導(dǎo)語(yǔ)：淺析人才培育的審計(jì)教學(xué)拓展一文來(lái)源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點(diǎn)，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

本文作者：高玉榮工作單位：山東女子學(xué)院

師資隊(duì)伍實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)缺乏難以適應(yīng)培養(yǎng)應(yīng)用型審計(jì)人才能力的需要近年來(lái)，審計(jì)師資的來(lái)源主要是會(huì)計(jì)學(xué)、審計(jì)學(xué)專業(yè)畢業(yè)的博士和碩士，大多任課教師是從校門(mén)直接走上講臺(tái)的，這些審計(jì)教師沒(méi)有實(shí)際的審計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，只有少數(shù)教師是通過(guò)會(huì)計(jì)師事務(wù)所或企業(yè)會(huì)計(jì)部門(mén)實(shí)踐后從事審計(jì)實(shí)務(wù)教學(xué)工作崗位的。審計(jì)教師實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的缺乏導(dǎo)致在審計(jì)教學(xué)中存在“偏重理論教學(xué)，脫離實(shí)務(wù)操作”的情況。這種情況導(dǎo)致教師在上課時(shí)只能照本宣科，側(cè)重于抽象理論知識(shí)的講述，缺少鮮活的實(shí)際案例。審計(jì)教學(xué)枯燥，無(wú)法激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣，教學(xué)效果欠佳。審計(jì)教學(xué)缺乏實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)與學(xué)生實(shí)踐能力的考核應(yīng)用型審計(jì)人才的基本要求是要求他們具備動(dòng)手能力、組織協(xié)調(diào)能力和合作精神。目前，多數(shù)院校對(duì)實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)認(rèn)識(shí)不足、管理力度不夠，缺乏科學(xué)完整的審計(jì)實(shí)踐教學(xué)規(guī)劃、管理機(jī)制和經(jīng)驗(yàn)，缺乏能夠進(jìn)行實(shí)踐教學(xué)的優(yōu)秀師資，大部分高校沒(méi)有規(guī)范的審計(jì)模擬室與審計(jì)實(shí)踐教學(xué)軟件，無(wú)法滿足審計(jì)實(shí)踐教學(xué)的需要。同時(shí)，由于審計(jì)模擬實(shí)驗(yàn)所需資料涉及的知識(shí)面廣、時(shí)間跨度大、技術(shù)性強(qiáng)，要求研發(fā)人員不僅要具有相當(dāng)豐富的會(huì)計(jì)、審計(jì)理論知識(shí)與實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，還要熟悉電算化會(huì)計(jì)與計(jì)算機(jī)審計(jì)操作技能。目前高校缺乏這種復(fù)合型人才，無(wú)法為審計(jì)模擬試驗(yàn)教學(xué)提供有力的技術(shù)支持。

