導(dǎo)語：農(nóng)林科技大學(xué)黨風廉政建設(shè)工作會議講話一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

一、正確認識當前黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作面臨的形勢和任務(wù)

當前黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作的總體形勢，可以概括為一句話，那就是有“新的進展”和“新的成效”?？倳浽谥屑o委第七次全委會上指出，我們在嚴肅黨紀政紀、治理商業(yè)賄賂、深挖腐敗分子、糾正損害群眾利益的不正之風方面取得了明顯進展。但是，目前反腐敗任務(wù)仍然十分艱巨。主要表現(xiàn)為四個方面：一是一些領(lǐng)導(dǎo)干部作風不正問題依然嚴重；二是違紀違法案件在一些地方和部門繼續(xù)呈多發(fā)態(tài)勢。如去年上海發(fā)生的社保案，出現(xiàn)幾十億資金的挪用現(xiàn)象。另外就是國家藥監(jiān)局原局長鄭筱萸腐敗案，情節(jié)非常嚴重，影響十分惡劣，搞亂了全國的醫(yī)藥市場；三是極少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部特別是高中級干部違法違紀案件影響惡劣，去年中央處理了7位?。ú浚┘壐刹浚€有一些在審理之中；四是損害群眾利益的問題依然比較突出。

總理在今年“兩會”答記者問時說，隨著市場經(jīng)濟的發(fā)展，腐敗現(xiàn)象接連不斷發(fā)生，而且越來越嚴重。這從一個側(cè)面反映出反腐敗斗爭的形勢還很嚴峻，但也不是說所有的方面都出現(xiàn)了蔓延的勢頭。隨著中央和政府堅持不懈地抓反腐敗工作，黨風廉政建設(shè)從制度、教育、監(jiān)督等方面都得到了加強。我們應(yīng)該相信，雖然在改革開放、共產(chǎn)黨長期執(zhí)政和發(fā)展市場經(jīng)濟的條件下，這種事件發(fā)生的可能性比較大，干部陷進去的危險性在增加，但是只要我們?nèi)h在中央的領(lǐng)導(dǎo)下，堅持不懈地抓下去，問題一定會逐步得到解決。所以，我們對當前形勢還是應(yīng)該有一個基本的、清醒的判斷。

學(xué)校的紀檢監(jiān)察工作情況剛才景昆同志已經(jīng)講了，我有一個明顯的感覺，就是剛合校時，學(xué)校的管理都還沒有走上正軌，在融合過程中不可避免的會存在一些問題和漏洞，所以當時的形勢還是很嚴峻的。最近一兩年我們的黨風廉政建設(shè)取得了明顯的成效。過去，我們就一個部門，一年就會收到群眾幾十封反映問題的信。去年我們一共收到14封上訪信。這從一個側(cè)面反映，隨著我們管理工作的不斷加強，決策和管理民主化、科學(xué)化、公開化，包括校務(wù)和院務(wù)公開、黨務(wù)公開、政務(wù)公開，學(xué)校各項工作逐步透明化，我們在這方面取得了一些明顯的進步。雖然這幾年我們沒有發(fā)生重大案件，教育系統(tǒng)發(fā)生的一些案件還是很值得我們深思，而且我們自己也還存在一些突出的問題。大家應(yīng)該認識到，我們的薄弱環(huán)節(jié)和漏洞還是比較多，比如奢侈浪費，花錢大手大腳等，沒有把我們有限的資源全部用在該用的地方。

去年，宣傳部在全校教職員工中做了一個問卷調(diào)查。從調(diào)查結(jié)果看，大家對我們學(xué)校的反腐倡廉工作、對管理人員的能力素質(zhì)和工作環(huán)境都有一定的意見，也提出了一些很好的建議。有的提到管理干部中的鋪張浪費問題，有的提到學(xué)校的科研經(jīng)費、財務(wù)支出管理等方面的問題，還有的提到院外場站、校院兩級財務(wù)管理以及校辦產(chǎn)業(yè)、校外兼職、二級單位的“小金庫”等等方面的問題，這些都要引起我們的高度重視。所以，大家要清醒地認識到，當前我們黨風廉政建設(shè)形勢雖然很好，但任務(wù)也很艱巨。

二、切實加強領(lǐng)導(dǎo)干部的作風建設(shè)

