導語：如何才能寫好一篇辦公室節(jié)能減排措施和建議，這就需要搜集整理更多的資料和文獻，歡迎閱讀由公務員之家整理的十篇范文，供你借鑒。

篇1

第—條為加強節(jié)能減排管理，提高能源利用效率，實現(xiàn)節(jié)能減排、保護環(huán)境、降本增效的可持續(xù)發(fā)展目標，建立節(jié)約型企業(yè)，依據《中華人民共和國節(jié)約能源法》(以下簡稱《節(jié)能法》)、國務院《關于加強節(jié)能工作的決定》以及相關法律、法規(guī)，特制定本辦法。

第二條本辦法適用于西部公司機關各部門、各項目部、鉆井隊、二線生產輔助單位(以下簡稱各單位)。

第三條本辦法所稱能源，是指原油、天然氣、煤炭、電力、焦炭、煤氣、熱力、成品油、液化石油氣。生物質能[i]和其他直接或者通過加工、轉換而取得有用能的各種資源。

第四條指導思想：以科學發(fā)展觀為指導，貫徹落實節(jié)約資源的基本國策。加強管理、強化全員節(jié)能意識，加快科技進步和技術改造，完善節(jié)能考核評價機制，提高能源利用效率，實現(xiàn)西部公司中長期和年度節(jié)能目標，確保企業(yè)持續(xù)高效發(fā)展。

第五條基本原則

(一)堅持開發(fā)與節(jié)約并舉，節(jié)約優(yōu)先的原則，以效率為本，突出節(jié)能減排工作的戰(zhàn)略地位。

(二)堅持優(yōu)化結構、多能互補的原則，依靠加強管理、結構調整、科技創(chuàng)新、技術改造，實現(xiàn)節(jié)能工作的持續(xù)有效開展。

(三)堅持節(jié)能減排與降本增效相結合，源頭控制與存量挖潛相結合，依法管理與政策激勵相結合，突出重點與全面推進相結合。

(四)堅持節(jié)能減排與發(fā)展相互促進的原則，實現(xiàn)節(jié)能減排和發(fā)展雙贏目標。

第六條主要任務：遵照國家有關方針、政策和法律、法規(guī)，對能源生產和消費進行科學管理，采取技術上可行、經濟上合理以及環(huán)境和社會可以承受的措施，優(yōu)化能源結構和配置，減少能源消費全過程各個環(huán)節(jié)中的損失和浪費，更加科學、合理、高效地利用能源。

第二章管理機構與職責

第七條西部公司按照《節(jié)能法》等相關法律及其配套法規(guī)的要求，建立健全節(jié)能減排管理機構，明確工作職責，形成節(jié)能管理體系。

第八條西部公司節(jié)能管理實行統(tǒng)—領導。主要領導親自抓，將節(jié)能減排工作作為重要事項納入日常管理，并建立相應的協(xié)調機制，明確相關部門責任和分工，確保責任到位、措施到位、投入到位、監(jiān)督考核到位。

第九條成立西部公司節(jié)能減排領導小組，設立西部公司節(jié)能減排辦公室，負責西部公司節(jié)能減排日常工作。西部公司節(jié)能減排辦公室設在市場部，設立兩名專職(或兼職)節(jié)能減排管理崗位。

西部公司節(jié)能減排辦公室主要職責：在西部公司黨委領導下，貫徹國家有關節(jié)能減排管理的法律、法規(guī)和方針、政策;貫徹落實西部公司節(jié)能減排管理的工作方針、政策和目標;負責西部公司節(jié)能減排工作的日常管理、綜合協(xié)調;負責節(jié)能減排綜合目標測定、分解，編制年度節(jié)能減排工作計劃;組織開展節(jié)能減排工作的監(jiān)督檢查和年終考核評比，負責各單位的年度節(jié)能減排綜合指標考核工作;制定和完善西部公司節(jié)能減排管理辦法和評價考核辦法;負責提出節(jié)能減排管理和節(jié)能減排技術培訓計劃，并組織落實;參加重點投資項目節(jié)能篇(章)的技術評估與審查工作，并進行監(jiān)督落實。

第十條西部公司各單位要建立健全節(jié)能減排管理機構或崗位。主要領導要親自抓，并指派一名領導主管節(jié)能減排管理工作，明確節(jié)能減排管理崗位職責。設立兩名專職(或兼職)節(jié)能減排崗位，其他相關部門應選派具有節(jié)能減排專業(yè)知識的人員兼職開展節(jié)能減排管理工作。

第十一條西部公司相關部門的職責

(一)市場部負責匯總、編制西部公司節(jié)能減排中長期規(guī)劃和節(jié)能指標的分解落實;負責能源消耗的匯總統(tǒng)計、上報和分析工作;負責組織限額以上投資項目節(jié)能減排篇(章)以及限額以上節(jié)能減排投資項目的評估、審查和報批;負責監(jiān)督檢查各單位節(jié)能減排工作的進展情況。

(二)財務部負責編制西部公司節(jié)能減排中長期規(guī)劃和限額以上投資項目資金的編制和籌資情況。

(三)黨委工作部負責西部公司節(jié)能減排對外宣傳工作。

(四)生產技術部負責組織節(jié)能減排技術開發(fā)和技術攻關;組織開展節(jié)能減排新技術、新工藝、新設備、新材料的交流活動;編寫西部公司節(jié)能減排推廣技術及節(jié)能減排設備目錄;負責組織制定節(jié)能減排基礎標準、技術標準和管理標準，完善節(jié)能減排標準體系;負責節(jié)能減排科技成果的鑒定和評選。

(五)保障部負責主要耗能設備、節(jié)能新技術、節(jié)能減排設備的市場準入;負責組織節(jié)能減排投資項目、參加限額以上投資項目節(jié)能減排篇(章)的技術評估與審查工作，并監(jiān)督落實;

(六)人力資源部會同節(jié)能減排辦公室共同做好節(jié)能減排培訓工作。

(七)經理辦公室負責辦公設備的節(jié)能減排工作，應重點加強對高耗能、高污染辦公設備的管理，防止環(huán)境污染。

(八)安全環(huán)保部負責施工現(xiàn)場節(jié)能減排監(jiān)督管理工作。

(九)各項目部設立節(jié)能減排專職(或兼職)管理崗，貫徹落實公司節(jié)能減排工作的方針、政策和目標，全面履行節(jié)能減排管理崗位責職。

1.負責貫徹、落實國家有關節(jié)能減排管理方面的方針、政策和法律、法規(guī);制定所在工區(qū)節(jié)能減排管理工作的中長期規(guī)劃。

2.負責制定所在工區(qū)年度節(jié)能減排工作計劃，分解節(jié)能減排指標。

3.負責制定和完善所在工區(qū)節(jié)能減排管理制度或實施細則;

4.負責所在工區(qū)節(jié)能減排年度考核工作;

5.負責節(jié)能減排新技術、新工藝、新設備、新材料的推廣應用;

6.根據公司節(jié)能減排工作規(guī)劃、節(jié)能減排新技術推廣計劃和節(jié)能減排管理工作需要，協(xié)助公司做好節(jié)能減排培訓工作;

第十二條各單位節(jié)能減排崗位職責

(一)貫徹上級有關節(jié)能減排工作的各項規(guī)章制度，制定本單位有關節(jié)能減排管理的實施細則。

(二)負責編制本單位節(jié)能減排中長期規(guī)劃和年度計劃，制定或審查節(jié)能項目方案，經主管領導審定后上報公司節(jié)能減排辦公室，經審批后組織實施。

(三)負責本單位節(jié)能減排工作的監(jiān)督、檢查、考核、評比和經驗交流等。

(四)負責本單位節(jié)能減排新技術、新工藝、新設備和新材料推廣，組織或參與節(jié)能技術開發(fā)工作。

(五)測定本單位的能源消費定額。

(六)組織開展本單位的能源審計、能耗監(jiān)察、節(jié)能監(jiān)測和能量平衡測試工作。

(七)負責能源消耗的統(tǒng)計工作，建立、健全節(jié)能減排管理檔案和臺賬;按月對本單位節(jié)能減排狀況進行分析和總結，編制本單位能源利用狀況分析報告，提出本單位節(jié)能減排工作的改進措施建議，監(jiān)督本單位節(jié)能減排措施的實施。

(八)參與節(jié)能減排項目竣工驗收、監(jiān)督工作。

(九)協(xié)同有關部門做好職工崗位培訓，提高節(jié)能減排管理水平，組織開展節(jié)能減排宣傳工作，增強員工節(jié)能減排意識。

第三章節(jié)能管理

第十三條節(jié)能減排分析例會制度。西部公司建立節(jié)能減排例會制度，按季度召開節(jié)能減排分析會，對照年度節(jié)能減排工作目標計劃，小結季節(jié)能減排工作的進展情況，分析查找存在的問題，研究制定改進措施。

第十四條節(jié)能減排計劃管理。西部公司節(jié)能減排辦公室、機關各部門和各項目部、鉆井隊、二線生產輔助單位按照各自職責及分工范圍，根據華北局總體節(jié)能減排目標，結合西部公司具體情況提出節(jié)能減排中長期規(guī)劃建議，編制年度節(jié)能減排計劃，制定主要節(jié)能減排措施。

規(guī)劃、計劃建議的上報時間：各單位在規(guī)劃期前1年的4月底前，將節(jié)能減排中長期規(guī)劃建議報節(jié)能減排辦公室;節(jié)能減排辦公室在規(guī)劃期前1年的6月底前，將各單位的節(jié)能減排中長期規(guī)劃和建議匯總后，提交公司節(jié)能減排領導小組，并將正式規(guī)劃報華北石油局節(jié)能減排委員會。

各單位在每年11月底前，將下年度節(jié)能減排工作計劃和建議報節(jié)能減排辦公室。

規(guī)劃、計劃的編制、審批和下達：節(jié)能減排辦公室審核各單位的節(jié)能工作計劃和建議，匯總、編制西部公司年度節(jié)能減排工作計劃，并于每年12月底前，報華北石油局節(jié)能減排委員會批準后下發(fā)執(zhí)行。

