導語：如何才能寫好一篇實踐科學發(fā)展觀，這就需要搜集整理更多的資料和文獻，歡迎閱讀由公務員之家整理的十篇范文，供你借鑒。

篇1

一、“惠民行動”的特點和前期準備情況

這次“惠民行動”的特點可以概括為四個方面：一是涉及范圍廣、人員多。這次“惠民行動”共涉及五個方面的內(nèi)容，要發(fā)放五種消費券，涉及到培訓、購物、體檢、旅游四個行業(yè)，涉及到全區(qū)幾乎所有部門、街道和社區(qū)，涉及到轄區(qū)各大商貿(mào)企業(yè)和8個社區(qū)衛(wèi)生服務中心，還要保持同市直各相關部門的密切聯(lián)系。在人員上，“五種消費券”涉及到低保、優(yōu)撫對象、農(nóng)民工共“十三種人”，累計24648人。二是任務重、標準高。在一定意義上講，這次“惠民行動”既是一項民心工程，更是一項政治任務。市委楊書記強調(diào)，這次“惠民行動”是對各級黨委、政府和各級干部的一次執(zhí)政能力的考驗。市委副書記高環(huán)在全市動員大會結(jié)束時特意強調(diào)：“北三區(qū)是這次行動成敗的關鍵，而*區(qū)又是關鍵中的關鍵，重點中的重點，必須高標準、高質(zhì)量完成好”。而且，在全市動員大會上，我區(qū)代表“北三區(qū)”做了表態(tài)發(fā)言。因此說，落實好這次“惠民行動”不是討論干與不干的問題，而是要琢磨怎么干，怎么才能干好。我們只有發(fā)揮*區(qū)敢打硬仗、能打硬仗的優(yōu)良傳統(tǒng)，才能真正把這項工程辦成惠民工程。三是推進難度大、不可預見性多。這次惠民行動是齊齊哈爾有史以來的第一次，沒有經(jīng)驗可以借鑒，涉及的種類、部門、人群、社會面又非常多，有一個環(huán)節(jié)處理不好，有一個細節(jié)落實不到位，就會帶來很大的負面影響。楊書記在全市動員大會上強調(diào)：“要確保整個活動萬無一失、絕對安全”。所以，我們必須對可能出現(xiàn)的任何一種意外情況都提前做出判斷，提前制定應急預案，而且要做好處理各種突發(fā)事件的應急準備。四是啟動時間緊、持續(xù)時間長。這次“惠民行動”，從5月1日正式付諸實施，還有7天時間，準備工作非常緊迫，還有大量前期工作需要完善。但活動到11月30日才能結(jié)束，時間跨度7個月，中間的工作非常繁瑣，而且保持始終如一的標準非常難。對此，各推進組、各部門、各街道要做好充分的思想準備，要以打“攻堅戰(zhàn)”的心態(tài)抓好5月1日的啟動，更要以打“持久戰(zhàn)”的心理迎接各種挑戰(zhàn)，扎扎實實做好每一項工程的落實。

自“惠民行動”部署以來，區(qū)委、區(qū)政府高度重視，成立了區(qū)落實科學發(fā)展觀“惠民行動”推進小組，從4月初到現(xiàn)在，推進小組已經(jīng)召開了5次專題會議和碰頭會，制定了一個總體實施方案和10個子方案及配套方案。組織相關部門、各街道、各社區(qū)先后開展了兩次調(diào)查摸底，詳細掌握了對應人群的心理需求和愿望，并將相關數(shù)據(jù)及時向上作了匯報，和市直各相關部門進行了及時而有效的溝通。昨天，區(qū)委常委會專題聽取前期準備情況匯報，落實具體措施，部署工作任務，討論通過了各項方案、細則、辦法和時間推進表，并匯編成冊，連夜趕印。

按照專項惠民行動的主體業(yè)務，7個推進組各負其責，發(fā)揚“五加二”、“白加黑”精神，已經(jīng)核定了“五種消費券”的發(fā)放對象、發(fā)放標準、發(fā)放數(shù)量、發(fā)放單位、發(fā)放方式和使用辦法；落實了承接服務的9個商業(yè)網(wǎng)點、8個體檢機構和相關的培訓機構、旅游交通工具，統(tǒng)一設計了商品供應商標識和商家承諾板，明確了服務質(zhì)量和標準；明確了監(jiān)督檢查辦法；落實了“惠民行動”所需資金?？傊?，在20多天時間里，全區(qū)上下已經(jīng)做了大量艱苦細致的工作，目的只有一個，就是盡一切努力把這項惠民工程抓好，抓實，抓出*特色，讓科學發(fā)展觀真正得以體現(xiàn)。來源于：

二、“惠民行動”的主要內(nèi)容和時間安排

這次“惠民行動”的主體行動由市委、市政府統(tǒng)一確定，主要圍繞五個方面進行。一是發(fā)放培訓消費券。發(fā)放對象是城鎮(zhèn)享受低保人員；下崗和失業(yè)人員；未就業(yè)的大中專畢業(yè)生；進城務工農(nóng)民工、返鄉(xiāng)農(nóng)民工、農(nóng)村其他待轉(zhuǎn)移勞動力；未就業(yè)的退役士兵。憑券可選擇在指定培訓機構免費參加職業(yè)技能培訓、再就業(yè)培訓、陽光工程培訓；選擇在指定駕校參加機動車駕駛員培訓，按優(yōu)惠標準收取培訓費和考試費。此項消費券的有效期是5月1日至11月30日。二是發(fā)放低保生活消費券。發(fā)放對象是城鎮(zhèn)享受低保人員。按每人400元標準一次性發(fā)放生活消費券，原低保待遇不變。憑券在指定商場、超市、市場等商業(yè)網(wǎng)點和藥店，與現(xiàn)金等值消費。此項消費券的有效期是5月4日至11月30日。三是開展免費健康體驗。體檢對象為城鎮(zhèn)享受低保人員。根據(jù)統(tǒng)一時間安排，按照就近的原則，以街道社區(qū)為單位集中組織，可在本街道社區(qū)衛(wèi)生服務中心接受一次免費健康體檢。體檢項目共5大項65小項，標準是每人380元。此項惠民行動的有效期是5月1日至8月31日。四是發(fā)放旅游消費券。發(fā)放對象是城鎮(zhèn)享受低保人員、優(yōu)撫對象。根據(jù)統(tǒng)一時間安排，以街道為單位集中組織，可憑券免費乘坐專門交通工具，免門票費、渡船費，游覽扎龍自然保護區(qū)或明月島風景區(qū)。游覽扎龍保護區(qū)的有效期是5月1日至10月31日；游覽明月島風景區(qū)的有效期是5月16日至9月15日。五是發(fā)放公益性崗位生活消費券。發(fā)放對象是城鎮(zhèn)公益性崗位人員和社區(qū)勞動保障協(xié)理員。按每人240元標準一次性發(fā)放生活消費券，原補貼待遇不變。公益性崗位生活消費券的使用與低保生活消費券相同。此項消費券的有效期是5月4日至11月30日。

以上五項“惠民行動”是“規(guī)定動作”，必須不折不扣地抓好落實。此外，按照全市動員大會精神，經(jīng)區(qū)委常委會討論決定，為了展示我區(qū)特色，我區(qū)還將增加五個“自選動作”，也就是搭建五個活動載體。一是增加七項旅游“套餐”。在旅游過程中，要達到“七個一”：要組建一支服務小分隊，由各街道抽調(diào)人員，統(tǒng)一服裝，佩戴胸卡；要配備一名醫(yī)生和一名安全員，由區(qū)衛(wèi)生局調(diào)配醫(yī)生，各街道調(diào)配安全員；要配發(fā)一份午餐；要為每一個參加旅游人員配發(fā)一頂印有*“惠民行動”標識的太陽帽；要為每一個參加旅游人員照一張照片，由各街道負責洗印；要培訓一批導游員；要結(jié)合每一個旅游團開展一次主題活動。二是健康體檢要達到“五個統(tǒng)一”。即統(tǒng)一體檢單位標志、統(tǒng)一體檢單位對受檢人員的承諾、統(tǒng)一體檢內(nèi)容、統(tǒng)一配發(fā)早餐、統(tǒng)一制作宣傳單，以確保體檢質(zhì)量。三是開展“文明惠民行動”。編印1套“三字經(jīng)”和1萬份宣傳單，在消費受惠群體中廣泛傳播，開展文明守紀評選文明戶活動，宣傳樹立典型。四是開展黨員干部奉獻活動。由區(qū)委科學發(fā)展觀領導小組辦公室發(fā)出一封關愛“惠民行動”倡議書，號召全區(qū)黨員干部開展“惠民行動”奉獻愛心捐助活動。五是開展志愿者“雙助”服務活動。組建10支志愿者隊伍，其中，六個街道和農(nóng)委各組建1支志愿者隊伍，工、青、婦群團組織各組建1支志愿者隊伍。由團區(qū)委統(tǒng)一組織、培訓和調(diào)配，并在志愿活動中開展助老、助殘“雙助”活動，由志愿者承擔旅游導游員、消費導購員、培訓服務員和體檢引導員任務。

