酒店辭職書范文
時間:2023-04-09 20:00:04
導(dǎo)語:如何才能寫好一篇酒店辭職書,這就需要搜集整理更多的資料和文獻,歡迎閱讀由公務(wù)員之家整理的十篇范文,供你借鑒。
篇1
服務(wù)員的基本職責(zé)是:迎接和招呼顧客;提供各種相應(yīng)的服務(wù);回答顧客的問詢;為顧客解決困難;以最佳的情緒和態(tài)度對待顧客的各種不穩(wěn)定情緒;及時處理顧客投訴,并給客人令人滿意的答復(fù)。接下來是為大家?guī)淼?a href="http://www.yuanjingfilm.com/haowen/45840.html" target="_blank">酒店服務(wù)員辭職書怎么寫,望大家喜歡。
酒店服務(wù)員辭職書范文一尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!從去年9月到今年7月,我到公司已有幾個月了,在這幾個月里,雖然我的工作不是做的特別突出,但是在公司和同事們的幫助下,我也要求自己盡心盡職,每項工作都用自己十二分努力去做,盡管不是特別好,但平心而論,公司的器重,同事們的熱情,這真是我第一次工作,也是我遇到的最好的工作環(huán)境。
但是我再三考慮還是寫下這封辭職信。在昨天沒有接到調(diào)走的通知的時候已經(jīng)把辭職新寫好了。雖然我心里甚是不愿意,但這實在不是我以后所選擇的地方了。我到公司到現(xiàn)在每一次都是看到公司對我們的要求,而我們必須認真對待,但是公司有沒有想過要想別人做好,自己的責(zé)任是先把這些做好,而在去要求別人,現(xiàn)在的食草堂和我們以前初來時的感覺一點都不一樣,感覺變了,不是一個真正的大集體,而我看到是人人都在勾心斗角,這也是現(xiàn)在食草堂人員不穩(wěn)定的原因,他把每個人都當成工具來看待,不服從就會被裁掉,但有沒有考慮到別人的感受,這也是我離開的原因。我非常喜歡食草堂,因為我的第一份工作就是食草堂,我把它印入我的骨髓當中的喜歡。當初從武漢回來就是還相信食草堂會給我們大家希望,我自己的原因占最大部分,但是自己的能力非常有限,不一定做得讓公司感到滿意,我只能說聲抱歉,請公司原諒!
再一次真誠的感謝公司及同事們對我的關(guān)愛!懇請公司接受我的辭職請求!
辭職人:____
20____年6月27日
酒店服務(wù)員辭職書范文二尊敬的領(lǐng)導(dǎo)們:
____年多的員工,我對酒店有著一種格外親切的感覺。每一個人在他年輕的時候,都有很多第一 次,我當然也不例外。我的第一份工作是在酒店,我最青春的三年也是在酒店度過的。在這 里,我學(xué)會了很多東西,能夠跟同事們在一起工作,我覺得很開心,這里的每一位都是我的大 哥大姐,我的叔叔阿姨,是他們教給了我在學(xué)校里面學(xué)不到的知識,如何為人、如何處事、如 何工作……在酒店里,領(lǐng)導(dǎo)們也對我十分的關(guān)心,從剛進入酒店開始,我就感受到從上至下的 溫暖。因為我是酒店里年齡最小的,也從來沒有在這么大的集體里生活過,自然而然的,心里 面就會產(chǎn)生一種被呵護的感覺。這是一種以前在集體里未曾有過的感覺,很溫馨,很自豪,而 且它一直陪伴著我,直到我離開……但這種感覺不會隨著我的離開而走遠,我想我永遠也不會 忘記,畢竟我曾經(jīng)生活在一個溫暖而又溫馨的集體里。 王總,還記得第一次跟您近距離接觸和認識是在2000年的時候。那時的我們參加酒店自成 立以來組建的第一屆籃球隊,您正好是隊長。