各單位根據公司節(jié)能減排辦公室下達的中長期規(guī)劃、年度節(jié)能減排計劃，分解節(jié)能減排指標，結合本單位能源利用狀況，制定本單位的具體實施計劃和措施，上報節(jié)能減排辦公室備案，并組織實施。

第十五條能源計量管理各單位要按照《中華人民共和國計量法》、《企業(yè)能源計量器具配備和管理通則》等有關法律、法規(guī)，合理配備能源計量器具和儀表，建立健全節(jié)能減排計量管理體系，完善各級節(jié)能減排計量臺賬和節(jié)能減排關鍵計量設備運行狀況檔案，努力提高能源計量管理工作水平。

第十六條能源統(tǒng)計管理。按照《中華人民共和國統(tǒng)計法》和西部公司有關能源消費統(tǒng)計報表制度的規(guī)定，公司及所屬單位建立節(jié)能減排統(tǒng)計臺賬，定期開展能源消費統(tǒng)計、分析、核查工作，并將統(tǒng)計數據和分析報告按隸屬關系按月上報。

第十七條各單位要依據相關法律法規(guī)的規(guī)定和企業(yè)實際工作需要開展能量平衡和能源審計等工作，摸清并分析現(xiàn)狀，查找問題，挖掘潛力，提出切實可行的節(jié)能減排措施。

第十八條各單位要加強能源消耗成本管理，制定主要裝置、和主要設備能耗定額或指標，實行生產經營全過程能源消耗成本管理。

第十九條各部門、各項目部、各單位要貫徹和執(zhí)行國家、行業(yè)以及企業(yè)的相關節(jié)能減排標準，編制、完善節(jié)能減排設計標準和主要耗能設備能效標準，加快節(jié)能標準化進程，完善節(jié)能標準化體系。

第二十條各級單位和領導干部要提高節(jié)能減排意識，從自身做起、厲行節(jié)約，抓好采暖、空調、照明系統(tǒng)及辦公設備節(jié)能減排，在節(jié)能減排工作中發(fā)揮表率作用。辦公區(qū)域夏季室內空調溫度設置不低于26℃，冬季室內空調溫度設置不高于20℃;減少電腦、復印機、打印機、飲水機等耗能設備的待機能耗;優(yōu)先使用綠色節(jié)能照明燈具，辦公區(qū)域盡量使用自然光，走廊、通道等照明要求較低的場所，安裝自動控制開關。隨手關閉水龍頭，減少水流排放。

第二十一條各單位要有計劃地組織開展節(jié)能減排宣傳教育活動，充分運用《華北西部之聲》、《華北油氣信息》等報刊、報紙、黑板報和其他宣傳工具，積極宣傳節(jié)能減排方針、政策、法律、法規(guī)，標準和節(jié)能減排科學知識，弘揚節(jié)能減排先進典型，曝光浪費行為，教育廣大職工轉變觀念，提高節(jié)能減排意識。

第二十二條各單位要有計劃地組織開展節(jié)能減排培訓，使節(jié)能減排管理人員和用能設備操作人員熟悉國家的節(jié)能減排方針、政策、法律、法規(guī)、標準及節(jié)能減排專業(yè)知識，推廣節(jié)能減排降耗的好經驗、好做法，提高節(jié)能減排管理和技術水平及實際操作能力。

用能設備操作人員必須具備相應的操作技能和節(jié)能減排知識，重點耗能設備操作崗位實行持證上崗制度，未經節(jié)能減排教育、培訓取得合格證的人員，不得上崗操作。

第二十三條各單位應加強多層次節(jié)能減排人才的開發(fā)和培訓，有計劃地培養(yǎng)節(jié)能減排管理方面的專業(yè)人才。

第四章合理利用能源

第二十四條各單位應按照合理用能的原則，加強節(jié)能減排管理，制定并組織實施本單位的節(jié)能減排技術措施，在生產經營全過程中努力降低能源消費，防止和減少能源損失和浪費，提高能源應用效率、轉換效率和輸送效率;努力節(jié)約非生產用能。

第二十五條各單位應積極開展節(jié)能減排合理化建議活動，對現(xiàn)有工藝和設備進行技術改進，優(yōu)化操作，提高用能效率。

第五章節(jié)能技術進步

第二十六條西部公司積極開發(fā)、推廣、應用節(jié)能減排新技術、新工藝、新設備、新材料，努力推行節(jié)能減排技術進步。

第二十七條西部公司積極組織實施重大節(jié)能減排科研項目、節(jié)能減排示范工程;對行業(yè)內外節(jié)能減排新技術進行評價，引進、消化、吸收行業(yè)先進節(jié)能技術;在條件允許的情況下節(jié)能減排推廣技術目錄，組織節(jié)能減排技術交流，推廣應用節(jié)能減排新技術、新工藝、新設備、新材料。

第二十八條各單位要加強節(jié)能減排技改項目管理，由節(jié)能減排管理人員負責匯總、優(yōu)選和提出節(jié)能減排技改項目建議計劃，報公司節(jié)能管理辦公室;公司節(jié)能管理辦公室會同生產、保障、財務部門審查節(jié)能減排技改項目可行性研究報告，對重點節(jié)能減排技改項目實施過程進行監(jiān)督、管理、檢查，組織評價、考核、驗收項目竣工后的節(jié)能減排效果。

第二十九條財務部每年要安排節(jié)能減排專項資金，保障部每年要有計劃、分重點地組織實施節(jié)能減排技術更新改造，逐年淘汰高耗能的落后工藝、技術和設備。

第六章投資項目節(jié)能減排管理

第三十條投資項目在可行性研究報告或項目申請報告中必須包括節(jié)能減排篇(章)，凡無節(jié)能減排篇(章)的投資項目，公司節(jié)能減排辦公室不予受理。

第三十一條公司節(jié)能減排辦公室會同有關部門對投資項目的節(jié)能減排篇(章)應進行評估審查，并出具評估報告;對未進行節(jié)能減排評估審查或未通過節(jié)能減排評估審查的投資項目一律不得開工建設。

第三十二條節(jié)能減排篇(章)的編寫、評估和審查都要本著合理利用能源、提高能源利用效率、達到行業(yè)先進水平的原則，依據合理用能標準和節(jié)能設計規(guī)范進行。

第三十三條投資項目的節(jié)能減排篇(章)應包括投資項目應遵循的合理用能標準及節(jié)能減排設計規(guī)范;投資項目能源消耗種類和數量分析;投資項目所在地能源供應狀況分析;投資項目設備、工藝的能耗水平及其用能產品的效率、能耗指標;節(jié)能減排措施和節(jié)能減排效果分析等內容。工藝和設備用能指標、公用工程、裝置能耗，單位產品能耗、單位能耗指標要以國際先進能耗水平作為設計依據。

第三十四條投資項目的可行性研究報告和設計，必須采用先進、成熟、合理用能的工藝和設備，必須有完整的設計能耗數據，禁止采用國家明令淘汰的生產工藝和耗能設備。

第三十五條投資項目要嚴格執(zhí)行“三同時”、“四到位”制度，即節(jié)能減排設施必須與主體工程同時設計、同時施工、同時投入運行;企業(yè)要做到用能計劃到位、節(jié)能目標到位、節(jié)能措施到位、節(jié)能管理制度到位。

第七章監(jiān)督、檢查與考核

第三十六條公司及所屬單位定期檢查用能情況、節(jié)能減排措施落實情況、固定資產投資項目節(jié)能減排評估和審查情況、行業(yè)設計規(guī)范執(zhí)行情況等，及時制止和處理浪費能源的違規(guī)、違法等行為。

第三十七條加強對節(jié)能減排管理的監(jiān)督檢查，對節(jié)能減排管理機構不健全、制度不落實、崗位責任不清、工作開展不力、節(jié)能減排指標不達標、能耗超過定額、浪費能源的單位進行通報批評，要求其限期整改，對逾期仍不能達到要求的單位提交公司節(jié)能減排領導小組。

第三十八條西部公司建立節(jié)能減排目標責任制和評價考核體系，將能耗指標作為各單位主要負責人經營業(yè)績的重要考核內容，并與經濟責任制考核直接掛鉤，同時實行節(jié)能減排工作問責制。

第三十九條節(jié)能減排辦公室每年組織相關部門對各單位的節(jié)能減排綜合性指標完成情況進行考核。對評價考核結果未達標的單位，予以通報批評，并實行“一票否決”制，不得參與公司年終綜合獎獎金分配。評價考核結果達標的單位，有權參加公司節(jié)能減排年度先進單位和先進個人的評選活動(西部公司節(jié)能減排目標責任制評價考核辦法另行下發(fā))。

第四十條西部公司對具有下列情形的單位和個人給予表彰獎勵。

(一)在節(jié)能減排管理方面措施落實到位，節(jié)能減排指標居于西部公司先進水平的單位。

(二)在節(jié)能減排降耗、節(jié)能減排技術開發(fā)和推廣應用方面成績突出的單位和個人。

(三)積極參與節(jié)能減排的各項工作，獻計獻策，為節(jié)能減排工作做出突出貢獻的個人。

第四十一條各單位要建立嚴格的節(jié)能減排管理制度和激勵機制，充分發(fā)揮廣大職工節(jié)能減排降耗工作的積極性。要將節(jié)能減排降耗的目標和責任落實班組和個人，提高全員節(jié)能減排意識

第八章附則

第四十二條各部門、各項目部、各單位應根據本辦法，結合實際，制定本部門、本單位節(jié)能減排管理制度或實施細則。

篇2

(一)標題

倡議書標題一般由文種名單獨組成，即在第一行正中用較大的字體寫“倡議書”三個字。

另外，標題還可以由倡議內容和文種名共同組成。如“把遺體交給醫(yī)學界利用的倡議書 ”。

(二)稱呼

一般頂格寫在第二行開頭。

倡議書的稱呼可依據倡議的對象而選用適當的稱呼。如“廣大的青少年朋友們：”、“廣大的婦女同胞們：”等。有的倡議書也可不用稱呼，而在正文中指出。

(三)正文

一般在第三行空兩格寫正文。

倡議書的內容需包括以下一些方面：

1.寫倡議書的背景原因和目的

倡議書的發(fā)出貴在引起廣泛的響應，只有交待清楚倡議活動的原因，以及當時的各種背景事實，并申明倡議的目的，人們才會理解和信服，才會自覺的行動。這些因素交待不清就會使人覺得莫名其妙，難以響應。

