導(dǎo)語：如何才能寫好一篇農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理，這就需要搜集整理更多的資料和文獻，歡迎閱讀由公務(wù)員之家整理的十篇范文，供你借鑒。

篇1

我國社會經(jīng)濟發(fā)展取得了重大成果，農(nóng)村經(jīng)濟管理工作也呈現(xiàn)出有序發(fā)展的利好趨勢。但步入新的歷史時期，世界政治多元化、經(jīng)濟一體化的格局更加明顯，我國社會經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境也有了重大改變，農(nóng)村經(jīng)濟管理工作面臨著新的機遇與挑戰(zhàn)，一些矛盾和問題也就更加深刻地表現(xiàn)出來。

1.管理體制仍需優(yōu)化。管理體制是強化農(nóng)村經(jīng)濟管理工作的組織支撐。從當前的情況來看，原有的農(nóng)村經(jīng)濟管理模式已經(jīng)不能完全滿足農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的現(xiàn)實需要，一些農(nóng)村地區(qū)嘗試成立了以縣級為中心的管理服務(wù)中心或農(nóng)業(yè)合作社，該舉措得到了中央及各地方政府、相關(guān)部門的肯定，這一改革成果正進一步向全國推廣。但這必然需要一定的時間來進行部署和安排，而這種嘗試與探索剛剛開始，也必然存在一些亟待解決的實際問題，如農(nóng)村經(jīng)濟管理服務(wù)中心或農(nóng)業(yè)合作社的制度建設(shè)仍有待完善，如何結(jié)合地區(qū)經(jīng)濟發(fā)展實際實施農(nóng)村經(jīng)濟管理新舉措等等究。

2.隊伍建設(shè)有待加強。隊伍建設(shè)是強化農(nóng)村經(jīng)濟管理工作的人才支撐。通常情況下，我國農(nóng)村基層管理隊伍多數(shù)為當?shù)氐霓r(nóng)民，這雖然有利于更加全面、深入地了解本地區(qū)的現(xiàn)實情況、開展工作，但也導(dǎo)致了農(nóng)村經(jīng)濟管理隊伍的專業(yè)素養(yǎng)與管理水平不高、掌握并推廣現(xiàn)代化科技的能力較低，不能適應(yīng)現(xiàn)代化農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的新形勢，難以帶領(lǐng)農(nóng)村經(jīng)濟走向繁榮發(fā)展。因此，加強農(nóng)村經(jīng)濟管理隊伍建設(shè)，已經(jīng)成為制約農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的關(guān)鍵所在。

3.農(nóng)業(yè)資金投入不足。農(nóng)業(yè)資金是強化農(nóng)村經(jīng)濟管理工作的財力支撐。當前，我國社會主義經(jīng)濟改革已經(jīng)步入縱深階段，農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整進入關(guān)鍵時期，農(nóng)業(yè)資金投入成為推動農(nóng)村經(jīng)濟持續(xù)發(fā)展的重要因素。一方面，我國政府雖然在農(nóng)業(yè)資金投入方面給予了一定傾斜，但畢竟地域廣闊、農(nóng)村所占區(qū)域范圍較大，分配到各個村各個項目上的資金數(shù)額仍十分有限；另一方面，農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)有周期長、見效慢的特點，在吸引社會資金方面表現(xiàn)乏力，因此，我國農(nóng)業(yè)資金缺口巨大。

二、策略與建議

如前所述，當前我國農(nóng)村經(jīng)濟管理工作仍存在一些迫切需要解決的問題與不足。為了實現(xiàn)農(nóng)村經(jīng)濟的健康發(fā)展，筆者認為，應(yīng)從現(xiàn)實情況出發(fā)，深入探討造成這些問題和不足的深層次原因，從而提出一些有效的解決策略。

1.創(chuàng)新農(nóng)村經(jīng)營發(fā)展模式。在始終堅持以家庭承包經(jīng)營為基礎(chǔ)、統(tǒng)分結(jié)合的雙層經(jīng)營管理體制的基礎(chǔ)上，加快農(nóng)村經(jīng)營方式的重大轉(zhuǎn)變，實現(xiàn)農(nóng)村經(jīng)營機制的有效創(chuàng)新。應(yīng)積極發(fā)展新型農(nóng)業(yè)集體經(jīng)濟，由地方政府牽頭，成立農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的配套組織，大力扶植新型的經(jīng)濟發(fā)展合作機構(gòu)，建立和完善農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的保護機制。

2.提高農(nóng)業(yè)資金使用效率。首先政府要持續(xù)加大對農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和社會事業(yè)發(fā)展的資金投入力度，為農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展提供重要的支持與保障，使農(nóng)村經(jīng)濟管理擺脫帶病運行、“缺血”發(fā)展的不利狀態(tài)；其次，政府應(yīng)制定一系列的引資和融資政策，切實提高農(nóng)村農(nóng)業(yè)項目對社會資金的吸引力，以便能夠更好地吸收和運用社會資金發(fā)展和壯大農(nóng)業(yè)經(jīng)濟；最后，政府還應(yīng)加強對農(nóng)業(yè)資金的使用和監(jiān)管力度，以實現(xiàn)資金和資源的優(yōu)化配置、高效利用。

3.加強農(nóng)村經(jīng)管隊伍建設(shè)。農(nóng)村經(jīng)濟管理干部是農(nóng)村經(jīng)濟管理的實際領(lǐng)導(dǎo)者和實施者，要打造一支優(yōu)秀的農(nóng)村經(jīng)濟管理隊伍：一方面，要重視對本地農(nóng)村干部的培養(yǎng)，提高他們對農(nóng)業(yè)政策法規(guī)的理解與落實能力，完善他們的文化素養(yǎng)和農(nóng)業(yè)科技知識，使他們成為統(tǒng)籌安排農(nóng)村經(jīng)濟管理工作的核心力量；另一方面，要加大對大學(xué)生村官的激勵制度。要幫助大學(xué)生村官盡快適應(yīng)實際工作環(huán)境，為他們提供更多實現(xiàn)個人價值、創(chuàng)造社會價值創(chuàng)造條件，使他們真正成長為農(nóng)村經(jīng)濟管理工作中的頂梁柱。

三、結(jié)語

篇2

關(guān)鍵詞農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理；現(xiàn)狀；創(chuàng)新

在農(nóng)業(yè)經(jīng)濟快速發(fā)展的大背景下，我國農(nóng)業(yè)經(jīng)濟得到了迅速發(fā)展，在農(nóng)業(yè)生產(chǎn)、消費和分配等方面都取得了巨大進步。我國已逐漸成為農(nóng)業(yè)大國，但距離農(nóng)業(yè)強國仍有一定差距。相對于世界上的農(nóng)業(yè)強國，我國的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理模式存在著明顯不足。由于我國農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理研究工作起步較晚，傳統(tǒng)的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理的局限性已逐步顯現(xiàn)，已無法滿足社會發(fā)展的需求。為了進一步提高我國的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟水平，并實現(xiàn)農(nóng)業(yè)強國的目標，必須要加強對農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理的創(chuàng)新研究，進一步改善我國農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理的現(xiàn)狀。

1我國農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理現(xiàn)狀

我國農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理工作起步較晚，20世紀20年代才形成相對比較完整的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理模式，由于缺少管理經(jīng)驗，農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理的發(fā)展緩慢。加上受到傳統(tǒng)文化和思想的影響，我國廣大農(nóng)民在思想上仍具有保守性?？萍既藛T和農(nóng)民積極性不高、生產(chǎn)方式落后等都嚴重制約了我國農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的發(fā)展。隨著我國農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的不斷發(fā)展，農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理的局限性和社會發(fā)展需求的矛盾逐漸顯現(xiàn)出來，也引起了社會相關(guān)研究人員的關(guān)注［1］。

1．1管理人員在思想上不重視農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理

一直以來我國農(nóng)業(yè)經(jīng)濟在國民經(jīng)濟中占有重要的地位，農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展受到各層領(lǐng)導(dǎo)的高度重視，也出臺了相關(guān)的一些列文件，建立了規(guī)章制度并制定了保護農(nóng)業(yè)的措施。但是管理人員在進行農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理工作時，缺乏執(zhí)行力，對農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理工作重視度不夠，導(dǎo)致管理效率低下。另外，隨著農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的快速發(fā)展，部分管理人員思想上仍然停留在傳統(tǒng)的方式上，沒有與時俱進。有的人甚至認為我國正處于工業(yè)化大力發(fā)展的階段，農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的發(fā)展可以適當忽略，導(dǎo)致管理人員農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理意識淡薄，不能很好地落實國家的政策和制度，缺少執(zhí)行力度，最終限制了農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的發(fā)展。此外，農(nóng)業(yè)管理人員的隊伍水平參差不齊，沒有認清農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展和農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理的關(guān)系，將二者分隔開來，進一步降低了對農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理的重視［2］。

1．2農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展與管理體制不協(xié)調(diào)