讓我意想不(本資料權(quán)屬本資料權(quán)屬中國教育文 摘網(wǎng),放上鼠標按照提示查看中國教育文摘網(wǎng)更多資料,查看更多精彩文章請登錄原創(chuàng)網(wǎng)站本 資料權(quán)屬中國教育文摘網(wǎng),放上鼠標按照提示查看中國教育文摘網(wǎng)更多資料)到的是,平時看 起來那么斯文而又帶點書卷氣息的您在球場上也是那么的生龍活虎,絲毫也不比年輕人遜色, 雖然我們在第一次的組隊中沒有取得好的成績, 但我們堅持到底、團結(jié)奮斗的拼搏精神,同樣 贏得了觀眾與組委會的認同,最后摘取了精神文明風(fēng)尚獎的稱號。這是您帶領(lǐng)我們?nèi)〉玫牡谝?次成績。 隨著時間的流逝,斗轉(zhuǎn)星移,您多年積累的工作經(jīng)驗與個人才華也得到充分的施展。這時的您 已成為我們酒店的總經(jīng)理。您在上任之后,制定了一系列的政策與方針,重新定位了酒店的經(jīng) 營策略,不斷地嘗試新的機制與獎勵、分配辦法,力爭讓酒店的經(jīng)濟效益不斷邁上新高,也讓 酒店員工的福利待遇如芝麻開花一般節(jié)節(jié)高樊。更讓人欽佩的是,在今年的非典時期,同行中 大多數(shù)都以停業(yè)減薪的方式來躲避這場災(zāi)難時,您卻以審時度勢的目光,作出在做好預(yù)防工作 的同時繼續(xù)經(jīng)營的決定,酒店也因此沒有為客源的減少而受到大的損失,職工的正常收入與福 利也未受到任何的影響??赡苓@一切的一切在您眼里看來也許只是為員工辦了一點實事而已, 可在我們眼里,在我們心里都認為這才是一件大事,這才是為員工謀利益的舉動,這才是一位 被員工在心里面所認可的老總! 而我,作為這個集體的一份子,更加感覺到您對員工的關(guān)心與培養(yǎng)。您肯定想到,酒店要想在 競爭激烈的社會中立于不敗之地,人才的培養(yǎng)與發(fā)展是不可忽視的環(huán)節(jié)之一;對于酒店里為數(shù) 不多的年輕人來說,要想在酒店里得到長足的發(fā)展,就必須得到管理的崗位上去鍛煉不可。恰 恰是在酒店飛速發(fā)展的時刻,您也有意識的讓我走到了管理的崗上來,希望我從中能夠?qū)W到一 些管理的經(jīng)驗和處理各種關(guān)系的辦法,為酒店的發(fā)展起到應(yīng)有的作用。這是我人生中的又一個 “第一”次,即第一次在工作中得到升職,對于一個初涉社會沒多久的年輕人來說,它是一種 激勵,一種鞭策,一種鍛煉,對我而言,這正是您對我工作的一種肯定,給我的一種鼓舞。在 這里,我非常感謝您給我的這次機會,也想借此在這里向您說一聲:“謝謝”! 人往高處走,這句千古不變的名言似乎在什么時候都非常適用,但是對于我來說,講這句話 時,聲音是哽咽的,因為我馬上就要離開我工作了三年多的酒店,離開與我并肩工作了三年多 時間的同事和關(guān)心我的領(lǐng)導(dǎo)們。當我做出這個決定的時候,心中的波瀾久久不能平息。而在我 把這個決定告訴您的時候,王總,您又是那樣的通情達理,不(本資料權(quán)屬本資料權(quán)屬中國教 育文摘網(wǎng),放上鼠標按照提示查看中國教育文摘網(wǎng)更多資料,查看更多精彩文章請登錄原創(chuàng)網(wǎng) 站本資料權(quán)屬中國教育文摘網(wǎng),放上鼠標按照提示查看中國教育文摘網(wǎng)更多資料)僅語重心長 地替我權(quán)衡利弊,分析情況,提醒我要做好家人的解釋工作,而且又在辦理手續(xù)方面給予我各 種便利和一定的補償,我真的不知該說什么才好。也許,千言萬語也抵不過一句感謝,我想再 對您說一聲“謝謝您,王總”!
辭職人:____
20____年6月27日
酒店服務(wù)員辭職書范文三____:
您好!