今年元月九日，同志在中紀委第七次全會上作了重要講話，突出強調(diào)了領(lǐng)導(dǎo)干部的作風建設(shè)問題，深刻闡述了全面加強領(lǐng)導(dǎo)干部作風建設(shè)的極端重要性和緊迫性。明確要求切實加強領(lǐng)導(dǎo)干部的思想作風、學(xué)風、工作作風、領(lǐng)導(dǎo)作風、生活作風建設(shè)，要求在領(lǐng)導(dǎo)干部中大力倡導(dǎo)八個方面的良好風氣，弘揚新風正氣，抵制歪風邪氣，為全面建設(shè)小康社會和構(gòu)建社會主義和諧社會提供有力保障。講話論述深刻，語重心長，是新時期領(lǐng)導(dǎo)干部作風建設(shè)的新標桿。當前，我們各部門、各單位領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部要結(jié)合學(xué)校工作實際，切實把領(lǐng)導(dǎo)干部作風建設(shè)，作為黨的建設(shè)的一項首要任務(wù)，以領(lǐng)導(dǎo)干部的良好作風推動各項工作任務(wù)的落實，切實把思想和行動統(tǒng)一到科學(xué)發(fā)展觀的要求上來，統(tǒng)一到學(xué)校黨代會確定的發(fā)展目標任務(wù)上來。

近年來，校黨委和行政對領(lǐng)導(dǎo)干部作風建設(shè)是重視的，也采取了一些措施，有效地促進了干部作風轉(zhuǎn)變和學(xué)校各項事業(yè)的快速發(fā)展，初步形成了風正人和、事業(yè)快速發(fā)展的局面。但是，對照總書記提出的八個方面的良好作風，我們領(lǐng)導(dǎo)干部在作風方面還存在許多不相符合的問題，少數(shù)干部作風方面的問題還比較突出。我們做了一些調(diào)研，也做了一些思考，我在這里歸納為八點：有的干部思想觀念陳舊，在工作上提不出新思路，拿不出新舉措，打不開新局面，工作能力和領(lǐng)導(dǎo)水平難以適應(yīng)新的形勢和任務(wù)要求；有的干部工作上不是高標準，而是滿足于一般化、過得去、差不多，沒有用心學(xué)習和工作，沒有很好地研究和把握規(guī)律，沒有從實際出發(fā)，而是憑拍腦袋決策，靠經(jīng)驗辦事；有的干部不能正確對待自己的名利地位，名利之心太盛，把個人的職級待遇看得過重，一旦晉升無望，就工作消極，精神萎靡不振；有的干部不能堅持黨性原則，好人主義盛行，怕得罪人、怕丟選票，原則面前模棱兩可，遇到不良思想和行為姑息遷就，不敢碰硬較真；有的干部缺乏真抓實干的精神，工作漂浮，習慣于說套話、空話、大話，少有切合實際的過硬措施；有的干部大局意識不強，貫徹落實校黨委、校行政的決策部署不堅決、不到位，往往是合意的、有利的就干，不合意的、沒有利的就敷衍塞責，甚至頂著不辦，搞上有政策，下有對策；有的領(lǐng)導(dǎo)干部，缺少胸懷，缺乏民主作風，不按議事規(guī)則辦，喜歡個人說了算，嚴重影響事業(yè)發(fā)展和班子和諧；有的干部生活作風不檢點，貪圖享受，公私不分，鋪張浪費，放縱自我，認為吃點喝點是不拘小節(jié)，只要經(jīng)濟上不出大問題，就不會犯大錯誤，互相吃吃喝喝、拉拉扯扯，個別人還沉湎于打牌賭博，等等。有同志曾告訴我，我們有的干部居然在上班時間打麻將，這很令人吃驚。我們的紀檢監(jiān)察組織部門一定要好好抓抓，好好管管。對這種現(xiàn)象，要查出一例，處理一例。中央紀委明確規(guī)定干部不能參與任何形式的賭博。

