住建局五包責(zé)任制實(shí)施方案
時(shí)間:2022-01-24 10:21:03
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一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)
為進(jìn)一步加強(qiáng)我局信訪維穩(wěn)工作,落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部責(zé)任機(jī)制,強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部信訪工作責(zé)任,我局成立了以局長同志為組長,黨委書記同志、工會主席同志為副組長,各科室負(fù)責(zé)人為成員的信訪維穩(wěn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。并明確局長為信訪工作第一責(zé)任人,對信訪工作負(fù)總責(zé);分管副局長是信訪工作的第二責(zé)任人,負(fù)責(zé)總牽頭、總協(xié)調(diào)、總督辦;局黨組領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員按“一崗雙責(zé)”,對其分管業(yè)務(wù)科室的信訪工作負(fù)專責(zé)。局機(jī)關(guān)各科室、局屬各單位及其工作人員必須按照“屬地管理、分級分負(fù)”、“誰主管、誰負(fù)責(zé)”和“一崗雙責(zé)”的原則,認(rèn)真履行信訪工作職責(zé)。
二、確立工作目標(biāo)
住建局按照誰主管誰負(fù)責(zé)的基本原則,要求領(lǐng)導(dǎo)干部要牢固樹立“發(fā)展是第一要務(wù),穩(wěn)定是第一責(zé)任”的意識,力求實(shí)現(xiàn)三個基本、三個控制、一個不發(fā)生的目標(biāo),即:基本建立信訪維穩(wěn)工作長效機(jī)制,基本解決影響社會穩(wěn)定的歷史遺留問題,基本預(yù)防和化解新矛盾、新問題;有效控制集體上訪,有效控制越級上訪,有效控制赴縣、進(jìn)京上訪;確保不發(fā)生有重大影響的群體性事件。
三、強(qiáng)化學(xué)習(xí)宣傳
堅(jiān)持把學(xué)習(xí)貫徹《責(zé)任追究辦法》作為機(jī)關(guān)的一項(xiàng)重要工作來抓,切實(shí)加強(qiáng)學(xué)習(xí)宣傳。先后組織召開了專題學(xué)習(xí)傳達(dá)會議、各科室負(fù)責(zé)人集中培訓(xùn)會議,加強(qiáng)對《辦法》和與城建業(yè)務(wù)相關(guān)的信訪知識的學(xué)習(xí)。同時(shí),在城建內(nèi)外網(wǎng)上設(shè)立了信訪工作專欄,認(rèn)真搞好政務(wù)公開,及時(shí)公布相關(guān)信息。
四、制定“五包責(zé)任”方案
一、定責(zé)任包重點(diǎn)。以重信重訪專項(xiàng)治理中尚未化解的信訪積案為重點(diǎn),按照“業(yè)務(wù)管理、分級負(fù)責(zé)”,“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的要求,著力化解疑難復(fù)雜信訪問題。
二、定領(lǐng)導(dǎo)包化解。重大疑難復(fù)雜信訪問題由領(lǐng)導(dǎo)包案化解,責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)要親自落實(shí)工作任務(wù),實(shí)行包掌握情況、包思想轉(zhuǎn)化、包化解問題、包息訪息訴的“四包”責(zé)任制。對重大復(fù)雜的信訪積案,主要領(lǐng)導(dǎo)要帶頭包案處理,直接推動問題得到徹底化解。
三、定措施包扶助。深入分析案情,找準(zhǔn)問題癥結(jié),因地因人因事制宜,采取針對性、實(shí)效性強(qiáng)的化解措施,對法律法規(guī)和政策有明確規(guī)定的,一次性解決到位;對訴求合理但堅(jiān)持過高要求的,在解決合理訴求的同時(shí),耐心細(xì)致地教育疏導(dǎo)、理順情緒,同時(shí)對他們在生產(chǎn)、生活等方面存在的困難,采取號召捐贈扶助以及干部包戶扶助等多種方式,幫助解決其實(shí)際問題,努力使其息訴息訪。
四、定機(jī)制包排查。局機(jī)關(guān)各科(室)及局屬各單位每月排查一次重點(diǎn)矛盾糾紛和信訪積案,并建立健全辦理、復(fù)查、復(fù)核三級終結(jié)機(jī)制,充分發(fā)揮老領(lǐng)導(dǎo)、老黨員、老干部、老民政工作者和社會工作志愿者的作用,做好排查工作和老上訪戶經(jīng)常性的思想教育、心理疏導(dǎo)、困難幫扶工作。
五、定實(shí)效包督導(dǎo)。局黨政領(lǐng)導(dǎo)班子采取重點(diǎn)指導(dǎo)、協(xié)調(diào)調(diào)度、個案督導(dǎo)等方式加強(qiáng)對本系統(tǒng)積案化解的督促檢查,推動信訪積案化解工作扎實(shí)開展,確保取得實(shí)效。