執(zhí)政能力建設重點思考
時間:2022-10-15 03:22:00
導語:執(zhí)政能力建設重點思考一文來源于網(wǎng)友上傳,不代表本站觀點,若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師,歡迎參考。
執(zhí)政能力建設是我們黨執(zhí)政后的一項根本建設。加強黨的執(zhí)政能力建設,既是一項緊迫的現(xiàn)實任務,又是一項關系黨的生死存亡和國家長治久安的重大戰(zhàn)略課題。在新的一年里,我們一定要從全局和戰(zhàn)略的高度,充分認識加強黨的執(zhí)政能力建設的重大意義,充分認識組織部門在加強黨的執(zhí)政能力建設中擔負的重大責任,充分認識加強黨的執(zhí)政能力建設對組織工作提出的新任務新要求,找準組織工作在加強執(zhí)政能力建設中的切入點、結合點、著力點,明確工作方向,突出工作重點,創(chuàng)新工作思路,提高工作水平,扎扎實實地推進黨的組織工作。
要深入學習貫徹黨的**屆**全會精神,加大對各級領導干部教育培訓的力度。堅持把思想理論建設放在首位,是加強黨的執(zhí)政能力建設的根本和基礎。要創(chuàng)新培訓方法,提高培訓質(zhì)量。要著眼于鞏固黨執(zhí)政的思想基礎,堅持用鄧小平理論和“三個代表”重要思想武裝全黨,把學習貫徹“三個代表”重要思想不斷引向深入。要緊緊圍繞立黨為公、執(zhí)政為民這個本質(zhì)要求,緊緊圍繞全面建設小康社會這個奮斗目標,堅持學習理論和指導實踐相結合,堅持改造客觀世界和改造主觀世界相結合,堅持運用理論和發(fā)展理論相結合,使黨員、干部特別是領導干部切實提高思想理論素質(zhì),進一步提高領導水平和執(zhí)政能力。
要扎實開展以實踐“三個代表”重要思想為主要內(nèi)容的保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動。這項教育活動,是繼“三講”集中學習教育和農(nóng)村“三個代表”重要思想學習教育活動之后,我們黨在加強黨員、干部隊伍建設方面所采取的又一重大戰(zhàn)略舉措,對于提高黨員隊伍的素質(zhì),始終保持黨的先進性和純潔性,具有重大意義。要把這項教育活動作為今年組織工作的重中之重,周密部署,統(tǒng)籌安排,堅持在黨委的領導下,扎扎實實地抓緊抓好。通過開展教育活動,達到提高黨員素質(zhì)、加強基層組織、服務人民群眾、促進各項工作的目的。要以開展先進性教育活動為契機,進一步推進黨的基層組織建設和黨員隊伍建設。要扎實推進農(nóng)村、企業(yè)、社區(qū)等領域的黨建工作。進一步加大在新經(jīng)濟組織和新社會組織中建立黨組織的工作力度,不斷擴大黨的工作的覆蓋面。要不斷創(chuàng)新黨員教育管理的手段和方式,探索黨員教育管理工作的新機制。
要牢固樹立和認真落實科學發(fā)展觀,制定符合正確政績觀要求的干部實績考核評價標準。科學發(fā)展觀引導正確政績觀。制定干部實績考核評價標準,選準用好干部,是認真落實科學發(fā)展觀的重要保證。要通過實施干部實績考核評價標準,堅持正確的用人導向,知人善任,從而形成鼓勵干部干事業(yè)、支持干部干成事業(yè)、激發(fā)干部干好事業(yè)的良好環(huán)境,促進領導干部創(chuàng)造出符合科學發(fā)展觀和正確政績觀的政績,創(chuàng)造出經(jīng)得起實踐、歷史和人民群眾檢驗的政績。