審計(jì)實(shí)務(wù)具有較強(qiáng)的技術(shù)性和實(shí)踐性，而課程研究對(duì)象復(fù)雜，教授對(duì)象缺乏實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。因此，在審計(jì)教學(xué)過(guò)程中必須改革傳統(tǒng)的教學(xué)模式和方法，引導(dǎo)學(xué)生將所學(xué)的各種學(xué)科知識(shí)綜合運(yùn)用。案例教學(xué)法實(shí)施案例教學(xué)法可以激發(fā)學(xué)生的開(kāi)拓性思維，增強(qiáng)學(xué)生獨(dú)立思考和獨(dú)立決策的能力，而且可以使學(xué)生將所學(xué)的理論知識(shí)直接應(yīng)用于實(shí)踐中，增強(qiáng)學(xué)生的實(shí)際工作能力。使用案例教學(xué)法，案例的選擇應(yīng)由淺入深、循序漸進(jìn)，注重案例的系統(tǒng)性和適用性。案例討論時(shí)，要讓學(xué)生成為案例討論的主角，做到暢所欲言、各抒己見(jiàn)，能有效地開(kāi)發(fā)學(xué)生的思維潛能，學(xué)到的知識(shí)也最扎實(shí)。引導(dǎo)分析案例時(shí)，要抓住審計(jì)案例和審計(jì)方法的契合點(diǎn)，對(duì)審計(jì)案例進(jìn)行剝繭抽絲的分析，以培養(yǎng)學(xué)生的審計(jì)思維。歸納總結(jié)課堂案例時(shí)，要指出案例分析的重點(diǎn)和難點(diǎn)問(wèn)題，指出學(xué)生分析評(píng)價(jià)結(jié)論中的優(yōu)缺點(diǎn)，對(duì)于學(xué)生新穎意見(jiàn)的獨(dú)特之處要給予肯定，同時(shí)提出需要深入思考的問(wèn)題，促使學(xué)生進(jìn)行廣泛的調(diào)查研究，自覺(jué)運(yùn)用所學(xué)的理論知識(shí)，重新進(jìn)行認(rèn)識(shí)，達(dá)到學(xué)以致用、融會(huì)貫通的效果。模式化教學(xué)模塊化教學(xué)是基于能力本位，融知識(shí)與能力、理論教學(xué)與實(shí)踐教學(xué)于一體的課程教學(xué)與組織、管理形式，學(xué)生必須完成每個(gè)模塊的課內(nèi)外學(xué)習(xí)量（聽(tīng)課、自學(xué)、作業(yè)、實(shí)驗(yàn)、設(shè)計(jì)等）方能獲得相應(yīng)的學(xué)分。在審計(jì)教學(xué)中，可以把審計(jì)課程按照審計(jì)業(yè)務(wù)流程模塊化，按照審計(jì)初步業(yè)務(wù)活動(dòng)、審計(jì)計(jì)劃、審計(jì)實(shí)施、審計(jì)完成等幾大模塊來(lái)設(shè)計(jì)課程內(nèi)容，明確各個(gè)模塊的學(xué)習(xí)要求，學(xué)生完成各個(gè)模塊的任務(wù)后取得相應(yīng)的學(xué)分。這樣學(xué)生對(duì)于整個(gè)審計(jì)流程有個(gè)整體的把握，而且能夠掌握各個(gè)環(huán)節(jié)的相應(yīng)知識(shí)，通過(guò)一定的課程講授和實(shí)踐更好的完成學(xué)習(xí)任務(wù)。雙元制教學(xué)模式“雙元制”模式，即校企合作模式。在審計(jì)應(yīng)用型人才培養(yǎng)過(guò)程中，注重理論與實(shí)踐的緊密結(jié)合，注重學(xué)校與企業(yè)的密切合作，企業(yè)不僅提供場(chǎng)地、設(shè)備，而且參與教學(xué)、科研和管理?！半p元制”模式的主要特點(diǎn)是：培訓(xùn)在企事業(yè)單位或會(huì)計(jì)師事務(wù)所和學(xué)校同時(shí)進(jìn)行，但以企事業(yè)單位或會(huì)計(jì)師事務(wù)所培訓(xùn)為主；培訓(xùn)者有兩部分人擔(dān)任——實(shí)訓(xùn)教師和理論教師；培訓(xùn)以業(yè)務(wù)實(shí)踐為主要方式，讓學(xué)生在真實(shí)的業(yè)務(wù)環(huán)境中鍛煉自己，注重培養(yǎng)和提高學(xué)生的動(dòng)手能力、實(shí)踐能力和職業(yè)勝任能力。