首先,非常感謝您這一年來對我的信任和關(guān)照。這段時間,我認真回顧了這一年來的工作情況,覺得來____工作是我的幸運,我一直非常珍惜這份工作,這一年多來公司領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)心和教導(dǎo),同事們對我的幫助讓我感激不盡。在公司工作的一年多時間中,我學(xué)到很多東西,無論是從專業(yè)技能還是做人方面都有了很大的提高,感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)心和培養(yǎng),對于我此刻的離開我只能表示深深的歉意。非常感激公司給予了我這樣的工作和鍛煉機會。但同時,我發(fā)覺自己從事____行業(yè)的興趣也減退了,我不希望自己帶著這種情緒工作,對不起您也對不起我自己。真得該改行了,剛好此時有個機會,我打算試試看,所以我決定辭職,請您支持。
請您諒解我做出的決定,也原諒我采取的暫別方式,我希望我們能再有共事的機會。我會在上交辭職報告后1-2周后離開公司,以便完成工作交接。在短短的一年時間我們公司已經(jīng)發(fā)生了巨大可喜的變化,我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝愿公司的業(yè)績一路飆升!公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事工作順利!
飯店近期人員變動較大,因此交接工作可能需要一個時期。我希望在7/15左右完成工作交接。這個時間也許比較緊,如果實施上有太多困難,我同意適當延遲一段時間。但是我還是希望經(jīng)理理解。我希望在我提交這份辭程的時候,在未離開崗位之前,是我的工作請主管盡管分配,我一定會盡自己的職,做好應(yīng)該做的事。另外,希望主管不要挽留我,其實,離開是很舍不得,原因自不用說明。但是既已決定,挽留會讓我最終離開的時候更為難。謝謝!最后,希望公司的業(yè)績一如既往一路飆升!主管及各位同仁工作順利!
辭職人:____
篇2
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好,首先非常感謝這一年來您們對我的關(guān)心及照顧,讓我學(xué)到很多也體會很多。由于本人能力有限,很多工作上的疏忽和缺陷您們都能寬容我并時時教導(dǎo)我前進,更是讓我由衷的感激。
我在前臺服務(wù)的崗位上,所做的一舉一動都代表著酒店,但是在這一年里,我在思想認識還有實際工作中并沒有盡到這個責(zé)任。通過認真反思,辭職信主要原因有以下幾點:
一、對自己的本職工作操作機械化,不創(chuàng)新求異。
二、工作時工作怠慢,熱情度不高。在服務(wù)上缺乏靈活性和主動性。
三、自身調(diào)節(jié)力差,情緒化嚴重。
四、缺乏銷售意識和銷售技巧,客房出租率低。
五、服務(wù)意識淡薄,沒有真正的把客人的需求放在第一位。
六、缺乏交流和溝通,信息反饋不及時,導(dǎo)致工作不協(xié)調(diào)。
七、微機改革之后,缺乏責(zé)任心,沒有及時的數(shù)據(jù)統(tǒng)計和管理。
在這個時候提出這樣的申請,我知道讓領(lǐng)導(dǎo)非常的為難,我要表示深深的歉意。為了酒店的形象及利益,我選擇了離開,希望領(lǐng)導(dǎo)能夠予以批準!
此致
敬禮
申請人:xxx
日期:
酒店辭職申請書2
尊敬的經(jīng)理:
您好!
首先,非常感謝您這幾年來對我的信任和關(guān)照。
這段時間,我認真回顧了這半年來的工作情況,覺得來xx工作是我的幸運,一直以來我也非常珍惜這份工作,這半年多來老板對我的關(guān)心和教導(dǎo)讓我感激不盡。在xx酒店工作的半年多時間中,我學(xué)到很多東西,無論是交際方面還是做人方面都有了很大的改善,感謝老板對我的關(guān)心和培養(yǎng),對于我此刻的離開我只能表示深深的歉意。非常感激這份工作給予了我很好的鍛煉機會,但同時,我發(fā)覺自己從事這份工作心有余而力不足,長時間的工作讓我有點吃不消。故我決定辭職,請您支持。
請您諒解我做出的決定。我將做到年底結(jié)束后離開酒店,以便完成工作交接。我很遺憾不能為峰峰酒店輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝愿酒店的業(yè)績一路飆升!老板及各位同事工作順利!
申請人:XXX
酒店辭職申請書3
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
您好!