我國現(xiàn)行的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理體制與市場經(jīng)濟體制不相適應(yīng)，也難以適應(yīng)農(nóng)業(yè)社會的結(jié)構(gòu)，更加難以適應(yīng)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的發(fā)展。由于這種不合理的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理體制，導(dǎo)致有些農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理方法喪失了執(zhí)行力，這對農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的發(fā)展產(chǎn)生了直接的不利影響。此外，現(xiàn)行的管理體制在利益協(xié)調(diào)方面的表現(xiàn)也差強人意。這種體制的缺陷已嚴重影響到國民經(jīng)濟的發(fā)展。

2農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理創(chuàng)新的意義

2．1促進農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的良性發(fā)展

農(nóng)業(yè)經(jīng)濟關(guān)乎到我國經(jīng)濟的穩(wěn)定和健康發(fā)展，是從根本上解決“三農(nóng)”問題的關(guān)鍵，其中關(guān)鍵的問題就是農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理。只有建立科學(xué)系統(tǒng)的管理模式，才能落實農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的各項政策，提高農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的規(guī)范性，從而達到優(yōu)化新農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的目標。

2．2調(diào)動農(nóng)業(yè)科技人員的積極性

傳統(tǒng)的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理模式在一定程度上限制了科技人員的個人能力發(fā)展，由此導(dǎo)致科技人員工作不積極、工作效率低下等問題的出現(xiàn)。農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理創(chuàng)新可以重新構(gòu)建一個科學(xué)、合理的管理體制，同時可在一定程度上激發(fā)農(nóng)業(yè)科技人員的工作積極性和創(chuàng)造性，從而促進我國農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的進一步發(fā)展。

2．3可以滿足新農(nóng)業(yè)發(fā)展的客觀需求

農(nóng)業(yè)經(jīng)濟在我國社會經(jīng)濟體系中始終占據(jù)著重要地位，是維持社會經(jīng)濟穩(wěn)定發(fā)展的重點。隨著新農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的不斷發(fā)展，農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理工作必須要將科學(xué)發(fā)展觀的要求落到實處，實現(xiàn)管理的創(chuàng)新，保證新農(nóng)業(yè)經(jīng)濟健康穩(wěn)定地發(fā)展，同時社會經(jīng)濟可持續(xù)發(fā)展的需求也得到滿足。

3農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理創(chuàng)新具體舉措

創(chuàng)新農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理可促進農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的發(fā)展，相關(guān)從業(yè)人員必須要充分認識到農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理創(chuàng)新的重要性，從制度、技術(shù)、理念等方面進一步優(yōu)化農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理工作，以期促進農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的健康穩(wěn)定發(fā)展。

3．1管理理念創(chuàng)新

管理理念是農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理工作的指導(dǎo)思想，創(chuàng)新管理理念可以有效地保障農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理創(chuàng)新工作有效進行。首先，農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理人員在培訓(xùn)上要不斷加強。通過培訓(xùn)讓農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理人員充分認識到我國管理工作的不足之處，學(xué)習(xí)國外先進的管理經(jīng)驗，有針對性地制定出科學(xué)的創(chuàng)新方案并應(yīng)用于工作中；其次，不斷加強農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理人員在思想方面的教育。要讓管理人員用創(chuàng)新的眼光看待管理問題，不斷突破傳統(tǒng)管理體制的弊端；再次，不斷提高農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理人員的管理意識。作為農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理部門，要積極地倡導(dǎo)這種觀念，要通過各種渠道不斷地向廣大人民宣傳這種創(chuàng)新觀念，讓人民群眾有所了解。農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理創(chuàng)新是一項系統(tǒng)工作，具有持續(xù)性，只有管理人員的管理意識得到提高，才能有效促進農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理的不斷發(fā)展［3－4］。

3．2管理體制創(chuàng)新

農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理工作落后，對農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的良性發(fā)展產(chǎn)生非常不利的影響，直接影響到廣大農(nóng)民的生活水平。管理體制是農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理創(chuàng)新的主要內(nèi)容，也是農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理工作的主體。目前雖然我國新農(nóng)業(yè)經(jīng)濟取得了較好的發(fā)展，但是在經(jīng)濟全球化的背景下還是顯得很薄弱，還沒有形成完整的發(fā)展和管理體系，具體表現(xiàn)為農(nóng)業(yè)經(jīng)濟投入不足、農(nóng)業(yè)發(fā)展科研裝備比較落后、農(nóng)業(yè)科研人員收入水平偏低等。因此，國家應(yīng)加大對農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的投入，優(yōu)化管理制度中不合時宜的內(nèi)容，不斷完善全新的條例，規(guī)范農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理的行為，不斷優(yōu)化農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理體制。

3．3管理方法創(chuàng)新

農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理方法的創(chuàng)新要基于農(nóng)業(yè)科研管理工作的實際。首先要創(chuàng)新農(nóng)業(yè)經(jīng)濟資金管理制度，改變以往的資金投放模式，嚴把資金投放關(guān)，要根據(jù)不同農(nóng)業(yè)科研單位的實際情況下?lián)芸蒲谢?，以便于科研基金能發(fā)揮最大的效果，同時可促進各農(nóng)業(yè)科研單位之間的良性競爭，調(diào)動科研人員的積極性，促進科研成果的進步。對于創(chuàng)新的科研成果，要將其轉(zhuǎn)化成資金并繼續(xù)投入到科研中，這樣不斷循環(huán)可以提高農(nóng)業(yè)科研的水平［5－8］。同時，農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理人員要積極地擴展管理經(jīng)費的渠道引入管理資金，增強農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理的創(chuàng)新能力，重點是要優(yōu)化農(nóng)業(yè)科研條件的相關(guān)內(nèi)容，不斷滿足農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化結(jié)構(gòu)調(diào)整的需求；其次要促進農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理的信息化發(fā)展。

3．4健全農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理的信息化建設(shè)

農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的快速發(fā)展和完善與信息化建設(shè)息息相關(guān)。健全信息化建設(shè)需要投入大量的資金，對此政府部門可以啟動專項資金，不斷加大扶持的力度，適時引入市場競爭機制，以便于引進國內(nèi)外先進技術(shù)。此外政府部門可以統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)各專業(yè)人才，充分發(fā)揮各行各業(yè)在農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理中的作用，做好科學(xué)規(guī)劃和布局工作，充分發(fā)揮政府在農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理中的重要作用。信息化的管理模式較傳統(tǒng)的管理模式更加高效，信息化的發(fā)展可以直接推動農(nóng)業(yè)科技的進步。要充分利用現(xiàn)代各種信息技術(shù)，提高農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理的效率，促進農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理的標準化和程序化發(fā)展［9］。

3．5樹立以人為本的創(chuàng)新理念

基于農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理工作的特殊性質(zhì)，在進行管理創(chuàng)新時要樹立以人為本的創(chuàng)新理念并始終堅持，要構(gòu)建人性化的管理模式，不斷激發(fā)農(nóng)業(yè)管理人員的工作積極性，挖掘農(nóng)業(yè)科研人員的潛能，進一步促進農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的可持續(xù)發(fā)展。

3．6群眾利益管理方式創(chuàng)新

目前在農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理工作中與群眾利益相關(guān)的問題層出不窮，群眾與農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理之間的矛盾也一直得不到妥善解決，導(dǎo)致農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理工作無法得到群眾的大力支持。這就需要構(gòu)建科學(xué)的管理機制，創(chuàng)新群眾利益的管理方式，保證該管理方式可有效解決矛盾，保障群眾的權(quán)益，并最終實現(xiàn)統(tǒng)籌和協(xié)調(diào)。當?shù)卣訌娮陨斫?jīng)濟職能和服務(wù)職能，以保障群眾的利益為發(fā)展基礎(chǔ)，讓群眾在出現(xiàn)有關(guān)事件后權(quán)益受到保護，也能夠在農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理工作的過程中快速化解矛盾。

4結(jié)語

農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理水平的發(fā)展，直接影響著農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的發(fā)展，對實現(xiàn)社會的和諧、提高國民經(jīng)濟具有非常重要的推動作用。為了保證農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理的高效化，農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理人員要樹立正確的管理理念，深刻認識到農(nóng)業(yè)經(jīng)濟在國民經(jīng)濟中的重要性，要認真學(xué)習(xí)最新的管理理念和經(jīng)驗，不斷提高自身的管理水平，要時刻樹立起正確的管理理念。由于受到傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理的局限性影響，新農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展速度緩慢。在進行農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理創(chuàng)新時，要打破傳統(tǒng)管理模式的限制，從管理方法、管理理念和管理體制等多方面入手，全面實行管理創(chuàng)新，提升農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理的整體水平，進而滿足新農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的可持續(xù)發(fā)展需求。農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理創(chuàng)新的目的是加快農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的發(fā)展，農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的發(fā)展是為了促進農(nóng)民增收，提高人民的生活水平，為了統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展，實現(xiàn)經(jīng)濟持續(xù)、快速、健康發(fā)展，要不斷推動農(nóng)業(yè)經(jīng)濟結(jié)構(gòu)的調(diào)整，讓廣大農(nóng)民走向共同富裕的道路。