對這些不良的作風，我們必須高度警惕，嚴肅對待，認真解決。如果不自覺、不警醒，甚至聽之任之，就必然會渙散我們隊伍的斗志，削弱我們隊伍的凝聚力、戰(zhàn)斗力，影響和干擾我們的各項工作，嚴重損害黨群、干群關(guān)系。其消極影響和后果不可低估。為什么腐敗現(xiàn)象會引起群眾強烈的不滿，就因為它實際上是一種不公平、不正義的行為，嚴重影響了社會的公平正義。所以我們對這些不正之風應(yīng)該深惡痛絕，必須引起高度重視。

當前，學(xué)校的改革、發(fā)展進入了關(guān)鍵時期，機遇前所未有，困難、矛盾和問題也較多。這種形勢，要求我們必須有一支用先進思想武裝頭腦，作風和能力過硬的干部隊伍，帶領(lǐng)全校師生去艱苦奮斗、去努力拼搏。學(xué)習胡總書記的講話，我最近寫了一篇體會，我在思考為什么總書記會在這個時候提出加強領(lǐng)導(dǎo)干部作風建設(shè)這個問題。我理解，一方面這確實關(guān)系到我們黨的生死存亡，第二就是這個問題確實嚴重的存在，第三就是在市場經(jīng)濟條件下，在共產(chǎn)黨長期執(zhí)政的情況下，在改革開放的條件下，容易發(fā)生問題。如果不加以充分重視，問題會越來越嚴重，不良風氣會越來越影響我們的隊伍。因此，加強干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部的作風建設(shè)比以往任何時候都顯得突出和緊迫。

三、在全校干部中大力倡導(dǎo)八個方面的優(yōu)良作風

今年，結(jié)合反腐倡廉工作，我們要突出抓好干部的作風建設(shè)，在全校干部中大力倡導(dǎo)八個方面的良好風氣。

（一）深刻理解胡總書記的“四個必然”要求，充分認識加強干部作風建設(shè)的緊迫性和極端重要性。

一是加強干部作風建設(shè)是全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的必然要求?？茖W(xué)發(fā)展觀是對經(jīng)濟社會發(fā)展規(guī)律的認識，是指導(dǎo)發(fā)展的科學(xué)理論。從現(xiàn)在情況看，要把科學(xué)發(fā)展觀落到實處，推動經(jīng)濟社會發(fā)展切實轉(zhuǎn)入科學(xué)發(fā)展的軌道，還需要我們付出艱苦努力，領(lǐng)導(dǎo)干部作風問題不解決好，科學(xué)發(fā)展觀很難落到實處。那種因循守舊、不思進取的做法，那種違背規(guī)律、盲目蠻干的做法，那種只管眼前、不顧長遠的做法，那種畸輕畸重、忽視協(xié)調(diào)的做法，那種熱衷于做表面文章、搞花架子的做法，那種好大喜功、脫離實際的做法，都與科學(xué)發(fā)展觀的要求格格不入。只有堅持不懈地抓好干部作風建設(shè)，不斷教育和引導(dǎo)干部按照科學(xué)發(fā)展觀的要求切實轉(zhuǎn)變作風，自學(xué)糾正違背科學(xué)發(fā)展觀的觀念和做法，扎實解決好制約科學(xué)發(fā)展觀的突出矛盾和問題，才能推動經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展，不斷開創(chuàng)科學(xué)發(fā)展的新局面。

二是加強領(lǐng)導(dǎo)干部作風建設(shè)是構(gòu)建社會主義和諧社會的必然要求。構(gòu)建和諧社會，是我們黨從事業(yè)總體布局出發(fā)和全面建設(shè)小康社會全局出發(fā)提出的重大戰(zhàn)略任務(wù)。實現(xiàn)這一目標，一個是要靠黨的領(lǐng)導(dǎo)，一個是發(fā)揮人民的主體作用。這就要求我們實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好人民的利益。領(lǐng)導(dǎo)干部的良好作風，本身就是凝聚黨心民心的巨大力量，是促進社會和諧的重要因素。如果干部作風不正，作風不實，不但難以成為和諧社會的領(lǐng)頭人，反而會損害黨和政府在人民群眾中的形象，影響干群關(guān)系，甚至激化矛盾。胡總書記強調(diào)，良好的風氣，能夠營造扶正祛邪的濃厚氛圍，能夠產(chǎn)生揚善抑惡的重要作用。只有抓好領(lǐng)導(dǎo)干部作風建設(shè)，把廣大群眾團結(jié)在黨和政府周圍，才能形成共同構(gòu)建社會主義和諧社會的強大力量。