落實科學發(fā)展觀“惠民行動”分三個階段進行。第一階段：準備階段。4月1日—4月30日，具體分三步進行。4月1日—4月21日，研究制定全區(qū)工作方案、實施細則、子方案和配套方案。4月22日，區(qū)委常委會討論確定工作方案和實施細則。4月23日—4月30日，召開動員大會，組織啟動儀式，廣泛開展宣傳，全面組織發(fā)放。第二階段：實施階段。5月1日—11月30日。各專項推進組、各街道、各相關責任單位、企業(yè)，各負其責，密切配合，保證“惠民行動”順利、有序進行。第三階段：總結(jié)階段。分兩步進行。8月末，結(jié)合全區(qū)學習實踐科學發(fā)展觀活動，進行階段總結(jié)推進。12月初，進行全面總結(jié)。上述時間和全市行動保持了高度一致，如果市里的時間安排出現(xiàn)變動，以全市統(tǒng)一安排為準。來源于：

三、“惠民行動”的組織領導和工作要求

區(qū)委常委會決定，整個“惠民行動”在區(qū)委、區(qū)政府統(tǒng)一領導下進行，并成立了區(qū)“惠民行動”推進小組，全面負責“惠民行動”的組織推進工作。區(qū)委書記*明哲同志和區(qū)政府區(qū)長張大偉親自掛帥，組長由區(qū)委副書記崔國柱同志，區(qū)委常委、副區(qū)長耿正同志擔任；副組長由區(qū)委常委、紀檢委書記王仁同志，區(qū)委常委、組織部長周建宇同志，區(qū)委常委、宣傳部長赫萍同志，區(qū)政府副區(qū)長康敬良、劉亞娜、劉大勇、姜百軍、馬佳泉擔任；成員由27個區(qū)直單位的主要領導、6個街道黨政主要領導組成。而且，所有區(qū)級領導，都要按照區(qū)委制定的“科學發(fā)展觀聯(lián)系點制度”，對所聯(lián)系社區(qū)的“惠民行動”實行定點包保。在組織領導上，充分體現(xiàn)了區(qū)委、區(qū)政府對“惠民行動”的高度重視。有關開展“惠民行動”的重要意義，*書記在作動員講話時，還要專門進行強調(diào)，希望涉及“惠民行動”的所有部門和單位，特別是主要領導同志要切實提高認識，負起責任，親歷親為，保證“惠民行動”順利、有序、健康開展，保證把好事辦好，達到人民群眾滿意的實際效果。

為扎實搞好組織推進，區(qū)“惠民行動”推進小組，下設了7個專項推進組。分別是，以耿正副區(qū)長為組長的培訓消費券推進組、低保生活消費券推進組、公益性崗位消費券推進組、財政綜合推進組，以劉亞娜副區(qū)長為組長的健康體檢推進組、旅游消費券推進組，以劉大勇副區(qū)長為組長的消費市場監(jiān)管推進組。在每個專項推進組中，按照專項惠民行動的主體任務，分別確定了牽頭單位和成員單位。在“惠民行動”正式啟動后，各推進組要在前期工作的基礎上，進一步明確職責分工和工作要求，對牽頭單位、成員單位和涉及的所有部門、企業(yè)、機構，都要逐級逐個落實責任，做到縱向到底、橫向到邊。要進一步細化措施，統(tǒng)籌安排時間和人員，要對可能出現(xiàn)的問題做出預案，嚴格各項紀律，加強監(jiān)督檢查，確?！盎菝裥袆印眹栏癜凑展ぷ鞣桨负蛯嵤┘殑t的規(guī)定，在高度組織的前提下有序進行。特別是財政綜合推進組，要和各業(yè)務牽頭部門、成員單位、各街道共同做好消費券的領取、運輸、安保、結(jié)算、兌付、返回工作。同時，各單位要在惠民行動中高度重視安全工作，務必確保萬無一失。還要做好排查和調(diào)處工作，及時化解各種矛盾和問題。

為加強對“惠民行動”的綜合指導，推進小組下設了辦公室。辦公室主任由區(qū)政府黨組成員、區(qū)政府辦主任楊文波同志兼任，副組長由任玉江、陸忠華、王瑞敏、張曉光、姜永忠、許濟淳擔任，工作人員由各單位抽調(diào)人員組成。辦公室內(nèi)部設立了材料組、秘書組、督辦組、宣傳組、事務組。作為推進小組的辦事機構，辦公室要認真履行職責，發(fā)揮好組織、協(xié)調(diào)、檢查、指導職能，為“惠民行動”順利開展提供及時高效的服務。各牽頭單位和成員單位確定的工作聯(lián)絡員，要切實負起責任，堅持每周一、周五向推進小組辦公室分別匯總上報一次進展情況。推進小組辦公室要在5月1日前周至少制發(fā)兩期信息快報，5月1日之后每周至少制發(fā)一期信息快報。

四、“惠民行動”的惠及人數(shù)和區(qū)級財政預算安排

篇2

一、學校學習實踐科學發(fā)展觀取得的成效。

1、堅持科學發(fā)展。學校領導班子通過學習討論充分認識到，科學發(fā)展是學校工作的指導思想，堅持發(fā)展改革為其主要目標。只有通過發(fā)展，才能解決自身的困難，才能提高自身的教育教學能力，為社會多做貢獻。

2、要堅持改革創(chuàng)新。通過近階段的學習，學校領導班子充分認識到改革創(chuàng)新對學校發(fā)展有著重要意義。只有在學校的管理和工作中進行不斷創(chuàng)新，學校的發(fā)展才有生機，才有活動才有動力。

3、要加強作風建設，增強領導班子和黨員隊伍的戰(zhàn)斗堡壘作用。學校要發(fā)展，必須有一支具有很強戰(zhàn)斗力的隊伍，而不斷加強領導班子和黨員干部隊伍建設，才能起模范表率作用，以創(chuàng)新的思維，求實的精神，扎實的工作作風，才能得到教職工的支持，才能高效率、高質(zhì)量的完成各項任務。

二、影響學校發(fā)展的主要問題。

通過召開座談會，發(fā)放征求意見表，深入調(diào)研等形式認真查找問題，我們清醒地認識到，學校在發(fā)展中還存在一些制約學校發(fā)展的突出問題，班子建設和學校工作中還存在許多不足之處。

1、學校發(fā)展方面：一是由于歷史原因造成的學校占地面積小，發(fā)展空間受限制；二是基礎設施差，教學及辦公條件差；缺乏長遠發(fā)展規(guī)劃或者說規(guī)劃不明確。

2、教育教學方面：一是教學管理質(zhì)量需要進一步提升；二是校園文化建設和校本教研有待進一步加強。

3、教師隊伍建設方面：一是教師專業(yè)技術水平有待進一步提高，中青年教師骨干隊伍需要進一步充實，二是教育教學管理，考核制度需要進一步完善；三是師德師風建設需要進一步加強。

三、原因分析

1、領導班子思想不夠解放，對學校的發(fā)展缺乏長遠規(guī)律和設計。服務效率和質(zhì)量還需要進一步提高。

2、政治理論學習不夠深入，廣度不夠，在學習上未能求深，求精，學習與工作相結(jié)合做的還不夠，理論聯(lián)系實際不夠緊密。

3、創(chuàng)新意識不夠強。工作中開拓創(chuàng)新動力不足，存在安于現(xiàn)狀，不思進取的思想。對科學發(fā)展的理解認識不到位，缺少用科學合理的競爭激勵機制調(diào)動廣大教師的積極性。

四、解決問題的思路

通過對所存在問題的剖析，我們認為應借著此次科學發(fā)展觀學習的東風，著一解決和落實存在的問題。切實從機制上解決制約學?？茖W發(fā)展的問題。

1、要抓好領導班子建設，提高領導班子的整體效能。要結(jié)合科學發(fā)展觀的活動之風，消除影響制約我校在發(fā)展中存在的問題，按照科學管理，民主管理，依法管理的原則，進一步改進領導班子思想作風，完善工作機制。堅定不移地執(zhí)行黨的路線、方針和政策，建立一支善于領導科學發(fā)展的堅強領導集體。其次要抓好黨員干部的政治理論學習，要有的放矢的學習，要學以致用，學用結(jié)合，要繼續(xù)學習實踐科學發(fā)展觀，深刻理解其內(nèi)涵和實質(zhì)，正確指導學校的發(fā)展與規(guī)劃，第三要提高領導班子執(zhí)政能力，要在實踐中不斷掌握新的知識，豐富自身經(jīng)驗，提高能力和水平，每個成員要多動腦，常思考，要嚴明紀律，強化責任，在工作中不斷提高自身的綜合素質(zhì)。

2、要加強師德師風建設，提高教書育人意識。教師是人類靈魂的工程師，只有具備良好的職業(yè)道德，才能達到教書育人的效果。因此，要大力加強師德師風教育，要正確處理好教師之間、師生之間、教師與家長、教師與學校、教師社會相互關系。要建立師德教育機制，營造良好的育人氛圍，教育和引導教師更新思想觀念，提高業(yè)務水平和服務意識。

3、要進一步完善各項制度，確保學校工作順利開展。學校要進一步完善各項規(guī)章制度，進一步加強科學合理的管理機制，以科學的制度制約人，管理人，堅持人性化管理機制，要充分調(diào)動廣大教職工的積極性，建立一個和諧的育人環(huán)境。

