管理會計在企業(yè)經(jīng)營的應(yīng)用

時間:2022-02-12 03:48:28

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管理會計在企業(yè)經(jīng)營的應(yīng)用

摘要:隨著我國對外開放的力度加大,經(jīng)濟(jì)發(fā)展速度加快,管理會計企業(yè)運(yùn)營中的應(yīng)用范圍越來越廣泛,管理會計的重要性逐漸受到社會的廣泛重視。然而,企業(yè)運(yùn)營中管理會計理論與實(shí)踐脫節(jié),企業(yè)對管理會計應(yīng)用重視不足,管理會計在企業(yè)運(yùn)營實(shí)踐過程中沒有創(chuàng)新和改進(jìn),導(dǎo)致管理會計在企業(yè)運(yùn)營中的應(yīng)用出現(xiàn)了很多問題。本文通過對管理會計在企業(yè)運(yùn)營中的存在問題進(jìn)行分析,有針對性提出相應(yīng)建議,旨在有效發(fā)揮管理會計在我國企業(yè)運(yùn)營中的作用。

關(guān)鍵詞:管理會計;企業(yè)運(yùn)營;應(yīng)用

現(xiàn)在,管理會計在企業(yè)運(yùn)營中的重要性逐步受到社會的重視,在企業(yè)運(yùn)營中的應(yīng)用范圍越來越廣泛,許多企業(yè)運(yùn)用管理會計進(jìn)行企業(yè)成本控制,開展成本性態(tài)分析,測算企業(yè)獲得能力,充分挖掘內(nèi)部潛力,提高經(jīng)濟(jì)效益。一部分企業(yè)在運(yùn)營中采用管理會計取得明顯成效,發(fā)揮了重要作用。然而,我國企業(yè)實(shí)施管理會計并取得成功的企業(yè)相對較少,因此,加強(qiáng)管理會計在企業(yè)運(yùn)營中的應(yīng)用,將管理會計滲透到企業(yè)運(yùn)營的各個層面,充分發(fā)揮管理會計的作用,破解管理會計推進(jìn)中面臨的問題,促進(jìn)企業(yè)轉(zhuǎn)型,提升企業(yè)運(yùn)營效率,具有重要的現(xiàn)實(shí)意義。

