荷葉圓圓教學(xué)設(shè)計范文
時間:2023-04-03 07:56:30
導(dǎo)語:如何才能寫好一篇荷葉圓圓教學(xué)設(shè)計,這就需要搜集整理更多的資料和文獻,歡迎閱讀由公務(wù)員之家整理的十篇范文,供你借鑒。
篇1
1.認(rèn)識“荷、珠”等12個字,會寫“葉、是”等6個字。
2.能借助拼音正確、流利、有感情地朗讀課文,背誦課文。
3.能根據(jù)生活實際運用多種方式理解文中詞句的意思,在閱讀中積累詞語。
4.在朗讀中,感受夏天的美好,激發(fā)對大自然、對美的向往,從而樹立保護大自然的意識。
教學(xué)重難點
借助拼音正確、流利、有感情地朗讀課文,背誦課文。
教學(xué)準(zhǔn)備
圖片、字卡、ppt課件
一、創(chuàng)設(shè)情境導(dǎo)入
小朋友們,春天邁著輕盈的步子走遠了,夏天又笑盈盈地走來了。現(xiàn)在,老師要帶同學(xué)們?nèi)ヒ粋€很美很美的地方。(課件出示:盛夏荷葉荷花美景畫面)
1、識記課題“荷葉圓圓”
啊,放眼望去,小池塘里到處都是荷葉荷花。(師)什么樣的荷葉什么樣的荷花呢?(生紛紛答道)綠綠的荷葉粉紅的荷花。(師點評)小朋友們真聰明!
2、指導(dǎo)書寫“葉”、“圓”:(師板書)“荷”字上面是——草字頭,下面是姓何的何。葉字左邊是一口字旁,口字旁要寫小一些,右邊是一十字,注意這一豎是懸針豎“圓圓”并講解“圓”字先寫外面,再寫里面,最后封口。
3、今天老師想帶大家一起去看看著美麗的荷葉荷花,大家愿一起去嗎?(生興致勃勃)想!
二、朗讀課文,初步感知
媒體展示“我會讀”三個字。提出“會讀”的兩個層次:一是讀通二是讀懂。先讓學(xué)生自瀆一遍,掃清生字障礙,讀通。后師檢查效果(請學(xué)生扮演文中四個動物朋友分別讀相關(guān)段落)再檢查讀懂(通過學(xué)生說師板書擺字卡的方式)。
三、研讀體會(指導(dǎo)學(xué)生感情讀的學(xué)習(xí)方法)
師根據(jù)學(xué)生的回答在黑板上貼小水珠、小蜻蜓、小青蛙、小魚兒的卡片后找關(guān)鍵字詞感知文中的動詞妙用。
1、那你們知道小水珠是怎樣和荷葉在一起玩耍的?(課件出示,第二自然段字幕)①學(xué)習(xí)理解字詞:“搖籃”、“躺”、“眨”。a你們小時候睡過搖籃嗎?(課件出示,搖籃與水珠躺在荷葉中對比的圖片。b瞧,嬰兒躺在搖籃里,小水珠也躺在荷葉上,還眨著亮晶晶的眼睛呢?咱們也將自己亮晶晶的眼睛眨一眨吧!想想,睡搖籃的感覺舒服嗎?生:舒服。②指導(dǎo)朗讀。師:誰愿意把自己當(dāng)成是小水珠,來讀讀這句話?就好象是自己躺在搖籃里一樣的舒服。
2、學(xué)習(xí)第3—5自然段
1、學(xué)習(xí)理解字詞:“停機坪”、“立”、“蹲”、“捧”、“游來游去”、“笑嘻嘻”、“停”(掃除詞語障礙,為后面學(xué)生自主研讀課文服務(wù)。)
導(dǎo)語:小水珠把荷葉當(dāng)成自己的搖籃它躺在荷葉上,眨著亮晶晶的眼睛,那小蜻蜓、小青蛙、小魚兒又是怎樣和荷葉在一起玩耍的?請同學(xué)們自由地讀讀這幾個自然段。(課件出示3—5段字幕)
①理解“停機坪”。
師:同學(xué)們見過停機坪嗎?(課件出示停機坪與蜻蜓落在荷葉上的對比圖)飛機降落的這塊寬敞的地方,就叫停機坪。想想,小蜻蜓為什么要把荷葉當(dāng)成它的停機坪呢?
②擺“立”的動作。
師:你說得很好,瞧,老師這兒有一只蜻蜓,還有一片荷葉,誰來把蜻蜓立在荷葉上的姿勢擺出來。(設(shè)計此活動是幫學(xué)生更好地理解這個字的動作字意。)
③游戲:
師:你真是一個會抓關(guān)鍵詞讀書的好孩子。同學(xué)們現(xiàn)在都是“坐”著的,而老師是——“立”著的,現(xiàn)在,老師要和大家玩一個游戲,我手中有許多表示動作的卡片,呆會兒,你們就根據(jù)老師出示的卡片,做相應(yīng)的動作,看誰反應(yīng)最快,而且又不會出錯。先后出示(卡片字詞:“立”“?!薄岸住薄傲ⅰ薄芭酢薄坝蝸碛稳ァ薄巴!薄靶ξ薄巴!薄白薄皳u”“展開”)。
2、初讀3—5段,引導(dǎo)學(xué)生感受動物的內(nèi)心情感。
師:有很多同學(xué)都把動作做對了。請你們再想想小蜻蜓、小青蛙、小魚兒和荷葉在一起玩耍、游戲,他們的心情會怎樣?好,那你們就把自己當(dāng)成是小蜻蜓、小青蛙、小魚兒,把你們對荷葉的喜愛,和你們自己心里的快樂給讀出來。(課件展示3—5段字幕并配古典音樂)
3、配上動作,再次朗讀。
師:老師聽見同學(xué)們讀得非常認(rèn)真,非常入迷。如果能再加把勁就更好聽了?,F(xiàn)在,請你們四人一小組,挑選自己喜歡的角色練練,可以加上小動物的動作和表情,自己讀不好的地方,可以請教你的好伙伴,別人讀得不好的,可以幫幫他。呆會兒,我請同學(xué)上臺來表演。
4、朗讀展示
師:①誰來演小蜻蜓?請你來?
②誰是快樂的小青蛙?
③誰是可愛的小魚兒,在哪兒?
④老師也想演一演?你們歡迎我嗎?好,咱們一起來把荷葉圓圓這篇美美的課文讀一讀、演一演,好嗎?(配樂)
四、生板書,回顧課文內(nèi)容
①生將板書補充完整。
師:多美的荷葉呀!多快樂的小動物哇!瞧,它們把這美麗的荷葉分別當(dāng)成了什么呢?在這美麗的場所,它們又是怎樣盡情地玩耍的。(師隨意貼“停機坪”“歌臺”“涼傘”、“立”、“蹲”、“游來游去”)
老師這兒(手指板書)有一些詞卡,誰愿意上來把它們貼在合適的地方?
師:請你來擺小蜻蜓的,……
②師生說話,背誦課文。
師:來,咱們看著這里的板書,我說第一句,你們能說出后面的句子嗎?好,咱們來試試看。
五、拓展思維,啟迪聯(lián)想,練習(xí)說話,升華情感。(挖掘教材潛的因素,初步培養(yǎng)學(xué)生的想象力和搜集信息的能力。)
1、同學(xué)們說得不錯,那除了小水珠、小蜻蜓、小魚兒外,還有誰喜歡荷葉呢?它們又會對荷葉說些什么呢?
2、那荷葉是小朋友的什么呢?你們想對荷葉說些什么?