4、調(diào)研排查各項工作，切實解決存在的問題。針對調(diào)研，排查出的實際問題，學校要逐一進行解決，要千方百計的出主意想辦法，首先解決突出問題，徹底改善辦學條件。領導班子成員要把握大局，統(tǒng)籌兼顧，協(xié)調(diào)各方能力，解決教職工在工作上，生活中遇到的困難，要切實的服務于廣大師生，為早日實現(xiàn)發(fā)展目標而努力。

篇3

一、前階段學習實踐活動的主要工作

3月份，我機關全體黨員迅速投入到全區(qū)第一批深入學習實踐科學發(fā)展觀第一階段的學習中，集中學習科學發(fā)展觀、深入基層調(diào)研婦聯(lián)發(fā)展難點問題、熱烈討論思想大解放，各項工作進展順利，開局良好，突出表現(xiàn)在一個“實”字。

（一）學習載體豐富，緊密結(jié)合單位實際。

1、學習抓得比較實。我們分三個層面將學習覆蓋機關所有黨員干部。一是黨組學習，按照學習計劃，黨組成員每周開展一次集中學習；二是黨支部學習，由團區(qū)委、婦聯(lián)聯(lián)合黨支部組織本支部黨員開展理論培訓和解放思想大討論；三是退休黨員的學習，由學習實踐活動辦公室組織，對于年邁體弱的退休老黨員，我們采取了送學上門、電話溝通等方式，使她們?nèi)媪私馕覚C關開展學習實踐活動情況。

2、學習安排比較細。為提高全體黨員學習實踐科學發(fā)展觀活動效果，制定了詳實的學習計劃，引導全體黨員干部深刻理解科學發(fā)展觀的內(nèi)涵和精神實質(zhì)，進一步啟發(fā)黨員干部的思維，開闊黨員干部的視野。

3、學習方式比較新。充分利用簡報、網(wǎng)絡、走出去學等形式開展學習宣傳，堅持邊學習邊實踐，積極把學習實踐科學發(fā)展觀活動落實到工作中。4月份，婦聯(lián)領導班子奔赴荊州區(qū)婦聯(lián)實地學習、邀請在市委黨校學習的外縣市區(qū)婦聯(lián)主席交流等，通過這些活動的開展，使廣大黨員干部在實踐中鞏固了理論學習的成果。

（二）深入基層調(diào)研，緊扣發(fā)展實際。

我機關把深入開展調(diào)查研究作為學習實踐活動與婦聯(lián)工作改革發(fā)展相結(jié)合的“粘合劑”，著力解決實際問題，突出實踐特色，精心設計調(diào)研課題，深入基層調(diào)研。

1、發(fā)放調(diào)查問卷。為了切實找準影響和制約機關事務工作發(fā)展的突出問題，我們精心制作調(diào)查問卷，向上級婦聯(lián)領導、區(qū)直機關和基層婦聯(lián)組織等三個層面共發(fā)放調(diào)查問卷80余份，征求針對婦聯(lián)工作的意見建議共7條，經(jīng)整理后總結(jié)出切合我單位實際的調(diào)研課題，并形成了深刻的調(diào)研報告。

2、召開座談會。為了和廣大基層婦聯(lián)干部形成良好的互動，切實解決服務對象的需求，4月30日，我單位組織召開座談會，圍繞婦女關心的熱點難點問題開展現(xiàn)場討論和交流。充分體現(xiàn)以人為本的發(fā)展理念，在提高工作效率、改善服務態(tài)度上落實科學發(fā)展觀；在不斷滿足婦女日益增長的服務需求上體現(xiàn)科學發(fā)展觀；在加強班子建設，提高黨員干部素質(zhì)上踐行科學發(fā)展觀。

3、問計于民，求智于民。在深入調(diào)查階段，我單位專門成立了調(diào)查領導小組，先后5次深入黨建工作隊聯(lián)系社區(qū)（解放塔橋社區(qū)）和“創(chuàng)衛(wèi)”包路社區(qū)（勝利紅門路社區(qū)）開展調(diào)研。真正做到問計于民、求智于民，依靠群眾的力量不斷加快自身發(fā)展，同時把踐行科學發(fā)展觀體現(xiàn)在不斷滿足人民群眾對高品質(zhì)生活的需求上。

（三）思想解放大討論熱烈，深系工作實際。

著眼提高認識，破解難題，開闊思路，并結(jié)合我單位實際，著力在破除影響婦聯(lián)工作科學發(fā)展的陳舊觀念和傳統(tǒng)上下功夫；著力在克服阻礙婦聯(lián)工作科學發(fā)展的體制機制上下功夫；著力在解決干部領導作風和工作作風存在的突出問題上下功夫，努力創(chuàng)新發(fā)展理念，創(chuàng)新發(fā)展總結(jié)，創(chuàng)新舉措，創(chuàng)新領導方法。全體黨員干部始終堅持“一個原則”，圍繞“五個主題”展開討論?！耙粋€原則”即：在解決實際問題中解放思想，在解放思想中解決實際問題?！拔鍌€主題”即：如何在全區(qū)經(jīng)濟發(fā)展大格局中，找準婦聯(lián)的“坐標”和位置；如何改進管理方式，實現(xiàn)科學管理；如何以人為本，解決干部婦女所關注的熱點和焦點問題，提供全方位精細服務；如何敢闖敢試，拓展婦聯(lián)事務工作發(fā)展空間，確保機關事務工作持續(xù)發(fā)展；如何理順管理體制，促進婦聯(lián)事務工作轉(zhuǎn)型。

5月12日，區(qū)婦聯(lián)、團區(qū)委全體參學黨員用一天的時間開展思想大討論。通過討論，廣大黨員干部在科學發(fā)展觀的要求是什么、貫徹科學發(fā)展觀能帶來什么、推動科學發(fā)展應該做什么等問題上有了新的認識，對如何按照科學發(fā)展觀的要求開創(chuàng)工作新局面形成共識，增強了貫徹落實科學發(fā)展的自覺性和堅定性，為推動機關后勤事業(yè)的發(fā)展奠定了重要的思想基礎，注入了強大的動力。

二、第一階段工作取得了明顯成效

一是對科學發(fā)展的認識有了新的提高。以人為本意識、可持續(xù)發(fā)展意識、進取意識不斷強化，推動科學發(fā)展、轉(zhuǎn)型發(fā)展的思想更加統(tǒng)一，行動更加自覺。全體黨員普遍認為解放思想要立足“搶”字，搶抓機遇，乘勢而上；突出“敢”字，敢謀敢為、敢作敢當；注重“新”字，研究新情況，把握新形勢，解決新問題，開創(chuàng)新局面；著眼“實”字，察實情，說實話，辦實事、求實效，不為失敗找理由只為成功想辦法。

二是推動科學發(fā)展的思路更加開闊清晰。婦聯(lián)領導班子認為創(chuàng)新的力度決定發(fā)展的速度；理論上要學起來，思想上要活起來，工作上要用起來；解除顧慮，放手大干，大干大進步，小干小進步，不干則退步；更加注重統(tǒng)一管理，更加注重服務對象的意見和建議，更加注重解決機關干部職工后顧之憂，更加注重精細服務。

三是影響和制約科學發(fā)展的突出問題正在加快解決。堅持邊學邊改，切實用科學發(fā)展觀推動工作，正在解決或逐步解決基層培訓、機關服務等問題。

三、下一步工作安排

下一步，我們將按照區(qū)委區(qū)政府的統(tǒng)一部署和指導檢查組的要求，扎扎實實地把學習實踐活動推向深入。

篇4

（一）在學習的過程中存在時緊時松現(xiàn)象，對堅持學習的重要性認識上有待進一步提高

一是對待學習的認識和態(tài)度有所欠缺。雖然自己也記了學習筆記，寫了心得體會，但都是強迫記和督促著寫，而不是發(fā)自內(nèi)心的。由于平時的工作業(yè)務PADIS系統(tǒng)操作，天天要登錄，查看各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的操作情況，并督促其及時反饋、建檔、登記。于是在頭腦便產(chǎn)生了以干代學的思想，總以工作忙、任務重、壓力大為由，沒有把學習擺到重要的位置，認為學習是為工作服務的，只要工作搞好了，學習并不重要，缺乏持之以恒。

二是學習的廣度和深度有所欠缺。平時的學習中，看“快餐式”的報刊書籍較多，看政治理論方面的書籍較少；看消息新聞類的書籍較多，看政策法規(guī)方面的書籍較少。學習了一些，但缺乏理論上的深度和廣度，對思想和靈魂的觸動不夠深刻。因而，對于本職工作的業(yè)務研究、政治理論研究，沒有形成比較完整的系統(tǒng)，學習停留在表面上。

三是學習的方法和效果上有所欠缺，沒有創(chuàng)新學習方法和學習形式，沒有進行學習后檢查和“回頭看”。通過學習來指導實踐不夠，通過學習來研究解決問題不夠，對工作中遇到的困難和矛盾，有時把握不住主要矛盾和矛盾的主要方面，抓不住問題的實質(zhì)和根本。

