙,解決各種心理問題上。目的是引導(dǎo)大學(xué)生學(xué)會學(xué)習(xí),著重發(fā)展大學(xué)生學(xué)習(xí)能力和習(xí)慣,幫助解決大學(xué)生的學(xué)習(xí)心理問題,完善大學(xué)生專業(yè)學(xué)習(xí)心理素養(yǎng)。

(四)實施途徑比較

美國高校心理健康教育的實施途徑主要有:學(xué)生自我心理保健教育;校園生活的滲透作用;進行社會服務(wù);設(shè)立健康圖書館。在心理健康教育實施上,中國高校亦有獨到之處:普及教育與自我教育相結(jié)合;具有較完善的心理咨詢值班制度;開展豐富多彩的心理健康教育活動;咨詢活動形式多樣;建立大學(xué)生心理檔案。

二、啟示與借鑒

(一)建設(shè)專業(yè)化、職業(yè)化、專家型隊伍

1.堅持專業(yè)化發(fā)展。一要豐富專業(yè)理論。建設(shè)心理健康教育培養(yǎng)和研修基地,定期組織心理咨詢師培訓(xùn)班,對從業(yè)人員進行思想政治教育原理、管理學(xué)、教育學(xué)和心理學(xué)等方面的理論培訓(xùn),增強其專業(yè)理論水平。二要提升業(yè)務(wù)技能。通過定期舉辦心理健康教育論壇,鼓勵從業(yè)人員積極開展調(diào)研,圍繞大學(xué)生心理健康教育中出現(xiàn)的問題進行經(jīng)驗交流,從而全面提升實務(wù)操作技能。三要更多地開設(shè)心理健康教育專業(yè)。積極探索,勇于實踐,加強心理健康教育的專業(yè)研究,不斷完善學(xué)科建設(shè),從根本上推動大學(xué)生心理健康教育專業(yè)化進程。

2.推進職業(yè)化進程。一要推行并完善資格準(zhǔn)入制度。實行職業(yè)資格認證制度,規(guī)范心理咨詢師持證上崗、定期培訓(xùn)和資格審查制度。二要制定切實可行的心理健康教育職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。從業(yè)人員要認清職業(yè)定位與相應(yīng)任務(wù),按時完成預(yù)期的職業(yè)目標(biāo)。三要建立獨立的職務(wù)評定體系。教育行政部門和高校要結(jié)合心理咨詢師資格認證條件,制定心理咨詢師專業(yè)技術(shù)職務(wù)評審標(biāo)準(zhǔn)和實施細則,實行獨立的評審指標(biāo)、序列和程序。四要健全職業(yè)評價機制。依據(jù)人力資源管理理論,設(shè)計制定較為科學(xué)的職業(yè)績效評價體系,實行領(lǐng)導(dǎo)、同事、學(xué)生與自我評價相結(jié)合,定量與定性評價相統(tǒng)一。

3.建設(shè)專家型隊伍。一要培養(yǎng)專家造就意識。政府要把心理咨詢師當(dāng)成人才來定位,明確心理健康教育專家的培養(yǎng)方向和步驟。適時建立健全“高校心理咨詢師人才庫”,并納入國家和地方人才建設(shè)范疇去規(guī)劃。二要創(chuàng)設(shè)專家造就環(huán)境。組織心理健康教育理論和實踐研究,開展學(xué)術(shù)交流。鼓勵引導(dǎo)成立心理健康教育協(xié)會或研究會,利用協(xié)會開展資格評估、業(yè)務(wù)培訓(xùn)和咨詢服務(wù)。三要固化專家造就路徑。要通過設(shè)立研究課題,劃撥研究基金,鼓勵從業(yè)人員開展相應(yīng)的學(xué)術(shù)研究。

4.循序漸進穩(wěn)步發(fā)展。目前,根據(jù)我國的實際情況和現(xiàn)有條件,在堅持走專業(yè)化、職業(yè)化道路的前提下,應(yīng)當(dāng)積極整合具有中國特色的高校輔導(dǎo)員資源,從中抽調(diào)一些熱愛心理健康教育事業(yè)且具有一定專業(yè)素質(zhì)的人員,加大對他們再學(xué)習(xí)的投入,不斷提高他們心理健康教育理論水平和實踐能力。在推行資格準(zhǔn)入制度時,可考慮先降低門檻,允許心理健康教育專業(yè)(本科)畢業(yè)生可以暫時獲得心理健康教育從業(yè)人員任職資格。以后逐步過渡到碩士、博士研究生。