3、美景欣賞。(課件:播發(fā)荷塘美景,配古典音樂。)
4、總結(jié) 。
荷葉就像夏天里一首清涼的小詩,荷葉像陽光下跳動的綠色音符,它給我們帶來了無限的歡樂,我喜歡荷葉,所以我家里也種了一些荷葉,主要是用來曬干泡茶。瞧,荷葉也給我?guī)砹藲g樂,你們喜歡荷葉嗎?(生說:喜歡。)那我們可不能隨便摘它,而要愛護它。其實荷葉還有很多的用外呢,想知道?(生說:想。)請你們課后看看課外書查查吧。和你們在一起,感覺時間過得真快,同學(xué)們再見。
板書設(shè)計
荷葉圓圓
小水珠 搖籃 躺
小蜻蜓 停機坪 立
篇2
高職教育的培養(yǎng)目標(biāo)是以能力為主的職業(yè)技能培訓(xùn),其特點就是“以能力為中心”,理論知識以“必需、夠用”為度,強調(diào)職業(yè)性和適應(yīng)性,要求學(xué)生在校期間針對職業(yè)崗位完成一般性的職業(yè)崗位訓(xùn)練,畢業(yè)時成為合格的就業(yè)人員,具備某一崗位群所必需的最基本一般的知識、技術(shù)和能力,上崗后能基本履行崗位職責(zé),承擔(dān)本職工作,不需要較長的適應(yīng)期。突出技能,就要整合課程,特別是整合核心課程。筆者參與了高職會計課程改革的討論、網(wǎng)絡(luò)課件、課程資源庫建設(shè),對高職院校會計課程的教學(xué)方法的做出了一些探討,現(xiàn)結(jié)合自身的教學(xué)實踐與思考,談一些體會。
一、探討如何對會計專業(yè)的核心課程進行整合,選擇適合的教材
會計核心課程教學(xué)內(nèi)容重復(fù):目前,各門會計學(xué)核心課程的教材版本很多,但總體體系和內(nèi)容基本相同,只是具體內(nèi)容的前后排列順序、例題采用的數(shù)據(jù)有所不同,沒有大的改革與創(chuàng)新,課程間內(nèi)容大量重復(fù)。比如:《基礎(chǔ)會計學(xué)》與《財務(wù)會計學(xué)》課程內(nèi)容在報表部分大量重復(fù)(財務(wù)會計報告概述、資產(chǎn)負債表、利潤表、現(xiàn)金流量表、所有者權(quán)益變動表、會計報表附注內(nèi)容三者均有);在會計核算基礎(chǔ)部分大量重復(fù)(會計假設(shè),會計信息質(zhì)量特征,會計要素確認(rèn)、計量及其要求,權(quán)責(zé)發(fā)生制與收付實現(xiàn)制內(nèi)容兩者均有)。在公允價值計量上,《財務(wù)會計學(xué)》在各章資產(chǎn)核算的資產(chǎn)減值中分別介紹公允價值計量,《財務(wù)管理學(xué)》用一章的內(nèi)容專門介紹公允價值計量,不僅造成財務(wù)會計學(xué)各章之間的重復(fù),而且造成兩門課程間的重復(fù)。還有《稅法》課程及《財經(jīng)法規(guī)與會計職業(yè)道德》也有內(nèi)容重復(fù)等。
根據(jù)會計學(xué)科的特點,綜合運用會計教學(xué)的有關(guān)原理,結(jié)合社會對會計人才的需求,突出以能力為核心的教育思想,闡明重新探索財經(jīng)類會計專業(yè)核心課程整合和建立教學(xué)資源庫的必要性。比如在修訂教學(xué)計劃時,針對2+1教學(xué)模式的教學(xué)特點,應(yīng)組織專家和教學(xué)團隊進行了專業(yè)核心課程整合的嘗試,把核心課程《基礎(chǔ)會計》實訓(xùn)部分和《計算技術(shù)》《票據(jù)結(jié)算》《出納實務(wù)》等幾門課的學(xué)習(xí)內(nèi)容進行整合,建立《會計基本技能》教學(xué)資源庫,開發(fā)設(shè)計成“操作示范動畫”“操作示范視頻”“電子教材”“圖片庫”“案例庫”等14個教學(xué)資源包,使每個資源包資源達到20個以上。采用實戰(zhàn)、直觀的教學(xué)方法,模塊教學(xué),項目訓(xùn)練,這樣的改革,不僅增加趣味性,既能夠滿足學(xué)生掌握會計工作的基本知識和基本技能。
同時,還應(yīng)根據(jù)會計行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及相關(guān)職業(yè)考證要求來制定教學(xué)目標(biāo),規(guī)范教學(xué)內(nèi)容,幫助學(xué)生達到相關(guān)職業(yè)資格水平,獲取相關(guān)職業(yè)資格證書。輔助學(xué)生自主學(xué)習(xí),支持學(xué)生的個別化學(xué)習(xí)、滿足學(xué)生個體差異性的需要,又能對協(xié)作學(xué)習(xí)給予適當(dāng)?shù)闹С郑囵B(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)造性思維,提高高職會計專業(yè)學(xué)生的專業(yè)能力和社會能力,加快工學(xué)結(jié)合人才培養(yǎng)模式的改革和創(chuàng)新。
二、通過改革與探索,建立共享型專業(yè)教學(xué)資源庫
在具體操作上,對會計專業(yè)需要的職業(yè)能力進行分析,結(jié)合本學(xué)院特點和會計行業(yè)發(fā)展趨勢,依據(jù)情境性、科學(xué)性、人本性原則,根據(jù)職業(yè)特點和典型工作任務(wù)在內(nèi)容上進行重新整合和排序,開發(fā)適合會計行業(yè)的專業(yè)核心課程體系,同時在原《基礎(chǔ)會計》《涉外會計》《財務(wù)管理》等精品課程的基礎(chǔ)上,整合資源,建立新的適合學(xué)生個別化學(xué)習(xí)、協(xié)作學(xué)習(xí)的有利于培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)造性思維的教學(xué)資源庫,幫助學(xué)生達到相關(guān)職業(yè)資格水平,獲取相關(guān)職業(yè)資格證書。在形式上主要有視頻庫、動畫庫、案例庫、試題庫、電子教材庫、教學(xué)PPT庫、練習(xí)小軟件庫。而視頻又可以分為教學(xué)視頻、操作示范視頻、比賽視頻;案例庫又可以分為靜態(tài)案例和動態(tài)案例(即文字案例和視頻案例)。采用主流媒體和網(wǎng)站平臺來共享資源,利用微博、QQ群等形式課程公告等。讓所有教育工作者與企業(yè)工作人員可以隨時登陸平臺進行相關(guān)資源的自創(chuàng)及上傳,通過后臺專家評審?fù)ㄟ^后對外,使資源庫的建設(shè)因為得到來自社會各方的參與而不斷地豐富和完善。
三、充分利用教學(xué)資源庫,強化會計考證課堂教學(xué)
職業(yè)教育,強調(diào)資格認(rèn)證+能力,每個要素本身都是一個優(yōu)勢,擁有能力和經(jīng)驗再加上證書,才更具備競爭優(yōu)勢。按照“教學(xué)內(nèi)容與職業(yè)要求合一、技能標(biāo)準(zhǔn)與技能考證合一”的要求,從課程定位、課程內(nèi)容的選取與組織、教學(xué)方法與手段設(shè)計、課程評價標(biāo)準(zhǔn)的編制等方面著手進行課程改革,考證很大程度就要自主學(xué)習(xí),而傳統(tǒng)的教學(xué)方式,主要是按考試大綱組織教學(xué),讓學(xué)生背考點,然后做大量練習(xí)題,學(xué)生很快會感到厭煩,不愿學(xué),學(xué)生考證過級率低,也會影響學(xué)生“雙證”畢業(yè)的目標(biāo)。教學(xué)資源庫運用生本教育理念“先做后學(xué),先學(xué)后教,少教多學(xué),以學(xué)定教,不教而教”,可以有效地輔助學(xué)生自主學(xué)習(xí)、個別學(xué)習(xí)、協(xié)作學(xué)習(xí),運用于會計考證教學(xué),提高考證合格率,才能增強競爭和就業(yè)率。