（二）在謀劃本職業(yè)務工作、創(chuàng)建流動人口計劃生育中抓落實做得不夠，工作作風有待進一步扎實

1、求真務實的精神不夠。在一定程度上存在著形式主義問題，對貫徹上級指示精神，滿足于文件學過了，卻并沒有很好地結(jié)合自己的實際，把他們具體化，上下一般粗，在為人處事上，心直，有啥說啥，有時言語上可能傷和氣，做事處理方法簡單。

2、工作不深入，抓落實不到位。一是調(diào)查研究不夠深入。在工作中，深入基層的少，沒有真正把所包的鎮(zhèn)村村吃透掌握，只是走馬觀花，而對一些問題卻沒有及時發(fā)現(xiàn)和真正解決，沒有深入基層進行扎實有效的工作，只停留在辦公室，工作不夠扎實深入。

3、工作上得過且過，不求有功，但求無過。由于計劃生育工作單調(diào)、枯燥，比較復雜。剛開始時，還覺得蠻新鮮，但日復一日，年復一年的重復，自己工作熱情就有所減退，思想上有所松懈，認為再怎么努力，也不會怎么樣，因而對工作的熱情、積極性、進取心、上進心就不高，缺乏開拓創(chuàng)新的勇氣，滋生了不求有功但求無過，平平安安過日子的態(tài)度。:

4、作風不扎實。由于思維局限，認識滯后，進取意識不強，認為工作過得去就行，不求冒尖，只求穩(wěn)而不亂，奉行多一事不如少一事的原則，按部就班，認為只要規(guī)規(guī)矩矩按條款、按制度辦事，工作不出岔子，不會給領導添亂子，也就內(nèi)心無愧，因而在工作中不夠主動，行動遲緩，特別是在自己所從事的工作中存在問題是，向領導反映的少，所提的建議少，有好人主義思想，時常有顧慮，縮手縮腳，缺乏勇氣。

5、人生觀、價值觀、世界觀出現(xiàn)小的偏差。由于政治理論水平不高，學習抓的不夠緊，思想解放程度不夠高，特別是當今社會上出現(xiàn)種種丑惡現(xiàn)象不正之風，自己一方面是深惡痛絕，但同時又對黨的信仰產(chǎn)生動搖思想，失去信心，思想消極悲觀，看不清大局和主流。

二、努力的方向和改政措施

（一）加強學習，不斷提高自身的思想素質(zhì)和工作能力。平時要加強政治理論學習和時事政治學習，認清形勢，顧全大局，認真讀書看報，力求時間上擠，學習上鉆。同時不斷加強業(yè)務學習，經(jīng)常和同志們相互交流，拓寬視野，提高自身的綜合素質(zhì)，不斷適應新時期的要求。

（二）加強世界觀的改造，解放思想。通過學習，進一步堅定信念，堅定正確的政治方向，克服單純的業(yè)務觀念，提高政治敏銳性。堅持理論聯(lián)系實際，用理論指導實踐，用理論改造思想，做到求真務實，言行一致，表理如一。

篇5

深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動，要立足于解決*的實際問題。而*的最大實際就是發(fā)展不夠。科學發(fā)展觀的第一要義是發(fā)展。貫徹好、落實好科學發(fā)展觀，歸根結(jié)底，就是要以科學發(fā)展觀為指導，結(jié)合*發(fā)展實際，進一步搶抓發(fā)展機遇，聚集發(fā)展要素，構筑發(fā)展載體，破解發(fā)展難題，激活發(fā)展動力，全面推進*經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展。

一、積極轉(zhuǎn)變發(fā)展方式，夯實經(jīng)濟發(fā)展基礎

一是要力保運行。保增長，是今年經(jīng)濟工作的首要任務。保增長，前提就是要保運行。年前，為應對危機支持企業(yè)發(fā)展，我們已經(jīng)出臺了《關于應對金融危機支持中小企業(yè)發(fā)展的意見》，只要實打?qū)嵉匕选兑庖姟仿鋵嵑?，保運行保存量是完全可以實現(xiàn)的。上次政府全會后，四個保運行工作組已經(jīng)深入到全市規(guī)模以上企業(yè)進行了調(diào)研，對企業(yè)的運行狀況和存在的困難有了比較深入的了解。下一步，四個工作組要積極履行各自職責，針對企業(yè)存在的困難切實采取有效措施，以實實在在的行動為企業(yè)“輸血”、“減負”、“護航”、“鼓勁”，力保企業(yè)運行。對當前尚未復工復產(chǎn)的企業(yè)，經(jīng)濟口有關部門要做好調(diào)查摸底。對因復工復產(chǎn)程序繁雜而未復工復產(chǎn)的企業(yè)，市安監(jiān)局等有關部門要嚴格按照“聯(lián)合審批、限時辦結(jié)”的要求，進一步簡化程序，提高效率，促使這些企業(yè)盡快復工復產(chǎn)。對因信心不足暫時不愿復工復產(chǎn)的，市經(jīng)濟部門要千方百計為企業(yè)服好務、鼓足干勁，幫助這些企業(yè)盡快復工復產(chǎn)，力保存量。

二是要力保投資。首先，要繼續(xù)夯實發(fā)展平臺。按照土地集約、布局集中、產(chǎn)業(yè)集群的原則，以“東擴西聯(lián)、中部見效；一控四保、民生為先”十六字為指導，進一步加大投入力度，強力推進城西北工業(yè)新區(qū)建設，不斷提升園區(qū)的承載力和吸引力。第二，要擴大對外開放。要加快發(fā)展，就必須堅持不懈地把擴大開放作為頭等大事來抓。要大力弘揚天津濱海新區(qū)“白加黑”、“五加二”、“吃三睡五干十六”的拼命三郎精神，堅定不移地走出去，抓招商、抓引進、抓項目建設。3月份，我們已經(jīng)組團參加了省、黃石市組織的部分商貿(mào)洽談活動，接下來省里、市里還有一系列大型的經(jīng)貿(mào)洽談活動，各有關部門要積極做好前期準備工作，力爭通過利用這些平臺，走出去引進一批項目、聯(lián)系一批項目。第三，要全力抓招商。越是困難時期，越是要有非常作為。我們要繼續(xù)加大招商引資力度，強化招商引資手段，實行大員上陣和領導掛帥，采取行業(yè)專班招商、重大項目專班招商、多部門聯(lián)合招商等多種形式，緊緊圍繞四大產(chǎn)業(yè)集群發(fā)展、圍繞三產(chǎn)協(xié)調(diào)發(fā)展、圍繞大企業(yè)配套發(fā)展抓招商。第四，要抓好項目建設。在今年的政府全會上，我們對今年的十件實事、重點工程、“一推雙迎”項目進行了全面的部署和安排，希望各有關職能部門嚴格按照包保責任抓好落實。

三是要優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構。要大力推進農(nóng)業(yè)結(jié)構戰(zhàn)略性調(diào)整，大力發(fā)展畜牧業(yè)和水產(chǎn)業(yè)，支持雨潤、永惠、中糧集團等農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)發(fā)展，大力發(fā)展特色農(nóng)業(yè)，擴大產(chǎn)業(yè)規(guī)模，加快區(qū)域特色產(chǎn)業(yè)帶建設，發(fā)展農(nóng)產(chǎn)品精深加工項目，推進農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化進程。要改造提升傳統(tǒng)優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)，支持新冶特鋼、華鑫鋼鐵、宏力鑄造、鑫寶鑄管等鋼鐵企業(yè)，支持尖峰、華祥、成美等水泥企業(yè)，晨茂、宏泰、正明等鋁材加工企業(yè)，立峰、合興等紡織服裝企業(yè)，提升檔次，增加產(chǎn)品附加值。同時，以雨潤投資的城市綜合體項目為突破口，加快發(fā)展現(xiàn)代服務業(yè)，努力促成雨潤在*設立湖北總部。要通過調(diào)整結(jié)構，走出一條一、二、三產(chǎn)并舉、協(xié)調(diào)推進的產(chǎn)業(yè)發(fā)展路子。

四是要著力促進自主創(chuàng)新。國際金融危機一方面給經(jīng)濟社會發(fā)展帶來了一定的負面影響，另一方面也加速了落后產(chǎn)能的淘汰速度，為企業(yè)兼并重組、做強做大創(chuàng)造了極為有利的條件。我們要珍惜并抓住這一機遇，因勢利導，化害為利，堅持總量增長和結(jié)構優(yōu)化相結(jié)合，促進企業(yè)自主創(chuàng)新。為鼓勵企業(yè)自主創(chuàng)新，我們將從科技三項經(jīng)費和市財政專項經(jīng)費中拿出專項資金用于企業(yè)實施技術改造。同時，支持科技人員帶頭創(chuàng)辦服務實體，引導企業(yè)把著力點放在高新科技產(chǎn)業(yè)上，加快產(chǎn)業(yè)結(jié)構、技術結(jié)構的調(diào)整，推動企業(yè)兼并重組，加快淘汰落后產(chǎn)品。

二、抓住“兩型社會”建設契機，加強資源節(jié)約和環(huán)境保護

一是要強力推進節(jié)能減排。抓緊建立節(jié)能減排統(tǒng)計、監(jiān)測、考核“三大體系”。強化節(jié)能減排目標管理，嚴格實行問責制和“一票否決制”。