2.寫明倡議的具體內容和要求

這是正文的重點部分。倡議的內容一定要具體化。開展怎樣的活動，都做哪些事情，具體要求是什么，它的價值和意義都有哪些均需一一寫明。

倡議的具體內容一般是分條開列的，這樣寫往往清晰明確，一目了然。

(四)結尾

結尾要表示倡議者的決心和希望或者寫出某種建議。倡議書一般不在結尾寫表示敬意或祝福。

倡議書有的發(fā)自個人，有的發(fā)自集體，也有的發(fā)自一次會議或一個單位、一個部門。倡議書的作用是倡導某項建議，是針對廣大群眾的。群眾是否響應，由群眾自己決定，倡議書對任何人都沒有約束力。由于這種特點，寫倡議書就要做到兩點：一要有說服力，二要方便可行，這樣才能吸收更多的的人去參加。

倡議書的書寫格式和一般書信相同，它的正文分成兩部分：

第一，寫明在什么情況下，為了什么目的，發(fā)出什么倡議，倡議有哪些意義、作用。

第二，倡議的具體內容和要求做到的具體事項。

寫倡議書，所提的倡議必須是對國家、對人民有利的好事，這樣才會有廣泛的群眾基礎。所提的倡議又必須是簡便易行的，這樣才能吸引更多的人響應。

學院節(jié)能減排倡議書

親愛的老師、同學們：

自去年設立“全國低碳日”以來 ，全國的節(jié)能減排工作取得了突出成就，2019年6月8日至14日為今年的節(jié)能宣傳周，6月10日是第2個“全國低碳日”。

今年全國節(jié)能宣傳周和全國低碳日活動的主題是“攜手節(jié)能低碳，共建碧水藍天”。為進一步深入學習貫徹落實黨的xx屆三中全會、xx系列講話和重慶市市委四屆四中全會精神，積極參與生態(tài)文明建設，努力建設美麗中國，實現(xiàn)中國夢。在此，我們向全校師生發(fā)出以實際行動踐行節(jié)能減排的倡議：

一、增強節(jié)能意識，做校園節(jié)能學習者

全體師生員工要進一步增強節(jié)能意識、資源憂患意識和資源節(jié)約的責任意識，充分認識節(jié)能減排工作的重要性和緊迫性，在工作學習生活中，使用節(jié)能方法，合理使用能源，樹立節(jié)約從現(xiàn)在做起、從自身做起、從一點一滴做起的節(jié)能理念，把資源節(jié)約與循環(huán)利用理念轉化為自覺行動，形成崇尚節(jié)儉、合理消費的校園文化。

二、樹立節(jié)能觀念，做校園節(jié)能宣傳者

廣大師生員工要加深對建設節(jié)約型校園的認識，牢固樹立“節(jié)約光榮、浪費可恥”的理念，爭做節(jié)能減排的宣傳者，積極宣傳節(jié)能減排知識，交流節(jié)能減排的經驗與感想，廣泛帶動身邊的每一位成員積極參與到節(jié)能減排活動中來，共同創(chuàng)造人人關心節(jié)能環(huán)保，人人身體力行的良好氛圍。

三、以節(jié)能環(huán)保為己任，做校園節(jié)能實踐者

1、養(yǎng)成離開教室、辦公室及其他公共場所時隨手關燈、關電扇、關空調、關電腦的良好習慣;

2、積極推廣水的循環(huán)利用、沖洗廁所使用廢水，嚴禁水的跑、冒、滴、漏現(xiàn)象，做好節(jié)約用水工作;

3、天氣晴朗、光線充足時，提倡教室、辦公室、會議室等以采用自然光為宜;

4、合理使用電器，適時拔下電腦、飲水機、臺燈等未用電器插頭。禁止違章用電現(xiàn)象、杜絕使用大功率電器。

5、低碳出行，上下班乘坐公交車、騎自行車或步行。

6、夏天室內空調溫度嚴格控制在26℃以上，使用空調時不要打開門窗，離開辦公室要及時關閉空調，下班前要提前半小時關閉空調。

四、發(fā)揮聰明才智，做校園節(jié)能探索者

全校師生員工要圍繞節(jié)能減排，積極開動腦筋，探索節(jié)能減排的合理化建議，充分利用學校的科研優(yōu)勢和節(jié)能設施，積極開展節(jié)能減排科技創(chuàng)新的探索和研究，做校園節(jié)能的探索者。

節(jié)約是美德，節(jié)約是責任，節(jié)能減排，任重道遠。讓我們積極行動起來，從身邊做起、從小事做起、從今天做起，多注重日常生活、學習、工作中的節(jié)能細節(jié)，以實際行動為我校“節(jié)約型校園”建設做出自己的貢獻!為了以實際行動支持節(jié)能減排活動開展，6月10日8:00至18:00，紅河校區(qū)A區(qū)恪勤樓、格致樓、博文館、和紅河校區(qū)B區(qū)格術樓、格物樓的電梯將暫停運行。

讓我們一起“攜手節(jié)能低碳，共建碧水藍天”!

篇3

一、指導思想

以提高能源利用效率為核心、依法節(jié)能為基礎，按照公開、公平、公正的原則，綜合運用經濟、法律和必要的行政手段，切實推進節(jié)能降耗工作，確保完成年度及“十一五”節(jié)能目標，促進經濟社會又好又快發(fā)展。

二、主要目標

確保全市年單位GDP能耗較2009年降低3.9%以上，全面完成“十一五”節(jié)能目標；各縣（市、區(qū)），市開發(fā)區(qū)、高新園區(qū)完成市政府下達的年度工作目標。

三、基本原則

（一）確保完成。節(jié)能降耗作為約束性指標，必須按照年度目標和“十一五”總體目標，不折不扣予以完成。

（二）分級負責。實行節(jié)能降耗工作分級負責的原則。市政府對全市節(jié)能降耗工作負總責，各縣（市、區(qū)）政府，市開發(fā)區(qū)、高新園區(qū)管委會對轄區(qū)內的節(jié)能降耗工作負總責。

四、方案實施對象和等級

（一）實施對象：水泥、碳酸鈣、合成氨、熱電、冶金、造紙等六大高耗能行業(yè)和相關企業(yè)。

（二）實施等級：分一級、二級、三級、四級等四個等級。

一級：預測距離完成目標1個百分點以內，對水泥行業(yè)實施限產措施。

二級：預測距離完成目標2個百分點以內，對水泥、碳酸鈣、合成氨行業(yè)實施限產措施。

三級：預測距離完成目標3個百分點以內，對水泥、碳酸鈣、合成氨、熱電實施限產措施。

四級：預測距離完成目標4個百分點以上，對上述六大高耗能行業(yè)同時實施限產措施。

五、應急響應程序

（一）方案啟動。季度終了、次月18日以前，市節(jié)能降耗工作領導小組辦公室要完成全年節(jié)能降耗任務的形勢分析預測工作，如經預測全年節(jié)能降耗任務難以完成，則于5日內提出節(jié)能降耗預警調控方案啟動及實施等級建議，報市政府同意后實施。

（二）方案實施。市節(jié)能降耗工作領導小組召開會議，根據市政府決定討論并研究確定節(jié)能降耗預警調控方案啟動和實施辦法，召集各縣（市、區(qū)）政府，市開發(fā)區(qū)、高新園區(qū)管委會及有關企業(yè)召開會議，統(tǒng)一思想，明確預警處置任務，并明確責任追究機制，確保節(jié)能降耗預警處置措施落實到位。

實行限產節(jié)能方案時，由市節(jié)能降耗領導小組辦公室提出名單報市政府批準后實施，企業(yè)申請恢復生產前必須采取切實有效措施，完成方案啟動確定的節(jié)能降耗階段性目標，并報市節(jié)能降耗工作領導小組辦公室核實同意后方可恢復生產。

（三）應急終止。市節(jié)能降耗工作領導小組辦公室視方案實施情況和節(jié)能目標完成情況確定終止應急時機，提出終止建議，報市政府批準終止。市節(jié)能降耗工作領導小組辦公室應繼續(xù)嚴密監(jiān)控節(jié)能降耗情況，直至全面完成節(jié)能目標。

六、保障機制

（一）強化組織領導。為確保完成節(jié)能目標任務，保證節(jié)能降耗各項工作措施落實到位，各級、各部門要充分發(fā)揮已有工作機構作用，形成合力，扎實推進。重大事項的研究和協(xié)調由市節(jié)能降耗工作領導小組負責，日常工作由市節(jié)能降耗工作領導小組辦公室承擔，各相關部門積極配合。

（二）強化屬地管理。各縣（市、區(qū)）政府，市開發(fā)區(qū)、高新園區(qū)管委會要高度重視轄區(qū)內節(jié)能降耗工作，主要領導要親自抓，明確分管領導，成立專門組織機構，承擔轄區(qū)內單位（企業(yè)）節(jié)能降耗的各項工作，負責全面落實各單位（企業(yè)）的年度節(jié)能降耗工作目標。按照“確保完成、分級負責”的原則，各縣（市、區(qū)）政府，市開發(fā)區(qū)、高新園區(qū)管委會應分別制訂各自的預警調控方案并報市節(jié)能降耗領導小組辦公室備案。要加強對單位（企業(yè)）節(jié)能降耗情況的跟蹤和監(jiān)測，確保完成節(jié)能降耗年度目標任務。要在抓好轄區(qū)內重點單位（企業(yè)）的節(jié)能降耗工作的基礎上，指導好面上企業(yè)的節(jié)能降耗工作。

（三）強化部門協(xié)同。節(jié)能降耗是一項系統(tǒng)工程，各相關職能部門必須主動參與，主動配合，形成合力。各縣（市、區(qū)）、各有關部門要高度重視方案的細化和實施工作。市節(jié)能降耗工作領導小組辦公室負責全市方案的制訂和組織實施工作，市發(fā)改委、統(tǒng)計局、電力局、建設局、交通局、開發(fā)區(qū)、高新園區(qū)管委會等部門要密切配合，加強指導和督促。