三是加強領(lǐng)導(dǎo)干部作風建設(shè)是提高黨的執(zhí)政能力，保持和發(fā)展黨的先進性的必然要求。黨的執(zhí)政能力和先進性，不僅體現(xiàn)在黨的理論和路線、方針、政策上，還體現(xiàn)在黨員干部的良好作風上。鄧小平同志有句名言：共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)夠不夠格，決定于我們黨的思想和作風。同志說，一個政黨領(lǐng)導(dǎo)干部作風好，其在人民群眾中的凝聚力、號召力就強，其執(zhí)政基礎(chǔ)就穩(wěn)固。一個政黨的領(lǐng)導(dǎo)干部作風不好，就必然脫離人民群眾，失去人民的信任，其執(zhí)政基礎(chǔ)就會瓦解。

四是加強領(lǐng)導(dǎo)干部作風建設(shè)是做好新形勢下反腐倡廉工作的必然要求。領(lǐng)導(dǎo)干部作風是干部世界觀、人生觀、價值觀的外在反映，是干部黨性修養(yǎng)、政治品質(zhì)、道德境界的具體體現(xiàn)。良好作風是抵御消極腐敗現(xiàn)象和保持清正廉潔的重要保障，不好的作風往往是消極腐敗的助推因素。從近年來查處的領(lǐng)導(dǎo)干部腐敗案件看，不少人違紀違法都是從作風出問題開始的。這就說明，領(lǐng)導(dǎo)干部一旦在作風上放松要求，就會降低要求，喪失拒腐防變的能力，就會解除反腐倡廉的思想武裝。

總之，在長期執(zhí)政的歷史條件下，我們黨的執(zhí)政環(huán)境、所處的歷史地位、黨員干部隊伍都發(fā)生了深刻變化，在國際和國內(nèi)、歷史和現(xiàn)實、經(jīng)濟與社會、黨內(nèi)與黨外各種因素的綜合作用下，領(lǐng)導(dǎo)干部身上滋生不正之風的危險性在增加。所以，我們要有憂患意識，下決心抓緊、抓實、抓出成效。

（二）應(yīng)該怎樣樹立八個方面良好作風

結(jié)合學(xué)校工作的實際，我談點具體的意見和體會，和同志們交流共勉。

1.關(guān)于勤奮學(xué)習、學(xué)以致用。學(xué)習是領(lǐng)導(dǎo)干部增長才干、提高素質(zhì)的重要途徑，是做好各項工作的重要基礎(chǔ)。說過:“學(xué)習是我們注重的工作，特別是干部同志，學(xué)習的需要更加迫切，如果不學(xué)習，就不能領(lǐng)導(dǎo)工作，不能改善工作與建設(shè)大黨?！碑斀駮r代，科技進步快，形勢變化快，新情況、新問題層出不窮。面對這樣的形勢，不抓好學(xué)習，不在學(xué)習和工作中不斷提高自己，就不能勝任工作。我們怎樣才能學(xué)好？第一，樹立終身學(xué)習的理念。要克服三個不正確的觀點：認為不學(xué)習照樣能夠干工作，不愿意用心學(xué)習的想法；滿足于一知半解、淺嘗輒止的態(tài)度；把學(xué)習當作裝點門面而不是用來推動工作的現(xiàn)象。第二，要明確學(xué)什么。一學(xué)理論。我們要學(xué)習十六大以來黨中央提出的一系列重大戰(zhàn)略思想，掌握精神實質(zhì)，提高理論素養(yǎng)，不斷加強工作中的理論自覺和理論指導(dǎo)。要把科學(xué)發(fā)展觀作為學(xué)習的重中之重，切實把科學(xué)發(fā)展觀轉(zhuǎn)化為科學(xué)發(fā)展的理念，轉(zhuǎn)化為科學(xué)的工作思路，轉(zhuǎn)化為解決現(xiàn)實問題的科學(xué)方法，使學(xué)校的各項事業(yè)不斷沿著又好又快的方向發(fā)展。二學(xué)知識。從工作的實際需要出發(fā)，不斷豐富做好領(lǐng)導(dǎo)工作的知識武裝和知識儲備。第三，要明確學(xué)習的目的在于應(yīng)用。要著眼于把學(xué)習的體會、成果轉(zhuǎn)化為謀劃工作的思路。促進工作的措施、領(lǐng)導(dǎo)工作的本領(lǐng)。