針對會計學(xué)專業(yè)核心課程學(xué)科制教學(xué)模式存在的問題,我們提出對會計學(xué)核心課程內(nèi)容進行整合,以更有利于學(xué)生的發(fā)展。這里所說的整合不只是對各門課程重復(fù)內(nèi)容的刪減,而是改變會計學(xué)專業(yè)核心課程原有的學(xué)科制,將全部會計學(xué)核心課程內(nèi)容重新歸納、組合,使教學(xué)內(nèi)容更加規(guī)范化、具體化。課程整合要考慮高職教育特色、地區(qū)特點和校情等具體問題。高職課程整合的指導(dǎo)思想應(yīng)該是以能力培養(yǎng)為主線,以適應(yīng)崗位群就業(yè)為目標(biāo),加強崗位針對性,突出專業(yè)性和技能性。在教學(xué)內(nèi)容上,體現(xiàn)實用性、適應(yīng)性、創(chuàng)造性,為高職業(yè)素養(yǎng)的人才服務(wù)。
篇3
關(guān)鍵詞: 高職學(xué)前教育 幼兒園活動設(shè)計 整合與設(shè)計
“幼兒園活動設(shè)計”課程是鍛煉高職學(xué)前教育專業(yè)學(xué)生開展幼兒園教育教學(xué)活動設(shè)計能力的重要課程,幼兒園教育教學(xué)活動設(shè)計是幼兒教師教育技能的集中體現(xiàn)?!?―6歲兒童學(xué)習(xí)與發(fā)展指南》(以下簡稱《指南》)中提到“活動”一詞83次,5大領(lǐng)域均有涉及,《幼兒園教育指導(dǎo)綱要(試行)》中提到“活動”76次,《幼兒教師專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)(實行)》中把“教育活動的計劃與實施”作為七項專業(yè)能力之一。為了培養(yǎng)學(xué)生設(shè)計活動的能力,學(xué)前教育業(yè)內(nèi)人士展開了較多的探索和研究[1-3],各高職院校普遍開設(shè)了5大領(lǐng)域教法課程(幼兒園健康教育、幼兒園語言教育、幼兒園社會教育、幼兒園科學(xué)教育、幼兒園藝術(shù)教育),多數(shù)學(xué)校還專門設(shè)置了“幼兒園活動設(shè)計”。筆者分析認(rèn)為,課程的整合和設(shè)計還需要下更大工夫。
一、當(dāng)前高職院校學(xué)前教育專業(yè)“幼兒園活動設(shè)計”課程主要存在的問題
(一)課程設(shè)置差異較大
筆者分析了5所高職院?!坝變簣@活動設(shè)計”類課程的設(shè)置,比較如下:
表1 5所高職院校“幼兒園活動設(shè)計”類課程設(shè)置的比較
通過上表可以看出:
1.各院校對“幼兒園活動設(shè)計”課程重視程度不一致,有的學(xué)校把活動設(shè)計分散到了五個領(lǐng)域教學(xué)中,沒有專門進行整合的過程。
2.與藝術(shù)相關(guān)的領(lǐng)域,設(shè)置的課時普遍較多,其他領(lǐng)域課程課時較少。
3.有些學(xué)校把領(lǐng)域教法課程設(shè)置為選修課。
(二)課程內(nèi)容重復(fù)率高
筆者經(jīng)調(diào)查發(fā)現(xiàn),大部分高職院校5大領(lǐng)域教法課程相互之間及和“幼兒園活動設(shè)計”課程之間存在很大程度的教學(xué)內(nèi)容重復(fù)。比如A學(xué)校,6門課程同時開設(shè)在第4學(xué)期,都把教學(xué)生寫教案(活動設(shè)計)當(dāng)成了主要教學(xué)內(nèi)容。不僅以上6門課,其他課程也以“創(chuàng)新”的名義讓學(xué)生寫教案,真正到了“幼兒園活動設(shè)計”課程教學(xué)生寫活動設(shè)計的時候,發(fā)現(xiàn)他們已經(jīng)寫過了,走進了誤區(qū)。譬如說兒童文學(xué)課程教師讓學(xué)生寫教案,他的思路一定是局限于兒童文學(xué)的,游戲課程教師讓學(xué)生寫教案,思路一定是局限于游戲的,語言教育教師讓學(xué)生寫教案,很少能顧及其他領(lǐng)域。這些“活動設(shè)計”實際上成了“夾生飯”,看著好像是在給“幼兒園活動設(shè)計”課程打基礎(chǔ),實際上是在地基上蓋了一層“豆腐渣工程”?!熬毴菀赘娜y”,“幼兒園活動設(shè)計”課程老師教授課程前要先糾正學(xué)生的思路,“李逵”碰到“李鬼”,也無可奈何。有的學(xué)校把5大領(lǐng)域教法課改名為“**領(lǐng)域活動設(shè)計”,把寫教案的工作完全放在這些課程中,沒有再安排“幼兒園活動設(shè)計”這一門課。學(xué)生沒有整合的機會,并且課程之間重復(fù)率高。
(三)課程安排缺乏有序性
5大領(lǐng)域教法課和“幼兒園活動設(shè)計”課程的安排,在筆者考察的5個學(xué)校里,有序性均有待加強。有的學(xué)校是6門課都放到了第4學(xué)期,加上內(nèi)容重復(fù)率很高,就會存在一個現(xiàn)象:不同課程任課教師同時在做同一件事。學(xué)生上不同的課程,學(xué)的內(nèi)容是一樣的。拿著這一門課的作業(yè),就可以應(yīng)付另一門課。更有甚者,有的學(xué)校還沒有學(xué)如何開展活動設(shè)計,譬如“兒童文學(xué)”、“游戲”等課程就讓學(xué)生寫教案,名曰“創(chuàng)新”,實為“刨活”?!皠?chuàng)新”的結(jié)果是不得不花費一定的時間在本來不該講“如何寫教案”的課程里講起了“教案書寫”。厚此一定薄彼,相應(yīng)的,本來應(yīng)該講的內(nèi)容一定會受到影響。這些事情并非不可做,而是應(yīng)該站在更高的層次整體設(shè)計、梳理、序化課程體系,防止各行其是,令從百口出。
(四)教學(xué)模式比較單調(diào)
大部分高職院校學(xué)前教育專業(yè)5大領(lǐng)域教法課程和活動設(shè)計課程的教學(xué)模式都比較單一,貫穿“講―寫―練”的“三段式”教學(xué)思路,老師首先照本宣科地講述本領(lǐng)域課程的主要內(nèi)容,其次按照自己的“經(jīng)驗”指導(dǎo)學(xué)生如何書寫教案,寫完后在班級里面模擬教學(xué)。全過程以理論知識傳授為主,以課堂教學(xué)為主要教學(xué)形式,本來應(yīng)該是職業(yè)性很強的課程,跟職業(yè)接軌的內(nèi)容不多;本來應(yīng)該是實踐性很強的課程,實踐僅僅體現(xiàn)在“模擬課堂”,并且是低層次的模擬;本來應(yīng)該是開放性很強的課程,卻做得很封閉,導(dǎo)致教法課很乏味。
二、簡析“幼兒園活動設(shè)計課程”存在問題的主要原因
導(dǎo)致當(dāng)前高職學(xué)前教育專業(yè)“幼兒園活動設(shè)計”課程存在諸多問題的原因是多方面的,其中有教育大環(huán)境的原因,有教師的原因,有課程體系設(shè)置的原因。
(一)教育大環(huán)境的原因
學(xué)前教育專業(yè)是師范性很強的專業(yè)。在師范教育階段,教師教育技能是最受重視的,其中包括講課,但是學(xué)生彈、唱、舞等技能的訓(xùn)練基本流于形式。隨著高職教育理念的不斷深化,大部分學(xué)校走向了反面,放大了各種職業(yè)技能訓(xùn)練的重要性,反而教師教育技能出現(xiàn)了弱化,導(dǎo)致有些學(xué)校的畢業(yè)生到了幼兒園能彈能跳,但是不會組織幼兒園教育活動。
高職教育提倡教學(xué)改革朝著職業(yè)化發(fā)展,課程設(shè)計要體現(xiàn)職業(yè)性,所以任課教師不約而同地很自覺地把“寫教案”當(dāng)成了課程主要內(nèi)容之一。
(二)教師的原因
教師對幼兒園實際工作不熟悉,包括寫教案和模擬課堂,主要的憑借是“想當(dāng)然”。一些師范教育專業(yè)畢業(yè)的教師把學(xué)科教育的方法技巧很“自然”地嫁接到了這門課里,至于是否適合幼兒教師卻不考慮。和幼兒園教育工作脫節(jié),導(dǎo)致課堂“理想化”,導(dǎo)致老師不敢開放課堂,但任課教師還要教改,于是想當(dāng)然地把“寫教案”、“模擬課堂”當(dāng)成了重要工作。但是越如此,越脫節(jié),舍本逐末。
(三)課程體系設(shè)置的原因
課程體系是根據(jù)學(xué)生的學(xué)習(xí)規(guī)律安排的同一專業(yè)不同課程的學(xué)習(xí)內(nèi)容和進程。一般按照由易到難,由理論到實踐的順序安排。課程內(nèi)容和進程是一個動態(tài)的、不斷變化的過程。任課教師不斷地對課程進行改革、創(chuàng)新之后,很可能課程間會出現(xiàn)一定的重復(fù)或者沖突,需要調(diào)整課程體系,使各門課程既有活力又形成合力。學(xué)前教育課程體系,尤其是教師教育課程體系的重構(gòu),已經(jīng)引起越來越多的關(guān)注[4]。