“雙元制”模式不僅符合“以學(xué)生為本、以能力為本”的教育理念，還能讓學(xué)生畢業(yè)后盡快適應(yīng)崗位，勝任工作，實(shí)現(xiàn)“零距離”就業(yè)。加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)，全面提高教師素質(zhì)高水平的師資隊(duì)伍是審計(jì)教學(xué)的保障，授課教師的理論功底、實(shí)踐能力以及職業(yè)的敏感性等都對(duì)審計(jì)教學(xué)質(zhì)量有著至關(guān)重要的影響。因此必須加強(qiáng)審計(jì)師資隊(duì)伍建設(shè)，全面提高審計(jì)教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)。審計(jì)教師熟練掌握會(huì)計(jì)、審計(jì)的法律、準(zhǔn)則和相關(guān)法規(guī)，將有關(guān)知識(shí)融會(huì)貫通于審計(jì)學(xué)各章節(jié)的授課中，同時(shí)還應(yīng)該不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，掌握審計(jì)理論發(fā)展前沿，教學(xué)內(nèi)容適時(shí)更新，引導(dǎo)學(xué)生關(guān)注審計(jì)理論發(fā)展的最新動(dòng)向。為了提高審計(jì)教學(xué)效果，審計(jì)教師還應(yīng)當(dāng)通過(guò)不同途徑獲取豐富的會(huì)計(jì)或?qū)徲?jì)工作經(jīng)驗(yàn)，對(duì)審計(jì)程序、審計(jì)案例駕輕就熟，這樣才能將審計(jì)課程講授的具體生動(dòng)，激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。總之，審計(jì)教師不僅要學(xué)習(xí)和掌握更為廣博的專業(yè)知識(shí)和相關(guān)基礎(chǔ)知識(shí)，還要積極參與審計(jì)實(shí)踐，如到會(huì)計(jì)師事務(wù)所實(shí)踐，參與審計(jì)學(xué)案例的收集和編導(dǎo)，提高教師自身的實(shí)踐能力和科研水平。這樣更有利于實(shí)現(xiàn)審計(jì)教學(xué)的教學(xué)互動(dòng)。教師作為激發(fā)學(xué)生創(chuàng)造性思維的組織者，應(yīng)能為學(xué)生參與課堂的分析和討論創(chuàng)造出生動(dòng)的案情和真實(shí)的場(chǎng)景，讓其有身臨其境的感覺(jué)。加強(qiáng)和完善審計(jì)教學(xué)的實(shí)踐環(huán)節(jié)實(shí)踐環(huán)節(jié)是培養(yǎng)學(xué)生職業(yè)判斷能力的有效途徑。在審計(jì)教學(xué)中，應(yīng)該加強(qiáng)和完善審計(jì)實(shí)踐環(huán)節(jié)，將審計(jì)理論融于實(shí)踐教學(xué)中，更好的完成教學(xué)任務(wù)。審計(jì)實(shí)踐性教學(xué)構(gòu)建思路包括“課堂實(shí)踐環(huán)節(jié)+校內(nèi)模擬實(shí)驗(yàn)室+實(shí)務(wù)專家講座+校外實(shí)訓(xùn)”四個(gè)環(huán)節(jié)。通過(guò)這四個(gè)環(huán)節(jié)的實(shí)踐教學(xué)，使學(xué)生了解審計(jì)執(zhí)業(yè)的全過(guò)程，深化對(duì)審計(jì)理論知識(shí)的理解與記憶，掌握審計(jì)的基本技能，從而具備審計(jì)人員所應(yīng)具備的專業(yè)知識(shí)和技能。首先，通過(guò)課堂案例和仿真習(xí)題的訓(xùn)練，讓學(xué)生掌握審計(jì)基礎(chǔ)理論知識(shí)，其次，構(gòu)建仿真教學(xué)環(huán)境，開(kāi)展審計(jì)模擬實(shí)訓(xùn)課程。使學(xué)生在校內(nèi)審計(jì)模擬實(shí)驗(yàn)室中系統(tǒng)、全面地掌握審計(jì)的基本程序和具體方法，加強(qiáng)學(xué)生對(duì)審計(jì)基本理論的理解、對(duì)審計(jì)技術(shù)的運(yùn)用及對(duì)審計(jì)流程的熟悉程度，將審計(jì)理論知識(shí)和實(shí)際操作有機(jī)地結(jié)合在一起，綜合提升學(xué)生的實(shí)踐能力，必將大大縮短理論與實(shí)踐的距離。再次，邀請(qǐng)政府審計(jì)機(jī)構(gòu)、企業(yè)審計(jì)部門(mén)和會(huì)計(jì)師事務(wù)所的審計(jì)實(shí)務(wù)工作者來(lái)校開(kāi)展審計(jì)專題講座。既有助于增加教師對(duì)審計(jì)實(shí)務(wù)的感性認(rèn)識(shí)，也有助于提高學(xué)生的專業(yè)技能，開(kāi)拓學(xué)生視野。最后，加強(qiáng)與職業(yè)界的聯(lián)系和溝通，創(chuàng)建校外實(shí)踐基地。讓學(xué)生有機(jī)會(huì)多渠道、多層次地參與社會(huì)實(shí)踐，真正投入到企業(yè)實(shí)際的經(jīng)濟(jì)環(huán)境中去發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、分析問(wèn)題和解決問(wèn)題，以使其職業(yè)判斷能力得到根本性的提高。嘗試引入靈活多樣的考核方式教學(xué)結(jié)果的理想評(píng)價(jià)方式應(yīng)是對(duì)“過(guò)程”和“結(jié)果”的綜合評(píng)價(jià)。為適應(yīng)審計(jì)課程的性質(zhì)及學(xué)為主體的教學(xué)方式，基于客觀考核與綜合評(píng)價(jià)學(xué)生的自主學(xué)習(xí)能力與學(xué)習(xí)效果的目的，審計(jì)考試方式應(yīng)該改變單一的閉卷筆試的考試制度，引入多樣能夠促進(jìn)學(xué)生分析問(wèn)題能力和主動(dòng)學(xué)習(xí)能力的考試形式，如預(yù)習(xí)筆記、讀書(shū)筆記、平時(shí)作業(yè)、小組討論、案例分析總結(jié)、上臺(tái)試講、課堂提問(wèn)等形式。即課程考核成績(jī)=預(yù)習(xí)筆記、讀書(shū)筆記及作業(yè)評(píng)分（20%）+課堂表現(xiàn)（10%）+小組討論及上臺(tái)試講（10%）+案例分析及模擬訓(xùn)練表現(xiàn)（30%）+閉卷考試（30%）。實(shí)踐證明，將學(xué)生在實(shí)踐教學(xué)中的表現(xiàn)與課程的考核成績(jī)掛鉤，可激勵(lì)學(xué)生努力地扮演好學(xué)習(xí)的主角，大大提高學(xué)生參與的熱情和積極主動(dòng)性。

總之，審計(jì)課程是一門(mén)理論性和實(shí)務(wù)性都很強(qiáng)的學(xué)科，為了適應(yīng)培養(yǎng)應(yīng)用型審計(jì)人才的需要，審計(jì)教學(xué)必須改革現(xiàn)有的教學(xué)方法和模式，采取各種措施，全面提高教師的整體素質(zhì)，不斷加強(qiáng)和完善實(shí)踐環(huán)節(jié)，才能更好地實(shí)現(xiàn)教學(xué)目標(biāo)，不斷提高審計(jì)教學(xué)質(zhì)量。