2.關(guān)于心系群眾、服務(wù)人民。在學(xué)校工作中，就是要聯(lián)系和服務(wù)師生員工。主要是三個方面：一是要經(jīng)常到教學(xué)、科研、后勤等第一線接觸群眾，關(guān)心、了解教職工在思想、工作、生活上的困難和問題；二是把教職員工的愿望和要求作為決策的基本依據(jù)，我們要連續(xù)進行調(diào)查、研究；三是要把關(guān)心教職工工作、生活條件放在重要位置，每年為師生員工辦幾件實事。

3.關(guān)于真抓實干、求真務(wù)實。要大力倡導(dǎo)求真務(wù)實的工作氛圍，重視研究和把握辦學(xué)規(guī)律。要在改革創(chuàng)新上下功夫，在深入調(diào)研、把握規(guī)律的基礎(chǔ)上，不斷研究新情況，解決新問題。要把更多精力投入到抓決策的執(zhí)行和落實上。繼續(xù)完善“目標責任管理”，建立和完善決策、執(zhí)行、監(jiān)督、落實的一整套制度和辦法，敢于直面困難，正視矛盾，努力創(chuàng)造實實在在的工作業(yè)績。

4.關(guān)于艱苦奮斗、勤儉節(jié)約。好的辦法，一是領(lǐng)導(dǎo)帶頭，二是嚴格管理。從每一個校處級干部做起，人人身體力行，切實在全校大力倡導(dǎo)勤儉節(jié)約之風。要從嚴格管理入手，堵塞各種管理漏洞，逐年降低行政管理成本和會議、接待、差旅費等一般性開支，從制度上保障把有限的資金和資源用在刀刃上。全校教職員工應(yīng)該樹立一個觀念，那就是“花公家的錢要心疼”。

5.關(guān)于顧全大局、令行禁止。相對全國的大局，各地、各方面都是局部。學(xué)校黨委和行政，要自覺與黨中央保持高度一致，與教育部黨組、陜西省委保持一致。決不借口學(xué)校的特殊性而有令不行、有禁不止，不搞上有政策、下有對策。相對于一個學(xué)校來說，學(xué)校的改革、發(fā)展、穩(wěn)定，就是大局。因此，學(xué)校的各學(xué)院、各部門也要注意在工作中，維護學(xué)校的工作大局。要辦一些大事，必須有統(tǒng)一思想、統(tǒng)一意志、統(tǒng)一行動。如果各行其是，一盤散沙，什么事也做不成。當然，學(xué)校也要注意努力把各方面積極性引導(dǎo)好、維護好、發(fā)揮好，做到對上負責與對下負責的統(tǒng)一。

6.關(guān)于發(fā)揚民主、團結(jié)共事。這是對主要領(lǐng)導(dǎo)干部和領(lǐng)導(dǎo)班子的要求，屬于領(lǐng)導(dǎo)作風。就是要求黨政“一把手”，要用民主作風團結(jié)班子成員和諧共事，要像愛護自己的眼睛一樣珍視班子的團結(jié)，要正確堅持民主集中制的各項制度規(guī)定，大事要集體研究。這里有個方法問題，決策時要讓班子每一位成員充分發(fā)表意見之后，主持者再做發(fā)言，通過對多數(shù)同志意見的歸納和總結(jié)，黨委會經(jīng)班子成員同意后形成黨委決定。行政會，由行政首長做決定。有些問題一時間意見不能統(tǒng)一，應(yīng)當暫緩做出決定。黨政主要領(lǐng)導(dǎo)要帶頭發(fā)揚民主，心胸開闊，虛懷若谷，從善如流，平等待人，團結(jié)班子全體同志，共同推動形成心齊氣順、風正勁足的局面。