三、對高職學(xué)前教育專業(yè)“幼兒園活動設(shè)計”課程整合與設(shè)計的建議
(一)教學(xué)內(nèi)容的整合
提高對《指南》的認(rèn)識,把《指南》作為一個深化學(xué)生職業(yè)認(rèn)識和能力的有力抓手,把《指南》全文作為學(xué)習(xí)內(nèi)容[5]。整個課程分為學(xué)《指南》、寫教案(活動設(shè)計)、試講與說課三個模塊。5大領(lǐng)域教法課程和其他職業(yè)課程重點放在學(xué)習(xí)理論知識和講課兩個方面,教案書寫不做詳細講解。
(二)教學(xué)進程的重構(gòu)
“幼兒園活動設(shè)計”課程按照內(nèi)容模塊,分到前3個學(xué)習(xí),第1學(xué)期學(xué)習(xí)《指南》,通過《指南》的學(xué)習(xí),讓學(xué)生在第一個學(xué)期就知道自己目標(biāo)職業(yè)的工作內(nèi)容,強化職業(yè)意識。第2學(xué)期學(xué)習(xí)教案書寫,通過教案的書寫,鍛煉學(xué)生設(shè)計教育活動的能力,為第3學(xué)期開展兒童文學(xué)、游戲等職業(yè)課程打好基礎(chǔ)。第3學(xué)期學(xué)習(xí)試講與說課,鍛煉學(xué)生的職業(yè)應(yīng)用能力,為第4學(xué)期開設(shè)的5大領(lǐng)域教法課程的開展打下良好的基礎(chǔ)。
在這樣的體系中,把“幼兒園活動設(shè)計”課程變成了貫穿前3個學(xué)期的職業(yè)崗位課程。讓學(xué)生更早、更多接觸職業(yè)工作,同時為不同學(xué)期開設(shè)其他課程提供一個很好的教學(xué)工具和基礎(chǔ)。
(三)教學(xué)模式
教學(xué)模式要立足于職業(yè)性,體現(xiàn)實踐性,追求開放性。
1.《指南》的學(xué)習(xí)應(yīng)該貫穿政策出臺的背景和當(dāng)前學(xué)前教育的形勢,通過案例式的教學(xué)靈活展開,切忌變成理論知識的刻板講授。
2.教案的書寫應(yīng)該引入幼兒園一線工作教師作為兼職教師,共同研討新形勢下教案書寫應(yīng)該注意的問題,不再注重系統(tǒng)理論知識的傳授,一切從幼兒園實際工作需要出發(fā),不盲目“嫁接”學(xué)科教學(xué)方法與技巧。
3.在試講和說課中開展多形式的實踐教學(xué),拓展教學(xué)的時間和空間。開展小組訓(xùn)練[6][7]、幼兒園見習(xí)、幼兒園實踐3個層次的訓(xùn)練。第1個階段利用小組內(nèi)的訓(xùn)練模擬課堂,嘗試運用項目任務(wù)式教學(xué)法[8][9],實踐場所由課內(nèi)改為課外。由組長監(jiān)督實施,全程錄像,老師在課內(nèi)進行錄像點評。第2個階段是到幼兒園進行有生試講見習(xí)和實習(xí)。第3個階段是班內(nèi)組織說課比賽。這3個階段,充分體現(xiàn)老師主導(dǎo),學(xué)生主體,讓學(xué)生在實踐中體驗職業(yè)工作,提高能力。
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關(guān)鍵詞C程序設(shè)計;教學(xué)模式;任務(wù)驅(qū)動
中圖分類號G642.0文獻標(biāo)識碼A文章編號 1007-5739(2013)12-0327-01
ResearchonNewTeachingModelofCProgrammingDesigninNon-computerSpecialtyinAgriculturalCollege
YANG Dong-feng
(Department of Information Technology, Heilongjiang Bayi Agriculture University,Daqing Heilongjiang 163319)
AbstractC programming design is an important basic course in agricultural colleges and universities for non-computer specialty.According to the questions of old teaching model of this course,a new teaching model with task driving as its core was put forward,and a stimulant evaluation method was matched with it.Teaching practice showed that this new teaching model had a good teaching effect.
Key wordsC programming design;teaching model;task driving
根據(jù)教育部對高校非計算機專業(yè)學(xué)生計算機應(yīng)用水平的要求,強化計算機程序設(shè)計能力的培養(yǎng)已成為各高校的共識。C語言功能豐富,表達能力強,使用靈活方便,應(yīng)用面廣,目標(biāo)程序效率高,可移植性好,既具有高級語言的優(yōu)點,又具有低級語言的許多特點,因而特別適合于編寫系統(tǒng)軟件[1]。因此,許多院校都選擇C語言作為非計算機專業(yè)程序設(shè)計的基礎(chǔ)課程。
1C程序設(shè)計教學(xué)模式存在的問題
傳統(tǒng)的“C 程序設(shè)計”課程教學(xué)模式是“理論+實驗”。理論教學(xué)一般采用“計算機+投影+黑板”的教學(xué)設(shè)施,教師利用PPT邊播邊講,學(xué)生邊聽邊記筆記。實驗教學(xué)一般采用“實驗指導(dǎo)書”的教學(xué)材料,學(xué)生根據(jù)教學(xué)材料安排進行實驗[2-4]。這種教學(xué)模式存在下列問題:一是教師課堂教學(xué)普遍采用“填鴨式”的教學(xué)法,課堂內(nèi)容很難消化。學(xué)生普遍反映很多知識不容易理解,與自己的專業(yè)相距甚遠。二是授課過程中,學(xué)生不能體驗獨立操作的成就感,因此容易懈怠,逐漸對課程失去興趣。三是課程考核難以反映學(xué)生的真實水平,有時會出現(xiàn)高分低能的情況。
為了扭轉(zhuǎn)傳統(tǒng)教學(xué)模式教學(xué)效果不理想的局面,針對質(zhì)量工程中對實踐能力和創(chuàng)新能力培養(yǎng)的要求,筆者以任務(wù)驅(qū)動式教學(xué)為核心,以NewClass網(wǎng)絡(luò)教學(xué)平臺為載體,提出一種適合農(nóng)科院校非計算機專業(yè)C程序設(shè)計的新型教學(xué)模式。
2以任務(wù)驅(qū)動為核心的師生互動教學(xué)模式
2.1任務(wù)驅(qū)動教學(xué)法
任務(wù)驅(qū)動式教學(xué)法,以學(xué)生為中心,以任務(wù)為驅(qū)動,比較適合于計算機等信息類課程的教學(xué)。任務(wù)驅(qū)動,是指通過完成一項或多項與學(xué)科相關(guān)的任務(wù)來學(xué)習(xí)知識和獲得技能[5]。教師將教學(xué)內(nèi)容設(shè)計成一個或多個具體的任務(wù),由任務(wù)驅(qū)動教學(xué)以引導(dǎo)學(xué)生思考,提高能力。任務(wù)驅(qū)動式教學(xué)法的教學(xué)過程一般由任務(wù)設(shè)計、任務(wù)提出和分析、任務(wù)完成、成果評價組成[6],該教學(xué)流程如圖1所示。
教學(xué)及實驗過程中,教師如果能提出合適的問題,布置適當(dāng)?shù)娜蝿?wù),讓學(xué)生通過自己的閱讀和操作去解答和完成任務(wù),讓學(xué)生體會學(xué)習(xí)的樂趣和成就感,以激發(fā)學(xué)生的興趣。因此,問題和任務(wù)的設(shè)計非常重要。
2.2NewClass網(wǎng)絡(luò)教學(xué)平臺