作為一名在如家酒店工作了將近一年的員工,我對酒店有著一種格外親切的感覺。每一個人在他年輕的時候,都有很多第一次,我當然也不例外。我第一次從事的酒店工作是如家給我的,我最青春的一年也是在如家酒店度過的。在這里,我學(xué)會了很多東西,能夠跟同事們在一起工作,我覺得很開心,這里的每一位都是我的大哥大姐,我的叔叔阿姨,是他們教給了我在學(xué)校里面學(xué)不到的知識,如何為人、如何處事、如何工作……
在酒店里,領(lǐng)導(dǎo)們也對我十分的關(guān)心,從剛進入酒店開始,我就感受到從上至下的溫暖。因為我是酒店里唯一一個年輕小伙,也從來沒有在這樣的集體里生活過,自然而然的,心里面就會產(chǎn)生一種被呵護的感覺。這是一種以前在集體里未曾有過的感覺,很溫馨,很自豪,而且它一直陪伴著我,直到我離開……但這種感覺不會隨著我的離開而走遠,我想我永遠也不會忘記,畢竟我曾經(jīng)生活在一個溫暖而又溫馨的如家集體里。
x總,還記得第一次跟您接觸交流,我剛剛從泰安如家調(diào)動到臨沂如家酒店,那時的我只是知道新的環(huán)境需要新的成長,雖然當時日照如家火車站店也已經(jīng)向我發(fā)來了調(diào)動函,但是畢竟我先是答應(yīng)的蘇總您,即使日照離我家很近,我還是選擇了信守承諾,來到了臨沂。初來乍到,咱們店的情況我也聽說一些,只是當時不太了解情況,只能算是摸著石頭過河試探著一步一步的走。這期間,發(fā)生了很多事情,我是看在眼里,急在心里,只是想盡快的適應(yīng)新生活,幫助您分擔(dān)一些瑣碎的工作,可能有一些事情處理的不太恰當,給您添了不少麻煩,但是我也想著為這酒店收益著想,如果沒有收益,一切便是空談?,F(xiàn)在咱們酒店慢慢步入了正軌,我心里也高興,因為這里面畢竟也有我的一份辛勞,一份酸楚!我知道,正確的付出定會有相應(yīng)的回報!
一晃時間已過了大半年之多,您肯定想到,酒店要想在競爭激烈的社會中立于不敗之地,人才的培養(yǎng)與發(fā)展是不可忽視的環(huán)節(jié)之一;對于酒店里為數(shù)不多的年輕人來說,要想在酒店里得到長足的發(fā)展,就必須得到管理的崗位上去鍛煉不可。恰恰是在酒店飛速發(fā)展的時刻,您也有意識的想讓我走到了管理的崗上來,希望我從中能夠?qū)W到一些管理的經(jīng)驗和處理各種關(guān)系的辦法,為酒店的.發(fā)展起到應(yīng)有的作用。這是我人生中第一次接觸管理崗位,但是對于一個初涉社會沒多久的年輕人來說,它是一種激勵,一種鞭策,一種鍛煉,對我而言,這正是您對我工作的一種肯定,給我的一種鼓舞。在這里,我非常感謝您給我的這次機會,也想借此在這里向您說一聲:“謝謝”!但是自己經(jīng)過長久的深思熟慮之后,還是覺得自己的能力達不到管理崗位的要求,也只好放棄這次寶貴的機會。
人往高處走,這句千古不變的名言似乎在什么時候都非常適用,但是對于我來說,講這句話時,心里也是難受,因為我馬上就要離開我工作了將近一年的如家酒店,離開與我并肩工作了一年時間的同事和關(guān)心我的領(lǐng)導(dǎo)們。當我做出這個決定的時候,心中的波瀾久久不能平息。其實我心有很多不甘,但是有些事實不是自己所能左右的,與其在猶豫不決中繼續(xù)等待,還不如直接面對現(xiàn)實。蘇總,我希望在我提交這份辭程的時候,在XX年1月底未離開崗位之前,是我的工作我一定會盡自己的職責(zé),做好應(yīng)該做的事。離開是很舍不得,原因很多很多,自不用過多說明。蘇總!萬水千山多變換,人生猶如戲一場。人的一生可能都要扮演很多角色,也可能要走過很多的路才能到達一定高度,取得一些成就,得到眾人的認可,成為主演。
x總,在這里,我衷心的祝愿您的事業(yè)能夠得到不斷的進步,祝愿酒店在您的領(lǐng)導(dǎo)下蒸蒸日上,也真誠的祝福您在未來的人生旅途中一帆風(fēng)順,做主演中的主演。
此致
敬禮!