二是要加強資源的保護和利用。加強礦產(chǎn)資源勘探工作，特別是要加強對礦產(chǎn)資源一級市場的管控。嚴格執(zhí)行國家保護基本農(nóng)田政策，建立土地管理和耕地保護共同責任考核機制。

三是要大力實施循環(huán)經(jīng)濟試點示范工程。加強資源綜合利用和清潔生產(chǎn)，大力發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟和節(jié)能環(huán)保產(chǎn)業(yè)。啟動城西北新區(qū)循環(huán)經(jīng)濟示范區(qū)建設。積極引導企業(yè)開展廢水、廢氣和固體廢物的綜合利用，推進清潔生產(chǎn)技術改造和升級，提高資源的綜合利用率和產(chǎn)品競爭力。

四是要加強生態(tài)建設。加強*湖、保安湖和鐵金港、楊庚港、九橋港、大箕鋪港流域環(huán)境綜合整治，加強紅星湖治理，全面提高水環(huán)境質(zhì)量。目前，我們已經(jīng)對*湖綜合整治項目啟動了前期工作，申報工作已全面展開。下一步，我們還要抓好保安湖濕地保護與恢復工作，做好保安湖流域的綜合治理。重點抓好鐵金港*段的河道清淤工作。抓好生態(tài)環(huán)境建設規(guī)劃的編制和實施，將殷祖、劉仁八、金牛等鄉(xiāng)鎮(zhèn)作為重點生態(tài)功能區(qū)加以保護。抓好塌陷區(qū)、炮震區(qū)、污染區(qū)和尾砂庫治理，加強礦山地質(zhì)災害治理。

三、大力加強體制機制創(chuàng)新，進一步破除發(fā)展的體制機制障礙

按照科學發(fā)展觀的要求，抓緊推進重點領域和關鍵環(huán)節(jié)的改革，著力構建充滿活力、富有效率、更加開放、更有利于科學發(fā)展的體制機制是學習實踐活動的重點。為抓好政府各項工作的落實，我們制定了一系列行之有效的措施，特別是在招商引資和項目建設方面，我們今年新出臺了一系列辦法，這些辦法針對性強、含金量高，都需要我們堅持不懈地實施好、落實好。同時我們還要清醒地認識到，在制度層面上我們還存在缺失，尤其是事關城市轉(zhuǎn)型的許多體制機制還不夠完善，如資源開發(fā)補償機制和衰退產(chǎn)業(yè)援助機制、礦產(chǎn)品價格形成機制等，這些都要求我們在推進學習實踐活動中切實抓緊建立并抓好落實。

四、著力解決民生問題，切實改善民生質(zhì)量

科學發(fā)展觀的核心是以人為本，發(fā)展經(jīng)濟的根本目的是滿足人民群眾日益增長的物質(zhì)文化需求。越是困難的時候，越要關注民生，把改善民生、協(xié)調(diào)發(fā)展社會事業(yè)作為學習實踐活動的一個重點來抓，作為擴內(nèi)需、保增長、調(diào)結(jié)構、促轉(zhuǎn)型的出發(fā)點和落腳點。在今年的政府報告中，許多重點工作都涉及到民生問題，對報告中提出的目標任務我們都進行了責任分解。下一步，最關鍵的就是要將改善民生與學習實踐活動緊密結(jié)合起來，切實抓好落實。要進一步加大對社會事業(yè)的支持力度，著力解決教育、衛(wèi)生等群眾反映強烈、社會關注的民生問題。要全面落實各項支農(nóng)惠農(nóng)政策，進一步減輕農(nóng)民負擔，實現(xiàn)減負、補貼惠農(nóng)。要加大農(nóng)村居民最低保障制度擴面力度，落實農(nóng)村部分家庭計劃生育扶持制度，努力擴大就業(yè)再就業(yè)，建立健全社會保障、社會救助、社會福利以及慈善事業(yè)相銜接的社會保障體系，讓公共財政的陽光最大程度地惠及各個層面，讓發(fā)展成果惠及更廣大的人民群眾。

篇6

一、非常態(tài)編班違背了科學發(fā)展觀的核心思想

科學發(fā)展觀的本質(zhì)與核心是以人為本，其內(nèi)涵是全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)的發(fā)展，其實質(zhì)是發(fā)展得既快又好，其落實途徑是統(tǒng)籌兼顧、優(yōu)化結(jié)構。學校的管理必須要以學校的發(fā)展為前提，“以人為本”的管理才有利于教育的健康發(fā)展?！耙匀藶楸尽钡墓芾?，是指在管理過程中以人為出發(fā)點和中心，其目的是激發(fā)和調(diào)動人的主動性、積極性、創(chuàng)造性。而非常態(tài)編班正好與這一精神背道而馳。

近年來。一些學校片面追求升學率，以各種借口辦起了各類重點班、實驗班、快慢班等。學校以學生的學習成績?yōu)橐罁?jù)，將成績好的學生編到尖子班、實驗班，并配備較強的師資力量，而將成績一般或差的編到普通班或慢班，有人甚至把尖子班戲稱為“御林軍”。像這樣進行非常態(tài)編班，無形中剝奪了大多數(shù)學生接受平等教育的權利。違背了教育公平的原則。

非常態(tài)編班的弊端有以下幾個方面：

1　不利于學生的心理健康。重點班、實驗班的學生。肩負著為學?！皠?chuàng)優(yōu)”的擔子，寄托著家長文／云浮市第一小學榻國強“成龍、成風”的殷切希望。他們心中都有一種無形的精神壓力。另有部分學生。在原普通班中是尖子生，倍受老師和同學的關注，心理上有一種優(yōu)越感，但進了重點班以后就成了班中的普通一員，甚至在班中排到倒數(shù)的位置，失落感由此而產(chǎn)生，心理承受能力差的同學甚至無法承受：而在普通班學習的學生則認為自己進入了“垃圾”班，覺得低人一等，因而產(chǎn)生了一系列的消極心理暗示：“我笨”，“是差生”等等，從而產(chǎn)生了自卑感。容易自暴自棄，出現(xiàn)“破罐子破摔”的情緒，喪失學習的信心和興趣。非常態(tài)編班客觀上造成了學生受教育權利的不平等，背離了教育的初衷。

2　不利于學校的管理。非常態(tài)編班嚴重挫傷了教師的積極性，造成普通班的教師厭教。對于大部分教師而言，其業(yè)務能力并無非常明顯的差距。但學生知識基礎的差異則在一定程度上影響著教師的教學成績。普通班的老師無論教學水平多好、工作多努力，教學效果也難跟重點班相比，在成績至上的傳統(tǒng)觀念面前，難以創(chuàng)造應有的社會認可度、贊譽度。個別責任心不強的老師甚至以“我?guī)У氖遣畎唷睘橛啥鴮⒂嘘P責任推卸得一干二凈，不但工作熱情提不高，而且常消極怠工，敷衍塞責。非常態(tài)編班因其公平工作環(huán)境和良性競爭機制的缺失，會引發(fā)教師之間的諸多矛盾。致使學校的各項管理舉步維艱。

3　助長了社會不良風氣的滋生，嚴重污染了學生的心靈。對學生的健康成長產(chǎn)生了極大的負面影響。

4　不利于教育、教學質(zhì)量的提高。重點班學生精英云集，其知識基礎遠好于普通班學生，故重點班的老師基本上沒有競爭對手，他們甚至不用發(fā)力，其教學成績便可遙遙領先。而普通班的老師無論怎樣努力，其教學成績也無法與重點班的老師相比，因而在教學管理上難以建立良性競爭機制，無法調(diào)動廣大師生教與學的積極性。教學質(zhì)量自然就無法提高。這方面，我校曾有過深刻的教訓：在2007―2008學年，由于種種原因。我校大多數(shù)年級都存在著“御林軍”現(xiàn)象，并在很大程度上造成了教學質(zhì)量的整體滑坡。

二、常態(tài)編班是學習、實踐科學發(fā)展觀的體現(xiàn)

學校的中心工作是教學，教學質(zhì)量的關鍵在教師，教師對于學校的重要性是不言而喻的?？茖W發(fā)展觀的核心和本質(zhì)是以人為本。學校管理要以學生為本，但首先要以教師為本，尊重信任教師，為廣大教師創(chuàng)設公平的工作環(huán)境和良好的競爭機制，充分調(diào)動教師的積極性和創(chuàng)造性。而常態(tài)編班正好與此一脈相承。

我校緊緊圍繞“堅持科學發(fā)展、推進素質(zhì)教育、加快學校發(fā)展”這一方針，把科學發(fā)展觀貫徹落實到日常教育管理的實踐中。2008年秋，我校對全校三千多名學生進行常態(tài)編班。常態(tài)編班以“四個均等”為原則，即優(yōu)生人數(shù)均等、男女比例均等、師資力量均等、學生知識基礎均等。采用電腦錄入、隨機派位及公開抽簽的方式，將師生編為完整、相對均衡的班級。這是我校結(jié)合實際，以常態(tài)編班為切入點，深入學習、實踐科學發(fā)展觀的一個舉措。