參考文獻

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篇3

1.1信息化方向

先進技術(shù)的引導(dǎo)以及市場信息化建設(shè)是確保農(nóng)業(yè)經(jīng)濟長期穩(wěn)定發(fā)展的重要因素。隨著科學(xué)技術(shù)的不斷發(fā)展和進步，計算機技術(shù)已經(jīng)被廣泛地應(yīng)用于各個領(lǐng)域中，作為農(nóng)業(yè)經(jīng)濟而言，應(yīng)該積極地利用計算機技術(shù)，加強農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理模式優(yōu)化和完善的力度，在信息化資源與相關(guān)技術(shù)的支持下，及時準確地了解和掌握市場變化的情況，才能確保我國農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的穩(wěn)定發(fā)展不受影響。

1.2現(xiàn)代化發(fā)展方向

農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理工作必須緊跟時展的步伐，嚴格地按照我國社會主義市場經(jīng)濟發(fā)展的規(guī)律和要求，加強農(nóng)業(yè)經(jīng)濟現(xiàn)代化建設(shè)的力度，通過建立多樣化農(nóng)業(yè)經(jīng)營模式的方式，將農(nóng)業(yè)經(jīng)濟體系融入新農(nóng)村建設(shè)中，為我國新農(nóng)村建設(shè)目標的實現(xiàn)奠定良好的基礎(chǔ)。

1.3生產(chǎn)化發(fā)展方向

政府部門在大力推動新農(nóng)村建設(shè)規(guī)劃時，必須充分發(fā)揮先進農(nóng)業(yè)合作經(jīng)營模式的優(yōu)勢，提升農(nóng)村與農(nóng)民的經(jīng)濟收益。比如，大型企業(yè)在積極參與農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的過程中，應(yīng)該將農(nóng)產(chǎn)品標準化的生產(chǎn)與加工作為企業(yè)發(fā)展的方向。嚴格地按照企業(yè)制定的標準進行農(nóng)產(chǎn)品的生產(chǎn)與加工，促進農(nóng)民經(jīng)濟收入穩(wěn)步提升的同時，為農(nóng)村地區(qū)經(jīng)濟的發(fā)展提供強有力的支持。

2新農(nóng)村建設(shè)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理水平提升策略

2.1工農(nóng)結(jié)合，避免人口外流

通過加大招商引資力度的方式，鼓勵各個行業(yè)的企業(yè)參與到農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)基地建設(shè)與加工中。這種農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)與加工有機融合的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展模式，不僅有助于吸引更多的企業(yè)參與到新農(nóng)村建設(shè)中，而且對于農(nóng)村勞動力留存率的提升也有著積極的促進作用。經(jīng)過深入地調(diào)查研究發(fā)現(xiàn)，現(xiàn)階段我國的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)主要分為農(nóng)忙與農(nóng)閑兩部分，之所以越來越多的農(nóng)民選擇去城里打工，就是希望能夠在農(nóng)閑的時候，為自己的家庭創(chuàng)造一些額外的收入。然而，外出務(wù)工造成了農(nóng)村留守老人、留守兒童等社會問題的出現(xiàn)，而且外出務(wù)工農(nóng)民回家的費用也較高。因此，政府部門在新農(nóng)村建設(shè)的過程中，采取的是引導(dǎo)企業(yè)在農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)地直接建廠進行農(nóng)產(chǎn)品深加工的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展模式，不僅徹底地解決了農(nóng)民農(nóng)閑時節(jié)的就業(yè)問題，促進了農(nóng)民經(jīng)濟收入的提升，而且也為和諧社會的建設(shè)營造了良好的氛圍。

2.2優(yōu)化農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的管理制度

政府部門在積極地創(chuàng)新和優(yōu)化農(nóng)業(yè)經(jīng)濟制度的過程中，必須深入分析和研究，影響我國農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的因素。首先，將農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理指導(dǎo)意見作為依據(jù)，做好國家有關(guān)于農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的相關(guān)政策、綱領(lǐng)的落實工作。其次，嚴格地按照各個地區(qū)的實際情況，因地制宜地制定切實可行的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理策略與制度，確保農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理的有序發(fā)展。最后，相關(guān)部門必須以現(xiàn)代化農(nóng)業(yè)發(fā)展的需求為出發(fā)點，建立具有中國特色的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理體系，同時合理地進行農(nóng)業(yè)生產(chǎn)資源的配置，為我國農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的長期可持續(xù)發(fā)展奠定堅實的基礎(chǔ)。

2.3提升管理隊伍的綜合素質(zhì)

完善的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理制度與人才培養(yǎng)體系，是確保新農(nóng)村建設(shè)目標順利實現(xiàn)的關(guān)鍵。為了促進我國農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理隊伍綜合素質(zhì)與業(yè)務(wù)水平的全面提升，相關(guān)部門應(yīng)該通過組織農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理人員學(xué)習(xí)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理政策與相關(guān)知識的方式，增強其綜合素質(zhì)與創(chuàng)新能力的全面提升，為我國現(xiàn)代化農(nóng)業(yè)經(jīng)濟建設(shè)目標的實現(xiàn)提供高素質(zhì)的專業(yè)人才。

2.4合理實現(xiàn)土地流轉(zhuǎn)

經(jīng)過深入的調(diào)查研究發(fā)現(xiàn)，小戶經(jīng)營是當前我國農(nóng)業(yè)經(jīng)濟建設(shè)過程中普遍存在的現(xiàn)象。由于這種經(jīng)營模式存在著生產(chǎn)效率低，且無法借助大型設(shè)備開展生產(chǎn)經(jīng)營活動的特點，所以，對我國現(xiàn)代化農(nóng)業(yè)的發(fā)展造成了非常不利的影響。為了徹底解決這一問題，相關(guān)部門必須在充分考慮農(nóng)村土地流轉(zhuǎn)問題的基礎(chǔ)上，根據(jù)現(xiàn)代化農(nóng)業(yè)發(fā)展的要求，加大集約化農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的力度，為農(nóng)產(chǎn)品的深加工提供強有力的支持。

3結(jié)束語

我國在實施新農(nóng)村建設(shè)理念的過程中，必須充分發(fā)揮科學(xué)技術(shù)的優(yōu)勢，積極地進行農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理模式的改革與創(chuàng)新，促進農(nóng)民收入的提高，同時加快我國農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化發(fā)展的步伐，通過增強我國農(nóng)業(yè)經(jīng)濟實力的方式，確保我國農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的長期穩(wěn)定發(fā)展。

參考文獻：

篇4

1.1農(nóng)村發(fā)展的資金不足

我國一直以來實行的是城鄉(xiāng)二元制模式，多年來重心一直都集中在城市，資金投入上也基本上以城市為主，這就導(dǎo)致城鄉(xiāng)差距進一步擴大。農(nóng)村地處偏遠地區(qū)，相對比較分散，交通不便，教育又相對落后，農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)薄弱，諸多方面的原因使得我國農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的發(fā)展始終處于一個低水平的運行狀態(tài)，在發(fā)展資金上明顯不足，這在我國是個普遍的現(xiàn)象，雖然近些年我國農(nóng)村發(fā)展取得了一定的成績，但仍然面臨資金短缺的局面。

1.2管理體制的落后制約社會經(jīng)濟的發(fā)展

農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理中，以往的管理制度都是建立在二元制經(jīng)濟模式基礎(chǔ)之上的，隨著市場經(jīng)濟的不斷推進，舊的管理體制已經(jīng)不再適應(yīng)經(jīng)濟的發(fā)展需求，舊模式下形成的體制及觀念已經(jīng)對新形式下的經(jīng)濟發(fā)展產(chǎn)生了制約，這種新形式和舊體制間的矛盾，對農(nóng)業(yè)發(fā)展以及多方利益間的協(xié)調(diào)都產(chǎn)生了一定的影響，導(dǎo)致矛盾加深，發(fā)展滯后。

1.3農(nóng)業(yè)管理人員的意識落后

多年來舊體制下的管理人員在思想意識、思維觀念上都形成了固定的定勢，雖然新農(nóng)村發(fā)展建設(shè)中，國家也提出了一些重要的規(guī)章制度及管理規(guī)定，但在傳統(tǒng)思維的束縛下，在具體的管理實踐中，一些農(nóng)業(yè)管理人員沒能認真重視起來，在管理上缺乏規(guī)范化，很多好的方法及方案都未能有效的執(zhí)行到位，影響了農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展。

1.4農(nóng)業(yè)管理人員的知識結(jié)構(gòu)落后

很多農(nóng)業(yè)管理人員的知識結(jié)構(gòu)都停留在過去的水平上，加上多年來自我成長過程中又未能充分學(xué)習(xí)，所以知識結(jié)構(gòu)老化、業(yè)務(wù)水平降低、專業(yè)能力不強是農(nóng)業(yè)管理人員的基本特征。知識不能及時更新，對新技術(shù)、新產(chǎn)品接受較慢，自身的發(fā)展已經(jīng)落后于市場經(jīng)濟下的社會發(fā)展，人員專業(yè)水準不高也是影響農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的一個重要因素。

2新農(nóng)村建設(shè)中農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理的有效措施

2.1加強宣傳培訓(xùn)，提高認識

農(nóng)業(yè)主管部門要加大宣傳力度，采取多種形式，充分利用現(xiàn)代化的通訊、教學(xué)教育手段，對農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理人員進行思想教育、政策宣傳以及專業(yè)培訓(xùn)，增強管理人員的專業(yè)知識及管理能力，提高思想認識，認真重視農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理，在新農(nóng)村建設(shè)中充分發(fā)揮主觀能動性，積極投入經(jīng)濟建設(shè)，促使農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理規(guī)范化、合理化、科學(xué)化。