7.關(guān)于秉公用權(quán)、廉潔從政。每一位領(lǐng)導(dǎo)干部，都要經(jīng)常想一想自己手中的權(quán)力是從哪里來的，應(yīng)該為誰所用這個重要問題。這個問題想清楚了，并銘記在心，才有可能秉公用權(quán)，廉潔從政。總理在今年的人代會上說了這樣一句擲地有聲的話，他說：“必須秉持一種精神，就是公仆精神，政府工作人員除了當好人民公仆以外，沒有任何權(quán)力”。在這個問題上我們要時刻警示自己：一是絕不能把權(quán)力變成為自己或小團體謀利的工具；二是嚴格執(zhí)行廉潔從政的各項規(guī)定，時刻警惕權(quán)力、金錢、美色的誘惑；三是切實加強對家屬和身邊工作人員的教育、提醒、約束；四是公私要非常分明，絕不能沾“公家”的便宜，絕不能搞“權(quán)錢交易”。

8.關(guān)于生活正派、情趣健康。這是強調(diào)黨員干部要有好的生活作風。這決不是小事，不能認為工作上有成績、有能力，生活作風上有問題就沒關(guān)系。大量事實證明，一些干部陷入違法亂紀的泥坑，往往都是從吃喝玩樂這些看似小事的地方起步的。最主要還是要加強人格修養(yǎng)，要講操守、重品行，要注重培養(yǎng)健康的生活情趣，保持高尚的精神追求和健康的生活方式。要注意凈化自己的社交圈，擇善交友，對懷著個人目的拉拉扯扯的人保持警惕，時刻檢點自己生活的方方面面。

這是我根據(jù)胡總書記的講話精神，結(jié)合學(xué)校的實際提出這樣幾條具體的要求，希望我們大家互相監(jiān)督。

（三）加強制度建設(shè)和監(jiān)督檢查，確保作風建設(shè)取得實效。

一是要健全規(guī)章制度，構(gòu)建領(lǐng)導(dǎo)干部作風建設(shè)的長效機制。要按照務(wù)實管用、簡便易行的原則，圍繞八個方面的要求，建立與之相適應(yīng)的規(guī)章制度。這八個方面的要求，有些已在有關(guān)制度中有了規(guī)定，有些要在總結(jié)經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，把比較成熟的做法上升為制度。對不成熟的，先行試點，結(jié)合實際再繼續(xù)探索。總之，要對現(xiàn)行制度進行認真梳理，逐步建立有效管用、約束力強、懲戒有度、操作性強的新制度。

二是要強化監(jiān)督檢查，建立領(lǐng)導(dǎo)干部作風建設(shè)動態(tài)監(jiān)管體系。紀委、監(jiān)察、組織部門要認真履行職責，協(xié)助黨委抓好干部作風建設(shè)。通過信訪舉報、民主評議、工作測評等形式，建立對領(lǐng)導(dǎo)干部作風情況的動態(tài)監(jiān)督和測評反饋機制，及時了解、掌握領(lǐng)導(dǎo)干部作風建設(shè)情況。對領(lǐng)導(dǎo)干部作風方面存在的苗頭性、傾向性問題，要及時提醒，把問題解決在“初發(fā)”狀態(tài)。對作風方面出現(xiàn)嚴重問題的，要堅決查處，決不姑息。

三是要落實責任目標，確保領(lǐng)導(dǎo)干部作風建設(shè)落到實處。組織部門牽頭，要制訂出臺關(guān)于加強領(lǐng)導(dǎo)干部作風建設(shè)的實施意見。把領(lǐng)導(dǎo)干部作風建設(shè)納入到黨風廉政建設(shè)責任制，加大責任追究力度。要積極探索建立健全領(lǐng)導(dǎo)干部作風建設(shè)考核評價體系，并注意考核結(jié)果的應(yīng)用，將領(lǐng)導(dǎo)干部作風狀況作為干部考察、考核的重要內(nèi)容和提拔任用的重要依據(jù)，引導(dǎo)、激勵各級干部發(fā)揚優(yōu)良作風，在師生員工中樹立良好的干部形象。