七、制約措施

對未按要求及時啟動和實施本預警方案、導致未完成年度節(jié)能降耗目標的被考核單位，市政府將予以通報批評，并將完成情況作為年度目標考核的否決指標；同時，對該地區(qū)轄區(qū)內新建用能項目實施限批。對未認真落實預警調控方案的企業(yè)，一經查實，取消該企業(yè)從年起3年內的有關優(yōu)惠政策享受資格。

篇4

為進一步強化物流園區(qū)水電費用管理，解決好能耗管理面臨的突出問題，5月26日，市局（公司）于物流中心召開物流園區(qū)“精益水電”研討會，市局（公司）辦公室、財務科、直屬分局、物流中心主要負責人及相關人員參加會議。

會議以如何高質量完成2020年度市局（公司）費用管控工作目標為主題，物流中心、直屬分局主要負責人分別介紹了物流園區(qū)水電管理現(xiàn)狀和面臨的實際問題。就如何實現(xiàn)物流園區(qū)節(jié)能降耗，物流中心提出通過完善節(jié)能管理制度、開展錯峰分揀、錯峰養(yǎng)護、適度降低包裝膜厚度等 “柔性”物流作業(yè)模式，實現(xiàn)降本潛力的深度挖掘；直屬分局從物流園區(qū)水電費合理攤銷、基礎設施養(yǎng)護、員工節(jié)能意識培養(yǎng)等角度提出了相關意見與建議。

就下一步工作，會議要求，一是要求物流中心與直屬分局切實提高認識，增強目標管理緊迫感，認真抓好各項能耗管理，完成年度降耗目標。二是強化溝通協(xié)作，分清水電費用歸屬，開展動態(tài)監(jiān)測、能耗分析，科學制定降耗措施，做到“心中有數”。三是通過能耗管控制度的落實，鞏固節(jié)能降耗成果，注意總結、推廣節(jié)能降耗工作經驗，提升內部管理水平，踐行企業(yè)節(jié)能減排的社會責任。

篇5

關鍵詞：新疆；節(jié)能評估；項目評審；能力建設；設想建議

中圖分類號：F127 文獻標識碼：A 文章編號：1001-828X（2012）04-0-01

經新疆自治區(qū)人民政府批準，新疆自治區(qū)固定資產投資項目節(jié)能評估中心(以下簡稱節(jié)能評估中心)于2010年8月31日成立(設在新疆發(fā)展改革委經濟研究院)。在一年的工作時間里，節(jié)能評估中心全體工作人員在自治區(qū)人民政府、自治區(qū)發(fā)改委和發(fā)改委研究院的正確領導下，加強與自治區(qū)相關廳局、發(fā)改委相關處室的緊密合作，在人手缺、資金少、任務重的情況下，積極做好了自治區(qū)節(jié)能能力建設、固定資產投資項目節(jié)能評估文件的評審等工作。

一、節(jié)能評審工作開展情況

(一)積極完成節(jié)能文件匯編及制度建設工作

為使節(jié)能評審工作各個環(huán)節(jié)緊密銜接、有序開展、有章可循、規(guī)范運作，有效提高工作效率和工作水平，節(jié)能評估中心不斷強化制度建設，嚴格內部管理。

1.編制了《自治區(qū)固定資產投資項目節(jié)能評估評審工作規(guī)范與流程》和《自治區(qū)固定資產投資項目節(jié)能中心內部工作流程》。2.編制了《自治區(qū)節(jié)能減排資料匯編(一)》、《節(jié)能減排技術政策指導目錄》、《節(jié)能減排政策分類匯編》和《(1998－2009)節(jié)能減排政策匯編》。3.制定了“自治區(qū)節(jié)能評估中心文明服務公約”。4.制定了“新疆維吾爾自治區(qū)固定資產投資項目節(jié)能評估中心公章管理辦法”，并刻制了公章。5.制定了《自治區(qū)固定資產投資項目節(jié)能評估評審工作獎懲制度》。

(二)節(jié)能能力建設工作初見成效

根據新發(fā)改環(huán)資［2010］1522號文件精神要求，積極做好自治區(qū)節(jié)能減排、節(jié)能評估審查工作。

1.編制并上報了“自治區(qū)發(fā)改委經濟研究院2010年開展自治區(qū)節(jié)能評估能力建設項目的實施方案”；2.編制并上報了“自治區(qū)監(jiān)查、監(jiān)測、節(jié)能三項能力建設實施方案”；3.編制并上報了“自治區(qū)發(fā)改委經濟研究院2011年新疆節(jié)能評估能力建設—節(jié)能減排及循環(huán)經濟數據庫建設實施方案。2012年完成數據庫系統(tǒng)平臺研建和基礎數據信息的匯總和錄入等工作；4.匯集了鋼鐵、煤炭、銅冶煉、多金硅、水泥、建材等27項行業(yè)準入條件、標準，以及產業(yè)政策和產業(yè)發(fā)展方向等相關行業(yè)資料的收集匯總；5.啟動了自治區(qū)固定資產投資項目節(jié)能評估專家?guī)旖ㄔO。專家?guī)彀ê谏饘?、有色金屬、煤炭、焦炭、電力、化工、建材、多晶硅等行業(yè)300余名專家。

(三)節(jié)能評審工作有序開展

自成立以來，自治區(qū)節(jié)能評估中心積極開展了節(jié)能評估評審工作。自治區(qū)固定資產投資項目節(jié)能評估報告書(表)(節(jié)能文件)評審工作于2011年6月開始，節(jié)能評估中心全體人員嚴格按照國家、自治區(qū)文件要求和工作流程對上報的自治區(qū)固定資產投資項目節(jié)能評估報告書(表)進行了組織評審。截止2012年4月，共接受發(fā)改委環(huán)資處節(jié)能評估評審委托書89份(89個項目)，召開評審會項目80個，通過評審并出據評審文件68個，主要包括水泥、煤炭、鋼鐵、建材、石油天然汽、化工、汽車、鋁合金、棚戶區(qū)改造和資源循環(huán)利用等行業(yè)項目。

(四)注重對自治區(qū)節(jié)能評估評審工作的能力培訓

在委節(jié)能減排辦公室的大力支持和協(xié)調下，節(jié)能評估中心業(yè)務人員共8人次分別參加了2010-2012年度由國家和自治區(qū)組織在蘭州、新疆、牡丹江、上海等省市舉辦的有關節(jié)能評估、節(jié)能審查業(yè)務、能源審計報告編寫及案例分析、節(jié)能評估師等培訓學習。

二、節(jié)能評審工作中存在的問題

1.由于節(jié)能評估文件編制工作剛剛起步，目前還尚未有一家專門從事節(jié)能評估報告書(表)的編制機構；中介機構對節(jié)能評估報告書(表)內容缺乏深度，節(jié)能措施空泛，操作性不強。一些編制單位對可研報告、評估報告的界定把握不準，離國家發(fā)改委第6號令、新發(fā)改法規(guī)〔2010〕2807號和新發(fā)改辦〔2011〕658號文件要求有一定距離。

2.部分節(jié)能評估報告書(表)與項目可行性研究報告中指標、內容無法銜接，呈現(xiàn)兩張皮現(xiàn)象。

3.目前部分評審專家對文件政策領會不透，提出的意見缺乏深度，結論缺少依據支撐。

4.會議組織評審中出現(xiàn)的問題。(1)專業(yè)知識掌握甚少；(2)對能評工作重視不夠；(3)組織機構與項目方溝通不到位。

三、推進節(jié)能評審工作的幾點建議

1.為了節(jié)能評估中心工作順利開展，使各項工作都逐步規(guī)范化并符合相關政策文件要求，懇請自治區(qū)財政和發(fā)改委應盡快考慮和安排專項資金的撥付。

2.建議對節(jié)能中心業(yè)務人員進行定期培訓、考察，學習節(jié)能評估工作成效突出省區(qū)的經驗。并引進在節(jié)能相關領域技術水平較高的專業(yè)人員充實到節(jié)能評估中心的工作中去。

3.加強“新疆節(jié)能評估能力建設—節(jié)能減排及循環(huán)經濟數據庫建設”，建立自治區(qū)節(jié)能評估中心網站。

4.建議發(fā)改委相關培訓機構對節(jié)能評估文件(報告書、報告表)的編制部門和個人適時開展培訓。

篇6

以科學發(fā)展觀為指導，認真貫徹落實省、市關于節(jié)能減排的工作要求，以推廣節(jié)能減排新技術為支撐，以大力推進節(jié)能減排項目建設為重點，加強目標考核，確保完成 年節(jié)能減排目標。

二、目標任務

三、保證措施

（一）強化重點耗能企業(yè)管理

結合企業(yè)實際，今年繼續(xù)將重點耗能企業(yè)作為工作重點。開展高耗能工業(yè)企業(yè)實施目標責任管理。對我縣重點耗能大戶，逐戶落實節(jié)能目標，并與企業(yè)簽定節(jié)能降耗責任狀，制定嚴格的監(jiān)測和考核體系，將節(jié)能目標進一步分解、細化、落實到各企業(yè)，由節(jié)能降耗領導小組每季度對重點用能企業(yè)進行督察，以確保節(jié)能目標的實現(xiàn)。對未完成年度目標的企業(yè)，項目主管部門暫停其新上項目的審批、核準和備案，不允許向國家推薦國債資金支持項目，取消年度各項獎勵政策及榮譽評選資格。

責任單位：縣發(fā)展和改革局、經濟局、統(tǒng)計局

（二）加大污染物減排管理力度

全面完成項目建設。控制工業(yè)污染源，轄區(qū)內國家控制重點污染源— 縣宏業(yè)供熱公司，必需裝置污染物在線監(jiān)測系統(tǒng)，要在 年 月 日前通過數據有效性審核和驗收后，與省、市監(jiān)控平網，確保參數齊全、數據準確、傳輸穩(wěn)定，完成十一五”環(huán)保規(guī)劃》工業(yè)治理項目排污許可證發(fā)放工作。控制農村農業(yè)污染源，年底前完成 縣東盛商品豬集約化養(yǎng)殖廢物綜合利用項目的污染治理及 縣大成綠色食品有限公司年處理5000噸糞便資源利用項目。所有重點污染源的污染治理設施必需穩(wěn)定達標運行,落實各項減排監(jiān)測體系能力建設項目配套資金。全縣化學需氧量和二氧化硫監(jiān)察系數分別達到1.6%和1.0%污水處置廠污水處置率不低于50%青龍河、珠子河入境斷面水質達到國家《地表水環(huán)境質量規(guī)范》二類水體要求。