2.2完善農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理體制

新農(nóng)村建設(shè)中，中心目標就是要建立以經(jīng)濟發(fā)展為中心，經(jīng)過合理的規(guī)劃，科學(xué)的調(diào)整，建立和完善農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理體制，最終達到農(nóng)村經(jīng)濟的全面發(fā)展，使農(nóng)村面貌徹底改變，促進農(nóng)民增產(chǎn)增收，縮小城鄉(xiāng)差距。所以要深入研究新農(nóng)村發(fā)展過程中的一些問題，徹底轉(zhuǎn)變管理模式，建立一個完善的管理機制，與市場經(jīng)濟發(fā)展相適應(yīng)的體系，在具體的管理中能有效處理發(fā)展過程中的矛盾、協(xié)調(diào)利益、保障權(quán)益、表達訴求，使各個方面的利益得以統(tǒng)籌與協(xié)調(diào)，保障新農(nóng)村建設(shè)在市場經(jīng)濟發(fā)展中穩(wěn)步進行。

2.3努力建設(shè)城鄉(xiāng)一體化

過去我國實行的是城鄉(xiāng)二元發(fā)展模式，城市發(fā)展和農(nóng)村發(fā)展各自走不同的路子，城鄉(xiāng)的結(jié)合度不高，多年的發(fā)展結(jié)果是城鄉(xiāng)差距越來越大，城市發(fā)展對農(nóng)村發(fā)展沒能起到帶動作用，而農(nóng)村的發(fā)展也未能對城市起到促進作用，但在市場經(jīng)濟下的發(fā)展模式，使得城市和農(nóng)村的關(guān)聯(lián)度進一步加強，誰也離不開誰，城鄉(xiāng)一體化是市場經(jīng)濟的必然發(fā)展趨勢，城市的工業(yè)產(chǎn)品離不開廣大的農(nóng)村市場，農(nóng)村豐富的農(nóng)產(chǎn)品也離不開發(fā)達的城市市場，產(chǎn)品、原材料、生產(chǎn)要素、勞動力的循環(huán)流動，更離不開兩個市場的融合統(tǒng)一。

2.4建設(shè)現(xiàn)代化農(nóng)業(yè)科技服務(wù)平臺，促進農(nóng)民增收

現(xiàn)代農(nóng)業(yè)管理服務(wù)體系必須要順應(yīng)時代潮流，建立科技服務(wù)站，將建設(shè)、運營和管理有機地結(jié)合起來，解決三農(nóng)領(lǐng)域的現(xiàn)實問題。科技服務(wù)體系必須把農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的基礎(chǔ)要素組合在一起，強調(diào)市場重新配置生產(chǎn)要素，為農(nóng)民致富提供多元空間，進而幫助農(nóng)民解決在教育、就業(yè)、醫(yī)療、養(yǎng)老等多方面的民生問題，服務(wù)農(nóng)民生產(chǎn)、生活，為農(nóng)民生產(chǎn)、生活建設(shè)一個管家式服務(wù)平臺。

2.5多渠道融資，加大資金投入

新農(nóng)村的發(fā)展離不開資金的支持，但是我國各地的經(jīng)濟發(fā)展十分不均衡，財政支出也差次不齊，所以在農(nóng)村的發(fā)展中，各地情況也不一樣。政府要統(tǒng)一規(guī)劃戰(zhàn)略布局，除政府的撥款外，還要想方設(shè)法幫助各地的農(nóng)村多方籌集發(fā)展資金，借助社會力量，充分利用社會資金，在政策、條件等方面給予優(yōu)惠和支持，吸引社會各界進行農(nóng)村投資、興辦企業(yè)，解決農(nóng)村的發(fā)展資金及勞動力剩余問題，促進新農(nóng)村的快速發(fā)展和社會和諧。

2.6加強農(nóng)村的人才隊伍建設(shè)

篇5

關(guān)鍵詞：新時期農(nóng)業(yè)；經(jīng)濟管理；問題及對策

1新時期農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理存在的問題

1.1經(jīng)濟管理模式相對落后

我國農(nóng)村發(fā)展的整體水平比較緩慢，受到發(fā)展水平的限制，在進行農(nóng)業(yè)方面的有關(guān)經(jīng)濟管理工作時，一般都通過傳統(tǒng)的人工方式來開展，甚至通過一些傳統(tǒng)的紙筆進行相關(guān)工作的安排，而當前我國社會處于一個信息大發(fā)展的背景下，很多現(xiàn)代化的技術(shù)在不斷的應(yīng)用和推廣，因此在農(nóng)村中加強信息化技術(shù)的應(yīng)用，以及在經(jīng)濟管理工作中，加強信息化管理模式及運用是必要的，但是從實際的推廣情況來看，很多農(nóng)村當中并沒有關(guān)注信息技術(shù)，農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展中并沒有采用信息化設(shè)備，仍然采用的是傳統(tǒng)經(jīng)濟管理模式，無法實現(xiàn)財務(wù)以及會計等方面的處理和工作效率提升，這對我國農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理工作的開展起到了制約作用[1]。

1.2經(jīng)濟管理制度不夠完善

通過對于我國農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理的發(fā)展情況進行分析和考慮，因為受到周圍環(huán)境以及建設(shè)水平的影響，無論是從規(guī)范程度上還是從嚴謹度上，都還達不到相應(yīng)的技術(shù)要求，所采用的管理相關(guān)制度和系統(tǒng)也比較落后，與我國現(xiàn)代化的城市經(jīng)濟管理相關(guān)的發(fā)展情況比較脫離，在執(zhí)行經(jīng)濟管理制度和系統(tǒng)中的相關(guān)工作時達不到效果，很多人忽視了制度的威嚴性，例如在農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理中，因為管理制度的不完善，一部分財務(wù)管理工作人員沒有嚴格按照制度履責(zé)，只是簡單地對一些財務(wù)相關(guān)的數(shù)據(jù)予以記錄和分析，并沒有深入進行審核，導(dǎo)致經(jīng)濟管理和財務(wù)管理工作中出現(xiàn)了非常大的漏洞[2]。

1.3農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理信息化水平低下

隨著經(jīng)濟的發(fā)展，我國農(nóng)業(yè)方面的技術(shù)和管理不斷向著信息化方向發(fā)展，在一些農(nóng)村地區(qū)已經(jīng)有了一系列的信息服務(wù)系統(tǒng)，為農(nóng)村用戶發(fā)展提供了一些服務(wù)內(nèi)容，但是相對而言我國大部分農(nóng)村中的經(jīng)濟管理系統(tǒng)還不夠完善和優(yōu)化，與我國農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的信息化技術(shù)要求不相符合，信息服務(wù)從質(zhì)量上存在很大問題，阻礙了我國農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展。

2新時期農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理對策

2.1建立農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理信息服務(wù)體系

在農(nóng)村地區(qū)想要發(fā)展農(nóng)業(yè)經(jīng)濟就需要建設(shè)完善的經(jīng)濟管理信息系統(tǒng)，對各種信息技術(shù)的應(yīng)用力度不斷加強推廣，對不同的農(nóng)業(yè)發(fā)展區(qū)域進行針對性的信息化服務(wù)，在此過程中需要政府相關(guān)單位對農(nóng)業(yè)發(fā)展中的各個區(qū)域和環(huán)節(jié)進行整體的劃分，并且建立相應(yīng)的信息服務(wù)系統(tǒng)，在建立系統(tǒng)中需要將農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展作為核心內(nèi)容，為廣大的農(nóng)民群眾提供更加優(yōu)秀的服務(wù)項目，不僅僅是對于一些農(nóng)業(yè)栽培等方面，還可以從土壤的營養(yǎng)配比、土壤質(zhì)量的改造以及水資源的凈化的技術(shù)上進行提升，保證農(nóng)民群眾獲得更好的經(jīng)濟發(fā)展信息，也讓廣大農(nóng)民群眾能夠?qū)ο嚓P(guān)技術(shù)進行學(xué)習(xí)，實現(xiàn)全面化的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟信息化管理[3]。

2.2構(gòu)建專業(yè)化的管理團隊

新時期經(jīng)濟發(fā)展背景下，為了能夠?qū)崿F(xiàn)新農(nóng)村的建設(shè)和發(fā)展，需要專業(yè)的管理團隊去進行此過程的推薦，保證在經(jīng)濟管理中，各項財務(wù)管理工作人員能夠具備自身的綜合素質(zhì)和技術(shù)能力，需要對財務(wù)工作人員采用針對性的培訓(xùn)和教育工作，讓這些工作人員除了對基本的財務(wù)管理工作予以掌握之后，還可以加強對計算機方面的操作能力和培訓(xùn)工作，提升整個經(jīng)濟管理團隊的水平[4]?，F(xiàn)在電子商務(wù)發(fā)展迅速，對農(nóng)村社會的電子購物方式進行改進和創(chuàng)新也日益迫切，企業(yè)發(fā)展中也可以通過電子商務(wù)平臺進行購物，因此為了與社會的發(fā)展相適應(yīng)，可以在農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展中培養(yǎng)一些電子商務(wù)人才，將這些運行流程充分掌握，通過專業(yè)化的培訓(xùn)和商務(wù)平臺的建設(shè)，形成新型的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展模式，使得農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理變得更簡單。

