中職生職業(yè)道德教育論文
時間:2022-12-09 03:53:31
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1中職生職業(yè)道德教育的重要性
甚至對于很多社會企業(yè)而言,寧可要專業(yè)技能差點(diǎn)的中職畢業(yè)生,也不愿意招收職業(yè)道德低的中職畢業(yè)生,以免影響企業(yè)的和諧穩(wěn)定發(fā)展。因此可以說,加強(qiáng)中職生職業(yè)道德教育是社會和家長對中職學(xué)校提出的最大要求,中職生職業(yè)道德教育的重要性不容易忽視。
2當(dāng)前中職職業(yè)道德教育中存在的問題
雖然中職院校按照教學(xué)大綱設(shè)置了一定的思想政治課程,但是由于課程設(shè)置形式過于單一,思想教育內(nèi)容較為枯燥,使得很多學(xué)生在思想政治課堂上并不能認(rèn)真聽講,思想教育在很大程度上流于形式,并沒有真正發(fā)揮到思想道德教育的作用。在對中職生進(jìn)行走訪調(diào)查和問卷調(diào)查后,我們發(fā)現(xiàn)當(dāng)前的中職生并沒有認(rèn)識到職業(yè)道德教育的重要性,也不知道在今后的工作崗位中自己應(yīng)該具備哪些素質(zhì)和品德。首先,大多數(shù)中學(xué)生因?yàn)槟挲g小,社會經(jīng)驗(yàn)少,也毫無生活壓力,因此對自己今后的職業(yè)并沒有明確的方向和目標(biāo),因此缺乏上進(jìn)心和奮斗的動力,比較懶散懈怠;其次,部分中職學(xué)生對自己沒有信心,認(rèn)為自己本來就是為了混文憑,缺乏責(zé)任心,生活學(xué)習(xí)沒有自律性。第三,部分中職學(xué)生往往以自我為中心,強(qiáng)調(diào)自由、隨意,不注重塑造自身良好形象,勞動觀念、紀(jì)律觀念淡薄,導(dǎo)致不能適應(yīng)職業(yè)的紀(jì)律和規(guī)范要求。這些都反映出當(dāng)前我國中職生職業(yè)教育的缺失。
3提升中職生職業(yè)道德教育水平的措施
3.1校企文化對接
校園文化是學(xué)校教育的重要組成部分,是學(xué)校精神、學(xué)?;顒印W(xué)校秩序和學(xué)校環(huán)境的集中體現(xiàn),具有重要的育人功能。企業(yè)文化是職業(yè)道德的有效載體,校園文化中引入企業(yè)文化,實(shí)現(xiàn)校企文化的相互“對接”,可以優(yōu)化學(xué)生對企業(yè)、社會的認(rèn)知結(jié)構(gòu),增強(qiáng)對職業(yè)精神、職業(yè)規(guī)范、職業(yè)素質(zhì)的基本了解,幫助學(xué)生樹立職業(yè)理想,為學(xué)生的成功就業(yè)構(gòu)筑橋梁。職業(yè)教育的實(shí)質(zhì)是就業(yè)教育,中職生在校期間的教育關(guān)系到他們能否順利地由學(xué)生角色轉(zhuǎn)化為企業(yè)員工的角色。因此,吸納企業(yè)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作、嚴(yán)格守紀(jì)、誠信經(jīng)營、雙贏發(fā)展等理念,把創(chuàng)業(yè)、敬業(yè)精神滲透到學(xué)校的校訓(xùn)、校風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)中去。讓學(xué)校精神與企業(yè)精神有機(jī)結(jié)合,可以提高職業(yè)道德教育的有效性。
3.2學(xué)校企業(yè)共育