常態(tài)編班給我校帶來了一系列可喜的變化：

1　克服和消除了非常態(tài)編班帶來的弊端。以人為本的管理得以實施。常態(tài)編班給師生營造了一個公平的學習、工作環(huán)境，使他們有了一個在良性競爭機制下施展自己才華的平臺，校園里少了猜忌和怨氣，多了信任與和諧，學校的凝聚力得到了提升。師生的積極性、創(chuàng)造性得到了充分的激發(fā)和調(diào)動。

2　學生的發(fā)展更全面。常態(tài)編班使每個班級學生的性格多樣化、特長多元化，最大程度地保留了班級的原生態(tài)。這有利于學生在互相交往、互相學習的過程中使自己得到全面的發(fā)展，這也是孩子健全人格養(yǎng)成必不可少的條件之一。實施常態(tài)編班以來，我校學生的個性特長得到了充分的展示和發(fā)揮，書畫、運動、藝術等方面都涌現(xiàn)出一大批優(yōu)秀苗子。學校成功舉辦了“師生健步與陽光體育”、紀念改革開放三十周年暨慶祝元旦文藝匯演、校運會、藝術節(jié)、書畫展等一系列文體活動，學校田徑隊在云城區(qū)中小學生第十三屆田徑運動會上勇奪小學組團體總分第二名，學校被評為“云浮市青少年書法教育先進學?！?，“質(zhì)優(yōu)藝長”的辦學特色初露端倪。

篇7

開展學習實踐科學發(fā)展觀活動，是堅持用中國化最新成果武裝全黨、更好地實現(xiàn)黨的十七大確定的宏偉藍圖和行動綱領的必然要求；是有效應對新形勢、新任務對公安工作提出的新挑戰(zhàn)、新要求，推動公安工作又好又快發(fā)展的必然要求。是大力加強公安機關建設、進一步提高領導和指揮水平的必然要求。把學習實踐活動作為加強和改進公安工作和公安隊伍建設的一個有利契機，作為改造主觀世界、提高自身素質(zhì)的一次難得機遇。

以科學發(fā)展觀為指導，推動公安工作又好又快發(fā)展。對基層實戰(zhàn)一線的派出所來說，很重要的一條就是，以正規(guī)化職業(yè)化建設為抓手，進一步加強公安隊伍思想政治工作建設，造就一支具有較高職業(yè)化水平的公安隊伍，深入推進隊伍建設，切實提高基層民警的政治、業(yè)務和體能素質(zhì)。切實提高基層派出所的核心戰(zhàn)斗力，著力構建和諧警民關系，才能積極適應經(jīng)濟社會發(fā)展需要和人民群眾的新期待、新要求，為推動鳩江區(qū)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展奠定堅實的思想基礎、組織基礎和強有力的體制保障。

以科學發(fā)展觀為指導，以正規(guī)化職業(yè)化建設為抓手，就必須堅持以人為本。以民警個體的年齡、知識結(jié)構、心理承受能力、工作環(huán)境、工作經(jīng)驗、家庭狀況等為基礎，正確選擇提高民警工作積極性、主動性、適應性的切入點和方式方法，有的放矢的促進民警個體的發(fā)展。培養(yǎng)積極向上的團隊文化，著力提高民警的政治、業(yè)務和體能素質(zhì)，著力提高民警適應經(jīng)濟社會發(fā)展的能力，著力提高民警的認知、分析、判斷社會治安形勢的能力，著力提高民警了解、服務群眾的能力，著力提高民警的宗旨意識，著力鍛造民警的忠誠、榮譽、有為、服務的警營文化理念。

以實踐科學發(fā)展觀指導公安工作，必須狠抓民警執(zhí)法理念教育，堅持理性、平和、文明、規(guī)范執(zhí)法，把公安隊伍打造成為人民群眾最親、犯罪分子最怕的隊伍，永遠做黨的忠誠衛(wèi)士和人民群眾的貼心人。按照科學發(fā)展觀的要求，從思想作風、工作機制、考核標準、評估體系等方面入手，著力解決基層遇到的難以解決的突出問題，著力幫助基層做基層做不了的事情，從基層民警日常執(zhí)法活動最急需的方面入手，針對當前執(zhí)法活動中最容易發(fā)生問題的環(huán)節(jié)，健全完善操作性強的相關程序規(guī)定和標準規(guī)范，最大限度地減輕基層公安機關和基層民警的負擔，為基層公安機關執(zhí)法執(zhí)勤活動提供強有力保障，促進公安保衛(wèi)任務的完成

篇8

由于水污染引起飲水安全危機和城市飲水恐慌的風險已經(jīng)大大增加，必須下決心解決這個問題。然而，我國正處于經(jīng)濟快速發(fā)展時期，生產(chǎn)生活用水的不斷增加和水污染的治理產(chǎn)生尖銳的矛盾。如何處理好這個矛盾，既取決于技術手段，也取決于思想認識。落實科學發(fā)展觀，必須落到實處，在操作層面上必須要有一些硬指標，水污染的治理就是硬指標之一，應當從落實科學發(fā)展觀和改善民生的高度來認識這個問題和統(tǒng)一思想。

最近在湖南調(diào)研發(fā)現(xiàn)，湘江和洞庭湖水域的水質(zhì)情況有了明顯好轉(zhuǎn)。在素有“魚米之鄉(xiāng)”之稱的湖南，洞庭湖占有重要位置，水域面積達420萬畝，已鑒定的魚類有117種，約占長江中下游水系魚類資源品種的一半。然而，伴隨著經(jīng)濟的快速發(fā)展，從2000年至2005年，洞庭湖造紙企業(yè)由40多家猛增至236家。這些企業(yè)帶動了地方經(jīng)濟，增加了財政收入，但也帶來了嚴重的水污染，200多家造紙企業(yè)每年向洞庭湖排放污水多達1億噸，洞庭湖區(qū)的水質(zhì)等級一度淪為“局部五類”和“劣五類”，不僅危及湖區(qū)養(yǎng)殖業(yè)，而且使不少縣市“守著水窩子沒水喝”。

為了“還碧水于人民”，湖南省委省府果斷決定在2007年3月31日前關停湖區(qū)未能達標排放的234家造紙企業(yè)，關停企業(yè)涉及湖區(qū)益陽、常德、岳陽三個地市的10多個縣。隨著湖區(qū)234家造紙企業(yè)全部關停到位，洞庭湖水質(zhì)有了明顯好轉(zhuǎn)。今年5月上旬，國家環(huán)保總局的檢測報告顯示，洞庭湖水質(zhì)等級已由魚類無法生存的“劣五類”上升為人類可以正常飲用的“優(yōu)質(zhì)三類”。一度是“黃水”、“黑水”、“臭水”的洞庭湖湖水，終于開始恢復清澈。

湘江是湖南的母親河，湘江周邊集中了湖南省59%的總?cè)丝诤?0%的生產(chǎn)總值，也接納了全省逾60%的工業(yè)廢水和近70%的生活污水。2004年，排入湘江的污水多達16億噸，環(huán)保部門對湘江干流17個斷面的監(jiān)測表明，污染超標斷面高達70%。由于工業(yè)排污、生活垃圾以及水上餐飲娛樂，湘江污染相當嚴重，曾多次發(fā)生水污染事件。為此，省里決定在湘江干流兩岸劃出20公里嚴管區(qū)，規(guī)定所有水污染項目一律收由省級以上環(huán)保部門審批，禁止新建、擴建化工、有色、鋼鐵、水泥等重污染企業(yè)，強力關閉了80多家污染嚴重且不符合產(chǎn)業(yè)發(fā)展的工業(yè)企業(yè)。目前，湘江流域已有城市生活污水處理廠22座，工業(yè)廢水處理率已達70%以上。

湖南治理水污染的經(jīng)驗，為我們提供了一些重要啟示：

一是發(fā)展經(jīng)濟一定要算大賬，樹立社會核算的觀念。我國還處于社會主義初級階段，不少地方人民生活的水平還比較低，而快速發(fā)展經(jīng)濟，提高人們的收入，是改善人民生活的基礎條件。一些地方干部不顧環(huán)境代價大干快上，希望為官一任、富民一方，這也是可以理解的。但要算一算大賬，一家企業(yè)獲利全社會來償還是否合理？用幾倍于污染環(huán)境帶來收益的投入來治理環(huán)境是否合算？我們?yōu)榘l(fā)展付出的環(huán)境代價要幾代人來償還是否值得？我國治理水污染的教訓是沉痛的。從上世紀90年代起，國家花大力氣治理“三湖三河”，但措施不夠堅決，雖然COD(化學需氧量)下來了，但氮磷又上去了，污染仍十分嚴重，現(xiàn)在治理需要的費用又翻了幾番。所以，要真正實現(xiàn)人與自然和諧相處，走科技含量高、經(jīng)濟效益好、資源消耗低、環(huán)境污染少、人力資源優(yōu)勢得到充分發(fā)揮的新型工業(yè)化道路，并不容易。轉(zhuǎn)變觀念，首先要認真總結(jié)環(huán)境治理的經(jīng)驗和教訓。