一、管理會計在企業(yè)運(yùn)營中的存在問題及原因分析

管理會計的應(yīng)用受到特殊的政策和經(jīng)濟(jì)環(huán)境的影響較大,政治經(jīng)濟(jì)社會變化影響著企業(yè)組織管理模式的變化,企業(yè)組織管理模式對企業(yè)財務(wù)的影響較大,這就要求企業(yè)在應(yīng)用管理會計時要立足于企業(yè)自身的實(shí)際進(jìn)行創(chuàng)新變革,然而,大部分企業(yè)沒有處理好這一關(guān)系,導(dǎo)致管理會計的應(yīng)用受限。(1)沒有結(jié)合企業(yè)運(yùn)營的實(shí)際情況實(shí)施管理會計。管理會計先進(jìn)的管理理論和方法較多,然而,由于企業(yè)形態(tài)千差萬別,發(fā)展規(guī)模、運(yùn)營模式差異,不同企業(yè)在不同的發(fā)展階段不可能使用統(tǒng)一的管理模式與管理方法,這就要求各個企業(yè)對管理會計理論進(jìn)行消化吸引、靈活運(yùn)用,將管理理論在實(shí)踐活動中進(jìn)行創(chuàng)新,彌補(bǔ)理論成果上的不足。然而,許多企業(yè)沒有認(rèn)識到這一點(diǎn),導(dǎo)致管理會計先進(jìn)的管理理論在實(shí)踐中“水土不服”,與實(shí)際狀況出現(xiàn)很大差異,不能發(fā)揮其應(yīng)有的作用。(2)管理會計在企業(yè)運(yùn)營中的應(yīng)用范圍狹窄。管理會計可以在企業(yè)運(yùn)營中的各個方面發(fā)揮作用,然而現(xiàn)實(shí)的情況是管理會計在企業(yè)運(yùn)營中的應(yīng)用范圍很狹窄。比如,有的企業(yè)在運(yùn)營中部分用于管理會計進(jìn)行企業(yè)成本控制,有的企業(yè)在運(yùn)營中部分進(jìn)行量本利分析,有的企業(yè)在運(yùn)營中部分進(jìn)行績效管理等等,總體來說,沒有全面運(yùn)用管理會計,因此,造成管理會計在企業(yè)運(yùn)用中的應(yīng)用受阻。(3)管理會計沒有發(fā)揮為企業(yè)提供全面管理的作用?,F(xiàn)代企業(yè)運(yùn)營中對數(shù)據(jù)信息的需求量很大,僅憑傳統(tǒng)的財務(wù)會計核算和財務(wù)報告無法滿足現(xiàn)代企業(yè)管理的需求,必須通過管理會計做好企業(yè)籌劃、預(yù)測。大多數(shù)企業(yè)對管理會計的重視不足,導(dǎo)致管理會計對企業(yè)信息處理活動能力下降,影響著企業(yè)運(yùn)營效率,發(fā)生經(jīng)營風(fēng)險的概率很大。管理會計沒有參與到企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營的決策過程中,不利于管理會計對企業(yè)數(shù)據(jù)信息的掌握,不能形成系統(tǒng)的決策方案,為管理層決策提供合理的依據(jù),幫助企業(yè)管理者做出有利于企業(yè)未來發(fā)展的決策。這是因為大多數(shù)企業(yè)忽視了管理會計全面參與企業(yè)管理的作用。原因分析:(1)應(yīng)用管理會計的管理意識不強(qiáng)。管理會計側(cè)重于企業(yè)管理,強(qiáng)調(diào)對企業(yè)運(yùn)營的預(yù)測與管理控制,與企業(yè)財務(wù)會計進(jìn)行財務(wù)核算有本質(zhì)的區(qū)別,這對企業(yè)管理是一種很大挑戰(zhàn)。因此,在企業(yè)的運(yùn)營中,許多企業(yè)由于在運(yùn)營中管理會計的應(yīng)用意識不強(qiáng),在實(shí)際運(yùn)用過程中應(yīng)用的范圍不廣,沒有讓企業(yè)的管理會計參與企業(yè)運(yùn)營的全過程,導(dǎo)致應(yīng)用范圍狹窄,局限于傳統(tǒng)的財務(wù)核算范圍內(nèi)。還有一些企業(yè)本身的內(nèi)部管理水平較差,沒有健全的內(nèi)控管理,導(dǎo)致管理會計在企業(yè)運(yùn)營活動中收集的數(shù)據(jù)信息缺失,無法做好預(yù)測與控制,不能通過管理會計提升企業(yè)的管理效率。(2)企業(yè)管理層對管理會計重視不足。主要表現(xiàn)為企業(yè)決策者對管理會計不重視。管理會計在企業(yè)運(yùn)營中應(yīng)用與企業(yè)管理層的重視有很大關(guān)系,一部分企業(yè)由于自身內(nèi)部管理基礎(chǔ)薄弱,企業(yè)管理者自身素質(zhì)不高,看不到管理會計在企業(yè)運(yùn)營中的“好處”,導(dǎo)致對管理會計在企業(yè)運(yùn)營中沒有重視。管理會計的作用大小,與企業(yè)的內(nèi)部管理和企業(yè)管理者的素質(zhì)有很大關(guān)系,特別是與企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略和管理者的素質(zhì)關(guān)系重大。我國部分企業(yè)管理者因為目標(biāo)考核和績效掛鉤影響,追求短期政績,導(dǎo)致管理者看重眼前利益,不注重企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展前瞻性,局限于傳統(tǒng)財務(wù)核算的務(wù)實(shí)方向的短視行為,脫離了管理會計注重企業(yè)運(yùn)營的長期發(fā)展和長期利益的布局規(guī)劃,一個企業(yè)沒有戰(zhàn)略發(fā)展眼光,這樣對企業(yè)的持續(xù)經(jīng)營與發(fā)展很不利。(3)管理會計職責(zé)不明。表現(xiàn)為對管理會計定位不準(zhǔn)。一部分企業(yè)沒有設(shè)立獨(dú)立的管理會計崗位,將管理會計與財務(wù)會計混為一體,沒有將管理會計的職能在企業(yè)運(yùn)營中進(jìn)行明確規(guī)范,有的由財務(wù)核算人員“”,局限于財務(wù)的收支核算。大多數(shù)財務(wù)人員受到傳統(tǒng)會計核算的影響較深,知識面較窄,對于企業(yè)管理與運(yùn)營的模式不太熟悉,導(dǎo)致自身熟悉的財務(wù)會計的原理、方法與企業(yè)的經(jīng)營管理不能很好地結(jié)合,偏重于會計核算,而沒有側(cè)重于管理,管理會計在與各部門銜接上不緊密,參與整個企業(yè)控制過程不足。一部分專設(shè)管理會計的企業(yè),其管理會計人員不清楚自身的工作職責(zé),與傳統(tǒng)財務(wù)會計工作混雜。分工不明,責(zé)任不清,降低了企業(yè)的工作效率,不利于企業(yè)的發(fā)展,可能使企業(yè)不能達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。

