中小企業(yè)財(cái)務(wù)會計(jì)管理問題及對策
時(shí)間:2022-12-19 08:22:04
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一、引言
伴隨著經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展,會計(jì)信息內(nèi)容越來越豐富,會計(jì)信息地位和作用日益凸顯。不管是企業(yè)還是投資者,會計(jì)信息是他們進(jìn)行經(jīng)濟(jì)決策的重要依據(jù)。為促進(jìn)中小企業(yè)發(fā)展,加強(qiáng)財(cái)務(wù)會計(jì)管理是十分必要的。但在實(shí)踐中常常會出現(xiàn)會計(jì)信息失真現(xiàn)象,掩蓋財(cái)務(wù)真實(shí)情況,破壞市場經(jīng)營秩序,助長不正之風(fēng),損害企業(yè)和職工利益。因此,探討中小企業(yè)財(cái)務(wù)會計(jì)管理存在的問題,并提出完善對策無疑具有重要現(xiàn)實(shí)意義。
二、中小企業(yè)財(cái)務(wù)會計(jì)管理的要求
(一)真實(shí)性。會計(jì)信息真實(shí),能夠客觀公正反映企業(yè)各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動,準(zhǔn)確揭示企業(yè)各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動所包含內(nèi)容。真實(shí)性是企業(yè)財(cái)務(wù)會計(jì)信息最本質(zhì)特征,是企業(yè)財(cái)務(wù)會計(jì)管理的核心。
(二)全面性。財(cái)務(wù)會計(jì)信息能全面反映企業(yè)投資過程的資金變動情況。一方面,全面性反映企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營各環(huán)節(jié)資金變化情況,另一方面,全面性涉及到資金流動變化方方面面。企業(yè)所有環(huán)節(jié)資金運(yùn)動變化情況,都可以通過企業(yè)財(cái)務(wù)會計(jì)信息得到充分反映。
(三)相關(guān)性。企業(yè)財(cái)務(wù)會計(jì)信息與很多使用者之間有著利益聯(lián)系。市場經(jīng)濟(jì)條件下,現(xiàn)代企業(yè)制度往往與很多投資主體有緊密聯(lián)系,企業(yè)財(cái)務(wù)會計(jì)需要滿足國家經(jīng)濟(jì)調(diào)控要求,能為經(jīng)濟(jì)調(diào)控和管理服務(wù),作為決策參考和依據(jù);另一方面,企業(yè)財(cái)務(wù)會計(jì)信息需要滿足企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營、管理需要,在企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營、管理中發(fā)揮應(yīng)有功能和作用。
三、中小企業(yè)財(cái)務(wù)會計(jì)管理中存在的問題
(一)財(cái)務(wù)會計(jì)制度本身不完善。財(cái)務(wù)會計(jì)制度是指為規(guī)范和引導(dǎo)財(cái)務(wù)會計(jì)活動的各種規(guī)章制度的總稱,它在規(guī)范財(cái)務(wù)會計(jì)活動,保證財(cái)務(wù)會計(jì)信息質(zhì)量等方面發(fā)揮重要作用。但隨著經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展,新情況、新問題不斷涌現(xiàn),新的財(cái)務(wù)會計(jì)規(guī)范制度尚未建立起來,財(cái)務(wù)會計(jì)制度的缺陷和漏洞逐漸顯現(xiàn)。會計(jì)制度本身不完善,首先,財(cái)務(wù)會計(jì)準(zhǔn)則不完善。