2.3加強信息化建設(shè)

為了能夠使我國的經(jīng)濟發(fā)展不斷提升和進步，各個行業(yè)都加強了對信息化技術(shù)的應(yīng)用和發(fā)展，這與我國當前社會的發(fā)展背景是相符合的，對于我國農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理方面的工作來說，也需要不斷向著信息化的方向發(fā)展，讓計算機一級互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)應(yīng)用于其中，實現(xiàn)信息技術(shù)以及服務(wù)工作的平臺化管理，隨著時代的進步，傳統(tǒng)的農(nóng)業(yè)發(fā)展技術(shù)已經(jīng)得到了進一步更新，向著現(xiàn)代化的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展模式過渡，在這種發(fā)展背景下，對農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理實現(xiàn)創(chuàng)新是必要的，可以通過信息化管理模式的充分應(yīng)用，提升經(jīng)濟管理過程的科學(xué)性和合理性，為農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理工作的順利開展了提供更多的支撐。

3結(jié)束語

綜上所述，在新時期發(fā)展背景下加強農(nóng)業(yè)經(jīng)濟方面的管理工作，需要將傳統(tǒng)的管理模式進行改革和創(chuàng)新，通過建設(shè)高素質(zhì)的經(jīng)濟管理隊伍，創(chuàng)新農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理的技術(shù)和發(fā)展平臺，實現(xiàn)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理的現(xiàn)代化和信息化，這樣才能夠保證與我國社會經(jīng)濟發(fā)展相適應(yīng)，提升農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的整體水平。

參考文獻：

[1]張雪瑩.新時期農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理學(xué)科發(fā)展思考[J].南方農(nóng)業(yè)，2017，11(23)：56-57.

[2]張慧卿.新時期農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理的發(fā)展現(xiàn)狀與對策[J].中國農(nóng)業(yè)信息，2017(20)：25-26.

篇6

現(xiàn)在，我國農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)的規(guī)模越來越大，我國在進行農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理的過程中將逐步擴大范圍，而且，為了能夠使農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展能夠適應(yīng)新的形勢，就必須對農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的管理作出一定的改善，通過科學(xué)之間的聯(lián)系，從而使農(nóng)業(yè)的發(fā)展運用管理學(xué)的方法進行完善，從而使農(nóng)業(yè)的發(fā)展更加有序。我國是一個農(nóng)業(yè)大國，而且我國在不同的地區(qū)農(nóng)業(yè)發(fā)展還是存在的差異的，因此，對縣域農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理是十分必要的。

 

一、縣域農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理研究的突破

 

(一)縣域農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理的研究領(lǐng)域在擴大

 

為了能夠與農(nóng)業(yè)經(jīng)濟形勢協(xié)調(diào)，縣域農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理在進行的過程中也作出了一定的調(diào)整。

 

1.縣域農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理學(xué)科逐漸朝著國際化的趨勢發(fā)展

 

現(xiàn)在，經(jīng)濟全球化的觀念深入人心，在農(nóng)業(yè)領(lǐng)域內(nèi)，由于農(nóng)產(chǎn)品自身具有一定的獨特性，所以，在不同的地區(qū)農(nóng)業(yè)的發(fā)展情況也是不同的，我國是一個農(nóng)業(yè)的大國，因此，在進行農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理時，要運用國際化的思維。

 

2.縣域農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理的領(lǐng)域擴展到食品學(xué)科

 

現(xiàn)在，縣域農(nóng)業(yè)經(jīng)濟實現(xiàn)了跨越式的發(fā)展，在傳統(tǒng)的農(nóng)業(yè)部門中，出現(xiàn)了領(lǐng)域縮小的態(tài)勢，在農(nóng)業(yè)中，農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)問題比較嚴重，農(nóng)產(chǎn)品在加工、流通、質(zhì)量檢查方面得到了重視，食品安全問題被提上日程。

 

3.環(huán)境保護與縣域農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理學(xué)科有機結(jié)合

 

現(xiàn)在，人類進入了知識時代，各類學(xué)科的融合能夠為人們提供更多的便利，運用經(jīng)濟管理學(xué)，在對農(nóng)業(yè)進行管理的時候，能夠?qū)崿F(xiàn)對農(nóng)業(yè)的自然保護，從而能夠?qū)崿F(xiàn)農(nóng)業(yè)的可持續(xù)發(fā)展，現(xiàn)在，環(huán)境保護等生態(tài)學(xué)理論被應(yīng)用到農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理中，從而能夠使縣域農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的發(fā)展更加科學(xué)，農(nóng)業(yè)經(jīng)濟增長模式更加得健全。

 

(二)縣域農(nóng)業(yè)經(jīng)濟政策的研究還在深化

 

現(xiàn)在，縣域農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的形勢受到外部環(huán)境的影響，縣域農(nóng)業(yè)經(jīng)濟容易受到市場供求的影響，因此，這就對縣域農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的管理提出了更加完善的要求，縣域農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理的方針還在不斷深化。

 

(三)縣域農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理的發(fā)展

 

1.現(xiàn)在，縣域傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)的規(guī)模在縮小，農(nóng)業(yè)的發(fā)展進入了新的歷史階段，所以，縣域農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理應(yīng)該確保能夠運用在每個環(huán)節(jié)中，從而促進農(nóng)產(chǎn)品的流通，在流通環(huán)節(jié)應(yīng)該加強農(nóng)產(chǎn)品的質(zhì)量檢查，確保食品安全。

 

2.人們進入了知識時代，人們在進行農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的時候，更加注重可持續(xù)發(fā)展，生態(tài)理念深入人心，而且，農(nóng)業(yè)是自然和經(jīng)濟共同的產(chǎn)物，所以，農(nóng)業(yè)經(jīng)濟與環(huán)境是密切聯(lián)系的，所以，在環(huán)境保護的過程中，農(nóng)業(yè)是關(guān)鍵，現(xiàn)在，可持續(xù)發(fā)展理念深入人心，從而農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理的方式也在發(fā)生變化。

 

3.現(xiàn)在，全球化的趨勢越來越明顯，農(nóng)業(yè)也實現(xiàn)了全球化的發(fā)展，但是，農(nóng)產(chǎn)品具有特殊性，所以，縣域在進行農(nóng)業(yè)貿(mào)易的時候，應(yīng)該在相關(guān)理論的指導(dǎo)下進行。

 

4.在傳統(tǒng)的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理的理論中，呈現(xiàn)出了土地報酬下降的形勢，在知識經(jīng)濟中，知識的成本不會減少，而且會隨著積累越來越多，這對農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理產(chǎn)生了一定的問題，現(xiàn)在，人們進入了知識經(jīng)濟時代，很多新的管理方法會應(yīng)用到農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理中，這對處于遞減規(guī)律的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理造成不利影響。

 

二、縣域農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理的相關(guān)政策分析

 

(一)縣域農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理應(yīng)該突出特點

 

現(xiàn)在，農(nóng)業(yè)經(jīng)濟面臨著壓力，隨著市場經(jīng)濟和國際化經(jīng)濟的發(fā)展，縣域農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理存在著單一化的問題，而且，我國的三農(nóng)問題比較突出，要從不同的角度去分析農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的發(fā)展，通過對農(nóng)村工業(yè)化和農(nóng)業(yè)的發(fā)展方面，考慮農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的可行性，使農(nóng)業(yè)經(jīng)濟能夠朝著現(xiàn)代化的方向發(fā)展，因此，縣域農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理過程中，應(yīng)該對具體問題進行研究，而且運用針對農(nóng)業(yè)發(fā)展問題的對策，突出有特點的管理方案，從而能夠使農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理朝著更加專業(yè)化的方向發(fā)展。

 

(二)強化縣域農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理的團隊建設(shè)，提高農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理的能力

 

在縣域農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理的過程中，應(yīng)該通過對相關(guān)學(xué)科的改革，從而建立一個高標準的管理隊伍，從而能夠?qū)崿F(xiàn)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理的特色化，這樣的團隊成員可以由不同學(xué)科的研究人員構(gòu)成，從而能夠?qū)崿F(xiàn)知識的遷移，從而能夠?qū)崿F(xiàn)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的合理化管理，能夠在農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理的過程中分清主次，按照流程管理，而且，在進行縣域農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理的過程中，要不斷完善理論，在實踐中對農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理理論進行擴充。

 

三、結(jié)語

 

現(xiàn)在，經(jīng)濟實現(xiàn)了全球化的發(fā)展，我國在發(fā)展經(jīng)濟的時候都朝著國際化的方向發(fā)展，因此，這對縣域農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的發(fā)展帶來一定的沖擊，農(nóng)業(yè)經(jīng)濟具有自身的特殊性，因此，在發(fā)展國際市場時一定要慎重，現(xiàn)在，縣域農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理的研究領(lǐng)域在擴大，縣域農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理學(xué)科逐漸朝著國際化的趨勢發(fā)展，縣域農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理的領(lǐng)域擴展到食品學(xué)科，縣域農(nóng)業(yè)經(jīng)濟政策的研究還在深化，通過對縣域農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理的研究，應(yīng)該通過突出縣域農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理的特點，強化縣域農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理的團隊建設(shè)，提高農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理的能力，從而實現(xiàn)縣域農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的進一步發(fā)展。 .

