會(huì)計(jì)教學(xué)中問題的改進(jìn)
時(shí)間:2022-03-08 09:39:37
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一、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)教學(xué)存在的問題
(一)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)教學(xué)方式存在的問題。
教學(xué)方式是在教學(xué)過程中師生雙方利用一定的教學(xué)手段,為實(shí)現(xiàn)教學(xué)目的和完成教學(xué)任務(wù)而采取的教與學(xué)相互作用活動(dòng)方式的總稱。教學(xué)方式的選擇和運(yùn)用,是能否實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)教學(xué)目的的關(guān)鍵所在。盡管進(jìn)行了多年的會(huì)計(jì)專業(yè)課程教學(xué)改革,但是現(xiàn)在多數(shù)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)課程的教學(xué)方法還是教師講、學(xué)生被動(dòng)的聽,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的理論課程對于從沒接觸過會(huì)計(jì)實(shí)踐的本科生來說比較枯燥和不易理解,特別是翻譯過來的準(zhǔn)則語言理解起來還是有一定難度。這種講授式的教學(xué)方式有時(shí)會(huì)導(dǎo)致學(xué)生對課堂教學(xué)產(chǎn)生厭煩甚至抵觸的情緒,這也是近幾年筆者在講授財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)課程中的親身體會(huì)。剛開始學(xué)生興致很高,大多打算學(xué)習(xí)完課程將來考取CPA,前景一片光明??墒请S著財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)課程的進(jìn)程,學(xué)生逐漸放棄了最初的美好愿景,疲于應(yīng)付考試,而考試只需要會(huì)做類型題即可,至于對課程與未來的職業(yè)聯(lián)系早已無暇顧及。筆者通過調(diào)研和閱讀相關(guān)資料來對比國外一些高校財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)課程的教學(xué)模式,感覺到我們的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)教學(xué)確實(shí)有一定的距離。歐美國家高校商學(xué)院的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)教學(xué)方式靈活多樣,主要分為講授(Lecture)、輔導(dǎo)(Tutorial)、研討(Workshop)三種形式。
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)教學(xué)總課時(shí)中只有1/2到2/3的課時(shí)用于教師講授,主要由該門課程的主講教師在課堂上講解課程的理論知識(shí),并分主題進(jìn)行。教師不會(huì)深入挖掘書本上所有的知識(shí)點(diǎn),而是將重點(diǎn)放在講解專題的框架結(jié)構(gòu)、重點(diǎn)和難點(diǎn)上。教師還鼓勵(lì)學(xué)生翻閱權(quán)威報(bào)刊、雜志,以此拓寬知識(shí)面,不斷更新所學(xué)知識(shí),防止理論知識(shí)和實(shí)踐脫節(jié)。比如加拿大一些高校的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)教學(xué)就不是教師按部就班地講解教材。學(xué)生開學(xué)初就可以拿到教學(xué)大綱,教學(xué)大綱可能已經(jīng)要求學(xué)生在課下閱讀完教材的某一部分或某些文獻(xiàn)資料,教師在課堂的授課內(nèi)容是對課外閱讀的補(bǔ)充和歸納。如果學(xué)生缺乏學(xué)習(xí)的主動(dòng)性和自覺性,在課堂上就會(huì)跟不上教學(xué)進(jìn)度。