二、完善管理會計在企業(yè)運(yùn)營中的應(yīng)用建議

隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,世界經(jīng)濟(jì)一體的加深,企業(yè)面臨的內(nèi)外發(fā)展環(huán)境更加復(fù)雜多變,這就要求企業(yè)順應(yīng)時展的要求,重視管理會計在企業(yè)運(yùn)營中的應(yīng)用。(1)增強(qiáng)管理會計在企業(yè)運(yùn)營中的應(yīng)用的重要性認(rèn)識。要使管理會計在企業(yè)運(yùn)營中的應(yīng)用更加廣泛,企業(yè)必須增強(qiáng)對管理會計的重要性認(rèn)識。企業(yè)管理層要著眼于企業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展的大局,做好企業(yè)長期規(guī)劃,通過管理會計提供的工具和方法,做好企業(yè)運(yùn)營情況的預(yù)測與控制。首先企業(yè)管理者要增強(qiáng)對管理會計的重視,這對管理層自身也是一個很大的挑戰(zhàn),需要管理層自身素質(zhì)要高,在運(yùn)營活動中不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)提升,學(xué)會宏觀分析與前景預(yù)測。其次,高度重視管理會計在企業(yè)運(yùn)營中的應(yīng)用,通過設(shè)置單獨(dú)的管理會計崗位,明確管理會計的職責(zé)分工,給予管理會計參與企業(yè)運(yùn)營、全面收集企業(yè)各方面的信息資料的權(quán)限,讓他們參與企業(yè)運(yùn)營的全程管理,這樣有利于管理會計人員在預(yù)測、決策、規(guī)劃和控制中發(fā)揮有力的作用。再次,要發(fā)動全員參與企業(yè)運(yùn)營管理,提高管理站位。管理會計既是會計活動,更是管理活動,管理會計職能不可能由某一個可以完成,需要企業(yè)全員緊密配合,全員參與企業(yè)的運(yùn)營活動,這樣才能全面提高企業(yè)的運(yùn)營效率。(2)堅持從企業(yè)的實(shí)際出發(fā)逐步推廣管理會計在企業(yè)運(yùn)營中的應(yīng)用范圍。企業(yè)加強(qiáng)管理會計在運(yùn)營中的應(yīng)用推廣力度,應(yīng)當(dāng)充分結(jié)合企業(yè)發(fā)展面臨的實(shí)際情況,采取逐步推廣、逐步完善的方法進(jìn)行。對于運(yùn)營規(guī)模不大的企業(yè)可以由財務(wù)部門設(shè)置兼職或?qū)B毜臅嬋藛T,從事管理會計工作,明確管理會計的職責(zé)范圍,應(yīng)用領(lǐng)域;對于規(guī)模較大、管理基礎(chǔ)較為規(guī)范的企業(yè)在運(yùn)營中要設(shè)置單獨(dú)的管理會計部門,加大管理會計部門的工作職責(zé)范圍和管理會計應(yīng)用范圍;同時采用適合企業(yè)自身管理特點(diǎn)的管理會計工具和管理方法,讓管理會計參與企業(yè)運(yùn)營決策,滲透于企業(yè)運(yùn)營的全過程。(3)規(guī)范內(nèi)部管理完善管理會計在企業(yè)運(yùn)營中的應(yīng)用效果。提升管理會計在企業(yè)運(yùn)營中的效率,受企業(yè)內(nèi)部控制與規(guī)范管理程度很深,企業(yè)應(yīng)當(dāng)積極推進(jìn)現(xiàn)代企業(yè)制度,創(chuàng)造良好的管理會計應(yīng)用環(huán)境。企業(yè)規(guī)范化的運(yùn)營管理能夠發(fā)揮管理會計的最大作用。同時,管理會計在企業(yè)運(yùn)營中應(yīng)用范圍的廣泛推廣,能夠促進(jìn)企業(yè)管理的全面提升,更加做好企業(yè)發(fā)展規(guī)劃、完善內(nèi)部控制,做好預(yù)測與決策,提高風(fēng)險抗風(fēng)險的能力,從而提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益。

三、結(jié)語

企業(yè)要重視管理會計在企業(yè)運(yùn)營中的應(yīng)用,充分發(fā)揮管理會計的作用。管理會計數(shù)據(jù)信息來源于企業(yè)內(nèi)部,必須打破了傳統(tǒng)財務(wù)會計核算的局限性,將企業(yè)的內(nèi)部管理和會計核算緊密結(jié)合起來,突出管理會計對企業(yè)經(jīng)濟(jì)信息及發(fā)展前景的預(yù)測,讓管理會計直接參與到企業(yè)的各項管理決策中,通過做好企業(yè)發(fā)展規(guī)劃、經(jīng)濟(jì)效益測算與成本預(yù)測控制,對企業(yè)運(yùn)營開展總體評價,從而加強(qiáng)對企業(yè)運(yùn)營的總體控制。

參考文獻(xiàn)

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作者:石方彬 單位:浙江新和成股份有限公司