篇7

1農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理信息化應(yīng)用過程中存在的問題

1.1農(nóng)民信息化意識淡薄雖然目前計算機及網(wǎng)絡(luò)日漸普及，但廣大農(nóng)民的信息化素質(zhì)相對較低，農(nóng)業(yè)信息意識獲取意識和運用農(nóng)業(yè)信息的能力都比較差。許多農(nóng)民對計算機操作技術(shù)都沒有接受過專業(yè)訓(xùn)練，所以無法有效依靠網(wǎng)絡(luò)獲取和和自己相關(guān)的農(nóng)業(yè)信息，從而阻礙了構(gòu)建農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展網(wǎng)絡(luò)信息平臺，同時也給農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理工作造成一定的影響。

1.2農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)信息化工作水平偏低農(nóng)業(yè)信息化是一個新生事物，被人們認識和接收是最近幾年的事情，所以信息基礎(chǔ)工作從無到有，水平偏低，同時在農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理信息化工作中，缺乏既懂農(nóng)業(yè)知識，又精通信息技術(shù)的復(fù)合型人才。目前的從業(yè)人員，大部分是通過培訓(xùn)而轉(zhuǎn)崗到現(xiàn)任工作崗位的，不具備專門的計算機知識，所以只能從事簡單的信息資源采集和工作，對一些農(nóng)業(yè)信息不能進行深度開發(fā)，造成大量信息資源的浪費，嚴重影響了農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理工作。

1.3局部地域的局限性如果使用計算機網(wǎng)絡(luò)獲取農(nóng)業(yè)信息的話，必須得使用計算機的上網(wǎng)服務(wù)，但是由于部分地區(qū)地域的原因，離城市中心較遠，無法通過網(wǎng)線或者電話線能夠?qū)崿F(xiàn)上網(wǎng)服務(wù)，使得上網(wǎng)服務(wù)資費較高或者根本無法實現(xiàn)，這也使信息化在農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理中發(fā)展受阻。

2農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理信息化應(yīng)用的改進措施

2.1提高農(nóng)民與從業(yè)人員的素質(zhì)農(nóng)民是農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理信息化的主體，要想實現(xiàn)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理信息化，必須使農(nóng)民掌握一定的信息化技能，所以可以對農(nóng)民舉辦信息意識和信息技能的相關(guān)培訓(xùn)，通過培訓(xùn)普及農(nóng)民的計算機知識，提高計算機技能，達到運用計算機技能獲取有效的農(nóng)業(yè)信息的目的。另外，農(nóng)業(yè)信息化從業(yè)人員的培訓(xùn)也不可或缺，可以通過創(chuàng)新教育等方式提升在崗人員的業(yè)務(wù)水平，也可以通過引進高素質(zhì)、高技能的專業(yè)化信息人才壯大農(nóng)業(yè)信息化管理隊伍。

2.2網(wǎng)絡(luò)信息與傳統(tǒng)媒體的相互補充目前，網(wǎng)絡(luò)很發(fā)達，如何通過網(wǎng)絡(luò)平成農(nóng)業(yè)信息的交流與，實現(xiàn)農(nóng)業(yè)信息資源的有效利用，達到資源共享是我們當今研究的主要問題，這個重擔(dān)就落在了網(wǎng)站信息的維護人員的肩上。需要維護人員在工作中注意信息資源的收集、加工與分類，確保信息資源的時效性、實用性和綜合性。同時由于我們前面提到的地域性的原因，可能有些農(nóng)民目前獲取農(nóng)業(yè)信息的手段主要是廣播和電視，所以在實際工作中，網(wǎng)絡(luò)還需要和傳統(tǒng)媒體合作，兩者相互補充，提高農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理信息服務(wù)水平。

2.3社會各界廣泛支持目前，農(nóng)村經(jīng)濟工作的一個重點是農(nóng)業(yè)信息化建設(shè)，這項工作需要社會各界的廣泛支持，尤其是各級政府的支持，在工作開展過程中需要各部門緊密合作，共同推進農(nóng)業(yè)信息化建設(shè)。首先各級政府應(yīng)該對這項工作提高認識，全面重視；其次，農(nóng)業(yè)離不開政策的支持，一些惠農(nóng)政策的制定與落實是確保農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的健康發(fā)展的首要前提。比如政府可以考慮出臺一些優(yōu)惠政策，使通信網(wǎng)絡(luò)運營商主動積極地將網(wǎng)絡(luò)、資金等投入到農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理信息化的建設(shè)中來，確保網(wǎng)絡(luò)在農(nóng)村的普及使用，從而促進農(nóng)村經(jīng)濟管理信息化建設(shè)。

3結(jié)語

篇8

關(guān)鍵詞：信息化農(nóng)業(yè)管理

計算機自問世以來每一次技術(shù)的發(fā)展與改革都有它的影子，隨著當今社會的快速發(fā)展，信息化已經(jīng)成為各行各業(yè)發(fā)展的趨勢。隨著計算機的普及與運用，農(nóng)業(yè)方向的經(jīng)濟管理在各方面都有了重大進展。與此同時，由于我國不斷地對三農(nóng)問題的關(guān)注，使得農(nóng)業(yè)的發(fā)展也得到了大量的支持。因此在這種利好環(huán)境之下，更應(yīng)該進一步地發(fā)展信息化的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理，為建設(shè)和諧社會邁出新的一步。

一、提高網(wǎng)絡(luò)服務(wù)水平整合資源

信息化對農(nóng)業(yè)的經(jīng)濟管理有著巨大的幫助，它不僅可以快速便捷地實現(xiàn)管理網(wǎng)絡(luò)，同時還能構(gòu)建一個多信息的平臺，為農(nóng)業(yè)的發(fā)展提供交流互通繁榮機會。網(wǎng)絡(luò)在當下的農(nóng)村普及程度比較高，基本上每一位村民都懂得上網(wǎng)。但是這距離信息化的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟尚有一定的差距，因此現(xiàn)代化的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理一直未能普及開來。首先就是農(nóng)村的信息技術(shù)人才缺乏，網(wǎng)絡(luò)構(gòu)建與應(yīng)用水平較為低下。信息技術(shù)是新型的產(chǎn)物，在商業(yè)方面的運用還沒有普及到農(nóng)村，因此人們沒有一定的了解也沒有可以實施的人才。除此之外農(nóng)村地區(qū)的文化經(jīng)濟比較落后，人們的信息意識比較單薄，現(xiàn)代化程度比較低。加上很多農(nóng)村青年外出務(wù)工的增多，并沒有足夠的技術(shù)人員留在農(nóng)村，限制了網(wǎng)絡(luò)商業(yè)意識的發(fā)展與傳播。如此導(dǎo)致了雖然農(nóng)村具有一定的網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)，但是由于缺乏人才與淡薄的意識信息技術(shù)得不到運用。因此想要解決問題首先要從人員上入手，政府有關(guān)部門應(yīng)當根據(jù)情況派遣相關(guān)技術(shù)人員深入基層，指導(dǎo)農(nóng)民建立信息化的經(jīng)濟管理平臺。整合現(xiàn)有資源，規(guī)范信息標準，逐步推進農(nóng)業(yè)信息系統(tǒng)、網(wǎng)站、信息資源的整合與利用，實現(xiàn)農(nóng)業(yè)與信息的相互結(jié)合。另外還要加強外來信息的接受，不斷地開拓與增加信息采集的工作，分析相關(guān)的信息與資源，保證農(nóng)民信息的豐富程度，使得每一位農(nóng)民都可以清晰了解有關(guān)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟方面的信息，每一級政府都可以根據(jù)信息明確發(fā)展的方向，并且展開政府與農(nóng)民的多方面合作，提高農(nóng)業(yè)的運營效益，建立起高效便捷的信息化管理網(wǎng)絡(luò)。

二、重視農(nóng)民培訓(xùn)與農(nóng)村信息化建設(shè)

農(nóng)村的發(fā)展還是要靠村民自己，想要讓農(nóng)業(yè)信息化管理做好做大，首先就是要重視對農(nóng)民的培訓(xùn)，讓他們自己可以掌握信息技術(shù)。全面提高農(nóng)村勞動者的整體素質(zhì)，普及并且推廣信息教育與意識，提高他們的科技與經(jīng)濟素質(zhì)，并靈活地運用到農(nóng)業(yè)生產(chǎn)中去。其次就是擴大農(nóng)村的科技人才隊伍，充分發(fā)揮政府的培訓(xùn)資源，定期讓村里的技術(shù)骨干前去培訓(xùn)進修。并且利用互聯(lián)網(wǎng)組織遠程教育，通過農(nóng)業(yè)信息網(wǎng)的在線教育，加強農(nóng)村各級技術(shù)人員的能力培訓(xùn)。同時還應(yīng)該著手建立一支專家隊伍，培養(yǎng)一些懂得農(nóng)業(yè)種植與信息技術(shù)的復(fù)合型人才?；蛘咧贫ㄏ嚓P(guān)政策來吸引有關(guān)的技術(shù)人員，共同來為農(nóng)村的信息化經(jīng)濟做出貢獻，為信息化框架的建設(shè)提供技術(shù)的支持。在具備這些條件之后，政府方面可以考慮建立信息化示范基地，這些基地的建立為相鄰的村鎮(zhèn)都提供了學(xué)習(xí)的榜樣。一個村的改變將帶動周邊地區(qū)的發(fā)展，利用星星之火燃起燎原烈焰，可以有效地改變近幾年來信息技術(shù)在農(nóng)村的淡薄意識，營造社會主義新農(nóng)村的信息化氛圍，通過引導(dǎo)與推動，最終達到農(nóng)業(yè)創(chuàng)收的目的。