其財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)授課課時(shí)并不太多,每周有3課時(shí),同時(shí)每周要有3課時(shí)的輔導(dǎo)課(Tutorial),與授課課時(shí)基本持平。輔導(dǎo)課分組開設(shè),因此除主講教師外,還要配備輔導(dǎo)教師。輔導(dǎo)課往往針對作業(yè)(Assignment)或綜合練習(xí)(Coursework),導(dǎo)師指定某個(gè)學(xué)生主持,自由發(fā)言,再由導(dǎo)師點(diǎn)評。如果沒有任何準(zhǔn)備,參與課程就達(dá)不到效果。輔導(dǎo)課也有助于教師把握每個(gè)學(xué)生真實(shí)的學(xué)習(xí)狀況。在有些高校的會(huì)計(jì)教學(xué)計(jì)劃中,輔導(dǎo)課上教師要求學(xué)生組成小組,選擇一篇與會(huì)計(jì)相關(guān)的報(bào)刊報(bào)道進(jìn)行分析,并撰寫報(bào)告,在課堂上進(jìn)行展示。教師會(huì)根據(jù)學(xué)生對信息的篩選能力、問題的分析能力和規(guī)定時(shí)間內(nèi)的口頭展示能力進(jìn)行打分。這部分內(nèi)容占該課程總成績的10%左右,可見輔導(dǎo)課的重要程度。這樣的輔導(dǎo)課,一方面是為了幫助學(xué)生對專題中所學(xué)知識(shí)加深理解,另一方面則培養(yǎng)了學(xué)生的獨(dú)立思考能力,并訓(xùn)練學(xué)生敢于表達(dá)自己的觀點(diǎn)。研討(Workshop)一般由教師預(yù)先布置任務(wù),學(xué)生課下準(zhǔn)備大量資料并進(jìn)行分析,然后在課堂上學(xué)生提出自己的看法及觀點(diǎn),并與同學(xué)和教師研究討論,沒有具體答案。這樣做能幫助學(xué)生加深對所學(xué)知識(shí)的理解,而且能夠促使他們系統(tǒng)地運(yùn)用所學(xué)的專業(yè)知識(shí)來分析問題。綜上可以看出,改變財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)教學(xué)形式是財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)課程改革的關(guān)鍵。筆者認(rèn)為目前改變灌輸式教學(xué)在很大程度上沒有在技術(shù)層面落實(shí),這個(gè)問題一直得不到解決,原因不完全在于教師,因?yàn)榘咐虒W(xué)、課堂討論、小組課題、課堂講演、分組輔導(dǎo)、校外實(shí)習(xí)等豐富教學(xué)方法的采納必須有一系列配套的制度作為實(shí)施的保障,現(xiàn)有的課時(shí)安排、考核方法和評分標(biāo)準(zhǔn)等都要重新設(shè)計(jì)。
(二)現(xiàn)有的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)課程考核方式單一。
我們的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)考試基本包括兩部分,一是期末閉卷考試成績,大概占總成績的70%-80%,其余是平時(shí)成績。我們的教學(xué)管理也強(qiáng)調(diào)不能單獨(dú)靠期末考試評定學(xué)生的學(xué)習(xí)效果,鼓勵(lì)教師采用靈活多樣的平時(shí)成績考核方式,以便對學(xué)生多方面的能力和素質(zhì)進(jìn)行考核。但多數(shù)情況下教師給出的平時(shí)成績只考慮考勤、作業(yè)、課堂提問等情況,實(shí)質(zhì)并未達(dá)到應(yīng)有的效果,教師自主權(quán)很小。另外,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)期末考試的題目也是采用比較保守的模式,多是對具體準(zhǔn)則細(xì)節(jié)內(nèi)容的考查,綜合能力考查不夠,還要求教師提供標(biāo)準(zhǔn)答案,學(xué)生發(fā)揮自主性的空間有限。這樣學(xué)生平時(shí)沒有足夠的壓力和動(dòng)力去主動(dòng)學(xué)習(xí)和思考,就更談不上能力的提高了。課程考核內(nèi)容和方式體現(xiàn)了會(huì)計(jì)專業(yè)對學(xué)生的基本要求,學(xué)生正確的學(xué)習(xí)方法可以由有效的考試模式引導(dǎo)而成。