四是要嚴明組織人事紀律，做好今年干部換屆工作。按照學(xué)校的工作安排，今年上半年我們要完成中層領(lǐng)導(dǎo)干部換屆調(diào)整工作，這是學(xué)校的一件大事，涉及部分干部的進退留轉(zhuǎn)。從當前情況看，絕大多數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部講黨性、顧大局、守紀律，保持了積極向上的精神狀態(tài)，但也有極少數(shù)干部心浮氣躁，不安心工作，這種狀況應(yīng)予注意。干部換屆調(diào)整方案還沒有研究，根據(jù)學(xué)校管理隊伍的實際情況，我們初步有個想法，年齡、任期要有規(guī)定，但又不單純地搞“一刀切”。還應(yīng)結(jié)合看工作業(yè)績，看工作需要，看作風狀況，看群眾公認的程度。總之，要嚴格把握，但也要有靈活性，關(guān)鍵是有利于學(xué)校事業(yè)的發(fā)展。要嚴明一條紀律，不能跑，不能要，不能搞突擊花錢。干部調(diào)整到位后，審計部門要介入對離崗、轉(zhuǎn)崗領(lǐng)導(dǎo)干部進行經(jīng)濟責任審計，對有問題的干部要追究責任。

我在這要特別說明一下，上次對離、轉(zhuǎn)崗領(lǐng)導(dǎo)干部進行經(jīng)濟責任審計時我們也發(fā)現(xiàn)了一些資金使用上的問題，進行了教育，沒有在紀律上處分干部。但是今天跟大家打個招呼，這次審計一定要嚴格，我在三年前就講過了，領(lǐng)導(dǎo)干部要秉公用權(quán)，不能搞私利，不能搞小金庫，那都是違反紀律的。

四、加強領(lǐng)導(dǎo)，推進黨風廉政建設(shè)工作任務(wù)的全面落實

今年學(xué)校黨風廉政建設(shè)的部署和要求十分明確，各級領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部要提高認識，明確任務(wù)，加強領(lǐng)導(dǎo)，抓好落實。

一是加快懲防體系建設(shè)。去年學(xué)校印發(fā)了《<建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實施綱要>的實施辦法》，今年的重點工作，就是要加大實施力度，探索新的經(jīng)驗，注重預(yù)防與懲治腐敗相結(jié)合，注重與實際工作相結(jié)合，注重與階段性任務(wù)相結(jié)合，注重與落實黨風廉政建設(shè)責任制相結(jié)合，促使懲防工作進入常態(tài)化管理，融入到反腐敗各項工作之中。要利用典型案件進行警示教育，以典型案件為教育素材，開展“以案論紀、廉潔自律”的教育活動，使黨員干部受到警示教育，發(fā)揮以案治本的作用，加強超前防范和動態(tài)監(jiān)督。

二要強化黨風廉政建設(shè)責任制。黨風廉政建設(shè)責任制是關(guān)系反腐倡廉工作全局的一項根本制度，也是促使各級黨組織和領(lǐng)導(dǎo)干部認真履行“一崗兩責”的制度保證。實行黨風廉政建設(shè)責任制，必須堅持一把手負總責，集體領(lǐng)導(dǎo)與個人分工負責相結(jié)合，誰主管誰負責的原則。今年結(jié)合中層班子換屆，要繼續(xù)實行學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)與各部門、各單位黨政一把手簽訂《黨風廉政建設(shè)責任書》，強化責任落實。要把黨風廉政建設(shè)工作納入本部門、本單位領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部的目標管理，與其它業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合，一起部署，一起落實，一起檢查，一起考核。對發(fā)生違紀違法的部門和單位，要追究主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)的責任。

三要推進黨風廉政建設(shè)與業(yè)務(wù)工作深度融合。反腐倡廉與加強管理，是相互關(guān)聯(lián)、相互促進的統(tǒng)一體，不要把它們割裂開來。要把反腐倡廉要求貫穿業(yè)務(wù)管理工作的各個環(huán)節(jié)。實踐證明，哪里管理不嚴、不到位，哪里發(fā)生的問題就可能比較多。相反，哪里的黨風廉政建設(shè)加強了，哪里的管理就會比較規(guī)范。各部門、各單位要把黨風廉政建設(shè)與加強管理統(tǒng)籌安排、相互協(xié)調(diào)、整體推進。