(二)科學(xué)開設(shè)心理健康教育課程

1.基礎(chǔ)課程的開設(shè)??梢栽诖髮W(xué)生中開設(shè)普通心理學(xué)、社會心理學(xué)等基礎(chǔ)課程,目的是增加大學(xué)生對各種心理現(xiàn)象的理解。

2.實用性課程的開設(shè)。在大學(xué)不同階段,開設(shè)入學(xué)適應(yīng)性教育、專業(yè)認知、學(xué)習(xí)策略、人際交往、情緒調(diào)節(jié)、擇業(yè)與求職等課程,側(cè)重解決具有共性的心理問題。

3.設(shè)計有針對性的心理輔導(dǎo)活動。針對不同年級學(xué)生的實際需要,安排不同的教學(xué)計劃,解析有代表性的案例,把重點放在解決問題的過程中,以提高大學(xué)生解決心理問題的能力,達到助人自助的目的。

(三)拓寬心理健康教育的實施路徑

篇10

關(guān)鍵詞:大學(xué)英語多媒體教學(xué)

1. 引言

隨著電子計算機技術(shù)和網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的發(fā)展,電子計算機和網(wǎng)絡(luò)的應(yīng)用已經(jīng)深入到社會的各個方面,人們借此提高獲取知識的能力和工作的效率。國內(nèi)有許多高校的英語教師已經(jīng)利用多媒體教學(xué)來改革大學(xué)英語教學(xué)的傳統(tǒng)方法。

教育部在2004年推出的《大學(xué)英語課程教學(xué)要求》中指出:“大學(xué)英語教學(xué)是高等教育的一個有機組成部分,大學(xué)英語課程是大學(xué)生的必修基礎(chǔ)課程。大學(xué)英語教學(xué)是以英語語言知識與應(yīng)用技能、學(xué)習(xí)策略和跨文化交際為主要內(nèi)容,以外語教學(xué)理論為指導(dǎo),并集多種教學(xué)模式和教學(xué)手段為一體的教學(xué)體系?!痹撘筮€指出:“大學(xué)英語的教學(xué)目的是培養(yǎng)學(xué)生英語綜合應(yīng)用能力,使他們在今后工作和社會交往中能用英語有效地進行口頭和書面的信息交流,同時增強自主學(xué)習(xí)能力、提高綜合文化素養(yǎng),以適應(yīng)我國經(jīng)濟發(fā)展和國際交流的需要?!眰鹘y(tǒng)的大學(xué)英語教學(xué)方法已經(jīng)遠遠不能滿足學(xué)生的要求和社會的期待。傳統(tǒng)的教學(xué)模式是單一的填鴨式的教學(xué)模式:教學(xué)手段單一,教學(xué)媒介單一,教學(xué)方法單一,忽略學(xué)生的主動性和創(chuàng)造性;在教學(xué)上以教師為主體,學(xué)生只是被動地接受知識。傳統(tǒng)英語教學(xué)偏重語法和語言知識,忽視了英語作為語言最基本的功能―交際。在這種教學(xué)模式下,學(xué)生的主動性被大大削弱,這導(dǎo)致了教學(xué)目標(biāo)的難以實現(xiàn)[1][2]。

為了貫徹教育部《大學(xué)英語課程教學(xué)要求》,大學(xué)英語教學(xué)應(yīng)充分運用傳統(tǒng)與現(xiàn)代媒體技術(shù)手段,把多媒體引進課堂,充分發(fā)揮其優(yōu)勢,增加教學(xué)密度,創(chuàng)造適宜情景,調(diào)動學(xué)生的積極性,培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)能力、獲取和處理信息的能力、生存和發(fā)展的能力,使教育真正成為發(fā)展人的主體性的教育。

