統(tǒng)計造假成因與防范措施研究論文
時間:2022-11-10 09:43:00
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摘要:統(tǒng)計造假嚴重影響了社會經(jīng)濟發(fā)展和人民生活,是一種腐敗行為,損害了黨和政府的形象。應(yīng)進一步加強統(tǒng)計管理體制的改革和法制建設(shè),提高統(tǒng)計人員的業(yè)務(wù)素質(zhì),堅決遏制統(tǒng)計造假現(xiàn)象,使我國的統(tǒng)計工作健康快步發(fā)展。
關(guān)鍵詞:統(tǒng)計;造假;防范措施
統(tǒng)計造假曾給我國社會經(jīng)濟發(fā)展和人民生活帶來沉重災(zāi)難。1958年開始的,許多地方提出“人有多大膽,地有多大產(chǎn)”,炮制出畝產(chǎn)6萬斤、10萬斤等糧食高產(chǎn)衛(wèi)星,造成糧食問題已經(jīng)解決的假象,結(jié)果導(dǎo)致部分地區(qū)大量人口非正常死亡,嚴重影響了社會穩(wěn)定和經(jīng)濟發(fā)展。
隨著社會主義市場經(jīng)濟的發(fā)展,尤其是在我國加入WTO后經(jīng)濟逐步與世界接軌的今天,社會各界對統(tǒng)計信息的需求量越來越大,對統(tǒng)計信息的質(zhì)量要求越來越高。統(tǒng)計信息質(zhì)量的高低直接影響和決定著統(tǒng)計信息的有用性及統(tǒng)計信息價值的大小,影響相關(guān)部門正確決策的制定。此外,數(shù)字造假、統(tǒng)計造假還大大地損害了我們黨和政府在人民群眾中的威信。有的人還會講,連政府部門都敢如此造假,別人造假還有什么可怕,還有什么羞恥?因此,統(tǒng)計造假最終是損害了社會成員對社會應(yīng)有的基本信任,損害了每個社會成員安身立命于我們這個社會的基本價值。
1統(tǒng)計造假形成的原因
(1)政府官員的政績考核和評價體系不科學(xué)是造成統(tǒng)計造假的主要原因。
目前,我國政府官員政績考核體系和評價體系不盡科學(xué),“官員出數(shù)字,數(shù)字出官員”的現(xiàn)象屢見不鮮,導(dǎo)致一些地方不同程度上存在官員干預(yù)統(tǒng)計工作、拔高統(tǒng)計數(shù)據(jù)的內(nèi)在沖動。有些地方,部門和單位的領(lǐng)導(dǎo)干部為了貪圖虛名,讓上級領(lǐng)導(dǎo)看到自己工作出成績,不惜冒國家和集體利益受損的風(fēng)險,夸大事實,隱瞞問題。但在統(tǒng)計上虛報浮夸被發(fā)現(xiàn)和查處的只是少數(shù),更多的統(tǒng)計造假者不僅在官位上穩(wěn)坐多年“平安無事”,而且其中不少人因“造假有方”和“造假有效”不斷得到升遷。還有一種情況是,一些繼任者一上任就被迫背上前任造假虛報的沉重包袱,騎虎難下,不得不適從。上一任吹上去了,下一任就只能跟著吹。第一個鄉(xiāng)長在任的時候,把2億元的個體經(jīng)營收入虛報為3億元,那么到第二任鄉(xiāng)長接手的時候,就只能報4億元甚至更多。如果第二任鄉(xiāng)長在這里任職三年,到第三任鄉(xiāng)長上任的時候,基數(shù)就已經(jīng)達到7億元或8億元了。也許有人會說,這第二任和第三任為什么不把數(shù)字中的水分擠出去呢?而他們要真的那么做,就破壞了所謂的“游戲規(guī)則”。因為“后任否定前任”,是官場中的大忌,不僅周圍的官員看不起你,而且上級也可能因此而不再信任你。如果硬把原來數(shù)字的水分擠出去,社會經(jīng)濟發(fā)展統(tǒng)計數(shù)據(jù)可能就會出現(xiàn)負增長,不僅自己的工作業(yè)績沒有了,而且還會“連累”他人,“唯一”的辦法只能是踏著這一堆虛假數(shù)據(jù)的“足跡”繼續(xù)“前進”。
(2)統(tǒng)計執(zhí)法力度不夠是造成統(tǒng)計造假的另一個重要原因。
統(tǒng)計法制不完善,統(tǒng)計執(zhí)法不到位,統(tǒng)計法規(guī)體系不健全,統(tǒng)計執(zhí)法力度不夠強,都是造成統(tǒng)計數(shù)據(jù)造假日趨蔓延的關(guān)鍵因素[1]。從1983《統(tǒng)計法》頒布以來,我國的統(tǒng)計法規(guī)體系在不斷完善,但其依然存在一些缺陷。同時,統(tǒng)計執(zhí)法乏力,又使統(tǒng)計法規(guī)失去了其應(yīng)有的震懾作用,直接助長了社會對統(tǒng)計數(shù)據(jù)造假的容忍,也必然進一步助長了統(tǒng)計數(shù)據(jù)造假的不正之風(fēng)。此外,統(tǒng)計違法現(xiàn)象屢禁不止,這與統(tǒng)計執(zhí)法客體的特殊性有關(guān)。事實上,當(dāng)前在統(tǒng)計上弄虛作假的,既有企業(yè)統(tǒng)計人員,也有政府統(tǒng)計人員,但更多的是市、縣、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))的黨政領(lǐng)導(dǎo)。執(zhí)法主體是政府部門及其工作人員,而執(zhí)法客體都是政府領(lǐng)導(dǎo),下對上執(zhí)法,其尷尬和難度不言自明。防范統(tǒng)計造假的措施