在這方面,歐美等國家高校會(huì)計(jì)課程考試方式注重考查學(xué)生的綜合能力和素質(zhì),更重視學(xué)生平時(shí)成績的評定。學(xué)生成績由平時(shí)成績和期末考試成績兩部分組成。其中,平時(shí)成績占總成績的30%-60%,根據(jù)作業(yè)、小測驗(yàn)、期中考試、出勤、演講、小論文、小組案例分析和研討等靈活多樣的考核綜合給出成績。平時(shí)成績主要考核學(xué)生對所學(xué)知識(shí)的系統(tǒng)綜合運(yùn)用,培養(yǎng)獨(dú)立思考能力。在小組中,學(xué)生的團(tuán)隊(duì)合作精神,與他人溝通和社交的能力得到了提高。學(xué)生為了完成課程布置的平時(shí)作業(yè),往往需要閱讀大量最新的學(xué)科資料、報(bào)紙雜志,這樣逐漸使所學(xué)知識(shí)不斷得到更新。所以,筆者認(rèn)為加大平時(shí)考核的分量和難度,可以督促學(xué)生平時(shí)的知識(shí)積累。同時(shí),在考試內(nèi)容上注重考查學(xué)生對知識(shí)的綜合系統(tǒng)的應(yīng)用,不要用“標(biāo)準(zhǔn)答案”限制住學(xué)生的思維,給學(xué)生創(chuàng)造自主發(fā)揮的空間。這樣的考核制度才可以讓學(xué)生敢于表達(dá)自己的觀點(diǎn),鍛煉獨(dú)立思維能力。
二、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)課程存在問題的根源分析
從以上三個(gè)方面的分析比較,可以總結(jié)問題根源如下:一是教學(xué)管理觀念的問題。沒有配套的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)課程設(shè)置體系的改變,很難進(jìn)行完全的教學(xué)改革。比如財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)課程主張用個(gè)案教學(xué)代替課堂講授這一點(diǎn),在對學(xué)生成績評定上如何把握就沒有衡量標(biāo)準(zhǔn),沒有合理的考核標(biāo)準(zhǔn),無論是啟發(fā)式教學(xué)還是案例式教學(xué)都實(shí)施不了,而標(biāo)準(zhǔn)的制定需要花費(fèi)大量的時(shí)間和精力。二是優(yōu)秀的教學(xué)內(nèi)容離不開優(yōu)良的教材建設(shè)。歐美國家的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)教材編制的質(zhì)量很高,而我們所采用的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)教材缺乏持續(xù)性,種類繁多,體例相似,沒有太多的創(chuàng)新,包括界內(nèi)非??春玫慕滩囊泊嬖谶@樣的問題。美國會(huì)計(jì)學(xué)會(huì)(AAA)的會(huì)計(jì)教育委員會(huì)曾明確指出:學(xué)校會(huì)計(jì)教育的目的不在于訓(xùn)練學(xué)生在畢業(yè)時(shí)成為一個(gè)專業(yè)人員,而在于培養(yǎng)他們在未來成為一個(gè)專業(yè)人員應(yīng)當(dāng)具備的素質(zhì),主要包括溝通能力、智力能力和人際能力。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)是一門集應(yīng)用性、實(shí)踐性和綜合性于一體的專業(yè)核心課程,在整個(gè)會(huì)計(jì)課程體系中具有舉足輕重的地位。在財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)教學(xué)中,教師不僅要給學(xué)生傳授理論知識(shí),而且還要使這些會(huì)計(jì)理論知識(shí)轉(zhuǎn)化為會(huì)計(jì)技能和技巧,并在此基礎(chǔ)上發(fā)展學(xué)生分析問題和解決問題的能力。目前,業(yè)界許多人士擔(dān)心這樣的會(huì)計(jì)課程是否能吸引優(yōu)秀的學(xué)生進(jìn)入會(huì)計(jì)專業(yè)領(lǐng)域,因此改革勢在必行。
三、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)課程教學(xué)改進(jìn)建議
