物流管理專業(yè)課程開發(fā)研究

時(shí)間:2022-07-02 02:38:37

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物流管理專業(yè)課程開發(fā)研究

一、校企合作開發(fā)物流管理專業(yè)課程的必要性

物流管理是近年來新興起來的實(shí)操性極強(qiáng)的專業(yè),高職院校培養(yǎng)的物流管理專業(yè)人才能否真正服務(wù)于目前我國(guó)急速發(fā)展的物流業(yè),其知識(shí)體系的構(gòu)架及專業(yè)課程內(nèi)容的設(shè)置凸顯著不可低估的作用。所謂校企合作開發(fā)專業(yè)課程,是指校企雙方在明確專業(yè)人才培養(yǎng)定位的基礎(chǔ)上,學(xué)校在開設(shè)專業(yè)課程時(shí)結(jié)合企業(yè)的實(shí)際需要與某個(gè)崗位真實(shí)的工作過程來確定專業(yè)課程的內(nèi)容,并將企業(yè)真實(shí)的問題引入到課程內(nèi)容中來共同編制專業(yè)課程。通過校企合作方式開發(fā)的專業(yè)課程,以滿足企業(yè)需求為前提,課程內(nèi)容與企業(yè)生產(chǎn)相對(duì)接,具有針對(duì)性強(qiáng)、適用性強(qiáng)的特點(diǎn),彰顯著專業(yè)建設(shè)的特色。目前,我國(guó)仍有許多高職院校直接選用學(xué)科性極強(qiáng)的類似本科的教材或在自行開發(fā)的過程中過多地采用學(xué)科型課程開發(fā)方式來進(jìn)行高職院校的專業(yè)課程開發(fā)。因此,充分發(fā)揮學(xué)校和企業(yè)各自的優(yōu)勢(shì),校企合作共同開發(fā)專業(yè)課程成為當(dāng)前職業(yè)教育所真正需要的一種課程開發(fā)方式。

二、目前校企合作開發(fā)專業(yè)課程的現(xiàn)狀及問題

盡管高職專業(yè)課程改革的呼聲日益高漲、課程開發(fā)工作蓬勃發(fā)展,但課程開發(fā)工作進(jìn)展到目前為止,成果并不喜人。目前在專業(yè)課程的開發(fā)、改革過程中存在以下問題:

1.校企雙方主動(dòng)參與課程開發(fā)的意識(shí)不強(qiáng)。職業(yè)教育在我國(guó)起步較晚,在其發(fā)展過程中是以學(xué)校職業(yè)教育為發(fā)展主體的,企業(yè)對(duì)于職業(yè)教育的參與度并不高,所以一直以來我國(guó)的職業(yè)教育基本上還是沿用普通高校的辦學(xué)思想,采用學(xué)科體系的課程模式和教學(xué)方式。近幾年我們也在大力提倡職業(yè)教育改革,積極推進(jìn)校企合作,但由于雙方的目標(biāo)未能協(xié)調(diào)一致,導(dǎo)致雙方參與度都不高。學(xué)校是以教育為目的,教育功能體現(xiàn)在除了就業(yè)問題還必須要考慮到學(xué)生的綜合素質(zhì)、發(fā)展?jié)摿蛣?chuàng)新思維的培養(yǎng),加上教師們固有傳統(tǒng)的學(xué)科思想,主動(dòng)改變的意識(shí)和動(dòng)力不足。企業(yè)是以贏利為目的的,看重的是效益,對(duì)于暫時(shí)性看不到利益的專業(yè)課程開發(fā)工作參與熱情并不高。所以最終的結(jié)果是:對(duì)于學(xué)校,沒有主動(dòng)改變的動(dòng)力;對(duì)于企業(yè),沒有主動(dòng)參與的熱情。

2.以職業(yè)院校教師為主導(dǎo)的學(xué)科型開發(fā),課程內(nèi)容脫離企業(yè)實(shí)際。目前,雖然很多高職院校都在進(jìn)行著不同程度地專業(yè)課程改革,積極地“引企入?!?,但企業(yè)往往參與熱情不高,校企合作開發(fā)課程的工作主要是由高職院校積極推動(dòng),以職業(yè)院校教師為主導(dǎo)。而很多高職教師仍然在采用學(xué)科型課程開發(fā)方式來進(jìn)行高職院校的專業(yè)課程開發(fā),很多課程改革只是在原來的基礎(chǔ)上調(diào)整課程內(nèi)容的順序、重新排列組合課程內(nèi)容,課程內(nèi)容和結(jié)構(gòu)并無實(shí)質(zhì)變化。這種開發(fā)方式下的課程開發(fā)工作主要或完全由職業(yè)院校教師來承擔(dān),企業(yè)只是掛名參與或淺層次地參與。而高職院校教師大多是從普通高校直接引進(jìn),沒有企業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),他們的專業(yè)知識(shí)來源于學(xué)科體系,學(xué)科課程思想已經(jīng)深深地滲透在他們的意識(shí)中,他們很容易按照自己的知識(shí)結(jié)構(gòu)和思維習(xí)慣進(jìn)行課程開發(fā),根本考慮不到職業(yè)教育的特征與職業(yè)院校學(xué)生的特點(diǎn)。盡管他們主觀上希望在課程中體現(xiàn)職業(yè)崗位的現(xiàn)實(shí)需求,但由于其教育背景和職業(yè)經(jīng)歷的限制,致使開發(fā)出來的課程終會(huì)側(cè)重學(xué)科知識(shí)。因此以職業(yè)院校教師為主導(dǎo)開發(fā)的課程不僅脫離職業(yè)崗位的需求,最終導(dǎo)致學(xué)生的學(xué)習(xí)結(jié)果與企業(yè)或行業(yè)的實(shí)際要求相脫節(jié)。