(1)加強統(tǒng)計組織建設(shè),奠定良好的統(tǒng)計基礎(chǔ)。
首先,要理順統(tǒng)計關(guān)系。統(tǒng)計工作要靠各級統(tǒng)計機構(gòu)來做,因此要建立健全統(tǒng)計組織。對必須建立機構(gòu)而未建立的,要限期建立,對雖有機制但主體不健全、人員不到位、工作未開展的單位或組織一定要限期整改;對因條件限制不能成立機構(gòu)的,應(yīng)報統(tǒng)計部門同意后,在相關(guān)機構(gòu)中設(shè)立專職或兼職統(tǒng)計人員。其次,必須要求統(tǒng)計組織依法建立健全統(tǒng)計資料審核、交接、傳遞、報送、歸檔等各項管理制度,使基層統(tǒng)計組織內(nèi)部管理制度化、規(guī)范化。
(2)加強統(tǒng)計法制工作,依法統(tǒng)計。
統(tǒng)計工作有法可依是保障統(tǒng)計數(shù)字客觀真實性的法律基礎(chǔ)。一是統(tǒng)計機構(gòu)必須是依照法律獨立設(shè)置的,并且國家
統(tǒng)計機構(gòu)在行政上應(yīng)保持獨立的地位。二是要健全統(tǒng)計法制建設(shè),依法統(tǒng)計,尤其要嚴格執(zhí)法。三是要加大普法力度,廣泛宣傳《統(tǒng)計法》。不僅要強調(diào)各級領(lǐng)導(dǎo)干部牢固樹立依法統(tǒng)計的觀念,而且還要在社會中形成良好的統(tǒng)計法制氛圍。同時,還應(yīng)當(dāng)建立一套完善的檢查監(jiān)督機制,以法律手段排除長官意志對統(tǒng)計數(shù)據(jù)的干預(yù),明確各級領(lǐng)導(dǎo)對統(tǒng)計權(quán)利與義務(wù)的法律責(zé)任。各級統(tǒng)計行政主管部門要扎實開展各種定期和不定期的統(tǒng)計數(shù)據(jù)執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查工作,對查出的問題要及時依法予以嚴肅處理,加大打擊力度,以生統(tǒng)計法之威。
(3)提高統(tǒng)計人員的職業(yè)道德和業(yè)務(wù)素質(zhì)。
在全社會范圍內(nèi)實施誠信工程,營造良好的社會環(huán)境。不斷加強誠信教育,使統(tǒng)計人員樹立正確的道德觀、價值觀,進一步提高個人道德修養(yǎng)。同時,建立一套統(tǒng)計職業(yè)道德評價系統(tǒng),結(jié)合物質(zhì)獎勵和精神獎勵,實現(xiàn)對統(tǒng)計工作的正確監(jiān)督和評價。另一方面,要通過多層次、多渠道的持續(xù)培訓(xùn),不斷提高統(tǒng)計人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)[3],使統(tǒng)計信息在質(zhì)量上不發(fā)生技術(shù)性差錯。
(4)改革統(tǒng)計管理體制,建立統(tǒng)計部門垂直管理模式。
目前,我國統(tǒng)計體制還沒有完全擺脫計劃經(jīng)濟模式的束縛,還不完全適宜我國社會主義市場經(jīng)濟的需要,必須進行改革。實行統(tǒng)計部門垂直領(lǐng)導(dǎo),能夠適應(yīng)我國社會主義市場經(jīng)濟的需要,這種體制的實質(zhì)是市、縣統(tǒng)計部門作為省級統(tǒng)計部門的派出機構(gòu),其機構(gòu)、編制、干部、經(jīng)費由省級統(tǒng)計部門統(tǒng)一管理;鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計人員作為縣統(tǒng)計部門的派出人員。省級統(tǒng)計局作為省級政府的一個功能部門,在行政上受同級人民政府管理,在業(yè)務(wù)上接受國家統(tǒng)計局的指導(dǎo);省級統(tǒng)計局局長實行雙重領(lǐng)導(dǎo),以國家統(tǒng)計局管理為主。實行統(tǒng)計部門的垂直領(lǐng)導(dǎo),能提高統(tǒng)計部門的獨立性,增強統(tǒng)計部門的抗干擾能力,對于解決目前統(tǒng)計信息質(zhì)量不高的問題,是一個比較現(xiàn)實而可行的辦法。
參考文獻
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[2]魏謹.論會計信息失真的防范[J]。新疆財會,2003(2):48~49.
[3]吳翠萍.談會計信息失真的全方位治理[J]。蘇鹽科技,2003(4):38,44.