責任單位：縣環(huán)境維護局

（三）強化節(jié)能減排工程建設

責任單位：縣發(fā)展和改革局、經濟局、環(huán)境維護局、住房和城鄉(xiāng)建設局

（四）推廣一批節(jié)能環(huán)保產品

推廣應用散裝水泥、商品混凝土，繼續(xù)落實國家發(fā)展散裝水泥政策。杜絕“禁現(xiàn)”區(qū)域內建筑工地現(xiàn)場攪拌混凝土現(xiàn)象的發(fā)生。開展公共建筑節(jié)能試點，探索推廣使用地源熱泵等節(jié)能產品。繼續(xù)做好高效照明產品的推廣工作，推廣范圍包括城鄉(xiāng)居民、政府機關、企事業(yè)單位、醫(yī)院、學校等大宗用戶。

責任單位：縣發(fā)展和改革局、經濟局、科技局、住房和城鄉(xiāng)建設局、教育局、衛(wèi)生局、政府辦

（五）抓好其他重點領域節(jié)能減排

全面推進農村、建筑房產、交通運輸、商業(yè)和民用、公共機構等五個領域節(jié)能減排工作。抓好工業(yè)節(jié)能減排的同時。

帶動4個村屯，農村領域：投資200萬元建設大型秸桿燃氣站一座。投資50萬元建設太陽能熱水器和秸桿氣化爐各200個，力爭“十一五”末前，全縣建成農村沼氣池2000個。

責任單位：縣財政局、農業(yè)和畜牧業(yè)局

推廣應用新型墻體資料，建筑房產領域：鞏固禁止使用粘土燒結磚成果。力爭年底前建設完成 縣 節(jié)能建材有限公司年產20萬立方米新型墻體資料資源綜合利用項目。加大新建建筑施工階段節(jié)能強制性規(guī)范執(zhí)行力度，加強既有居住建筑供熱計量及節(jié)能改造，全面實施“暖房子”工程。

責任單位：縣住房和城鄉(xiāng)建設局

大力發(fā)展公共交通，交通運輸領域：繼續(xù)淘汰老舊汽車。積極推廣汽車加氣。

責任單位：縣交通運輸局

建議低碳消費。商業(yè)和民用領域：大力推廣高效節(jié)能燈、綠色空調等節(jié)能產品。

責任單位：縣發(fā)展和改革局、商務和糧食局

做好公共機構能耗統(tǒng)計工作。公共機構領域：抓好公共機構水、電、油、氣的節(jié)能管理。

責任單位：縣政府辦公室

（六）全面推進循環(huán)經濟試點各項工作

確保項目早日建成并發(fā)揮效益。三是進一步完善行業(yè)準入、資源定價、財政和稅費、地方環(huán)境規(guī)范、統(tǒng)計核算等相關配套政策。四是學習借鑒外地先進經驗。組織相關人員考察學習其他試點單位的好經驗、好做法，一是做好《縣域循環(huán)經濟發(fā)展規(guī)劃》組織實施。二是加強對重點項目的調度管理。為我縣進一步完善循環(huán)經濟試點工作提供參考。五是設立循環(huán)經濟專項資金，樹立一批示范典型。

責任單位：縣發(fā)展和改革局

（七）積極應對氣候變化。

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為落實節(jié)約資源和保護環(huán)境的基本國策，緩解能源供應緊張狀況，保護生態(tài)環(huán)境，進一步增強全民能源憂患意識和節(jié)能意識，建設資源節(jié)約型和環(huán)境友好型社會，促進我區(qū)經濟社會持續(xù)健康發(fā)展，根據廣東省人民政府辦公廳《轉發(fā)國務院辦公廳關于深入開展全民節(jié)能行動的通知》（粵府辦〔*〕60號）等有關文件要求，結合我區(qū)實際，提出如下意見，請認真貫徹落實。

一、提高認識，進一步增強全民節(jié)能行動的緊迫感

近年來，為實現(xiàn)“*”節(jié)能減排目標，保障國家能源安全，促進經濟社會可持續(xù)發(fā)展，國家、省、市制定了一系列促進節(jié)能的政策措施，取得了一定成效。但是，浪費能源的現(xiàn)象仍然存在，造成需求的不合理增長，加劇了能源供應緊張狀況，加重了環(huán)境污染，助長了不良社會風氣。開展全民節(jié)能，關系到經濟社會的持續(xù)健康發(fā)展，關系到人民群眾的切身利益。全區(qū)各級各部門要從全局和戰(zhàn)略的高度，充分認識深入開展全民節(jié)能行動的重大意義，增強緊迫感和危機感，廣泛動員全民節(jié)能，把節(jié)能變成全體公民的自覺行動。

二、采取有效措施，推動全民節(jié)能行動深入開展

（一）著力淘汰落后生產能力。對高能耗、生產技術落后的產業(yè)要堅決淘汰，鼓勵和引進高科技、高產值的環(huán)保型產業(yè)。要強化節(jié)能減排目標責任制，按照主要污染物總量控制目標要求，落實化學耗氧量和二氧化硫的減排任務。抓好重點行業(yè)、重點企業(yè)、重點節(jié)能領域的節(jié)能減排工作，推動企業(yè)實施清潔生產，發(fā)展循環(huán)經濟。

（二）控制車輛油耗。積極推進節(jié)能環(huán)保車輛的配備和使用，停止使用環(huán)保不達標、高油耗的公務車輛。通過集中管理、統(tǒng)一調度、合理使用，減少公務車輛行駛里程，降低油耗。倡導單位和個人每周少開一天車，更多選乘公共交通工具出行。

（三）降低空調用電負荷。盡量少使用空調設備，如需使用則嚴格控制室內溫度。除有特定要求并經批準外，在上班時間內各級行政機關、社會團體和事業(yè)單位辦公室夏季空調溫度設置不得低于26攝氏度，冬季不啟動空調制熱系統(tǒng)。工作人員外出及下班后，應及時關閉室內空調。使用空調時，應將門窗關嚴，并盡量縮短空調使用時間。充分利用空調余冷，適時提前關閉中央空調系統(tǒng)。關閉辦公樓公共走廊、大堂等處的空調。倡導居民參照上述標準設置空調溫度。

（四）降低照明能耗。各級行政機關、社會團體和事業(yè)單位辦公、會議等場所全部采用節(jié)能光源，減少照明用電。在室內光線充足的情況下，盡量采用自然光，少開照明燈；午休時間關閉照明燈，上班時間關閉走廊照明燈，下班時間使用聲控制備，節(jié)約用電；洗手間在無人使用時，關閉排風扇和照明燈；嚴格控制辦公樓景觀照明系統(tǒng)的開啟時間和頻率。提倡單位、家庭在夏季用電高峰時段每天少開1小時空調、晚開半小時電燈，盡量使用自然光照明，隨手關燈，杜絕“長明燈”、“白晝燈”現(xiàn)象。

在保證車輛、行人通行安全的前提下，合理開啟和關閉路燈，關閉不必要的夜間照明。城市照明中，逐步淘汰高損耗的電子元件，推廣使用高效節(jié)能電光源、高效照明燈具和照明控制設備等照明節(jié)能新技術產品，降低照明負荷安裝功率，同時推廣使用可再生能源照明。

（五）倡導綠色消費。鼓勵和引導消費者購買使用能效標識2級以上或有節(jié)能產品認證標志的空調、冰箱等綠色家用電器，推廣使用節(jié)能燈、節(jié)能門窗、節(jié)能墻體材料、節(jié)能環(huán)保型小排量汽車等節(jié)能新材料新產品。各級行政機關要認真落實強制采購節(jié)能產品的有關規(guī)定，優(yōu)先采購高效節(jié)能、綠色環(huán)保產品。嚴格執(zhí)行限制生產銷售使用塑料購物袋的有關規(guī)定，提倡重拎布袋子、菜籃子，重復使用節(jié)能環(huán)保購物袋。

加強一次性用品減量化管理。提倡不使用一次性筷子、紙杯、簽字筆等浪費資源或不可回收利用的產品。各級行政機關要帶頭減少使用一次性用品，辦公用品應盡可能循環(huán)使用。各類賓館飯店不主動提供一次性洗漱用品，沐浴露、洗發(fā)液等用品應逐步用大包裝容器替代小瓶裝。采取有效措施治理過度包裝，積極抵制過度包裝產品。

（六）推動生態(tài)節(jié)能工程建設。要積極推動建立節(jié)能建筑適當減免稅收、政府頒發(fā)節(jié)能綠色證書等政策，讓使用新型墻體材料和執(zhí)行節(jié)能法規(guī)的建設者、居住者都得到實惠。在區(qū)政府投資工程建設工作中，注重建筑設計、環(huán)境控制和節(jié)能設計的優(yōu)化匹配，注重節(jié)能建筑和節(jié)能設備優(yōu)選和集成。

（七）減少電梯使用率和空駛率。提倡少乘電梯多走路，建議上下三層以內樓層時盡量不搭乘電梯。非辦公時間關閉部分電梯。在使用較多的電梯內安裝光幕，使用感應設備，減少電梯關閉次數，達到保護電梯、節(jié)約電力的功效。

（八）減少辦公設備電耗和待機能耗。根據辦公情況，盡量減少開啟和使用計算機、打印機、復印機等辦公設備，有省電模式功能的辦公設備，開啟省電模式功能；下班關閉辦公設備電源插線板總開關。全面深入推進電子政務建設，特別是進一步完善辦公自動化系統(tǒng)，提高無紙化辦公水平。