傳統(tǒng)的C程序設(shè)計教學(xué)一般是以板書教學(xué)或多媒體教學(xué)或二者結(jié)合教學(xué)。筆者在與學(xué)生交流的過程中,發(fā)現(xiàn)多數(shù)學(xué)生認(rèn)為一節(jié)課下來,即使聽課十分認(rèn)真,也很難消化掉關(guān)于實踐操作部分的全部知識。原因就是教師在多媒體上演示時,學(xué)生似乎看懂了編程全過程,但由于無法立即實踐,等到實驗課時再操作,很多知識都已模糊不清。為此,筆者決定將C程序設(shè)計課堂設(shè)立在該校的NewClass多媒體網(wǎng)絡(luò)教室。NewClass多媒體網(wǎng)絡(luò)教室提供了豐富的教學(xué)功能、多樣化的教學(xué)方式[2]。其主要功能包括多媒體廣播教學(xué)、監(jiān)視監(jiān)聽、單獨對話、討論發(fā)言、遙控輔導(dǎo)、答題示范、轉(zhuǎn)播示范、電子舉手、課堂點名。
2.3具體實施方案
針對黑龍江八一農(nóng)墾大學(xué)非計算機專業(yè)學(xué)生的不同層次,筆者提出一種以任務(wù)驅(qū)動為核心的師生互動型教學(xué)模式,該教學(xué)模式包括課堂教學(xué)和實驗教學(xué)兩部分。
2.3.1課堂教學(xué)四段法。在這種課堂教學(xué)模式中,教師不再全面講授,而將90 min的課堂分為4個階段:第1階段:學(xué)生回答問題及任務(wù)完成情況展示(15 min)。此階段,學(xué)生要回答和展示教師在上次課布置的問題和任務(wù)解答。這個階段,一方面教師要策略地安排學(xué)生回答問題的順序,還要同時對學(xué)生回答和解決問題的情況進行評價和記錄。另一方面教師要根據(jù)學(xué)生回答和完成任務(wù)的情況,安排接下來要講授的重點內(nèi)容。第2階段:教師講授重點內(nèi)容并安排課內(nèi)練(下轉(zhuǎn)第343頁)
(上接第327頁)
習(xí)任務(wù)(45 min)。此階段,教師根據(jù)學(xué)生解答問題的情況,將該節(jié)課的重要知識點與安排給學(xué)生的任務(wù)結(jié)合起來,進行講解和演示。由于講授的時間有限,對知識點的講解不能面面俱到,要選擇重要、難理解、學(xué)生出現(xiàn)問題較多的內(nèi)容進行講解。講解之后,給學(xué)生安排小型練習(xí)任務(wù),要求學(xué)生立刻完成。第3階段:學(xué)生練習(xí)和討論(20 min)。此階段,學(xué)生根據(jù)教師的安排做練習(xí),教師可以通過教師機的監(jiān)視功能了解學(xué)生的練習(xí)情況。學(xué)生還可以在此階段互相討論或通過電子舉手功能向教師提問,教師可以單獨與學(xué)生進行交流。第4階段:教師布置下次課的導(dǎo)學(xué)問題和任務(wù)(10 min)。這一階段,教師將設(shè)計好的問題和任務(wù)布置給學(xué)生,要求學(xué)生參考教材或其他參考資料,回答問題,完成任務(wù)[3-4]。
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在此背景下,室內(nèi)設(shè)計專業(yè)越來越受到各高校重視。目前,大多數(shù)高職院校都開設(shè)有室內(nèi)設(shè)計專業(yè),而如何將室內(nèi)設(shè)計專業(yè)在同類院校中開辦得有特色、有名氣,讓畢業(yè)生在畢業(yè)之際就能勝任工作崗位并在業(yè)內(nèi)取得成績,這是教育工作者都應(yīng)該思考的課題。
一、室內(nèi)設(shè)計專業(yè)及教學(xué)特點
1.室內(nèi)設(shè)計專業(yè)的培養(yǎng)目標(biāo)
室內(nèi)設(shè)計專業(yè)主要是培養(yǎng)能熟練掌握室內(nèi)設(shè)計專業(yè)理論和技能,具有很強的室內(nèi)設(shè)計、施工、監(jiān)工的實際操作能力及創(chuàng)新精神,能夠?qū)⒕哂袆?chuàng)新意識的設(shè)計理念熟練地在電腦上用相應(yīng)的設(shè)計軟件表現(xiàn)出來、體現(xiàn)專業(yè)設(shè)計和制作能力,能適應(yīng)室內(nèi)設(shè)計行業(yè)發(fā)展需要,具有全面素質(zhì)能力的實用技術(shù)型室內(nèi)設(shè)計技術(shù)人才。該專業(yè)以室內(nèi)設(shè)計與施工教學(xué)為主線,課程安排主要以工學(xué)結(jié)合為主,學(xué)生在經(jīng)過基本技能訓(xùn)練后,進入校內(nèi)室內(nèi)設(shè)計工作室參與實踐性教學(xué)活動,并參與校外實訓(xùn)基地裝飾工程公司工程實踐,通過課堂教學(xué)、校內(nèi)模擬實訓(xùn)及企業(yè)頂崗或兼職實習(xí),實現(xiàn)與企業(yè)的零距離對接。
學(xué)生畢業(yè)后,可在室內(nèi)裝飾公司、房地產(chǎn)開發(fā)公司、建筑工程公司等獨立完成從事室內(nèi)創(chuàng)意表現(xiàn)設(shè)計、效果圖制作到材料與工程預(yù)算,以及工程施工、工程管理等全流程工作。室內(nèi)設(shè)計專業(yè)的主干課程有透視學(xué)、室內(nèi)淡彩速寫、PHOTOSHOP圖形圖像處理、3DSMAX應(yīng)用、AUTOCAD制圖、人體工程學(xué)與家具設(shè)計、室內(nèi)模型設(shè)計與制作、室內(nèi)色彩與燈光設(shè)計、裝飾材料與工程預(yù)算、裝修構(gòu)造與施工技術(shù)、展示空間設(shè)計、公共空間設(shè)計、居室空間設(shè)計、商業(yè)環(huán)境設(shè)計、酒店空間設(shè)計等30多門專業(yè)課程。
2.室內(nèi)設(shè)計專業(yè)的教學(xué)特點
高職院校的室內(nèi)設(shè)計專業(yè)教學(xué)應(yīng)該以實踐教學(xué)為主,理論教學(xué)為輔。重視手繪、電腦制作、裝飾裝修工藝的錘煉。在第一年的教學(xué)中,重點鍛煉學(xué)生的手繪能力,高職院校由于擴招的原因,生源質(zhì)量參差不齊,甚至有非藝術(shù)生,因此,速寫、手繪等課程尤其關(guān)鍵;在第二年的教學(xué)中,重點加強學(xué)生的電腦制作能力,把室內(nèi)施工圖、效果圖都能在電腦上完美體現(xiàn);在第三年的教學(xué)中,加強材料、工藝、預(yù)算等能力的培養(yǎng)。
室內(nèi)設(shè)計專業(yè)特點決定了該專業(yè)必須以實習(xí)實踐、校企合作的模式為主,在教學(xué)中融入?yún)⒂^調(diào)研、現(xiàn)場制作等教學(xué)環(huán)節(jié)。
二、校企合作教學(xué)模式的優(yōu)勢
校企合作是利用高校的教學(xué)、科研、學(xué)生資源,結(jié)合企業(yè)的商業(yè)運作模式、實驗場地、企業(yè)運營條件等,共同實現(xiàn)教學(xué)目標(biāo)的一種合作模式。
校企合作教學(xué)模式最早是在德國的高等教育中得以體現(xiàn),近期我國高職院校的辦學(xué)理念中也提出,有稱之為“廠中校”的;例如慕尼黑工業(yè)大學(xué)、柏林工業(yè)大學(xué)早在40年前,對于汽車、航泊專業(yè)都已經(jīng)實施2+2教學(xué)模式;而我國的深圳職業(yè)技術(shù)學(xué)院、廣州工商職業(yè)技術(shù)學(xué)院也與企業(yè)合作,實施訂單式教育。
企業(yè)為擴大經(jīng)營、提升科技含量、提升企業(yè)知名度,最便捷的途徑是與高校合作;而高校為提高社會知名度,為培養(yǎng)符合行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)用型人才,也需要與企業(yè)緊密聯(lián)系。實施校企合作教學(xué)模式,企業(yè)能分享到高校的科技資源、高校的名譽資源、高校學(xué)生的創(chuàng)意、設(shè)計、勞力資源;而高校能享用企業(yè)的實踐場地、企業(yè)的行業(yè)資源、企業(yè)的規(guī)范準(zhǔn)則等。