3.課程完全依照某個(gè)企業(yè)的要求進(jìn)行設(shè)置,過度聽從企業(yè)的意見。企業(yè)所熟悉的只是工作過程本身,對(duì)教育原理,尤其是課程開發(fā)這個(gè)高度專業(yè)化的領(lǐng)域其實(shí)是非常陌生的。這種開發(fā)方式經(jīng)常會(huì)導(dǎo)致課程設(shè)置的雜亂無章,缺乏科學(xué)的邏輯體系;同時(shí)還存在不能充分培養(yǎng)學(xué)生的可持續(xù)發(fā)展能力及造成就業(yè)面過窄等問題。

4.校企合作過程中存在管理障礙。校企合作開發(fā)課程的過程是各方面人員合作的過程,包括課程專家、企業(yè)專家、學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)、教師、教務(wù)等等。很多高職院校的課程改革進(jìn)展緩慢或者沒有收到預(yù)期的效果,其中一個(gè)重要的原因就是課程開發(fā)的過程中管理方面存在問題。課程開發(fā)工作是一個(gè)復(fù)雜、艱難的過程,很多職業(yè)院校教師在初期都會(huì)信心滿滿、意氣奮發(fā)、斗志昂揚(yáng),可在逐步深入到具體的每一個(gè)環(huán)節(jié),碰到的一系列難題后,他們的積極性會(huì)逐漸減退。這就使得課程開發(fā)工作進(jìn)展得越來越緩慢,最初預(yù)期的成果難以在短期內(nèi)實(shí)現(xiàn)。而其他的參與方,情況也不容樂觀。課程專家身兼數(shù)職,很難抽出充足的時(shí)間和精力來為課程產(chǎn)品進(jìn)行把關(guān)。課程開發(fā)的質(zhì)量會(huì)因?yàn)槿狈ο鄳?yīng)的檢驗(yàn)部門或檢驗(yàn)人員的檢驗(yàn)而在質(zhì)量上大打折扣。企業(yè)專家具備豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和最實(shí)用的工作技術(shù),卻不懂教學(xué),不了解高職學(xué)生的學(xué)習(xí)特點(diǎn)和能力,而且他們平常工作繁忙,很難為參與課程開發(fā)抽出足夠的時(shí)間。而目前又沒有哪一部門或哪一方能協(xié)調(diào)各方,致使整個(gè)課程開發(fā)的進(jìn)程緩慢,結(jié)果差強(qiáng)人意。

三、校企合作開發(fā)物流管理專業(yè)課程的思路研究

鑒于目前校企合作開發(fā)課程的整體環(huán)境和物流專業(yè)的特點(diǎn),對(duì)于物流管理專業(yè)校企合作開發(fā)專業(yè)課程,應(yīng)從以下幾個(gè)方面入手:

1.充分調(diào)動(dòng)校企雙方的參與熱情。從寶雞職業(yè)技術(shù)學(xué)院物流管理專業(yè)近幾年的發(fā)展來看,學(xué)校參與校企合作的熱情高漲;華譽(yù)物流、寶雞郵政物流、康龍物流以及寶雞煙草物流等多家物流單位都積極的與寶雞職業(yè)技術(shù)學(xué)院達(dá)成了校企合作關(guān)系,但各方對(duì)于校企合作進(jìn)行課程開發(fā)的參與度還不夠。這就需要地方政府和學(xué)院出臺(tái)相應(yīng)的激勵(lì)措施進(jìn)行刺激、引導(dǎo),最終實(shí)現(xiàn)校企共贏。

2.職業(yè)院校教師轉(zhuǎn)變學(xué)科型課程體系觀念。職業(yè)院校的教師應(yīng)該轉(zhuǎn)變觀念,建立以職業(yè)為本位的課程體系思想。在課程開發(fā)中遵循職業(yè)教育教學(xué)特點(diǎn),理論知識(shí)以“必需”和“夠用”為度,重點(diǎn)突出實(shí)際操作技能,以真實(shí)工作任務(wù)及其過程為依據(jù),科學(xué)設(shè)計(jì)課程內(nèi)容,教、學(xué)、做結(jié)合,理論與實(shí)踐一體化。

3.課程開發(fā)的整個(gè)過程要有企業(yè)參與。鑒于以往的課程開發(fā)都打著校企合作的幌子,實(shí)際上很多是企業(yè)掛名,職業(yè)院校老師閉門造車出來的。這樣的課程仍然以本科為藍(lán)本,做的是本科的壓縮餅干,缺乏對(duì)技能訓(xùn)練項(xiàng)目的開發(fā)。所以要開發(fā)出校企雙方滿意的課程,必須讓企業(yè)深度參與進(jìn)來,貫穿整個(gè)課程開發(fā)的始終。

4.加大政府的支持、協(xié)調(diào)力度。政府對(duì)高職院校的課程改革工作要從地方政策上進(jìn)行支持、引導(dǎo)和管理協(xié)調(diào)。對(duì)于校企合作開發(fā)專業(yè)課程,地方政府的支持不能只停留在口頭和文件上,而應(yīng)出臺(tái)相應(yīng)的具有可行性和可操作性的政策,為校企合作開發(fā)專業(yè)課程牽線搭臺(tái)。在職業(yè)院校成立校企合作辦公室,來協(xié)調(diào)和管理參與各方。

作者:劉列轉(zhuǎn) 單位:寶雞職業(yè)技術(shù)學(xué)院