2. 多媒體教學(xué)對大學(xué)英語教學(xué)的促進作用

在《大學(xué)英語課程教學(xué)要求》中,還提到了“各高校應(yīng)充分利用多媒體和網(wǎng)絡(luò)技術(shù),采用新的教學(xué)模式改進原來的以教師講授為主的單一課堂教學(xué)模式”。從中可以看出,隨著信息技術(shù)和網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的飛速發(fā)展,在教學(xué)模式上也要進行一場信息化革命。時代和技術(shù)的發(fā)展以及大學(xué)英語教學(xué)的現(xiàn)狀給我們的教學(xué)改革提供了很好的技術(shù)支持、發(fā)展平臺和巨大的動力?!洞髮W(xué)英語課程教學(xué)要求》提到的新教學(xué)模式主要有以下三個特征:個性化、自主性、超文本化。個性化就是說學(xué)生和教師都可以通過網(wǎng)絡(luò)、多媒體的教學(xué)優(yōu)勢和功能進行個性化的學(xué)習(xí)和教學(xué)。自主學(xué)習(xí)就更體現(xiàn)了現(xiàn)在教學(xué)的轉(zhuǎn)變方向是“以學(xué)生為中心”的教學(xué)理念。超文本化是這一模式的關(guān)鍵內(nèi)容。超文本化學(xué)習(xí)是指網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)、多媒體學(xué)習(xí)或超媒體學(xué)習(xí)[3]。

2.1 激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)英語的興趣

教學(xué)中,學(xué)生的興趣問題就成了首要解決的問題。傳統(tǒng)的英語教學(xué)模式呆板,教材內(nèi)容陳舊,填鴨式的教學(xué)方法也早已不得人心。正當(dāng)大多數(shù)學(xué)生對英語的學(xué)習(xí)越來越失去興趣而社會對英語能力的要求卻又越來越高的時候,多媒體英語教學(xué)這個以現(xiàn)代信息技術(shù)為基礎(chǔ)融入大學(xué)英語特點的新事物應(yīng)運而生了。在多媒體教學(xué)模式下,教師可為學(xué)生準(zhǔn)備多樣化的學(xué)習(xí)材料,這些材料可以是各種教學(xué)軟件,也可以利用衛(wèi)星節(jié)目、錄音、錄像、VCD節(jié)目以及網(wǎng)絡(luò)資源等多種媒體自制教學(xué)資料,使學(xué)習(xí)內(nèi)容圖文并茂、栩栩如生,自然提高了學(xué)生學(xué)習(xí)英語的興趣。從筆者自身利用多媒體教學(xué)的情況看,學(xué)生注意力更加集中,自然就提高了學(xué)生在課堂上的學(xué)習(xí)效率。

2.2 營造學(xué)生學(xué)習(xí)英語的氣氛

心理學(xué)家經(jīng)過多年實驗證明,外語意義記憶比機械記憶效率高,外語學(xué)習(xí)者掌握外語主要靠外語記憶,只有理解了意義,即外語知識間的聯(lián)系,方可盡快收到較好的記憶效果。多媒體教學(xué)課件將視、聽、說功能融為一體,為學(xué)習(xí)者提供了一個動態(tài)的、全方面的、模擬自然的語言環(huán)境,使學(xué)習(xí)者在一種自然輕松、動態(tài)有趣的環(huán)境中,將語言現(xiàn)象真實地再現(xiàn)出來,為學(xué)習(xí)者了提供了真實的、全面的語言交流環(huán)境(這在傳統(tǒng)教學(xué)環(huán)境下是不可能實現(xiàn)的),從而有效地縮短了人們學(xué)習(xí)英語的時空距離,還能讓學(xué)生多聽各種各樣的口音及在各種場合使用的正規(guī)的、非正規(guī)的英語,讓學(xué)生熟悉其語言特點,了解其特征,從而達到掌握當(dāng)代英語的目的。筆者在實際教學(xué)中經(jīng)常利用多媒體教學(xué)手段,運用場景模擬開展role play(角色扮演),以此來提高學(xué)生口語的技能,收到了良好的效果。