學(xué)??梢院拖嚓P(guān)企業(yè)進(jìn)行多種途徑的合作,共同培養(yǎng)學(xué)生的職業(yè)道德。一是針對不同時期的學(xué)生情況,校企雙方定期開展職業(yè)道德教育的理論與實(shí)踐研究;二是校企雙方共同討論制定職業(yè)道德教育的教學(xué)計(jì)劃、課程設(shè)置、教材安排等事項(xiàng);三是企業(yè)為學(xué)生提供實(shí)踐場所進(jìn)行職業(yè)道德訓(xùn)練;四是學(xué)校聘用優(yōu)秀的一線技術(shù)工人作為學(xué)校德育部門的兼職教師,充實(shí)職業(yè)道德教育師資隊(duì)伍力量;五是邀請一些企業(yè)的主管或勞模到學(xué)校做愛崗敬業(yè)方面的報(bào)告,或組織學(xué)生到企業(yè)參觀學(xué)習(xí);六是企業(yè)參與對學(xué)生職業(yè)道德的考核評估工作。
3.3實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)規(guī)范
實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)是職業(yè)學(xué)校重要的教學(xué)過程,它不僅是學(xué)生將學(xué)到的專業(yè)理論和專業(yè)技能綜合運(yùn)用的過程,更是學(xué)生將職業(yè)道德意識轉(zhuǎn)為職業(yè)道德行為和職業(yè)道德習(xí)慣的內(nèi)化過程,也是學(xué)生從學(xué)生身份向勞動者身份轉(zhuǎn)換的過程。在學(xué)生實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)教育時,以“準(zhǔn)員工”標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求,對學(xué)生進(jìn)行與企業(yè)“接口”的5S行為規(guī)范養(yǎng)成教育,堅(jiān)持日常嚴(yán)格考核,讓學(xué)生養(yǎng)成愛護(hù)環(huán)境、保持清潔、按規(guī)定放置物品、遵守紀(jì)律的好習(xí)慣,可以為就業(yè)后更好地適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)的管理要求奠定基礎(chǔ)。
3.4職業(yè)心理教育
中職生心理健康教育應(yīng)以職業(yè)心理教育為主要內(nèi)容,學(xué)校要注重引導(dǎo)學(xué)生樹立增強(qiáng)自身素質(zhì)、積極參與競爭的觀念,既要有參與競爭的勇氣,又要有做好參與競爭的準(zhǔn)備,提高自身的綜合素質(zhì),鍛煉心理的承受能力,擁有競爭實(shí)力。在職業(yè)心理教育中應(yīng)根據(jù)學(xué)生的能力、氣質(zhì)、性格、興趣等個性特點(diǎn),結(jié)合社會需要和有關(guān)職業(yè)信息,對學(xué)生進(jìn)行職業(yè)心理教育。通過職業(yè)心理教育,使學(xué)生懂得人的性格都有積極和消極兩個方面,在求職擇業(yè)以及今后的職業(yè)生涯中,應(yīng)克服消極的性格品質(zhì),發(fā)揚(yáng)積極的性格品質(zhì),努力成為具有良好職業(yè)道德的高素質(zhì)技能型人才。
綜上所述,無論是對社會、對家長、對中職院?;蚴菍χ新殞W(xué)生,加強(qiáng)中職生的職業(yè)道德教育都是非常關(guān)鍵和重要的。只有積極采取措施提高中職生的職業(yè)道德教育水平,培養(yǎng)中職生擁有良好的道德品質(zhì)和職業(yè)素養(yǎng),才可能為社會培養(yǎng)更多優(yōu)秀人才,才可能滿足家長的愿望,才能提升中職院校的教育形成,才能促使中職生成才成人。我們應(yīng)當(dāng)重視起當(dāng)前中職生職業(yè)道德教育缺失這一現(xiàn)狀,并積極創(chuàng)新,完善其職業(yè)道德教育體系,實(shí)現(xiàn)有效的中職職業(yè)道德教育。
作者:劉康單位:晉城煤業(yè)集團(tuán)職業(yè)教育培訓(xùn)中心