三、加強節(jié)能宣傳，倡導節(jié)儉文明的社會風尚

要切實加強節(jié)能宣傳的廣度和深度，利用網絡、科普基地等平臺，大力宣傳全民節(jié)能行動。一是要按照開展全民節(jié)能行動的工作要求進行針對性報道，強化工作要點，突出全民參與的重大意義；二是做好學校、社區(qū)、企業(yè)等節(jié)能教育和節(jié)能科普活動等的宣傳報道工作，普及節(jié)能知識，推介節(jié)能措施和方法，宣傳節(jié)能先進典型，大力倡導節(jié)儉文明的社會風尚；三是精心策劃，重點組織好每年的全國節(jié)能宣傳周等活動的宣傳報道工作，進一步提高全民節(jié)能意識，形成全民節(jié)能的社會氛圍。

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制度》，使我公司環(huán)境管理又上一個臺階。在此我把今年環(huán)境工作簡要匯報如下：

一、環(huán)境管理工作情況

xxx公司多渠道開展環(huán)境保護宣傳教育，將環(huán)境保護傳遞到全體職工心中，做到人人皆知環(huán)保部門的職責、環(huán)境質量的狀況、環(huán)境保護工作的任重道遠，干部職工重視支持環(huán)保工作，愛護環(huán)境、保護環(huán)境意識進一步增強。河北公司沒有因環(huán)境被政府部門罰款，沒有被社區(qū)居民投訴。環(huán)保工作取得一定的成績，但也存在一些不足。

根據集團公司《重要環(huán)境因素適用法律法規(guī)及其他要求》，對每一項環(huán)境因素涉及的國家、地方、行業(yè)的法律、法規(guī)標準進行識別，確定具體控制指標，確保噪聲、煙塵、污物排放達標率符合國家規(guī)定。重點學習《建設項目化境保護管理條例》、《中華人民共和國環(huán)境保護法》等政策法規(guī)，保證建設項目中放置污染的措施，與主體工程同時設計，同時施工、同時投產使用，保證了工程順利進行。

xxx公司對綠色施工認識不斷加強，施工組織設設計中不僅有環(huán)境專項方案，而且將“綠色方式”作為一個整體運用到施工中，除了文明施工、封閉施工、減少噪音擾民，減少環(huán)境污染，清潔運輸外，條件允許的項目做到減少場地干擾、尊重基地環(huán)境，結合氣候施工，節(jié)約水、電、材料等資源或能源，采用環(huán)保健康的施工工藝，減少填埋廢棄物的數量，對施工過程中產生的廢混凝土、廢磚塊、廢砂漿及施工中散落的砂漿作為填充砌體回收應用，從而實現(xiàn)科學管理，保證施工質量。

xxx公司加強廠容廠貌的整治，對邊角廢料進行清理，材料做到按類堆放，安全通道暢通無阻礙。壓容分公司動員在廠干部對兩個院進行打掃，工人作業(yè)環(huán)境得到改善。四建分公司粉刷了圍墻和辦公樓，鋼結構制作場地鋪設鋼渣，硬化道路，改善了辦公和作業(yè)環(huán)境。

xxx公司加強對項目部環(huán)境管理力度，與文明施工現(xiàn)場管理一起檢查、考核、獎罰。督促項目部采取措施，防止污染，做到施工現(xiàn)場垃圾、渣土應及時清理出現(xiàn)場，并應符合當地有關部門要求，運至規(guī)定地點；現(xiàn)場道路，需要時進行灑水，

并清掃干凈；水泥、石灰、粉煤灰采取措施，減少揚塵；禁止在施工現(xiàn)場焚燒油氈、橡膠、塑料等，以防其產生有毒氣體對人員產生不利影響。

做好環(huán)境知識的培訓教育，保證從業(yè)人員具備必要的環(huán)境知識，熟悉有關環(huán)境保護的法規(guī)標準和管理辦法，掌握本崗位環(huán)境影響和環(huán)境因素，提高員工環(huán)保意識，是環(huán)境保護工作的基礎。對使用的外部勞務人員，一律納入本單位的環(huán)境管理范疇，在合同中應明確雙方的權利和義務，要求勞務人員遵守環(huán)境法規(guī)和環(huán)保要求，積極做好環(huán)境管理工作。二、節(jié)能減排工作情況

加強節(jié)能工作的宣傳教育，圍繞“節(jié)能減排、科學發(fā)展”這一主題，注重科學合理，完善節(jié)能措施，樹立循環(huán)經濟觀念，宣傳有關節(jié)能降耗的方針、政策，對駕駛員開展了節(jié)約一升油，全體干部開展了節(jié)約一度電、一滴水、一張紙活動，讓節(jié)約、勤儉的傳統(tǒng)美德深入人心。

厲行節(jié)約用電，堵塞浪費漏洞。對走廊照明燈及時關閉，有效的避免了“長明燈”、“白晝燈”情況的出現(xiàn)；使用計算機、打印機、復印機等辦公自動化設備時，要求盡量減少待機消耗，長時間不用和下班后要求及時關閉；現(xiàn)在機關工作人員都自覺養(yǎng)成隨手關燈、關水、關電腦、關電源的習慣。

加強用水設備維護管理，自覺檢查、處理和通知相關人員及時解決供水故障，杜絕跑、冒、漏、滴和長流水現(xiàn)象。禁止使用高壓自來水沖洗車輛、地面。控制各個閥門、龍頭的出水流量，在滿足基本使用要求的基礎上，切實減少耗水量。

充分利用公司oa系統(tǒng)文件，嚴格控制紙質文件印刷數量。盡量在電子媒介上修改文稿，減少出清樣次數，辦公用紙雙面打印或重復利用，草擬文件一律使用單面廢棄紙張起草。減少會議，盡量壓縮開會時間，控制規(guī)模，減少與會人數，提高會議效率。合理設置辦公室空調溫度，夏季室內空調溫度設置不低于26攝氏度；做到夏季無人不開空調、禁止開窗使用空調，提倡每天少開一小時，下班一律關閉空調系統(tǒng)。

各項目部優(yōu)化施工方案和施工工藝，合理安排施工順序、工作面，以減少作業(yè)區(qū)域的機具數

量，相鄰作業(yè)區(qū)充分利用共有的機具資源，優(yōu)先考慮耗用電能的或其它能耗較少的施工工藝。避免設備額定功率遠大于使用功率或超負荷使用設備的現(xiàn)象。在充分保證安全質量的情況下，節(jié)約材料，杜絕浪費。定期對施工現(xiàn)場進行清撿工作。施工結束后，工人順手清撿余料，日積月累也為工程建設節(jié)約了一筆費用。時刻關注工程建設方面節(jié)能減排的新技術、新工藝，并結合工程建設實際情

況應用在施工過程中。這些措施既保護了環(huán)境又節(jié)約了成本，在工程建設中取得了良好的效果。

建立水、電等能源臺賬，不斷提高數據采集的質量和準確性，不能用表測量的能耗按集團編制的《冶金工業(yè)建設建筑安裝工程主要項目能源消耗量指標》作為參考來計算能耗。每月各單位、項目部水、電、油月用量報表及時收集，并且匯總上報。水、電、油等相關費用憑證建立了相關臺帳。

充分運用公司的協(xié)同，qq網絡平臺和其他宣傳工具，積極宣傳節(jié)能減排方針、政策、法律、法規(guī)，標準和節(jié)能減排科學知識；今年6月11至17日節(jié)能宣傳周期間，積極開展以“節(jié)能我行動 低碳新生活” 為主題的節(jié)能宣傳周活動，制作節(jié)能ppt等，普及合理用能、提高能效、減少浪費的節(jié)能理念，通過宣傳活動的深入開展，進一步提高了員工節(jié)能減排意識，營造節(jié)能減排氛圍。

2011年能耗和污染物排放正在統(tǒng)計三、2012年節(jié)能減排和環(huán)境管理工作的總體安排

1、2012年度環(huán)境目標指標，重要環(huán)境因素管理方案，已制定。

2、2011年度環(huán)境因素評價臺賬 已評價

3、落實專兼職環(huán)境（節(jié)能減排）管理崗位 已完成

4、制定《環(huán)境保護管理制度》、《節(jié)能減排管理制度》 已完成

5、相關法律法規(guī)宣傳教育培訓

6、污染物控制和管理，廢棄物清運協(xié)議情況

7、水、電、油等資源、能源消耗數量臺賬建立情況 按月進行

8、中冶集團節(jié)能減排監(jiān)測報表（半年報） 正在進行

9、綠色施工（節(jié)約性工地）宣傳

10、6月5日世界環(huán)境日宣傳（集團公司沒要求）

11、6月11日-6月17日節(jié)能宣傳周活動 已完成

12、易燃易爆物及化學品管理措施

13、環(huán)境風險評估及應急救援

14、環(huán)境工作檢查（一年兩次）

15、工作總結（一年兩次）

16、環(huán)境保護資金的投入

17、節(jié)能減排資金的投入

18、節(jié)能技術進步情況

篇9

Abstract： Combined with the working practice， the paper talked about problems and measures of current society and the power supply enterprise energy conservation and emissions reduction， and at the same time， introduced some specific circumstances of the power supply enterprise energy conservation and emissions reduction， providing for reference for the same field.