我還要特別強調(diào)一下管理工作。陳至立同志和周濟同志都在講話中談到今年是高等教育的管理年，明確指出搞好管理是練好內(nèi)功、提高質(zhì)量的保障。我想這也是做好黨風廉政建設(shè)的一個保障。高校加強管理，要圍繞三大任務(wù)和三大建設(shè)來進行。學(xué)校的三大任務(wù)是人才培養(yǎng)、科學(xué)研究、社會服務(wù)，三大建設(shè)是學(xué)科建設(shè)、隊伍建設(shè)、基礎(chǔ)建設(shè)。要注重抓好三件大事，一是辦學(xué)經(jīng)費的籌措和使用，二是學(xué)校內(nèi)部管理，三是對外交流和合作。嚴格遵循科學(xué)管理、民主管理、嚴格管理的要求，要重視抓好五方面問題：一是教學(xué)管理，促進教學(xué)質(zhì)量的不斷提高；二是加強財務(wù)資產(chǎn)、校辦產(chǎn)業(yè)的管理，保證財務(wù)安全運行，提高資金使用效率，加快產(chǎn)業(yè)規(guī)范化建設(shè)；三是加強校風、學(xué)風建設(shè)，培養(yǎng)大學(xué)文化，弘揚大學(xué)精神，建設(shè)和諧校園；四是規(guī)范辦學(xué)行為，維護學(xué)校穩(wěn)定；五是要厲行勤儉辦學(xué)校，加強節(jié)約型校園的建設(shè)。我們要根據(jù)教育部的重要指示精神，不斷探索辦學(xué)規(guī)律，總結(jié)經(jīng)驗，做到有管理、有制度、有監(jiān)督。

四要狠抓各項制度措施的落實。近幾年，我們在規(guī)范權(quán)力運行、推進反腐倡廉方面制定了一系列制度和政策措施，關(guān)鍵是要狠抓落實，要堅決克服一些部門和單位有章不循的問題。紀檢監(jiān)察部門要加強監(jiān)督檢查工作力度，對工作不力、敷衍塞責的要嚴肅批評，追究責任，限期整改。

五要加強監(jiān)督檢查。要認真落實《黨內(nèi)監(jiān)督條例》各項制度，重點加強對領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督。嚴格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉、民主評議、誡勉談話、民主生活會、經(jīng)濟責任審計、“三重一大”決策制度和領(lǐng)導(dǎo)干部個人有關(guān)事項報告等制度，強化對權(quán)力運行的制約和監(jiān)督。要積極推進黨務(wù)公開、政務(wù)公開，不斷拓寬監(jiān)督渠道，把黨內(nèi)監(jiān)督、專門機關(guān)監(jiān)督與群眾監(jiān)督、民主監(jiān)督、輿論監(jiān)督、八小時以外監(jiān)督等結(jié)合起來，形成監(jiān)督合力。紀檢、監(jiān)察和審計部門要加強對重點環(huán)節(jié)、重點部位的監(jiān)督。堅持“在參與中監(jiān)督、在監(jiān)督中服務(wù)”的原則。要加強對基建工程招（投）標，以及基建材料、大宗物資設(shè)備采購和醫(yī)藥、圖書、后勤生活品采購等方面的執(zhí)紀監(jiān)察，不斷促進、提高招（投）標的質(zhì)量和水平。要及時了解和掌握組織、人事、教務(wù)、科研、國資、招生、財務(wù)、基建、醫(yī)療、圖書、后勤、設(shè)備等涉及“權(quán)、錢、人、物”等部門的工作情況，幫助查找工作中存在的漏洞和薄弱環(huán)節(jié)，促進廉政建設(shè)與業(yè)務(wù)工作深度融合。

六要加強紀檢監(jiān)察隊伍的自身建設(shè)。紀檢監(jiān)察部門是學(xué)校黨政監(jiān)督的專門機關(guān)，紀檢監(jiān)察干部擔負著反腐倡廉工作的重要使命，為維護學(xué)校的改革、發(fā)展、穩(wěn)定做出了積極貢獻。但是，面對反腐倡廉工作的長期性、艱巨性和復(fù)雜性，我們的紀檢監(jiān)察干部要進一步加強思想、作風和制度建設(shè)，重視學(xué)習，善于思考，勇于創(chuàng)新，不斷提高工作能力和水平。

同志們，今年學(xué)校改革、發(fā)展、建設(shè)任務(wù)繁重，做好黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作意義重大，我們要全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，切實加強黨政干部的作風建設(shè)，深入推進黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作，拓展從源頭上防治腐敗的領(lǐng)域，以實際行動為學(xué)校的建設(shè)和發(fā)展提供保障。