盡管現(xiàn)行財(cái)務(wù)會計(jì)準(zhǔn)則對財(cái)務(wù)會計(jì)確認(rèn)、計(jì)量、提供財(cái)務(wù)報(bào)表等做基本規(guī)范要求,但適用性較廣,可操作性較大,往往造成會計(jì)信息失真。比如,為便于核算,在會計(jì)核算中常常用到會計(jì)假設(shè)原則。但隨著信息技術(shù)快速發(fā)展,會計(jì)假設(shè)原則運(yùn)用會出現(xiàn)很多不確定性因素,存在很大主觀性,帶來的不利后果是:會計(jì)反映結(jié)果與客觀經(jīng)濟(jì)現(xiàn)實(shí)相背離,造成會計(jì)信息失真。其次,《會計(jì)法》有些規(guī)定不完善,落后于經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展,有些條款缺乏可操作性和實(shí)用性。最后,會計(jì)法規(guī)之間存在不協(xié)調(diào),對會計(jì)信息質(zhì)量產(chǎn)生不利影響,影響中小企業(yè)財(cái)務(wù)會計(jì)管理水平提高。
(二)缺乏有效的企業(yè)內(nèi)部監(jiān)督管理制度。健全與完善的監(jiān)督管理制度是加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部治理,保證財(cái)務(wù)會計(jì)信息質(zhì)量、提高管理水平的重要條件。然而,我國企業(yè)財(cái)務(wù)會計(jì)信息監(jiān)督管理制度不健全。日常工作中企業(yè)的法律意識比較淡薄,自我約束能力欠缺,對財(cái)務(wù)會計(jì)信息缺乏相應(yīng)的規(guī)范與管理,常常出現(xiàn)執(zhí)法不嚴(yán)、違法不予追究情形。內(nèi)部監(jiān)督管理制度是影響企業(yè)財(cái)務(wù)會計(jì)信息質(zhì)量的重要因素,調(diào)查顯示,目前有很多企業(yè)缺乏內(nèi)部監(jiān)督與管理制度,財(cái)務(wù)會計(jì)控制與復(fù)核不健全,內(nèi)部審計(jì)工作常常被忽視。即使有的企業(yè)設(shè)立內(nèi)部審計(jì)制度,各項(xiàng)制度也沒有認(rèn)真貫徹落實(shí)下去,它也難以發(fā)揮在企業(yè)財(cái)務(wù)會計(jì)管理中應(yīng)有的作用。
(三)財(cái)務(wù)會計(jì)從業(yè)人員素質(zhì)偏低。財(cái)務(wù)會計(jì)信息失真與企業(yè)會計(jì)人員業(yè)務(wù)素質(zhì)、道德素質(zhì)有緊密聯(lián)系。由于財(cái)務(wù)會計(jì)信息需要對相關(guān)會計(jì)要素進(jìn)行進(jìn)行確認(rèn)與計(jì)量,也就不可避免的需要對一些因素進(jìn)行推理和評估,使用不同業(yè)務(wù)素質(zhì)會計(jì)從業(yè)人員可能會導(dǎo)致不同結(jié)果,如果會計(jì)人員業(yè)務(wù)素質(zhì)低,沒有遵循財(cái)務(wù)會計(jì)準(zhǔn)則和規(guī)范,往往會出現(xiàn)財(cái)務(wù)會計(jì)數(shù)據(jù)脫離實(shí)際情況。此外還有些財(cái)務(wù)會計(jì)管理人員職業(yè)道德素質(zhì)偏低,在利益驅(qū)使或者在領(lǐng)導(dǎo)授意下,故意對數(shù)據(jù)造假,從而造成嚴(yán)重的會計(jì)信息失真,影響中小企業(yè)財(cái)務(wù)會計(jì)管理水平提高。
四、中小企業(yè)財(cái)務(wù)會計(jì)管理的對策
