審計問責制經(jīng)驗交流

時間:2022-08-13 11:44:47

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審計問責制經(jīng)驗交流

一、政府審計問責的概念

“問責”一詞在西方詞典中的定義是“當一個人處于某一種特定職位時,公眾有權(quán)力對其批評,而本人也有責任對與其職位有關(guān)的所發(fā)生的事情向公眾進行解釋”。在責任政府框架下,政府負有履行和解釋受托責任的義務,而問責則承擔責任監(jiān)督、責任評價和責任追究的職責。作為政府問責機制的重要組成部分,國家審計主要是通過審計的手段來達到問責的目的,是現(xiàn)代政治中政府責任監(jiān)督的一種制度安排。具體地說,就是對于政府審計結(jié)果中涉及的個人或組織使用資產(chǎn)的流向、使用效率和使用效果的一種社會交待和責任追究體系。政府審計問責制有利于增強官員的責任意識、改革人事考核和人事任命制度、強化政府受托責任的執(zhí)行效果等,在國家制度建設(shè)中具有重要意義。但是我國的政府審計問責制度還存在諸多不足和有待改進的地方。

二、政府審計問責的缺陷

當前經(jīng)濟責任審計在政府問責制建設(shè)中發(fā)揮作用存在的不足,主要體現(xiàn)在以下幾個方面:

(一)行政體制的權(quán)責不清主要表現(xiàn)是職位分類不完善、不科學,行政官員的權(quán)力和責任不對等,尤其是責任主體不明確,責任歸屬不清晰。行政官員具體承擔什么責任,是領(lǐng)導責任、直接責任、間接責任、還是其他責任,到現(xiàn)在也還是粗線條的。這給問責制的責任界定帶來極大的“模糊性”,也成為相關(guān)責任人開脫罪責的借口。

(二)審計問責的公開、透明不足在制度層面上,經(jīng)濟責任審計結(jié)果公告制度的建立和執(zhí)行達不到要求。在實施層面上,目前的審計問責制其實仍然是政府內(nèi)部的自我監(jiān)督,問責信息的公開沒有予以明確,對什么人問責,對什么問題問責,問責的結(jié)果怎樣,大都沒有公開,公眾沒有充分的知情權(quán)和參與權(quán),還不能形成互動的動態(tài)問責,審計問責難以落實。

(三)審計問責的內(nèi)容延伸不到位、深度不夠經(jīng)濟責任審計不再局限于單純的財政財務收支審計,開始注重績效審計。但是由于審計手段的單一、審計人員自身素質(zhì)等原因,導致經(jīng)濟責任審計內(nèi)容的延伸不到位,審計的深度還不夠。目前問責范圍還僅僅局限在“貪污、行賄受賄和違規(guī)資金運用”層面,不曾涉及“讀職、重大決策失誤、監(jiān)督不力”等領(lǐng)域。就是說,問責面還非常窄,甚至于部分地力一行政權(quán)力實際上處于無風險運行狀態(tài)。這就助長了行政官員“無過便是功”的心態(tài),嚴重影響了受托責任的執(zhí)行效率。

(四)懲罰力度不夠我國現(xiàn)行的行政權(quán)力運行中,存在情感化和非程序化的責任追究和處罰方式。其結(jié)果導致一些行政領(lǐng)導者即使發(fā)生重大失職行為,都能大事化小,小事化了。問責涉及到行政、政治和法律等多個層面,要落實問責制度,不但要落實行政責任,而且要落實政治責任和法律責任。

三、健全我國國家審計的問責制度

在問責政府時,審計面臨難以解決的矛盾,即在財政“同級審”條件下,審計向同級政府問責,缺乏必要的獨立性,使問責流于形式。由于我國的民主化基礎(chǔ)比較薄弱,人大制度尚不完善,社會轉(zhuǎn)型時期的不確定因素較多、修改現(xiàn)行《憲法》存在程序上、時間上的障礙等原因,至少在近期內(nèi)還無法對審計體制做出重大的調(diào)整?,F(xiàn)在對審計問責的改革,更多是在現(xiàn)有制度基礎(chǔ)上的制度創(chuàng)新和完善。

(一)“垂直領(lǐng)導”解決“同級審”獨立性不足的問題。體制的調(diào)整。我國尚處在體制轉(zhuǎn)軌時期,“同級審”是舊體制留下的困難之一。現(xiàn)有的政策建議中,“垂直領(lǐng)導”是比較可行的方案,“垂直領(lǐng)導”可以較好地解決“同級審”獨立性不足的問題,同時在較大程度上能夠節(jié)約制度改革的成本。在實行垂直領(lǐng)導體制的條件下,計經(jīng)費全部由中央預算解決,切斷地方審計機關(guān)與地方政府的經(jīng)濟聯(lián)系,保證以充分的資源支持獨立的監(jiān)督。

(二)通過落實責權(quán)利、公開審計結(jié)果完善審計細則。任何單位、部門和企業(yè)的責任,本質(zhì)上是人的責任。開展經(jīng)濟責任審計,就是對人(尤其是領(lǐng)導干部)應負的責任進行審計。對那些不負責任的瀆職行為,給國家和社會造成重大經(jīng)濟損失和浪費的行為,應從以前的界定責任推進到落實責任和依法追究其責任。審計機關(guān)把檢查監(jiān)督的結(jié)果以《審計結(jié)果公告》向全社會公開,既是審計機關(guān)履行職責的需要,以此減少公眾與政府之間在責任問題上的信息不對稱,也是其接受社會監(jiān)督、群眾監(jiān)督、輿論監(jiān)督的需要。在審計結(jié)果公告的內(nèi)容上,除了對存在問題進行嚴格的責任追究外,還應適當提出審計建議,提供適應不同需要的各類型審計信息,推廣好的做法和經(jīng)驗,更好地促進政府管理,完善政府責任的履行。

(三)規(guī)范問責程序。在問責實施的程序上,應首先明確政府在社會管理中的責任,其次,將政府責任法制化,再次,通過法律授權(quán),合理界定國家審計的范圍,最后,由審計機關(guān)依法開展問責。在審計資源的安排上,以政府責任風險為基礎(chǔ)實現(xiàn)優(yōu)化配置?,F(xiàn)階段,應立足我國國情,合理確定審計目標與審計類型,建立健全的基礎(chǔ)配套工程:對已有審計類型的相關(guān)法律法規(guī)應盡快細化和完善;盡快制定不同部門不同崗位領(lǐng)導干部經(jīng)濟責任審計的內(nèi)容、程序和評價標準,并合理界定任期內(nèi)直接責任和主管責任;完善預算執(zhí)行審計,將預算執(zhí)行審計與問責相結(jié)合,并在適當?shù)臅r機進行預算編制審計;分類制定績效評價體系,加快績效審計的程序、方法和規(guī)范性報告模式的研究。