關鍵詞： 社會；供電企業(yè)；節(jié)能減排；問題；措施

Key words： society；power supply enterprise；energy conservation and emission reduction；problems；measures

中圖分類號：F274 文獻標識碼：A 文章編號：1006-4311（2012）34-0140-03

0 引言

電力生產業(yè)與其它金屬制品業(yè)、有色金屬冶煉及壓延業(yè)和紡織業(yè)，均是能源消費大戶之一。因而電力工業(yè)節(jié)能減排是佛山市南海區(qū)“十二五”節(jié)能重點領域之一。作為供電企業(yè)，其具體的節(jié)能減排目標就是采用先進的輸、變、配電技術和設備，逐步淘汰能耗高的老舊設備，降低輸、變、配電損耗，規(guī)劃至2015年更換高耗能及老舊10kV配變1096臺；加強城鄉(xiāng)配電網規(guī)劃建設與技術改造，優(yōu)化電網結構，至“十二五”期末，力爭中壓配網的重載線路比例和重載公用配變比例降為零；加強電力需求側管理，提高供配電的綜合效率和經濟效益。

1 節(jié)能工作普遍存在問題分析

1.1 節(jié)能優(yōu)先的方針沒有落到實處 對節(jié)能重要性缺乏足夠的認識，節(jié)能減排工作中，污染末端治理的力度較強，節(jié)能處于較次要位置，污染源頭防治的作用沒有得到充分發(fā)揮，對節(jié)能在轉變經濟增長方式、實施可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略中的重要地位缺乏足夠的認識，節(jié)能還沒有成為絕大多數企業(yè)和全體公民的自覺行動。

1.2 尚未建立適應市場經濟體制要求的節(jié)能工作新機制 節(jié)能體制不健全，尚未形成比較健全的節(jié)能制度體系和運行良好的節(jié)能運行機制。市場經濟體制下節(jié)能的融資機制、項目運營等機制還沒有建立。國外普遍采用的綜合資源規(guī)劃、合同能源管理、能效標識管理、自愿協(xié)議等節(jié)能新機制，尚處起步階段，配套法規(guī)政策支持少，未能廣泛推行。

1.3 節(jié)能監(jiān)管能力建設滯后 相關部門未建立起有效的節(jié)能法規(guī)政策執(zhí)行監(jiān)督、協(xié)調、評價體系，政府節(jié)能管理部門與節(jié)能執(zhí)法力量薄弱，盡管國家和省頒布了相關法律法規(guī)，但是由于沒有專門的能源利用監(jiān)察（測）機構，法律的強制監(jiān)督管理作用不能有效發(fā)揮。

1.4 節(jié)能技術開發(fā)和推廣應用不夠 “十一五”期間，雖然推廣應用了一大批節(jié)能新技術、新工藝和新設備，節(jié)能技術水平有了很大提高。但從總體上看，投入不足，創(chuàng)新能力弱，先進適用的節(jié)能技術，特別是一些有重大帶動作用的共性和關鍵技術開發(fā)不夠，節(jié)能技術推廣應用難。

1.5 節(jié)能統(tǒng)計、信息傳播能力建設及宣傳培訓工作滯后 節(jié)能統(tǒng)計信息不完整，除工業(yè)外其它產業(yè)能源統(tǒng)計工作薄弱，難以滿足節(jié)能管理和決策的需要。節(jié)能信息傳播不暢，企業(yè)作為微觀經濟活動和節(jié)能的主體，由于缺乏對供求信息、節(jié)能新技術、管理方式的了解，節(jié)能的積極性很難提高。當前全社會節(jié)能意識淡薄，浪費能源的現(xiàn)象普遍存在，節(jié)能宣傳、培訓工作力度遠遠不夠。

2 供電企業(yè)節(jié)能減排問題具體分析

隨著電力工業(yè)的迅速發(fā)展和管理水平的提高，電網線損率總體上呈現(xiàn)出下降態(tài)勢。但和國內先進供電企業(yè)相比仍存在一定的差距，主要表現(xiàn)在以下幾個方面：

2.1 部分供電企業(yè)對節(jié)能減排沒有充分的認識，沒有制定相關的責任措施并落實到崗到人。

2.2 配電網無功管理不完善。城區(qū)臺架式變壓器全沒有無功補償裝置；部分電房無功補償柜年久失修，缺陷較多，未能發(fā)揮補償作用。對用戶無功補償宣傳推廣力度不足，部分用戶功率因數偏低，需從電網內吸收大量無功，致使電網損耗增加。

2.3 線損“四分”管理工作未能及時開展。由于部分線路劃分和計量表未能及時安排，導致配網線損“四分”工作管理工作呈現(xiàn)滯后情況。

2.4 部分地區(qū)配電網線損率仍未能控制在合理水平。由于歷史原因，部分變電站設置不科學，網架結構不牢固，線路所承擔的范圍過大，導致其供電半徑過長，此外，舊式變壓器能耗過高，也造成配電網線損率偏高。

2.5 電能計量裝置使用時間過長，存在較大的誤差；用電檢查工作需加大力度，竊電現(xiàn)象比較嚴重。綜合上述因素的影響，降低配電網綜合線損率仍有待提高。

3 供電企業(yè)節(jié)能減排有效措施探討

3.1 降低線損的技術措施

3.1.1 科學制定配網規(guī)劃，使配電網運行成本得到有效控制，實現(xiàn)經濟運行。在制定電網規(guī)劃設計時，就必須把降低損耗節(jié)約能源作為重要的內容加以考慮，把電網線損率控制在合理范圍內。使電網結構科學，合理分配各配線負荷，合理選擇導線截面，實現(xiàn)節(jié)能降耗。

3.1.2 積極推廣應用新技術、新設備。S11型卷鐵芯變壓器具有重量輕、體積小、維護方便、損耗低、運行費用低等優(yōu)點。其空載損耗比S9低23%～35%，節(jié)能效果明顯，具有推廣價值。城區(qū)居民用電負荷按季節(jié)特點變化大，為了降低配變的損耗，推廣使用S11型配電變壓器作為降低線損的一項重要技術措施。對于新增加的配電變壓器，屬于公司資產的必須使用S11型配電變壓器，屬于用戶資產的推薦選用S11型配電變壓器，通過不斷投入資金，把正在運行的S7或低于S7型配電變壓器分期分批更換成S11型。

3.1.3 更換和輪換淘汰電能表，確保計量裝置的準確性。采用新技術、新產品，提高工效和計量準確性，避免漏、錯、估抄現(xiàn)象。

根據質量監(jiān)督局對部門抽查在運行中的住宅機械式電能計量裝置所給的數據進行分析，發(fā)現(xiàn)電能表機械故障時有發(fā)生，導致合格率不是很理想。為此，逐步對電能表進行了更換，大大降低了淘汰表造成的電能損耗，提高了計量裝置的準確率。推廣遠程抄表技術，對各變電站關口表、部分l0kV線路、大客戶、居民小區(qū)實現(xiàn)集抄管理和遠程監(jiān)測。推廣應用新產品、新技術節(jié)約電能大有潛力可挖，作為節(jié)能一項重要工作來抓。

3.2 通過有效的管理措施，降低線路損耗

3.2.1 做好線損的“四分”管理工作，根據市區(qū)的實際情況，責任到人，考核到人。

3.2.2 加強用電檢查管理工作。大力打擊竊電和違章用電，充分利用高科技設備和手段進行防竊電管理，對照“線損四分”的數據統(tǒng)計和分析結果，重點對線損較大的臺區(qū)不定期地進行檢查。

3.2.3 完善節(jié)能降損機制。嚴格執(zhí)行《功率因數調整電費辦法》考核標準，加強對功率因數低于考核標準的用戶的安全監(jiān)督檢查。

3.2.4 加強營銷工作的抄核收管理和營業(yè)稽查工作。加強營業(yè)管理，定期、不定期開展營業(yè)普查工作，盡量杜絕錯抄、估抄、漏抄等現(xiàn)象的發(fā)生，減少線損管理損失。

3.3 實施電力需求側管理，提高用電效率 引導用戶改變用電方式，科學合理用電。同時引導企業(yè)采用節(jié)能型電氣產品，降低能耗。引導企業(yè)采用無功補償、智能控制技術、變頻調速和高效變壓器等產品，有利于電網削峰填符、改善用能結構、降低環(huán)境污染。提高終端電能利用率。

佛山市南海區(qū)某市機關事務服務中心用電容量7700 千伏安。其中1000、1250和1600千伏安的變壓器各2臺。

由于用電量偏大，該用戶要求供電企業(yè)幫忙分析原因。用電檢查人員經現(xiàn)場實地了解及掌握的負控數據，對用戶電量偏大情況分析如下：

①由于使用空調，電熱供水設備較多，導致該單位由于負荷控制能力不理想，用電量猛增。

據不完全統(tǒng)計，該單位僅僅中空調等電氣產品裝機容量3242.5千瓦，其中VRV空調489.5千瓦；恒溫、恒濕機組60千瓦；熱泵機組1728千瓦；中央空調循環(huán)泵210千瓦；新風機210千瓦。另有各局、辦自行購置電采暖設備無法統(tǒng)計。電熱開水箱裝機容量342千瓦，領導辦公室熱水器若干，估計容量不小于60千瓦。

行政中心非工作時間應只有一般照明及恒溫、恒濕機組（機房），但根據負控采集的數據：2008年12月份正點負荷統(tǒng)計分析，行政中心非工作時間（晚間18時-早7時，雙休日）負荷一般為250千瓦至350千瓦之間。其中21日0點負荷至24日7時，晚間負荷均大于500千瓦，遠遠大于一般照明及恒溫、恒濕機組負荷，判斷有部分空調、電熱設備未關閉。因此，該行政中心負荷控制的能力有待提高。

②變壓器容量遠大于實際使用負荷，造成變壓器有功鐵損浪費嚴重。

該單位變壓器為六臺，總容量7700千伏安。每月產生變壓器有功鐵損將近9000千瓦時。而2008年12月負荷數據發(fā)現(xiàn)，實際最高負荷為12月26日上午9時，2422千瓦，遠小于變壓器容量，線損浪費嚴重。

根據上述分析，我們建議采取以下節(jié)能措施：

①制定負荷控制措施，嚴格控制空調、電熱類用電負荷的規(guī)模和使用時間，制止不必要的浪費。

②由于空調、電熱供水負荷大，建議考慮使用冰蓄冷空調、蓄熱型電鍋爐。2008年，該用戶用電量為492萬千瓦時，按1/2估算空調、電熱電量，采納該建議后，可節(jié)省電費支出114萬余元。

③根據負荷的重要性，對負荷做出分類、分級。變壓器的負載與出線方式與出線方式，要根據負荷等級的高低而定。如按照減少一半變壓器容量計算，每年可減少鐵損電量54000千瓦時，減少電費支出46000余元。

該行政中心采取以上建議后，其電費支出將會大幅下降，既節(jié)約了能源，也給該單位節(jié)約了電費成本，電力系統(tǒng)則可以平抑豐谷的差距。

4 倡導節(jié)能的其它措施

4.1 強化節(jié)能目標責任考核 切實加強對節(jié)能工作的開展，完善節(jié)能管理體制、機制，完善節(jié)能監(jiān)管體系，強化對節(jié)能工作的監(jiān)督管理和日常監(jiān)察（監(jiān)測）工作，依法開展節(jié)能執(zhí)法和監(jiān)察（監(jiān)測）。對相關單位與人員完成節(jié)能目標情況和落實節(jié)能措施情況進行考核。落實耗能企業(yè)“十二五”節(jié)能目標責任，實施年度考核，加強日常管理。