通過對高校、企業(yè)所進行的校企合作教學(xué)模式的嘗試,我們體會到該教學(xué)模式是切實可行的,在實施過程中,需要企業(yè)、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)牽頭,把握重點,制定合理的相關(guān)政策,定能把校企合作教學(xué)模式辦好。
三、室內(nèi)設(shè)計專業(yè)校企合作的實施
為了將室內(nèi)設(shè)計專業(yè)辦好、辦出特色,我們進行多次調(diào)研,親赴深圳職業(yè)技術(shù)學(xué)院等知名高職院校進行交流訪問,得到很多校企合作方面的經(jīng)驗并在此基礎(chǔ)上進行多方面的嘗試,以下是一些實施狀況:
1.參觀調(diào)研
藝術(shù)設(shè)計專業(yè)的特色就是多觀察、多見識,必須在實踐中得到啟發(fā),不能單純的閉門造車。為此,經(jīng)常性的企業(yè)參觀調(diào)研尤其重要。在講授《速寫》課程時,我們就結(jié)合《專業(yè)采風(fēng)》課程,在戶外進行授課;在上《公共空間設(shè)計》課程時,就需要參觀一些公共建筑,例如南寧會展中心、南寧科技館等。參觀過程中,需要學(xué)生進行拍照攝影并書寫調(diào)研報告。經(jīng)過多次的參觀調(diào)研,為今后的設(shè)計搜集了豐富的素材,提升了學(xué)生的造型能力、審美能力。
2.課程實踐
將一些課程的實踐環(huán)節(jié)安排在企業(yè)中進行授課,例如《施工工藝》課程,我們將課程的實踐環(huán)節(jié)置于的校企企業(yè),讓學(xué)生進行分組并全程跟隨公司設(shè)計師進行材料預(yù)算、工藝制作等教學(xué)環(huán)節(jié)。
校企合作的好處在課程實踐中得以體現(xiàn)。企業(yè)提供了實驗場地、實訓(xùn)步驟,這是校內(nèi)普通實驗室不能實施的,且學(xué)校實驗室單一,不可能有各類裝修裝飾的變化。
3.“2+1”教學(xué)模式
篇6
教學(xué)質(zhì)量與改革以及啟動“專業(yè)綜合改革試點”項目為契機,立足銅陵學(xué)院的奮斗目標(biāo)和物流管理專業(yè)實際,基于“專業(yè)綜合改革試點”視角,厘清銅陵學(xué)院物流管理專業(yè)建設(shè)思路,明確物流管理專業(yè)建設(shè)目標(biāo),進而從教學(xué)團隊建設(shè)、人才培養(yǎng)模式改革等六個方面設(shè)計物流管理專業(yè)建設(shè)方案。
關(guān)鍵詞:“專業(yè)綜合改革試點” 物流管理 銅陵學(xué)院 方案
DOI:
10.16657/ki.issn1673-9132.2016.04.002
根據(jù)《教育部 財政部關(guān)于“十二五”期間實施“高等學(xué)校本科教學(xué)質(zhì)量與教學(xué)改革工程”的意見》(教高[2011]6號),為引導(dǎo)高校主動適應(yīng)國家戰(zhàn)略和地方經(jīng)濟社會發(fā)展需求,優(yōu)化專業(yè)結(jié)構(gòu),加強專業(yè)內(nèi)涵建設(shè),創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式,大力提升人才培養(yǎng)水平,2011年,教育部《關(guān)于啟動實施“本科教學(xué)工程”“專業(yè)綜合改革試點”項目工作的通知》(教高司函[2011]226號), 啟動實施“專業(yè)綜合改革試點”項目,旨在充分發(fā)揮高校的積極性主動性創(chuàng)造性,結(jié)合辦學(xué)定位、學(xué)科特色和服務(wù)面向等,明確專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)和建設(shè)重點,優(yōu)化人才培養(yǎng)方案[1]。具體包括教學(xué)團隊建設(shè)、課程與教學(xué)資源建設(shè)、教學(xué)方式方法改革、強化實踐教學(xué)環(huán)節(jié)和教學(xué)管理改革等。根據(jù)通知精神和要求,各高等院校結(jié)合自身發(fā)展,積極申報,進一步確立“專業(yè)綜合改革試點”的建設(shè)目標(biāo)、擬定翔實的建設(shè)方案迫在眉睫。鑒于此,本文擬立足銅陵學(xué)院實際,結(jié)合物流管理專業(yè)現(xiàn)狀,探討基于“專業(yè)綜合改革試點”視角的物流管理專業(yè)建設(shè)方案,是當(dāng)前必須思考、研究和解決的重要問題。
一、基于“專業(yè)綜合改革試點”視角的物流管理專業(yè)建設(shè)思路
物流管理專業(yè)建設(shè)的總體思路是:緊緊圍繞銅陵學(xué)院建設(shè)“特色鮮明的高水平應(yīng)用型大學(xué)”的奮斗目標(biāo),堅持學(xué)院“應(yīng)用型、地方性、開放式”的辦學(xué)定位,強化教學(xué)管理、深化教學(xué)改革、提高教學(xué)質(zhì)量、創(chuàng)新培養(yǎng)模式,提升學(xué)院教學(xué)、科研和整體水平,全面提高人才培養(yǎng)質(zhì)量。把物流管理專業(yè)建設(shè)成為特色鮮明、優(yōu)勢突出、內(nèi)涵豐富的知名本科專業(yè),培養(yǎng)德、智、體、美全面發(fā)展,適應(yīng)社會主義市場經(jīng)濟發(fā)展需要,掌握物流管理基本原理、基本理論和基本技能,熟悉與物流相關(guān)的管理、經(jīng)濟和法律基本知識,具備處理物流和供應(yīng)鏈管理相關(guān)業(yè)務(wù)的技能,能夠勝任企、事業(yè)單位、政府部門從事采購、生產(chǎn)物流管理、銷售物流管理、運輸操作、配送、倉儲及庫存管理、物流服務(wù)銷售等物流業(yè)務(wù)運作及管理、物流園區(qū)規(guī)劃、物流系統(tǒng)規(guī)劃與設(shè)計以及物流咨詢等工作崗位的高級應(yīng)用型專門人才。
二、基于“專業(yè)綜合改革試點”視角的物流管理專業(yè)建設(shè)目標(biāo)
(一)優(yōu)化師資隊伍結(jié)構(gòu)
以全面提高師資隊伍素質(zhì)為中心,以優(yōu)化結(jié)構(gòu)為重點,以科研促進教學(xué)為手段,以優(yōu)秀教師為引領(lǐng),努力建設(shè)一支熱愛本科教學(xué)、改革意識強烈、隊伍結(jié)構(gòu)(職稱、學(xué)歷、學(xué)緣、年齡)合理、教學(xué)水平高、教學(xué)理念先進、教學(xué)改革目標(biāo)明確的優(yōu)秀教學(xué)團隊。
(二)改革人才培養(yǎng)模式
在學(xué)校教學(xué)指導(dǎo)委員會的指導(dǎo)下,改革課程內(nèi)容、考核方式和評價標(biāo)準(zhǔn),加強實踐教學(xué)及能力培養(yǎng)方式等關(guān)鍵環(huán)節(jié),實施“全過程、遞進式”的實踐教學(xué)體系,進一步建立穩(wěn)定的大型企業(yè)實習(xí)基地,建立以創(chuàng)新能力為核心的人才培養(yǎng)模式,培養(yǎng)具有知識面寬、專業(yè)基礎(chǔ)實、綜合素質(zhì)高的具有創(chuàng)新精神和創(chuàng)業(yè)能力的復(fù)合型、應(yīng)用型人才,并力爭進入省級“卓越工程師培養(yǎng)計劃”。
(三)豐富專業(yè)教學(xué)資源
重點開展精品課程建設(shè),爭取獲得2門校級精品課程、1門省級精品課程,并按照人才培養(yǎng)方案,結(jié)合市場經(jīng)濟和實習(xí)實訓(xùn)基地要求,改革教學(xué)內(nèi)容,加強教材建設(shè),自主編寫和完善系列專業(yè)教材,在《現(xiàn)代物流管理》教材的基礎(chǔ)上新編2-3部教材,并積極申報省級規(guī)劃教材。
(四)創(chuàng)新實踐教學(xué)模式