申請人:xx
篇3
【關(guān)鍵詞】風(fēng)電機組;風(fēng)輪;永磁式
1.前言
隨著世界上現(xiàn)存的能源不斷減小,各國的能源危機逐漸加劇,可再生能源也逐漸受到了人們的重視,而風(fēng)能作為一種清潔能源發(fā)展速度增快,它被認為是石油等燃料重要的繼承者。至今,風(fēng)力發(fā)電已經(jīng)有了數(shù)十年的歷史,其開發(fā)技術(shù)也日益成熟。目前世界上使用最多的風(fēng)能發(fā)電機室大型發(fā)電機組,而我國只是在最近幾年才逐漸開發(fā)風(fēng)能,所以風(fēng)能發(fā)電機組遠沒有達到世界先進水平。風(fēng)電機組根據(jù)發(fā)電形式的不同可以劃分為兩種不同的類型:雙饋風(fēng)電機組和直驅(qū)式風(fēng)電機組,其中前者發(fā)展較早,技術(shù)基本已經(jīng)成熟,而后者起步晚,技術(shù)上還有許多改進的空間,但是,它將是風(fēng)電機組未來的發(fā)展方向。
2.永磁式直驅(qū)風(fēng)電機組的優(yōu)點與缺點
直驅(qū)風(fēng)電機組具有以下優(yōu)點:
它們一般具有更多的極對數(shù),所以在風(fēng)速較小風(fēng)輪轉(zhuǎn)速很低時,電機組仍然可以正常運轉(zhuǎn),這樣可以有效降低機組的噪聲。機組的風(fēng)輪與同步發(fā)電機轉(zhuǎn)子之間不需要使用聯(lián)軸器、主軸以及齒輪箱等傳動裝置,這樣可以大幅提高傳動效率,并減少了機組的維修工作量。直驅(qū)機組整機質(zhì)量較小,具有較寬的變速范圍,比雙饋風(fēng)電機組有更可靠的運行性能。
直驅(qū)風(fēng)電機組一般使用永磁發(fā)電機,這樣一來使得它的優(yōu)點更加突出:
永磁式直驅(qū)風(fēng)電機組的結(jié)構(gòu)較簡單,沒有勵磁線圈、換向器、滑環(huán)等結(jié)構(gòu),所以電機組沒有勵磁損耗,具有較高的發(fā)電效率。
較高的磁能積可以減少機組30%的質(zhì)量而不會降低輸出功率。在相同的體積下,永磁式直驅(qū)風(fēng)電機組的輸出效率能提高20%,減小電流密度,并且還能減小甚至避免發(fā)熱和軸承磨損等問題。高剩磁可以提高發(fā)電機氣隙磁通的密度,減少銅繞組的使用量,從而節(jié)約了成本。雖然,永磁式直驅(qū)風(fēng)電機組有許多優(yōu)點而得到了廣泛應(yīng)用,但是根據(jù)當前其應(yīng)用情況,它還有許多不足:
一般多級低速的同步發(fā)電機的半徑比較大,使用永磁材料大大增加了其成本,當風(fēng)電機組的容量變大時,電機組的設(shè)計制造以及運輸都會變得十分困難。
永磁材料的溫度系數(shù)很大,所以電機組的性能容易受到溫度變化的干擾。
發(fā)電機直接由風(fēng)輪驅(qū)動,所以其電壓很難調(diào)節(jié)。
3.永磁式直驅(qū)風(fēng)電機組的控制技術(shù)研究
一般依據(jù)風(fēng)速的不同和機組的功率特性可以將機組的運行狀態(tài)分為四個部分:
(1)啟動和并網(wǎng)工作區(qū),隨著風(fēng)輪轉(zhuǎn)速逐漸升高,機組起動且轉(zhuǎn)速上升并網(wǎng)發(fā)電;
(2)最佳葉尖速比工作區(qū),機組運行在額定風(fēng)速以下,風(fēng)能利用效率最高;
(3)恒轉(zhuǎn)速工作區(qū),機組轉(zhuǎn)速在最大允許轉(zhuǎn)速之上;
(4)恒功率工作區(qū),盡量使機組達到最大的能源轉(zhuǎn)換效率。