要優(yōu)化結構,提高素質(zhì),進一步加強各級領導班子建設。黨的執(zhí)政能力強不強,關鍵在各級領導班子。要按照**全會對各級領導班子提出的“政治堅定、求真務實、開拓創(chuàng)新、勤政廉政、團結協(xié)調(diào)”要求,堅持把思想政治建設擺在首位,立足當前,著眼長遠,提高領導干部的素質(zhì),優(yōu)化領導班子的結構,增強領導班子的整體功能,充分發(fā)揮領導班子的合力。要切實做好領導班子調(diào)整補充工作,加大干部交流力度,特別是要選準配好黨政一把手。同時,要認真貫徹落實干部人事制度改革的各項措施,不斷從整體上推進干部人事制度改革。要加大制度創(chuàng)新的力度,加強干部制度改革的理論研究,力爭在一些亟待解決而又難度較大的問題上取得實質(zhì)性進展。
要以發(fā)展黨內(nèi)民主為重點,進一步推進組織制度創(chuàng)新。黨內(nèi)民主是黨的生命。發(fā)展黨內(nèi)民主,是加強黨的執(zhí)政能力建設、增強黨的團結和活力的重要舉措,也是廣大黨員的熱切期望。要完善黨的代表大會制度,改革和完善黨內(nèi)選舉制度。認真貫徹黨員權利保障條例,建立和完善黨內(nèi)情況通報制度、情況反映制度、重大決策征求意見等制度,逐步推進黨務公開,增強黨組織工作的透明度,實現(xiàn)黨員對黨內(nèi)事務的廣泛參與、有效管理和積極監(jiān)督,最大限度地調(diào)動廣大黨員和黨的各級組織的積極性、主動性、創(chuàng)造性,使黨始終保持旺盛的生機和活力。
要以制定“十一五”人才規(guī)劃為重點,進一步做好人才工作。國以才立,政以才治,業(yè)以才興。要把人才作為推進事業(yè)發(fā)展的關鍵因素,緊密配合國家“十一五”等重大發(fā)展戰(zhàn)略,開發(fā)和配置人才資源,促進人才資源和經(jīng)濟社會發(fā)展相協(xié)調(diào)。堅持黨政人才、企業(yè)經(jīng)營管理人才和專業(yè)技術人才“三支隊伍”一起抓,著重培養(yǎng)造就大批適應改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設需要的高層次人才,充分發(fā)揮各類人才的積極性、主動性和創(chuàng)造性,開創(chuàng)人才輩出、人盡其才的新局面,為全面建設小康社會提供堅強的人才保證和廣泛的智力支持。
要加強對干部選拔任用工作的監(jiān)督,嚴厲整治用人上的不正之風和腐敗現(xiàn)象。我們黨在長期執(zhí)政的情況下,領導干部能否正確地看待和行使手中的權力,自覺接受來自各方面的監(jiān)督,始終保持同人民群眾的血肉聯(lián)系,是一個必須長期經(jīng)受的根本性考驗。要加強對權力運行的制約和監(jiān)督,保證把人民賦予的權力用來為人民謀利益。要認真貫徹全國干部監(jiān)督工作會議精神,切實加強對領導干部和干部選拔任用工作的監(jiān)督,建立健全強化預防、及時發(fā)現(xiàn)、嚴肅糾正的監(jiān)督工作機制,嚴厲整治用人上的不正之風和腐敗現(xiàn)象,嚴肅查處“跑官要官”、“買官賣官”的案件,防止和杜絕“帶病上崗”、“帶病提職”等現(xiàn)象的發(fā)生。對領導干部既要嚴格要求、嚴格管理、嚴格監(jiān)督,又要關心愛護,努力調(diào)動他們干事創(chuàng)業(yè)的積極性,確保他們拒腐蝕永不沾。
新的一年組織工作任務明確,催人奮進。讓我們緊密團結在以同志為總書記的黨中央周圍,高舉鄧小平理論和“三個代表”重要思想偉大旗幟,全面貫徹黨的**大和**屆**、**全會精神,解放思想、實事求是、與時俱進,圍繞中心、突出重點、狠抓落實,不斷開創(chuàng)組織工作新局面!