(一)革新教學(xué)理念。
首先,要在明確教學(xué)目的上下功夫,要從傳統(tǒng)的應(yīng)試教育逐漸向素質(zhì)(或能力)教育過渡。我們的教育,無論是中小學(xué)基礎(chǔ)教育,還是高等教育,其實(shí)一直都停留在應(yīng)試教育的層面,把“教師教”放在主位,而“學(xué)生學(xué)”處于從屬與被動(dòng)地位。通過教學(xué),教師教給學(xué)生標(biāo)準(zhǔn)答案,學(xué)生掌握標(biāo)準(zhǔn)答案,考試中學(xué)生只要填寫上正確而唯一的標(biāo)準(zhǔn)答案,就可以得高分。因此,當(dāng)務(wù)之急是要從尋求標(biāo)準(zhǔn)答案的應(yīng)試教育向培養(yǎng)學(xué)生獨(dú)立思考、判斷的能力教育轉(zhuǎn)變,從知識(shí)傳授轉(zhuǎn)向方法的學(xué)習(xí)與習(xí)慣的養(yǎng)成,使學(xué)生具備終身學(xué)習(xí)的能力。其次,通過教學(xué)內(nèi)容與方式的改革,使學(xué)生掌握科學(xué)的學(xué)習(xí)方法。當(dāng)今中國社會(huì),教育已成為一大產(chǎn)業(yè),無論從中小學(xué)教育還是大學(xué)、考研,都太注重外部因素,名師、名校儼然已成為成功的代名詞,好像學(xué)生只有借助于外力,才能把自己的學(xué)習(xí)搞好。學(xué)生太依賴教師,被動(dòng)接受教師灌輸?shù)闹R(shí),而沒有自己的學(xué)習(xí)體系和方法,缺乏自主學(xué)習(xí)、獨(dú)立思考的能力和習(xí)慣?!皶接新非跒閺?,學(xué)海無涯苦作舟”,沒有辛勤的付出,沒有全身心的投入,怎么可能領(lǐng)悟到學(xué)習(xí)的真諦?因此,應(yīng)提倡學(xué)生自主學(xué)習(xí),教學(xué)以學(xué)生為主,教師為輔;學(xué)生要為自己學(xué)習(xí),不是給教師學(xué),也不是為分?jǐn)?shù)學(xué)。
(二)做好教材建設(shè)。
由于受我國高校教師職稱評定與考核制度的影響,教材編寫作為教師的一項(xiàng)學(xué)術(shù)成果,其功利作用遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過了對學(xué)生學(xué)習(xí)的影響。教材編寫重?cái)?shù)量、輕質(zhì)量;重效益、輕效果。教材出版速度快,更新周期短,沒有教師愿意投入太多精力編寫優(yōu)秀的適合學(xué)生使用的教材。因此,我們希望從自身做起,努力下功夫做好這件事。但是,目前的教材建設(shè)中,最大的障礙在于實(shí)務(wù)資料的缺失,我們很難像歐美國家那樣能獲得大量詳實(shí)的企業(yè)信息資料。所以,教材編寫始終脫不開一個(gè)怪圈,即只是一個(gè)例題的堆砌過程,很難有完整、真實(shí)的案例。
(三)教師加強(qiáng)基本功訓(xùn)練。
要解決財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)課程目前存在的問題,對教師也是一個(gè)很大的挑戰(zhàn),需要教師在課程教學(xué)中投入大量的時(shí)間和精力,包括對課程內(nèi)容的設(shè)計(jì)和安排、教材的編寫與選擇、教學(xué)方式方法的鉆研、考核方式的改進(jìn)、評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)的優(yōu)化等等,一系列的工作需要教師靜下心來一點(diǎn)點(diǎn)去做。而在今天的高校中,大部分教師處于一種兩難的境地,由于考核要求教師教學(xué)科研兩手抓,所以,教師要用很多精力搞科研,沒有人愿意花太多精力在教學(xué)方面。但是,教師在整個(gè)教學(xué)過程中處于很重要的地位,教師的專業(yè)知識(shí)水平、職業(yè)態(tài)度以及組織和表達(dá)能力,都會(huì)直接影響到教學(xué)效果。因此,教師需要加強(qiáng)自身能力的培養(yǎng),不斷汲取新的知識(shí)和技能,才能在教學(xué)過程中游刃有余,取得良好的教學(xué)效果。
作者:李慧思賈香萍單位:北京信息科技大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院
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