3.1 轉(zhuǎn)矩與槳距角的協(xié)調(diào)控制
控制轉(zhuǎn)矩變化和槳距變化的控制器可以控制它們的轉(zhuǎn)速達到同一指定值,所以這兩個控制器只需要有一個能正常工作就可以了。這兩個控制器可以并聯(lián)連接,但是在槳距角的控制器中采用了轉(zhuǎn)速誤差和轉(zhuǎn)矩誤差控制策略。當轉(zhuǎn)矩超過了額定值時,給定值飽和導(dǎo)致轉(zhuǎn)矩誤差為零;當轉(zhuǎn)矩低于額定值時,轉(zhuǎn)矩誤差為負,這時,槳距角向最優(yōu)限定值偏移,從而使得變槳控制器不會在低風(fēng)速的狀態(tài)下工作。另外,這個控制系統(tǒng)還使用了二階低通濾波器,它可以降低兩個控制器在高頻擾動時的敏感度。轉(zhuǎn)矩與槳距角的協(xié)調(diào)控制策略如下:
在最佳葉尖速比工作區(qū)時盡量使得槳距角處于最佳的工作位置,從而捕獲最大的風(fēng)能。
恒轉(zhuǎn)速區(qū),如果槳距角沒有達到最優(yōu)的限定值時,要讓風(fēng)輪轉(zhuǎn)矩盡量保持在額定轉(zhuǎn)矩工作。
當風(fēng)速很快增大時,從恒轉(zhuǎn)速過渡到恒功率的過程中,變矩系統(tǒng)應(yīng)該要開始工作,以免轉(zhuǎn)速超過上限引起機組負荷過大。
當風(fēng)速迅速下降時,恒功率工作轉(zhuǎn)換到恒轉(zhuǎn)速工作,轉(zhuǎn)矩應(yīng)保持在額定設(shè)置點,使得風(fēng)輪的動能不會發(fā)生太大變化而造成功率不斷波動。
3.2 動態(tài)特性的振動控制
機組傳動機構(gòu)的動態(tài)特性倒是機組在任何風(fēng)速變化的情況都有可能導(dǎo)致機組產(chǎn)生共振現(xiàn)象。低速的永磁式直驅(qū)風(fēng)電機組采用的永磁材料,所以不能產(chǎn)生瞬態(tài)電流和阻尼,導(dǎo)致抵抗外界干擾的能力降低,影響整個風(fēng)電機組的穩(wěn)定性。所以有必要對永磁發(fā)電機提供外部阻尼以提高其抵抗干擾的能力。
當風(fēng)速在額定值以上時,槳距角控制能夠調(diào)節(jié)電機吸收功率和風(fēng)輪所受的力,但是為了實現(xiàn)更好的調(diào)節(jié),槳距角控制需要應(yīng)對各種突然發(fā)生的狀況,以便迅速做出響應(yīng)。所以在設(shè)計過程中,要充分考慮機組的動態(tài)特性以及塔架的諧振影響,盡量使一階塔架的固有頻率遠離機組的激勵頻率。為了增加機組的整體可靠性,應(yīng)該對系統(tǒng)增加共振補償,這通常使用增加主動阻尼的方式實現(xiàn)。
3.3 綜合控制
對于整個機組實現(xiàn)功率最大化,可以采用自適應(yīng)模糊控制的轉(zhuǎn)矩控制以及模糊滑模變結(jié)構(gòu)的槳距角控制,這樣可以使機組發(fā)揮出更好的性能。
4.結(jié)語
永磁式直驅(qū)風(fēng)電機組將為未來風(fēng)力發(fā)電提供了強有力的途徑,是未來的發(fā)展趨勢之一。而它的控制技術(shù)直接決定了機組性能的好壞,一個好的風(fēng)電機組必然需要對外界的突然變化的風(fēng)速做出快速反應(yīng),以穩(wěn)定其轉(zhuǎn)速或功率。而且基于永磁材料的特點,機組在控制過程中需要增加主動阻尼來提供共振補償,以減小干擾。
參考文獻
[1]包廣清施進浩,江建中.大功率直驅(qū)式變速恒頻風(fēng)力發(fā)電技術(shù)綜述[J].微特電機,2008,9:53-55.