(一)加強(qiáng)中小企業(yè)財(cái)務(wù)會計(jì)管理制度建設(shè)。由于財(cái)務(wù)會計(jì)信息失真一個(gè)重要原因是,財(cái)務(wù)會計(jì)管理制度缺失,因此加強(qiáng)財(cái)務(wù)會計(jì)管理制度建設(shè)顯得十分必要。第一、進(jìn)一步修訂和完善《會計(jì)法》,制定相應(yīng)的實(shí)施細(xì)則,使各項(xiàng)規(guī)章制度更具有操作性。第二、建立完善的財(cái)務(wù)會計(jì)準(zhǔn)則體系,具體的會計(jì)準(zhǔn)則體系應(yīng)該以會計(jì)報(bào)表項(xiàng)目為核心,注重對會計(jì)要素確認(rèn)、計(jì)量、計(jì)價(jià)、記錄以及財(cái)務(wù)會計(jì)信息披露的方法、程序進(jìn)行規(guī)范,并結(jié)合中小企業(yè)實(shí)際情況,對相關(guān)制度進(jìn)行完善,以確保會計(jì)信息能夠?qū)λ袠I(yè)務(wù)進(jìn)行準(zhǔn)確反映,保證財(cái)務(wù)會計(jì)信息質(zhì)量,推動中小企業(yè)采取會計(jì)管理各項(xiàng)工作的制度化和規(guī)范化。
(二)理順各方利益關(guān)系。由于各主體之間利益沖突會導(dǎo)致財(cái)務(wù)會計(jì)信息失真,影響管理水平。因此理順各方利益關(guān)系顯得尤為重要。理順各方利益關(guān)系的方法有多種多樣,比如引入市場競爭機(jī)制、規(guī)范資本市場的運(yùn)作、加強(qiáng)對經(jīng)營者行為約束、建立現(xiàn)代企業(yè)管理制度等等,都可以理順各方利益關(guān)系,減少利益沖突,防止因利益的沖突而發(fā)生財(cái)務(wù)會計(jì)信息失真現(xiàn)象,也為提高財(cái)務(wù)會計(jì)管理水平創(chuàng)造良好外部條件。
(三)建立完善的監(jiān)督管理制度。首先要建立健全的企業(yè)財(cái)務(wù)會計(jì)內(nèi)部控制機(jī)制,規(guī)范企業(yè)各種財(cái)務(wù)會計(jì)行為,保證財(cái)務(wù)會計(jì)資料真實(shí)性和完整性。其次,還有必要建立獨(dú)立的審計(jì)制度,保證內(nèi)部控制制度貫徹和落實(shí),營造積極和健康的文化氛圍,引導(dǎo)職工自覺遵守各項(xiàng)規(guī)章制度。最后還要加強(qiáng)外部監(jiān)督。各企業(yè)應(yīng)該自覺接受財(cái)政、稅務(wù)、審計(jì)機(jī)關(guān)監(jiān)督,并配合它們的監(jiān)督監(jiān)察工作,自覺提供真實(shí)有效的財(cái)務(wù)會計(jì)信息,不得弄虛作假。各監(jiān)督管理部門要協(xié)調(diào)行動,明確各自職責(zé)和權(quán)限,按時(shí)對企業(yè)財(cái)務(wù)會計(jì)信息進(jìn)行監(jiān)督檢查,加強(qiáng)合作,形成監(jiān)督合力。
(四)提高財(cái)務(wù)會計(jì)管理人員素質(zhì)。一方面,要采取各種措施,提高財(cái)務(wù)會計(jì)管理人員業(yè)務(wù)素質(zhì),加強(qiáng)理論知識學(xué)習(xí),不斷掌握新的關(guān)于財(cái)務(wù)會計(jì)方面的知識。同時(shí)各中小企業(yè)要重視對財(cái)務(wù)會計(jì)人員培訓(xùn),組織他們集體學(xué)習(xí),不斷充實(shí)他們的業(yè)務(wù)知識。另一方面,要加強(qiáng)中小企業(yè)會計(jì)人員職業(yè)道德建設(shè),培養(yǎng)他們愛崗敬業(yè)、依法辦事、勤勞奉獻(xiàn)的工作作風(fēng)和精神,樹立正確的世界觀和人生觀,努力提升職業(yè)道德水平,樹立良好的職業(yè)形象。
五、結(jié)束語
中小企業(yè)會計(jì)信息質(zhì)量在經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展中具有十分重要的地位和作用,加強(qiáng)中小企業(yè)財(cái)務(wù)會計(jì)管理是不可忽視的工作。同時(shí),該項(xiàng)工作是一項(xiàng)長期的任務(wù),需要從制度建設(shè)、監(jiān)督管理、工作人員素質(zhì)等多個(gè)方面作出努力。只有這樣,才能真正提高中小企業(yè)財(cái)務(wù)會計(jì)管理水平,才能為企業(yè)發(fā)展提供保障。
作者:婁偉 單位:新鄉(xiāng)職業(yè)技術(shù)學(xué)院