三、做好網(wǎng)絡(luò)與傳統(tǒng)媒體的結(jié)合

互聯(lián)網(wǎng)是信息技術(shù)中信息最為充足的版塊，在信息的采集、處理、儲存等多個方面擁有不可替代的優(yōu)勢。同時還兼具強大的交互式和覆蓋流特點，不受時間與空間的限制，可以有效解決農(nóng)村信息傳播的問題。但是以互聯(lián)網(wǎng)為載體的信息技術(shù)雖然是新興媒體，但是其依舊是單一的傳播載體，網(wǎng)絡(luò)僅僅是我國目前多媒體的一部分。因此除了要建立互聯(lián)網(wǎng)媒體的管理，同時還要發(fā)展其他媒體的構(gòu)架。傳統(tǒng)媒體具有著受眾廣、傳播途徑直觀、傳播速度快等一系列優(yōu)點。農(nóng)村相比于城市計算機的擁有量依舊是比較低的，人們獲取信息的途徑主要是電視與廣播。因此想要做好農(nóng)業(yè)產(chǎn)品的推廣，發(fā)展更多的客戶，利用傳統(tǒng)媒體進行信息傳播是非常必要的。農(nóng)村的經(jīng)濟管理是一個綜合性的工程，不僅僅是對內(nèi)部生產(chǎn)的管理，同時還有對銷售與效益的控制，因此不能僅僅局限于一個點一件事，要不斷地與時俱進，創(chuàng)造與國際接軌的高效化信息傳播途徑，加強農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的信息技術(shù)綜合管理。

結(jié)語：

隨著經(jīng)濟的發(fā)展科技的進步，信息化的農(nóng)業(yè)將是未來發(fā)展的重點。在新的時代農(nóng)業(yè)的信息化管理，將是促進地區(qū)發(fā)展提高農(nóng)業(yè)人口收入的重要手段，為農(nóng)村的社會主義建設(shè)與農(nóng)民的脫貧致富創(chuàng)造了大量機遇。

參考文獻：

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篇9

1.管理體制不能適應(yīng)社會經(jīng)濟的發(fā)展

目前，農(nóng)業(yè)經(jīng)濟體制中還沒有達到完善，經(jīng)濟體制與經(jīng)濟觀念還不能夠適應(yīng)市場機制的發(fā)展，同時，農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理制度還不能夠適應(yīng)社會經(jīng)濟體制的發(fā)展，與各個先進發(fā)展機制不適應(yīng)。這種不完善的經(jīng)濟管理制度不僅影響經(jīng)濟管理活動的正常執(zhí)行，給農(nóng)業(yè)發(fā)展造成一定的滯后性。同時，農(nóng)業(yè)經(jīng)濟體制管理中出現(xiàn)的不足導(dǎo)致由于利益產(chǎn)生的矛盾加深，使利益的協(xié)調(diào)不合理。

2.農(nóng)業(yè)管理人員對農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的管理缺乏一定的重視

我國針對農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展提出了重要的規(guī)章制度，并頒布了一些列的管理規(guī)定。但是，在農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理中，這些規(guī)定沒有得到管理人員的重視，也沒有被充分利用到實踐當中，使管理上規(guī)范化的缺乏，導(dǎo)致農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理的執(zhí)行力度較薄弱。

3.農(nóng)業(yè)管理人員的執(zhí)政能力較差

農(nóng)業(yè)管理人員執(zhí)行能力薄弱。主要由于農(nóng)業(yè)管理人員存在知識掌握不完全，知識更新量少，對于先進技術(shù)的利用不夠明確，自身知識及執(zhí)行能力跟不上農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的發(fā)展與市場化的發(fā)展需求。因此，必須提高管理人員的執(zhí)行能力與知識水平，增強農(nóng)業(yè)管理。

二、當前我國農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理的發(fā)展趨勢

1.農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理思維向現(xiàn)代農(nóng)業(yè)管理轉(zhuǎn)變

農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的不斷發(fā)展使我國的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理開始不斷發(fā)展創(chuàng)新。目前，農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理逐漸重視農(nóng)業(yè)生產(chǎn)中各個部分的管理。面臨激烈的市場競爭，農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理將農(nóng)產(chǎn)品的深加工與產(chǎn)品的質(zhì)量安全方面逐漸提高，堅持農(nóng)產(chǎn)品的可持續(xù)發(fā)展，并遵循我國環(huán)保的原則。農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理模式逐漸由傳統(tǒng)的模式轉(zhuǎn)為現(xiàn)代管理模式，逐漸追求科技的創(chuàng)新與管理方式的改變。因此，必須重視我國農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理方式與思維發(fā)轉(zhuǎn)變，以適應(yīng)社會發(fā)展的需求。

2.農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理信息化

農(nóng)業(yè)管理信息化就是將農(nóng)業(yè)生產(chǎn)和管理以及農(nóng)業(yè)科研信息的收集和處理，農(nóng)業(yè)管理信息化除了能夠服務(wù)于農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的生產(chǎn)、管理和科研，還可以作為農(nóng)業(yè)經(jīng)濟決策的輔助系統(tǒng)。農(nóng)業(yè)管理信息化是農(nóng)業(yè)信息化的重要組成部分，也是提高農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的重要工具，也能實現(xiàn)農(nóng)業(yè)科技的高效開發(fā)。

3.農(nóng)業(yè)經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)化管理

農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化帶動了農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的快速發(fā)展，使得農(nóng)業(yè)產(chǎn)品基地建設(shè)取得了較快發(fā)展。隨著農(nóng)業(yè)合作政策的出臺，農(nóng)業(yè)經(jīng)濟合作組織迅速發(fā)展，以及相關(guān)的中介服務(wù)組織也得到較快發(fā)展，通過利用利益政策連接起來的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)化機制進一步發(fā)展，農(nóng)業(yè)經(jīng)濟市場化的組織形式得到提高。在一些大型企業(yè)的帶動下，農(nóng)業(yè)產(chǎn)品開始標準化生產(chǎn)，農(nóng)業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量得到有效提升，產(chǎn)生了一大批優(yōu)質(zhì)農(nóng)業(yè)產(chǎn)品生產(chǎn)基地，滿足大型企業(yè)的生產(chǎn)需求，而且?guī)恿宿r(nóng)業(yè)經(jīng)濟標準化生產(chǎn)水平，通過讓更多的農(nóng)民參與進來，進而促進農(nóng)業(yè)經(jīng)濟效益增強。

三、新農(nóng)村建設(shè)中農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理的有效措施

1.提高管理人員對農(nóng)業(yè)管理的重視程度

為了促進新農(nóng)村建設(shè)，加強農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理，必須對農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理人員進行培訓(xùn)，同時加大管理力度，使管理體制規(guī)范化，對農(nóng)業(yè)管理工作進行合理的調(diào)整。對于農(nóng)業(yè)人員的培訓(xùn)，應(yīng)該建立專業(yè)的教育培訓(xùn)機構(gòu)，增強人員的專業(yè)知識及能力，促進管理的合理化、加強管理人員對于農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理的重視。

2.建立完善的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理體制

篇10

關(guān)鍵詞：農(nóng)業(yè)；經(jīng)濟管理；探索分析

農(nóng)民是有效發(fā)展農(nóng)業(yè)的基礎(chǔ)。在討論農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理模式之前，需要切身維護農(nóng)民的基本利益。隨著農(nóng)業(yè)的機械化科技化水平的不斷提升，傳統(tǒng)的管理模式將不再適應(yīng)農(nóng)業(yè)的發(fā)展。在此背景下，如果農(nóng)民的切身利益沒有得到應(yīng)有的保障，那么農(nóng)民人口將會大大減少，多數(shù)人口都會向城市流動，造成城市就業(yè)崗位緊張，農(nóng)村無人發(fā)展的嚴重局面，加重了城鄉(xiāng)發(fā)展失衡的問題。所以，開展農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理新模式時，需要先將農(nóng)民放在首要位置，減輕農(nóng)民負擔(dān)，緩解農(nóng)民壓力，讓農(nóng)民能夠積極地參與到經(jīng)濟管理新模式當中來。

1新農(nóng)村農(nóng)業(yè)的新形態(tài)