二是發(fā)展經(jīng)濟和保護環(huán)境并非不可兩立，但要知道發(fā)展的底線在哪里。發(fā)展經(jīng)濟有時不可避免地要付出一些代價，但是，我們必須清楚我國的國情，不能超越自然條件對經(jīng)濟發(fā)展設定的底線，這些底線包括耕地減少的底線、能耗的底線、空氣和水污染的底線等，決不能讓一時的經(jīng)濟利益沖破科學發(fā)展的底線。而且，還不能僅僅從當前的發(fā)展來考慮底線問題，必須為將來的發(fā)展留下充分的余地，“吃祖宗飯、斷子孫路”換來的發(fā)展，是不可持續(xù)的發(fā)展。如在湖南，庫容81億立方米的東江湖庫區(qū)，由于多年來未發(fā)展任何污染水質(zhì)的工業(yè)，該湖95%的水資源都達到Ⅰ類水標準，已開辟為生態(tài)旅游區(qū)，而且依托良好的生態(tài)發(fā)展了一批新產(chǎn)業(yè)，建立了特種養(yǎng)殖業(yè)基地、青島啤酒生產(chǎn)基地等，產(chǎn)生了良好的社會效益和經(jīng)濟效益。湖南全省2007年文化與旅游產(chǎn)業(yè)的增長預計在15―20%，文化產(chǎn)業(yè)增加值可望達到375億元，旅游總收入預計達到664億元。

篇9

一、深入貫徹落實科學發(fā)展觀，全縣經(jīng)濟社會協(xié)調(diào)發(fā)展

科學發(fā)展觀是是指導發(fā)展的。在貫徹落實科學發(fā)展觀中，中央提出“又好又快”的發(fā)展要求，加快發(fā)展是新時期黨交給我們的艱巨任務。據(jù)此，我們及時調(diào)整工作重心，狠抓發(fā)展第一要務，提出“工業(yè)強縣、產(chǎn)業(yè)興縣、外貿(mào)活縣”的發(fā)展思路。

(一)各項經(jīng)濟指標趨好趨快發(fā)展。針對我縣產(chǎn)業(yè)空虛、地方財力弱小、城鎮(zhèn)化率偏低、社會事業(yè)發(fā)展滯后等諸多困難和問題，及時調(diào)整工作重心，提出“工業(yè)強縣、產(chǎn)業(yè)興縣、開放活縣”的思路，立足自身資源優(yōu)勢，堅持錯位發(fā)展，大力招商引資，走出一條符合忠縣實際的發(fā)展路子，縣域經(jīng)濟實現(xiàn)又好又快、快中求好發(fā)展。2007年全縣地區(qū)生產(chǎn)總值61.6億元，人均GDP邁上1000美元臺階；經(jīng)濟增速達17.6%，居渝東北地區(qū)第1位；三次產(chǎn)業(yè)之比調(diào)整為26.3:38.4:35.3，二產(chǎn)業(yè)占比提高12.7個百分點；完成固定資產(chǎn)投資46.8億元，增長39.1%，是2002年的3.6倍；地方財政收入4.3億元，增長108.2%；城鎮(zhèn)居民人均可支配收入10819元，增長21.7%；農(nóng)民人均純收入3387元，增長23.2%。今年1—6月完成地區(qū)生產(chǎn)總值29.1億元，同比增長17.5%；完成工業(yè)總產(chǎn)值27.9億元，同比增長41.6%，實現(xiàn)工業(yè)增加值8.2億元，同比增長37.2%；實現(xiàn)社會消費品零售總額13.2億元,同比增長25.2%，增幅居全市第1位。

(二)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)框架逐步形成。大力推進以柑橘為核心的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化，按照“工業(yè)為龍頭、農(nóng)業(yè)建基地”的思路，積極推進育苗標準化、建園標準化、管護標準化、加工標準化和產(chǎn)品標準化，忠縣已成為重慶市柑橘產(chǎn)業(yè)的核心區(qū)域?，F(xiàn)已建成基地果園15萬畝，其中高標準基地果園12萬畝，惠及10萬果農(nóng)，帶動1萬余移民安穩(wěn)致富。預計到2017年，全縣柑橘標準果園將達到50萬畝，完成“中國柑橘城”建設，實現(xiàn)年產(chǎn)值50億元、加工能力達到50萬噸、帶動50萬果農(nóng)致富、實現(xiàn)利稅5億元。全縣還建成2萬畝紅豆杉、60萬頭生豬、2萬擔蠶繭和40萬畝優(yōu)質(zhì)糧油基地，初步形成了以柑橘、畜禽、蠶桑、中藥材、優(yōu)質(zhì)糧油為重點的五大農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)體系。

(三)對外開放格局初步形成。20*年以前忠縣的“三外”實績幾乎為零。近年來，特別是2005年被市外經(jīng)貿(mào)委確定為三峽庫區(qū)首批開放型經(jīng)濟發(fā)展綜合試驗縣以來，我們深入開展打造“庫區(qū)發(fā)展環(huán)境最優(yōu)縣”活動，牢固樹立縣境以外就是“外”的思想，把對外開放作為全縣經(jīng)濟發(fā)展的一項重要舉措，多形式、多渠道宣傳開放型經(jīng)濟的重要性和必要性，在全縣上下形成發(fā)展開放型經(jīng)濟的濃厚氛圍，逐步探索出了一條符合縣情實際的開放型經(jīng)濟發(fā)展路子，基本形成了外來投資拉動、外貿(mào)出口帶動、勞務輸出促動的良好局面。有出口實績的企業(yè)從20*年的1家增加到5家，有自營出口權的企業(yè)由1家發(fā)展到18家。直接出口額自20*年實現(xiàn)“零突破”以來，已累計出口近2000萬美元。今年1—6月，實現(xiàn)外貿(mào)直接出口937萬美元,同比增加1378.5%，實際利用外資373萬美元。云河集團水輪機技改擴能、金龍船業(yè)二期工程的上馬、金龍電子及一勝特工模具項目的投產(chǎn)，為我縣機電產(chǎn)品的出口創(chuàng)造了更加有利的條件。

(四)社會事業(yè)蓬勃發(fā)展。按照科學發(fā)展觀和構建和諧社會的要求，堅持統(tǒng)籌兼顧，不斷促進經(jīng)濟社會協(xié)調(diào)發(fā)展。精神文明創(chuàng)建活動蓬勃開展，“忠勇誠信、勤學實干、自強不息、開拓開放”的新時期忠縣人文精神得到進一步弘揚?；A教育繼續(xù)保持全市領先地位，2008年高考上線5425人，上線率90.6%，居渝東南片區(qū)之冠。新型農(nóng)村合作醫(yī)療順利推進，全縣參合農(nóng)民81.37萬人，參合率達到98.6%，居全市第一。嚴格落實“兩個確?！焙汀暗捅！比采w政策，大力實施整村推進扶貧、產(chǎn)業(yè)扶貧、素質(zhì)扶貧、易地扶貧四大工程，扶貧開發(fā)工作成效明顯，農(nóng)村絕對貧困人口從2002年的5.7萬人減少到1.7萬人。

今后一個時期，我們將以科學發(fā)展觀為指導，以解放思想為動力，以擴大開放為手段，以發(fā)展產(chǎn)業(yè)為載體，以富民興縣為目標，努力建設充滿活力、繁榮富裕、文明和諧、山川秀美的新忠縣。力爭到2011年，地區(qū)生產(chǎn)總值突破120億元，地方財政收入突破7億元，工業(yè)增加值占GDP的比重突破35%。

二、學習貫徹科學發(fā)展觀中存在問題

在貫徹落實科學發(fā)展觀的進程中，也還存在一些問題，主要體現(xiàn)是：

在思想觀念方面：一是有的干部科學思維能力不強。在實踐中缺乏科學的思維，不能正確認識科學發(fā)展觀的豐富內(nèi)涵；習慣在已知的老路上徘徊不前，思維存在一定襟。二是自我超越意識不強。以科學發(fā)展觀為指導，敢于沖破傳統(tǒng)束縛，推進思想觀念更新的意識不夠。特別是在現(xiàn)有體制機制下，如何用改革的辦法來解決問題的觀念，還有待進一步增強。三是解放思想、開拓創(chuàng)新抓發(fā)展認識不到位。工作上不同程度存在求穩(wěn)怕亂、按部就班、因循守舊、怕承擔責任等問題，加快發(fā)展的新點子、新思想、新措施不多。

在具體工作方面：一是發(fā)展環(huán)境有待改善。用人環(huán)境有待改善。過低的工資待遇讓很多專業(yè)人才飛往經(jīng)濟發(fā)達地區(qū)。行政服務環(huán)境有待進一步優(yōu)化。與群眾生活、經(jīng)濟活動相關的執(zhí)法部門、權利部門，服務意識、經(jīng)濟發(fā)展意識、大局意識有待進一步提高；條條部門與地方政府的配合協(xié)同有待加強；權利部門基層人員的素質(zhì)有待進一步提高。投資基礎設施等硬環(huán)境有待進一步改善。二是企業(yè)規(guī)模普遍偏小，缺乏開拓國際市場的能力。企業(yè)規(guī)模普遍偏小，企業(yè)實力不強，產(chǎn)品加工技術落后。部分企業(yè)思想保守，缺乏對外合作的進取意識，小富即安的想法普遍存在，做強做大的意愿不強，不愿意冒風險去開拓國際市場，致使我縣產(chǎn)品無法保持與國際市場接軌，企業(yè)產(chǎn)品的上檔升級不能實現(xiàn)。三是支柱產(chǎn)業(yè)出口規(guī)模小，產(chǎn)業(yè)外向度不夠。2007年全縣工業(yè)產(chǎn)品出口額只占工業(yè)總產(chǎn)值的0.37%，產(chǎn)業(yè)外向度極低。我縣農(nóng)副產(chǎn)品加工、機械制造、生物制藥、能源化工、建筑建材等五大支柱產(chǎn)業(yè)中，2007年有幾個產(chǎn)業(yè)外向度為零。