4.2 發(fā)揮科技支撐作用，提高自主創(chuàng)新能力 建立以企業(yè)為主體的節(jié)能技術創(chuàng)新體系，加快科技成果的轉化。促進企業(yè)節(jié)能技術改造和節(jié)能新技術、新工藝、新產品的推廣應用，提升企業(yè)的節(jié)能減排水平。

推廣節(jié)能產品應用，切實加大對重大節(jié)能技術開發(fā)和產業(yè)化的支持力度。鼓勵各企業(yè)各部門開發(fā)先進節(jié)能技術、高效節(jié)能設備和能源計量檢測設備。

4.3 充分運用價格杠桿促進節(jié)能 對國家淘汰和限制類項目及高耗能企業(yè)按產業(yè)政策實行差別電價，抑制高耗能行業(yè)盲目發(fā)展。積極開展大電力用戶的能效評價工作，對不符合產品能耗限額要求的企業(yè)實行懲罰性電價。合理調整各類能源價格，推行居民用電階梯價格。

4.4 強化節(jié)能宣傳、教育和培訓 組織建立相關節(jié)能部門，為社會與市民，企業(yè)等提供節(jié)能政策、技術的咨詢服務。通過開展節(jié)能宣傳，喚起并提高全社會包括公眾和各級領導的能源資源憂患意識和節(jié)約意識。提高能效標識社會認知度，引導消費者選購節(jié)能型產品。對重點用能企業(yè)、公共機構、大型公共建筑的能源管理者開展有關節(jié)能的政策法規(guī)、標準、計量、統(tǒng)計、能源審計等內容的培訓，讓節(jié)能意識深入到每位居民當中。

5 結束語

節(jié)能是我國經濟和社會發(fā)展的一項長遠戰(zhàn)略方針，高度重視并加快建設節(jié)約型社會是樹立和落實科學發(fā)展觀、加快經濟增長方式轉變的必然要求。為推動全社會開展節(jié)能降耗，緩解能源瓶頸制約，應對氣候變化，建設資源節(jié)約型和環(huán)境友好型社會，促進經濟社會可持續(xù)發(fā)展，實現(xiàn)全面建設小康社會的宏偉目標。作為供電企業(yè)，應根據自身的實際情況，制定有效控制措施，全面開展節(jié)能降耗，為建設資源節(jié)約型和環(huán)境友好型社會，作出應有貢獻。

參考文獻：

[1]國務院，國務院辦公廳轉發(fā)發(fā)展改革委等部門關于加快推行合同能源管理促進節(jié)能服務產業(yè)發(fā)展意見的通知，（〔2010〕25號）.

篇10

關鍵詞:節(jié)能減排;做法;意義

為了推進高等學校節(jié)約型校園建設，促進能源資源節(jié)約，降低辦學成本，提高資源利用率,增強廣大師生節(jié)能減排意識，根據中央、省市有關文件精神，參照兄弟院校經驗，延安大學結合自身實際，在“節(jié)能減排”方面采取了一系列措施，取得了較好的成績，但依然任重而道遠。

一、節(jié)能減排的意義

節(jié)能減排是深入貫徹落實科學發(fā)展觀，構建社會主義和諧社會的重大舉措。我國各級各類學校在校學生有2.6億多人，占全國總人口的1/5。搞好“節(jié)能減排學校行動”，不但直接的節(jié)約能源，環(huán)保效益巨大，而且?guī)椭嗌倌陮W生樹立節(jié)能環(huán)保意識，養(yǎng)成珍惜能源、愛護環(huán)境的行為習慣，意義重大、影響深遠。

二、兄弟院校做法

全國各高校認真貫徹落實國務院有關節(jié)能減排的文件精神，積極響應黨和政府的號召，大力開展節(jié)能減排校園行動。各校充分發(fā)揮自身學科優(yōu)勢，通過采取技術創(chuàng)新，推進科技節(jié)能，加強宣傳教育，組織實踐活動，加強節(jié)能減排監(jiān)管等措施，努力推進節(jié)約型校園建設。

近10年，北京交通大學累計節(jié)電800余萬度，節(jié)水400多萬立方米，相當于全校4年多的用水量。經試用、協(xié)助開發(fā)并推廣應用的“綠地微噴灌系統(tǒng)”“IC卡浴室收費系統(tǒng)”“隔膜式腳踏沐浴器”“智能化浴室管理系統(tǒng)”“不漏水嘴”“延時自閉閥”等節(jié)能新設備、新技術達50多項。東北師范大學采用紅外線人體感應控制器來控制衛(wèi)生器具用水的開閉，節(jié)水效果顯著，累計節(jié)約資金70余萬元。同濟大學對部分用水設備、設施進行技術改造，并將“建筑節(jié)能”理念融入新建筑的設計和老建筑的改造工程中，建成了一批節(jié)能型建筑。中法中心大樓采用耐候鋼板和30厘米厚的擠塑板外保溫，教學科研綜合樓采用冰蓄冷系統(tǒng)、中庭通風系統(tǒng)、BA自動控制及智能照明系統(tǒng)、生態(tài)地下車庫等。2006年同濟大學水電費支出比預算減少1 000萬元以上，在此基礎上，2007年水電費支出年初預算數為7 000萬元，全年實際支出不超過6 800萬元，燃料開支比上一年減少200多萬元。

安徽省教育廳成立了“全省節(jié)能減排學校行動工作”領導小組，負責指導全省教育系統(tǒng)的節(jié)能工作，并制訂了具體的實施方案。嚴格審核采購經費，強制采購高效節(jié)能、節(jié)水、有環(huán)保標志的辦公設備和照明產品、用水器具。建立節(jié)能和環(huán)境標志產品采購評審體系和監(jiān)督制度。此外，結合農村義務教育試行免費教科書制度，探索推廣教科書的循環(huán)使用試點工作，并總結經驗、逐步推廣。中國礦業(yè)大學（北京校區(qū)）、華東理工大學、華中農業(yè)大學將校內的水龍頭、水箱更換為節(jié)水龍頭和節(jié)水閥門，學校配電增容改造工程中在設計時就采用節(jié)能新技術和節(jié)能產品，以降低能耗。西南交通大學圖書館采用水源熱泵空調機組，利用地下水作為熱交換媒介循環(huán)制冷采暖，與通常采用的風冷式機組相比省電達30%-40%，每年可節(jié)約40萬元。華中師范大學加強基建、設備采購和招投標管理，對所購大宗物資全部在公平、公開、公正的條件下實行招投標采購，把建設節(jié)約型高校工作落到實處。

三、能源使用現(xiàn)狀

延安大學地處革命圣地――延安，現(xiàn)有教職工1 400余人，各類在校生20 000余人，校園占地面積1 400余畝，建筑面積60余萬平方米。隨著學校各項事業(yè)的快速發(fā)展，能源費用支出逐年上升，給學校正常辦學帶來一定的經濟壓力。具體表現(xiàn)在以下幾個方面：

1.全校水電供應量逐年遞增，水電費支出不斷攀升。水電費每年支出以200萬元左右的速度遞增，遞增速度達30%左右。

2.隨著后勤工作的改革和推進，傳統(tǒng)管理模式已不能適應新的要求。2007年前，我校一直執(zhí)行2000年制定的水電管理辦法。水電流失嚴重，水電費回收較少。

3.管理模式粗放，資源浪費嚴重。管理和收費存在權限交叉、職責不明等情況。

①對廣大師生的節(jié)能宣傳不夠，師生員工的節(jié)能意識淡?。?/p>

②重視供應，不重視管理和收費；

③學生公寓一度存在亂拉電線，亂接用電器現(xiàn)象；

④校園長明燈、長流水等浪費現(xiàn)象嚴重；

⑤一些經營承包及建筑施工單位惡意拖欠水電費現(xiàn)象嚴重。

4.設備陳舊，暖氣管道漏水嚴重，大部分采取地下實埋，一旦發(fā)生漏水，直接導致水泥路面的破壞，維修成本較高。使用傳統(tǒng)的電表，個體經營戶偷電現(xiàn)象嚴重。

四、采取措施

1.加強節(jié)能宣傳工作，開展形式多樣的宣傳教育活動，營造人人崇尚儉樸，發(fā)揚艱苦奮斗精神。動員廣大師生從自己、從身邊、從點滴做起，自覺養(yǎng)成隨手關燈習慣，離開教室、辦公室前斷電，杜絕白晝燈、長明燈，室內盡量使用自然光；隨時關閉較長時間不用的復印機和打印機，計算機設置成自動休眠狀態(tài)；路燈、景觀燈設計達到美化校園、滿足照明、節(jié)約型多重目的，不浪費一張紙、一度電。

2.成立收費中心。根據我校水電收費實際情況，學校決定成立水電暖收費中心，統(tǒng)一管理全校的水電暖費用收取工作。將原本由房產處動力科、后勤集團商貿中心、雅苑物業(yè)中心和后勤處公寓管理中心、飲食中心等多渠道收費格局統(tǒng)一到房產處收費中心管理，有效地解決了收費不力問題，避免出現(xiàn)多頭管理現(xiàn)象，提高學校水電費回收率。

3.加大節(jié)能設施采購力度。積極采購節(jié)能設備，優(yōu)先購買國家認定的節(jié)約型設備和材料，禁止使用高能耗、低效率設備和產品。逐步對學校用水用電單位安裝計量裝置，實行量化管理。加強用水設備的日常維護管理，杜絕跑冒涌漏，建立應急搶修系統(tǒng)，及時處理突發(fā)漏水事故。禁止灑水車用自來水，限制用自來水灌溉樹木花草。學生宿舍、家屬區(qū)安裝智能化電表、水表，節(jié)約能源顯著。啟用自備井，節(jié)約水費支出。

4.進一步完善水電供應管理制度。實行水電供應管理總額承包制度。年初確定全校能耗總指標和各單位耗能分指標，實行目標管理，層層夯實責任。

5.建立信息收集和反饋制度。安排專人負責全校節(jié)能工作檢查，不定期召開學生座談會，懸掛意見箱，廣泛征求師生意見，采納好的建議，不斷完善規(guī)章制度。

五、加強考核