農(nóng)業(yè)的最終產(chǎn)物是農(nóng)作物，也就是經(jīng)過一系列加工后到達我們餐桌上的糧食。在以往的農(nóng)業(yè)活動中，農(nóng)民根據(jù)陰歷24節(jié)氣去進行正常的農(nóng)耕，春種秋收，寒來暑往。但是春季耕種時的主力是家中的幾個男性，單純地靠鋤頭，鐵鍬等最基本的農(nóng)耕工具進行大面積的耕地生產(chǎn)。這種方式效率低下，付出苦力很多。所以在現(xiàn)代化農(nóng)業(yè)的發(fā)展下，農(nóng)民開始使用科技型機械進行大規(guī)模的農(nóng)業(yè)活動。不僅耕地收割效率高，還能減輕農(nóng)民的勞動負擔(dān)。同時，現(xiàn)代化器械的發(fā)展也讓農(nóng)民不用統(tǒng)一跑到指定位置去進行糧食加工。每個農(nóng)戶家中都會有兩至三臺糧食加工機械，保障日常的人口食用以及家畜喂養(yǎng)。在任何事物都在快速發(fā)展的今天，農(nóng)業(yè)的機械化為新農(nóng)村農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理的模式奠定了良好的基礎(chǔ)。

2目前農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理中存在的問題

2.1農(nóng)民對農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展重視程度不夠，工作人員執(zhí)行能力差

在農(nóng)村中的老人婦孺占據(jù)人口的大部分，他們中的某些人思想觀念仍舊落后，跟不上現(xiàn)代化農(nóng)業(yè)建設(shè)的腳步。這些人員意識問題都會拖累農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理的整體水平。與此同時，多數(shù)農(nóng)村的經(jīng)濟管理人員缺乏一定的生產(chǎn)經(jīng)驗以及相關(guān)專業(yè)知識，綜合素質(zhì)等能力不夠，導(dǎo)致了在發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟建設(shè)時的效率不高。由于工作人員薪資較低，在沒有留住更多的專業(yè)的人才，部分留下的人在工作過程中也缺乏責(zé)任心與上進心，對工作不夠重視，執(zhí)行力較差。沒有高瞻遠矚的發(fā)展格局，缺少團結(jié)一致的向心力。

2.2農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理體制不健全

隨著現(xiàn)代化農(nóng)業(yè)的發(fā)展。農(nóng)業(yè)規(guī)模逐漸擴大，相關(guān)農(nóng)業(yè)技術(shù)也多數(shù)掌握在農(nóng)民的手中。但是相關(guān)部門也沒有完善的農(nóng)村經(jīng)濟管理制度。即便管理制度真的能夠進行落實，其最終也會流于形式，無法切身解決農(nóng)業(yè)發(fā)展的主要問題，與國家的相關(guān)規(guī)定脫節(jié)。傳統(tǒng)的管理模式還存在著一個弊端就是信息化不高，工作人員沒有意識到信息化管理的重要性?；ヂ?lián)網(wǎng)快速發(fā)展的今天，如果不抓緊提升農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理的信息化水平，那么城鄉(xiāng)之間的經(jīng)濟差距就會愈來愈大，不利于城鄉(xiāng)經(jīng)濟的均衡發(fā)展。

3開展農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理新模式的具體措施

3.1提高農(nóng)民求知意識，提升工作人員素質(zhì)

農(nóng)民是發(fā)展農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的中流砥柱，所以首先要做的就是提高農(nóng)民的認識程度。相關(guān)部門的工作人員可以在每周的周六或周日定期舉辦培訓(xùn)會議，培訓(xùn)內(nèi)容為：第一，提升農(nóng)民學(xué)習(xí)的意識，不要因為自己的文化水平不高，接受度不強就放棄學(xué)習(xí)。讓他們明白，他們需要時刻保持自己的求知欲望，掌握得越多，學(xué)習(xí)的技術(shù)就越多，日子就能過得越好。第二，培訓(xùn)農(nóng)民專業(yè)知識技能，要具體到每一個細節(jié)，每一個小步驟。第三，要與時俱進，隨時更新知識內(nèi)容，掌握未來農(nóng)業(yè)發(fā)展的趨勢。除了這些培訓(xùn)內(nèi)容外，每天定時在村委會廣播宣傳發(fā)展農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的重要性以及相關(guān)基礎(chǔ)知識，讓農(nóng)民無論是在田間工作，還是在家休息都能在反復(fù)的學(xué)習(xí)中鞏固掌握知識。一個好的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理團隊是做好農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的基礎(chǔ)。因此需要政府投入大量資金，做好人才培養(yǎng)建設(shè)。相關(guān)部門應(yīng)提高管理人員的薪資來吸引人才，同時給予相應(yīng)的惠民政策等。讓廣大專業(yè)人才能夠?qū)Ｐ耐度氲睫r(nóng)業(yè)經(jīng)濟建設(shè)當中去。同時，在全國各地的農(nóng)業(yè)大學(xué)中進行校招。這些剛畢業(yè)的年輕人擁有豐沛的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理知識，在經(jīng)過農(nóng)業(yè)管理培訓(xùn)之后，能夠完全勝任農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的管理工作。這些專業(yè)性強、綜合素質(zhì)高，經(jīng)驗豐富的人才加入經(jīng)濟管理建設(shè)的隊伍當中，必然能夠有效地提高農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理水平。在人才隊伍組建完畢后，定期進行考核，加強對農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理的掌握程度，將考核成績登記成檔案，方便工作人員找出自己的不足，改進過后使自己不斷進步。定期組織團建，讓管理人員在工作以外的時間互相了解，增進感情，增強團隊合作能力，提升農(nóng)業(yè)經(jīng)濟建設(shè)水平。

3.2完善農(nóng)村經(jīng)濟管理體系，提升信息化發(fā)展水平

科學(xué)技術(shù)是第一生產(chǎn)力。在制定農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理體系時，應(yīng)將先進科技融入到整個生產(chǎn)大局中，實現(xiàn)經(jīng)濟管理信息化。提高農(nóng)村互聯(lián)網(wǎng)的覆蓋率，讓農(nóng)民能夠利用互聯(lián)網(wǎng)的優(yōu)勢，及時獲得農(nóng)業(yè)信息的第一手數(shù)據(jù)，掌握市場的動態(tài)，以便及時的調(diào)整生產(chǎn)節(jié)奏，對整體的生產(chǎn)過程有一定的掌控。同時還要根據(jù)當?shù)貙嶋H情況優(yōu)化經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，合理利用農(nóng)村資源等等。農(nóng)村經(jīng)濟管理的體系的完善，需要在不同的階段進行細致優(yōu)化。第一，在生產(chǎn)方面，利用現(xiàn)代化機械技術(shù)完全取代人工種植，使其完全參與到各個生產(chǎn)環(huán)節(jié)當中，不再用人工耕地而是讓農(nóng)民操作現(xiàn)代化機器。增強第一產(chǎn)業(yè)中所有產(chǎn)業(yè)的凝聚性，開啟聯(lián)合生產(chǎn)。提高生產(chǎn)效率，為之后的加工，經(jīng)營階段節(jié)省出大量時間。同時，時刻注意市場動向，避免產(chǎn)量過?；虍a(chǎn)量不足的問題，減少不必要的損失。第二，在加工方面，改善農(nóng)作物加工設(shè)備，重視構(gòu)建農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施，提高加工效率。使加工過程流水線化，讓農(nóng)作物的加工過程細致且高效。在經(jīng)過一系列的加工過后，農(nóng)作物的價值有所提高。也可以發(fā)展開袋即食產(chǎn)品，打造自己的品牌，對產(chǎn)品進行精致包裝。在后續(xù)的經(jīng)營階段能得到更多的利潤，也讓流水線條件下加工出來的農(nóng)作物更有市場。第三，在經(jīng)營方面，傳統(tǒng)經(jīng)營模式有其可取之處，在此基礎(chǔ)上進行創(chuàng)新改革，帶動整個區(qū)域的運輸業(yè)和餐飲業(yè)的發(fā)展。具體做法為：開展線上與線下兩種經(jīng)營模式。在線下經(jīng)營中，對銷售人員進行培訓(xùn)，做好與顧客溝通的工作，增加訂單。對于大規(guī)模的訂單，可以給客戶大量優(yōu)惠，增加大訂單的回頭客，保障線下經(jīng)營的連續(xù)性，提高自己的競爭力。在線下經(jīng)營中，可在不同平臺建立網(wǎng)店，利用微信、微博等公眾平臺進行宣傳，盡力增加訂單銷售量。在物流方面可建立自己的物流團隊或者與高效的物流公司進行深度合作，保障產(chǎn)品能夠盡快地到達客戶手中。

4結(jié)語

務(wù)農(nóng)重本，國之大綱。農(nóng)業(yè)經(jīng)濟作為國民經(jīng)濟的基礎(chǔ)，肩負著及其重要的責(zé)任。制造業(yè)、服務(wù)業(yè)等第二，第三大產(chǎn)業(yè)都需要以農(nóng)業(yè)的發(fā)展作為基礎(chǔ)。我國的雜交水稻之父袁隆平先生以90歲的高齡仍在為中國的水稻事業(yè)努力著。所以，在當前的關(guān)鍵改革時期，我們必須要提高農(nóng)民的意識。增強管理人員的能力，完善經(jīng)濟管理體系，提升信息化發(fā)展水平，在不斷的探索之中總結(jié)工作經(jīng)驗。從而促進新農(nóng)村農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理新模式的順利開展。

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