3. 多媒體教學(xué)在大學(xué)英語教學(xué)中的不足

3.1 課件內(nèi)容和質(zhì)量不高

幾乎所有的網(wǎng)絡(luò)課程都非常重視教學(xué)內(nèi)容的“講解”、“演示”環(huán)節(jié),不同院校不同學(xué)科各展所長,如媒體視頻、文本、Flas等,更有使用虛擬現(xiàn)實等技術(shù),以盡可能將課程知識講全、講細、講系統(tǒng),且大部分教學(xué)內(nèi)容皆按印刷課本章節(jié)順序編排[4]。同樣,我們目前使用的大學(xué)英語多媒體網(wǎng)絡(luò)課件大多也是課本內(nèi)容的搬家。有些課件內(nèi)容很豐富,有很好的文字材料和例題,但無法打印出來,整個教學(xué)都是按事先設(shè)計好的模式和流程進行,多媒體課件對學(xué)生現(xiàn)存的學(xué)習(xí)困難缺乏針對性。學(xué)生在學(xué)習(xí)的各方面都會存在一些困難,如語音、詞匯、語法、語速等。而大學(xué)英語的教材是予設(shè)的,課件是予設(shè)的,甚至回答學(xué)生問題的答案都是予設(shè)的,這些予設(shè)僅僅建立在經(jīng)驗和感覺上,它無法解決學(xué)生學(xué)習(xí)的一些具體問題。因此不能完全做到在具體教學(xué)過程中因材施教。

3.2 多媒體教學(xué)形式使用不當(dāng)

很多教師陷入了教具使用的陷阱,把正常教學(xué)演變成網(wǎng)絡(luò)工具和教案的演示。教師把更多的精力放到了資料的搜集和課件的展示上,把課堂變成了計算機和教具的播放過程,為用教育技術(shù)而用教育技術(shù),卻不管運用得是否恰當(dāng)、是否有實際效果,導(dǎo)致學(xué)生注意力的最終落腳點不在教學(xué)內(nèi)容上[5]。有些教師為了體現(xiàn)其教學(xué)的現(xiàn)代化,一味地運用投影、多媒體等現(xiàn)代教育技術(shù),把多媒體當(dāng)成一種新的灌輸工具而忽略了教學(xué)本質(zhì),沒有給學(xué)生留下想象、消化知識的時間和空間。教師應(yīng)為學(xué)生的學(xué)而教,而非為教而教。甚至有個別教師把與學(xué)生的面對面教學(xué)演變成學(xué)生與屏幕的對接,使原本學(xué)生應(yīng)占主導(dǎo)地位的課堂教學(xué)成了教師與微機的獨角戲,教師和學(xué)生間的交流互動機會減少,演示課件的時間占到整個教學(xué)時間的80%以上。也就是說,教師把主要精力放到了課件的制作上,失去了傳統(tǒng)教學(xué)方法的生機和活力。

3.3 多媒體教學(xué)成本較高

運用多媒體進行教學(xué),這就要求學(xué)校解決有關(guān)的教學(xué)條件問題。要全面實行大學(xué)英語多媒體網(wǎng)絡(luò)教學(xué),僅在設(shè)備上每個學(xué)校至少要投入百萬元以上。盡管國家、社會及各學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對大學(xué)英語教學(xué)改革大力支持并加大投入,但大多數(shù)學(xué)校還是困難重重。畢竟我國的國力還不可能為大部分學(xué)生提供這樣的教學(xué)條件。比如,要建一個能實現(xiàn)多媒體網(wǎng)絡(luò)教學(xué)的50座教室,學(xué)校目前至少要投入50萬元。因此,許多學(xué)校花大力氣建起一個或幾個多媒體網(wǎng)絡(luò)自主學(xué)習(xí)教室,而大部分上課教室僅配有大屏幕、投影儀和一臺教師使用的電腦,而少量的多媒體教室遠遠不能滿足全校英語教學(xué)需求。由此可見,我國大學(xué)英語教學(xué)要大規(guī)模實現(xiàn)多媒體網(wǎng)絡(luò)教學(xué)還有很大差距。

4. 結(jié)語

多媒體教學(xué)是未來大學(xué)英語教學(xué)的方向,現(xiàn)在各高校還處在試驗和起步階段,在實際教學(xué)中存在很多問題和不足,但是不能因噎廢食。我們英語教學(xué)工作者應(yīng)總結(jié)多媒體教學(xué)中成功與失敗的經(jīng)驗教訓(xùn),發(fā)揮其優(yōu)勢,揚長避短。還要吸取傳統(tǒng)教學(xué)法中優(yōu)秀的、經(jīng)教學(xué)實踐是行之有效的方法,把它與多媒體教學(xué)的運用相結(jié)合,進一步提高大學(xué)英語的教學(xué)質(zhì)量,推動大學(xué)英語教學(xué)方法的研究。

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