進一步加強物流管理專業(yè)實驗室改擴建工作,提高校內(nèi)實驗實習(xí)基地建設(shè)的規(guī)模與水平;加強與校外教學(xué)實習(xí)實訓(xùn)基地合作,提升校外合作單位的層次和聯(lián)系緊密度,新增2-3個穩(wěn)定的實習(xí)實訓(xùn)基地;采用“雙師型”教學(xué)模式,加強實踐教學(xué)環(huán)節(jié),組織學(xué)生參加物流管理專業(yè)設(shè)計大賽、“挑戰(zhàn)杯”大賽、各級創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓(xùn)練計劃等,提高學(xué)生實踐能力。
(五)改革教學(xué)方法手段
第一,在教學(xué)手段上,注重多媒體與板書教學(xué)的互補作用;第二,在教學(xué)方法上,注重理論教學(xué)與實踐教學(xué)相結(jié)合;第三,在授課過程上,注重“啟發(fā)式”教學(xué)、“討論式”教學(xué)和“分層次”教學(xué);第四,在教學(xué)考核上,注重考試考查相結(jié)合,力求形式多樣化。
(六)強化教學(xué)目標(biāo)管理
完善二級學(xué)院教學(xué)管理模式,優(yōu)化二級學(xué)院教學(xué)管理決策機制、運行模式和考核機制。由“強化過程管理”向“強化目標(biāo)管理”轉(zhuǎn)變,形成教師、學(xué)生、管理者三方共同參與教學(xué)管理的新局面[2]。在實踐教學(xué)管理方面,強化“雙師型”教師隊伍建設(shè)力度,繼續(xù)做好對學(xué)生的學(xué)習(xí)效果和教師的教學(xué)效果、教學(xué)能力的全過程監(jiān)控,發(fā)揮二級學(xué)院督導(dǎo)對教師的督導(dǎo)和學(xué)生的引導(dǎo)功能。
三、基于“專業(yè)綜合改革試點”視角的物流管理專業(yè)建設(shè)方案
(一)以教學(xué)團隊建設(shè)為切入點,優(yōu)化師資隊伍結(jié)構(gòu)
1.積極打造“雙師型”教師隊伍
依托“物流管理專業(yè)教學(xué)指導(dǎo)委員會”,以培養(yǎng)方案設(shè)計、課程教材建設(shè)為載體,由校內(nèi)專任教師和合作單位兼職教師共同組成結(jié)構(gòu)合理、能力互補的“雙師型”教師隊伍,團隊成員既有深厚理論知識和教學(xué)能力的專任教師實施理論教學(xué),又有實踐經(jīng)驗豐富、具備很強的實踐操作能力的兼職教師提供強力的實驗技能實訓(xùn),形成良好知識結(jié)構(gòu)和以中青年為主體的師資隊伍,為實現(xiàn)應(yīng)用型人才培養(yǎng)目標(biāo)提供強有力的師資保障。
2.積極建設(shè)教學(xué)團隊
綜合考慮優(yōu)化師資隊伍職稱、學(xué)歷、學(xué)緣、年齡結(jié)構(gòu),以教學(xué)團隊負責(zé)人為引領(lǐng),以重點課程建設(shè)為依托,以校、院質(zhì)量監(jiān)控為保證,以產(chǎn)學(xué)研合作為平臺,打造采用“學(xué)科帶頭人+創(chuàng)新團隊”的人才隊伍組織模式。通過校企通力合作,實現(xiàn)學(xué)校、政府、企業(yè)、學(xué)生多贏;實施科學(xué)管理,明確各方責(zé)任與利益,通過建設(shè)和運行科學(xué)的監(jiān)督考核制度,保證團隊的持續(xù)發(fā)展。
3.積極提升師資隊伍綜合素質(zhì)
依據(jù)《工商管理學(xué)院物流管理專業(yè)“十二五”建設(shè)發(fā)展規(guī)劃》,建立一支師德高尚、熱愛教育工作、教學(xué)經(jīng)驗豐富、了解社會需求、團結(jié)向上、結(jié)構(gòu)合理的專兼職教師隊伍。隨著學(xué)校管理中心下移,深化二級學(xué)院管理體制改革,規(guī)范教學(xué)管理制度,完善校內(nèi)專職教師學(xué)習(xí)進修機制,積極開展教師師德師風(fēng)教育,強化教師的敬業(yè)精神、競爭意識和責(zé)任意識,為青年教師的成長創(chuàng)造良好的環(huán)境和氛圍[3]。同時,加大引進高層次人才的工作力度,重點引進高職稱、高學(xué)歷人員,并對現(xiàn)有師資不斷培養(yǎng),積極聘請校外相關(guān)單位與物流專家來校兼職授課。
(二)以應(yīng)用型人才培養(yǎng)為落腳點,改革人才培養(yǎng)模式
1.完善產(chǎn)學(xué)研結(jié)合人才培養(yǎng)模式
通過加強與銅冠物流、中國郵政管理局銅陵分局、中國電信銅陵分公司和中國郵政銅陵分公司合作,共建“校企合作實踐教育基地”、開展認(rèn)知實習(xí)和生產(chǎn)實習(xí)、共同科學(xué)研究等多種方式的產(chǎn)學(xué)研合作,強化實踐教學(xué)。建設(shè)的主要任務(wù)是優(yōu)化產(chǎn)學(xué)研合作人才培養(yǎng)模式:一是加強合作單位質(zhì)量建設(shè),選定1-2個實習(xí)實訓(xùn)基地進行長期合作;二是共建“校企合作實踐教育基地”,提高實習(xí)實訓(xùn)質(zhì)量;三是改革畢業(yè)論文指導(dǎo)方式,由校內(nèi)導(dǎo)師和校外導(dǎo)師共同指導(dǎo)畢業(yè)論文;四是繼續(xù)實行指導(dǎo)教師雙向互動式交流,外面的教師能進來內(nèi)面的教師能出去的靈活模式。具體建設(shè)內(nèi)容如下:第一,共建雙方負責(zé)基地的共同建設(shè)與維護;第二,實習(xí)實訓(xùn)基地每年負責(zé)接收學(xué)生開展認(rèn)知實習(xí)和生產(chǎn)實習(xí);第三,學(xué)校與合作單位共同承擔(dān)的相關(guān)課題的研究;第四,學(xué)校根據(jù)培養(yǎng)人才不同層次的要求,從基地遴選一批研究人員作為學(xué)校研究生兼職導(dǎo)師,積極拓寬合作領(lǐng)域,提高合作層次,實習(xí)結(jié)束后進校進行實習(xí)培養(yǎng)工作的總結(jié)交流,學(xué)校負責(zé)安排具有一定實踐經(jīng)驗的教師和基地導(dǎo)師共同指導(dǎo)學(xué)生實習(xí)。
2.嘗試“訂單式”人才培養(yǎng)模式
目前已與中國郵政管理局銅陵分局、中國電信銅陵分公司初步達成聯(lián)合培養(yǎng)人才意向,接下來要加強與這兩家實習(xí)實訓(xùn)基地及有關(guān)單位深度合作,嘗試“訂單式”人才培養(yǎng)模式。
(三)以課程、教材建設(shè)為關(guān)鍵點,豐富專業(yè)教學(xué)資源
1.推進課程體系與教學(xué)內(nèi)容改革
在課程體系構(gòu)建上,堅持拓寬基礎(chǔ)、增強創(chuàng)新能力、提高綜合素質(zhì)、辦出專業(yè)特色的基本原則,開展課程教學(xué)內(nèi)容改革。在遵循學(xué)校培養(yǎng)方案設(shè)計基本原則的基礎(chǔ)上,進一步加強理論教學(xué)和實踐教學(xué),以學(xué)校“八百工程”為契機,積極開展第二課堂教學(xué)活動,嘗試開始“物流管理系列大講堂”、學(xué)術(shù)競賽和大學(xué)生科研活動等,且由相關(guān)教師擔(dān)任導(dǎo)師在課外給予指導(dǎo)。改變教學(xué)方式,盡快改變傳統(tǒng)的口頭講授為主的教學(xué)方式,做到多數(shù)專業(yè)基礎(chǔ)課和專業(yè)主干課的課堂教學(xué)都采用多媒體教學(xué),增強形象性與生動性。組織教師積極開展教學(xué)研究,結(jié)合社會發(fā)展的新形勢,積極探討課程整合、銜接、更新與提高的方式與方法,使物流管理專業(yè)課程體系不斷優(yōu)化,教學(xué)質(zhì)量不斷提高。
2.以系列精品課程建設(shè)為主線,全面推進課程建設(shè)
借鑒省級精品課程《管理學(xué)》的經(jīng)驗,在2013-15年建成包括《物流管理基礎(chǔ)》在內(nèi)的1-2門校級精品課程,并積極參與省級精品課程申報,力爭取得突破。
3.加強教材建設(shè)
教材建設(shè)也是專業(yè)建設(shè)不可缺少的內(nèi)