在體制機制方面：隨著改革開放的進一步深入，特別是解放思想，擴大開放，尋找差距，促進發(fā)展活動的進一步開展，客觀上要求我們提高行政效率，而目前現(xiàn)行的行政體制還不能完全滿足經(jīng)濟發(fā)展的需要。比如說，同一行政管理，多頭管理嚴重；同一審批事項，互為審批條件，嚴重增大行政成本；權力部門的行政審批事項，在中國的現(xiàn)行行政體制上，行政主管部門增設門檻，為下屬事業(yè)單位謀利益，增大了企業(yè)負擔的同時，降低了行政效率。

三、深入學習實踐科學發(fā)展觀的建議

要貫徹好、落實好科學發(fā)展，有如下幾點建議：

1.學習實踐活動要分類指導實施。要根據(jù)不同行業(yè)、不同單位的特點和不同崗位、不同群體黨員干部的情況，統(tǒng)籌安排學習實踐活動，不搞“一刀切”，努力做到貼近黨員、貼近實際。要本地區(qū)、本部門的不同情況，制定相應的方案和評價標準，有針對性地進行。培樹貫徹落實科學發(fā)展觀先進典型，充分發(fā)揮典型示范作用，把活動引向深入。

2.營造濃厚氛圍。宣傳部門和新聞媒體要制定詳細的工作方案，加大宣傳力度，形成輿論強勢。要深入宣傳開展學習實踐活動的重大意義，及時反映活動進展情況和工作成效，大力表彰各地各單位涌現(xiàn)出的先進典型，全面展示學習實踐活動中形成的新思路、新舉措、新經(jīng)驗，激發(fā)實踐科學發(fā)展觀的熱情和干勁。

3.創(chuàng)新活動方式。堅持把改革創(chuàng)新精神貫穿學習實踐活動始終，進一步解放思想，尊重基層創(chuàng)造，鼓勵和支持各地、各部門精心設計和組織各具特色的實踐活動。著眼于改革發(fā)展穩(wěn)定大局，著眼于貫徹落實市委三屆三次全會精神，著眼于推動當前工作，不斷豐富活動方式，不斷創(chuàng)造新的經(jīng)驗，努力使學習實踐活動有聲有色。

篇10

我省開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動要以解放思想為先導，因為我省是最后一個撤出計劃經(jīng)濟陣地的，解放思想對我省更有典型性和針對性。解放思想要立足于從破除封建傳統(tǒng)文化，破除計劃經(jīng)濟的傳統(tǒng)觀念，破除極“左”的傳統(tǒng)思潮等三個方面，著重解決不符合、不適應科學發(fā)展觀的舊理念、舊觀念，破解體制性的障礙和結(jié)構性的矛盾，尋求更快更好地發(fā)展。

通過調(diào)查分析和梳理，我省在深入學習實踐科學發(fā)展觀活動中，解放思想要著力解決以下五個方面的問題：

一，破除因循守舊、自滿自足、小富即安的小農(nóng)意識，樹立敢闖敢試，更快更好發(fā)展的新理念

聯(lián)系我省干部思想實際，不符合、不適應科學發(fā)展觀的舊觀念集中表現(xiàn)在三個方面：一是部分黨員干部中存在老守田園、不思進取的惰性。二是不少干部群眾觀念上封閉、保守、落后，缺乏全面大開放的意識和市場經(jīng)濟的觀念，不善于主動創(chuàng)新，不敢承擔責任，不愿冒風險，缺乏南方地區(qū)干部群眾中那種敢闖敢干、敢為人先的精神狀態(tài)。三是習慣于縱向與自己的過去比，自滿自足。我省經(jīng)濟增長與發(fā)達省份相比差距很大。我們要樹立不進則退，慢進也要落后的理念。勇于破解發(fā)展難題，創(chuàng)新發(fā)展思路，轉(zhuǎn)變發(fā)展方式、推進科學發(fā)展。

二，破除官本位、物本位的狹隘觀念，樹立以人為本，注重民生的新理念

首先從官本位轉(zhuǎn)向民本位。我省實施計劃經(jīng)濟體制的時間最早、最長，影響也最深，官本位思想很有市場。政府部門仍習慣于用計劃手段和行政干預，一些部門管住、管死的手段多，扶持、搞活的辦法少。為此要通過改革與轉(zhuǎn)變政府職能，樹立管理就是服務的新理念。加大政策扶持力度，要大力削減行政審批權力和程序，減政放權，服務基層，提高行政效率。

其次從物本位轉(zhuǎn)向人本位。受計劃經(jīng)濟影響，我們在評價發(fā)展標準上還存在很多見物不見人的現(xiàn)象，表現(xiàn)為對經(jīng)濟發(fā)展重數(shù)量、輕質(zhì)量；重產(chǎn)值、輕效率；重速度、輕效益?；加術dp崇拜癥，嚴重背離了科學發(fā)展觀。要解放思想，改革政績觀，倡導發(fā)展為了人民、發(fā)展依靠人民、發(fā)展成果為人民共享。

三，破除片面的、短期的發(fā)展觀念，樹立全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)的新發(fā)展觀

科學發(fā)展強調(diào)全面協(xié)調(diào)的可持續(xù)發(fā)展，聯(lián)系我省實際就是要解放思想，實行“兩個轉(zhuǎn)變”：

一是由過去重資源開發(fā)、依賴生產(chǎn)要素的投入、謀求數(shù)量擴張的粗放式發(fā)展，轉(zhuǎn)向注重生態(tài)文明的可持續(xù)發(fā)展。要加大環(huán)境治理和生態(tài)保護，減少資源消耗，加大節(jié)能減排力度，發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟，改善人民生產(chǎn)、生活和居住環(huán)境，把黑龍江真正建成生態(tài)大省。

二是我省的經(jīng)濟發(fā)展由過去單純地追求經(jīng)濟總量，轉(zhuǎn)向到注重結(jié)構調(diào)整上來。我省由于受計劃經(jīng)濟的影響，所有制結(jié)構不合理，國有經(jīng)濟比重高，民營經(jīng)濟發(fā)展慢、份額小、比重低，對經(jīng)濟增長的拉動力弱，必須著力調(diào)整所有制結(jié)構，提升民營經(jīng)濟份額，使非公有制經(jīng)濟在經(jīng)濟增長中發(fā)揮更大的作用。我省的產(chǎn)業(yè)結(jié)構不合理，是農(nóng)業(yè)大省，但不是農(nóng)業(yè)強省；工業(yè)和建筑業(yè)的比重很高，但是大而不優(yōu)，技術創(chuàng)新不足，產(chǎn)業(yè)層次不優(yōu)化。踐行科學發(fā)展觀調(diào)整好內(nèi)部的兩大結(jié)構問題，為經(jīng)濟發(fā)展集聚后勁，實現(xiàn)更快更好發(fā)展。

四，破除孤立的、單打一的發(fā)展觀念和方法，樹立統(tǒng)籌兼顧科學發(fā)展的根本方法

科學發(fā)展觀的根本方法是統(tǒng)籌兼顧，它深刻反映了社會主義建設的內(nèi)在規(guī)律。聯(lián)系我省實際，解放思想，要認真解決三個問題：

其一是樹立顧全大局的思想和統(tǒng)籌兼顧的思路，正確處理經(jīng)濟建設與文化建設的關系，把我省建成文化產(chǎn)業(yè)大省，實施“高教強省”的戰(zhàn)略，逐步把科教文化優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為經(jīng)濟優(yōu)勢。

其二是要統(tǒng)籌城鄉(xiāng)的發(fā)展，我省是農(nóng)業(yè)大省，要加大對“三農(nóng)”的扶持力度，加快土地流轉(zhuǎn)，建設規(guī)模農(nóng)業(yè)和現(xiàn)代農(nóng)業(yè)，建立城市反哺鄉(xiāng)村、工業(yè)反哺農(nóng)業(yè)的機制。

其三是著眼于振興龍江加快發(fā)展，樹立大局觀念和一盤棋思想，讓部門利益服從整體利益，眼前利益服從長遠利益，真正形成統(tǒng)籌協(xié)調(diào)發(fā)展的新格局。

五，破除計劃經(jīng)濟的舊體制和工作作風，樹立市場機制的新理念和新思路

我省計劃經(jīng)濟的舊“胎跡”很重，學習實踐科學發(fā)展觀首先要從傳統(tǒng)計劃經(jīng)濟觀念中解放思想，解決障礙我省經(jīng)濟發(fā)展的觀念、體制和機制問題。

第一，要樹立唯新唯實的新理念，以正在做的工作為中心，破除教條主義和形式主義，切實從省情出發(fā)，研究具有龍江特色的發(fā)展思路。