容[4]。物流管理專業(yè)課程的教材都選用精品教材,并結(jié)合我院學(xué)生的特點,盡量選用既有理論深度,同時又注重實踐操作性的教材,選用獲獎教材、推薦教材和原版教材比重占100%。同時,組織教師立項編寫或參編高質(zhì)量教材;自編配套輔導(dǎo)教材和講義,制作和充實各類聲像教學(xué)資料,積極開發(fā)具有專業(yè)特色的CAI課件,錄制網(wǎng)絡(luò)教學(xué)視頻。擬在物流管理專業(yè)綜合改革試點期間主編教材1-2部,如《供應(yīng)鏈管理》等。
(四)以學(xué)生能力提升為根本點,創(chuàng)新實踐教學(xué)模式
1.實施并提升實踐教學(xué)改革效果
更加重視實驗課的教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)方式的改革,不斷改進和完善實驗教學(xué)條件,力爭每門專業(yè)主干課程均開設(shè)設(shè)計性或綜合性實驗,其中專業(yè)類課程的設(shè)計性和綜合性實驗所占的比重達到40%以上。定期開展“三期實習(xí)”,積極探討實踐教學(xué)內(nèi)容與體系的改革。認(rèn)知實習(xí)以加深對物流管理專業(yè)的認(rèn)識為主;生產(chǎn)實習(xí)以培養(yǎng)學(xué)生的專業(yè)意識和專業(yè)基本能力為主,主要在校內(nèi)實驗室和校外實習(xí)實訓(xùn)基地進行;畢業(yè)實習(xí)以培養(yǎng)學(xué)生的專業(yè)就業(yè)能力和社會適應(yīng)能力為主。以上三個階段構(gòu)成物流管理專業(yè)人才實踐能力培養(yǎng)的完整體系。
目前該專業(yè)已經(jīng)建立了兩個實習(xí)實訓(xùn)基地。今后3-5年根據(jù)各基地的建設(shè)情況和學(xué)生的實習(xí)效果,共建“校企合作實訓(xùn)基地”,積極探討和完善實踐教學(xué)的模式,形成一套適應(yīng)社會需求的較為完善的物流管理專業(yè)人才培養(yǎng)模式,為物流管理及相關(guān)專業(yè)的實踐教學(xué)改革提供示范和參考作用。
2.加強實驗實習(xí)考核考評制度建設(shè),強化實踐教學(xué)環(huán)節(jié)
積極探索良好有效的考評體系,對實驗實習(xí)的各個環(huán)節(jié)實行良好的管理,以保證實驗實習(xí)達到預(yù)期效果,逐漸改革僅采用簡單的實習(xí)報告評分的制度,強調(diào)動手和啟發(fā)思考,提高學(xué)生分析問題和解決問題的能力。
3.改革實驗課程教學(xué)
通過設(shè)計性、綜合性實驗項目的開設(shè),培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力,體現(xiàn)并實施個性化教學(xué)的思想,針對不同學(xué)生群體,分別組成不同類型實驗小組,例如針對學(xué)有余力的學(xué)生群體,組成物流市場調(diào)研、物流系統(tǒng)設(shè)計等實驗學(xué)習(xí)小組,由學(xué)生自由自主設(shè)計課程相關(guān)實驗內(nèi)容環(huán)境等,并提交實驗設(shè)計報告;而一般學(xué)生可以組成綜合型實驗學(xué)習(xí)小組。改革首先以《供應(yīng)鏈管理》和《物流管理基礎(chǔ)》等課程為試點,并逐步推廣至其他主干課程。
(五)以創(chuàng)新型人才培養(yǎng)為著眼點,改革教學(xué)方法手段
1.提高科學(xué)研究水平,以科研促教學(xué)
依托該專業(yè)師資力量,整合聯(lián)盟高校力量,積極開展社會研究,在申報縱向課題的同時,充分發(fā)揮大學(xué)服務(wù)社會的功能,在物流產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃、物流園區(qū)規(guī)劃、企業(yè)物流系統(tǒng)規(guī)劃與設(shè)計、物流業(yè)與制造業(yè)融合發(fā)展、銅陵港口物流發(fā)展對策等方面組織申報橫向課題,為安徽省、市物流業(yè)發(fā)展提供強有力的科研、人才支撐,為培養(yǎng)學(xué)術(shù)與技術(shù)帶頭人奠定基礎(chǔ)。同時,將科研成果有效轉(zhuǎn)化,融入到課堂,有效促進教學(xué)工作。
2.教學(xué)方式方法改革
教學(xué)方式的改革首先是實驗教學(xué)模式的改革,通過時間安排、教師指導(dǎo)方式、實驗內(nèi)容、實驗地點等方面進行實驗教學(xué)改革。一是積極開展模擬化實驗教學(xué),加強學(xué)生的動手能力,使其理論與實踐相結(jié)合。二是大力加強實踐性教學(xué)環(huán)節(jié)改革,建立常規(guī)固定的教學(xué)實踐基地,與知名企業(yè)展開長期友好的學(xué)術(shù)和實踐交流,擴大專業(yè)影響。三是建立寒暑假社會實踐制度,采取多種多樣的形式,使學(xué)生深入企業(yè),深入社會,了解市場,加深對現(xiàn)代物流與供應(yīng)鏈管理的認(rèn)識。
(六)以教學(xué)效果評價為突破點,強化教學(xué)目標(biāo)管理
1.建立和完善教師的考評機制
將大力改革教師培養(yǎng)和使用機制,以教學(xué)效果評價方式改革促進教師業(yè)務(wù)水平的提高,進而促進教學(xué)效果的提高[5]。在現(xiàn)有評價(學(xué)生評價、同行互評和學(xué)校督導(dǎo)專家評價)基礎(chǔ)上,增加隨堂聽課考核環(huán)節(jié),并加入課程建設(shè)、教學(xué)團隊申報與建設(shè)貢獻等考核環(huán)節(jié),力求使教學(xué)效果的評價方式更加公正和科學(xué)。
2.學(xué)生實習(xí)評價體系
改革學(xué)生學(xué)習(xí)效果的評價方式,建立學(xué)校、實習(xí)基地、用人單位及行業(yè)部門共同參與的學(xué)生能力考核評價機制。除教師對在校學(xué)生的學(xué)習(xí)效果進行評價外,該專業(yè)將更加注重實習(xí)實訓(xùn)基地和社會對學(xué)生學(xué)習(xí)效果的評價,并以此作為調(diào)整教學(xué)改革方向和人才培養(yǎng)方案的重要依據(jù)。繼續(xù)加強對畢業(yè)學(xué)生的跟蹤調(diào)查,采用實地考察與問卷調(diào)查的方式,收集社會各界對畢業(yè)生的反映,通過分析研究后作為教學(xué)改革的依據(jù)。
3.教研室建設(shè)與管理
積極開展教研活動,科學(xué)制訂專業(yè)人才培養(yǎng)方案,深化教學(xué)內(nèi)容和課程體系改革。堅持德智體美全面發(fā)展,突出應(yīng)用型和創(chuàng)新性,加強實踐能力培養(yǎng),貫徹產(chǎn)學(xué)結(jié)合思想,從實際出發(fā)辦出特色,積極跟蹤國內(nèi)外技術(shù)發(fā)展及產(chǎn)業(yè)趨勢對人才培養(yǎng)提出的要求,根據(jù)先進性、應(yīng)用性和實踐性的原則,認(rèn)真制訂好人才培養(yǎng)方案及專業(yè)教學(xué)計劃。
以院級重點課程建設(shè)為突破口,積極開展集體備課,轉(zhuǎn)變教學(xué)觀念在課題教學(xué)的過程中,創(chuàng)新教學(xué)能力,要實現(xiàn)從以教師為中心到以學(xué)生為中心的教育思想的轉(zhuǎn)變,勇于教學(xué)改革實踐,推進課堂教學(xué)方法創(chuàng)新。
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基金項目:本文是安徽省質(zhì)量工程教學(xué)研究重點項目“經(jīng)濟管理類本科應(yīng)用型人才培養(yǎng)實踐教學(xué)體系研究與實踐――以銅陵學(xué)院為例”(課題批準(zhǔn)號2013jyxm220)階段性成果;銅陵學(xué)院教學(xué)研究項目“基于‘校企合作、工學(xué)交替’的應(yīng)用型人才培養(yǎng)模式構(gòu)建及對策研究”(課題批準(zhǔn)號jy13003)階段性成果。
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