篇4
您好!作為一名在酒店工作了5年多的員工,我對酒店有著一種格外親切的感覺。每一個人在他年輕的時候,都有很多第一次,我當然也不例外。我的第一份工作是在酒店,我最青春的5年也是在酒店度過的。在這里,我學(xué)會了很多東西,能夠跟同事們在一起工作,我覺得很開心,而且更學(xué)到了如何為人、如何處事、如何工作…
在酒店里,領(lǐng)導(dǎo)們也對我十分的關(guān)心,從剛進入酒店開始,我就感受到從上至下的溫暖。因為我是酒店里年齡最小的,也從來沒有在這么大的集體里生活過,自然而然的,心里面就會產(chǎn)生一種被呵護的感覺。這是一種以前在集體里未曾有過的感覺,很溫馨,很自豪,而且它一直陪伴著我,直到我離開……但這種感覺不會隨著我的離開而走遠,我想我永遠也不會忘記,畢竟我曾經(jīng)生活在一個溫暖而又溫馨的集體里。
隨著時間的流逝,斗轉(zhuǎn)星移,您多年積累的工作經(jīng)驗與個人才華也得到充分的施展。這時的您已成為我們酒店的總經(jīng)理。您在上任之后,制定了一系列的政策與方針,重新定位了酒店的經(jīng)營策略,不斷地嘗試新的機制與獎勵、分配辦法,力爭讓酒店的經(jīng)濟效益不斷邁上新高,也讓酒店員工的福利待遇如芝麻開花一般節(jié)節(jié)高樊。更讓人欽佩的是,在今年的非典時期,同行中大多數(shù)都以停業(yè)減薪的方式來躲避這場災(zāi)難時,您卻以審時度勢的目光,作出在做好預(yù)防工作的同時繼續(xù)經(jīng)營的決定,酒店也因此沒有為客源的減少而受到大的損失,職工的正常收入與福利也未受到任何的影響??赡苓@一切的一切在您眼里看來也許只是為員工辦了一點實事而已,可在我們眼里,在我們心里都認為這才是一件大事,這才是為員工謀利益的舉動,這才是一位被員工在心里面所認可的老總!而我,作為這個集體的一份子,更加感覺到您對員工的關(guān)心與培養(yǎng)。
您肯定想到,酒店要想在競爭激烈的社會中立于不敗之地,人才的培養(yǎng)與發(fā)展是不可忽視的環(huán)節(jié)之一;對于酒店里為數(shù)不多的年輕人來說,要想在酒店里得到長足的發(fā)展,就必須得到管理的崗位上去鍛煉不可。恰恰是在酒店飛速發(fā)展的時刻,您也有意識的讓我走到了管理的崗上來,希望我從中能夠?qū)W到一些管理的經(jīng)驗和處理各種關(guān)系的辦法,為酒店的發(fā)展起到應(yīng)有的作用。這是我人生中的又一個“第一”次,即第一次在工作中得到升職,對于一個初涉社會沒多久的年輕人來說,它是一種激勵,一種鞭策,一種鍛煉,對我而言,這正是您對我工作的一種肯定,給我的一種鼓舞。在這里,我非常感謝您給我的這次機會,也想借此在這里向您說一聲:“謝謝”!
篇5
作為一名在酒店工作了三年多的員工,我對酒店有著一種格外親切的感覺。每一個人在他年輕的時候,都有很多第一次,我當然也不例外。我的第一份工作是在酒店,我最青春的三年也是在酒店度過的。在這里,我學(xué)會了很多東西,能夠跟同事們在一起工作,我覺得很開心,這里的每一位都是我的大哥大姐,我的叔叔阿姨,是他們教給了我在學(xué)校里面學(xué)不到的知識,如何為人、如何處事、如何工作……
在酒店里,領(lǐng)導(dǎo)們也對我十分的關(guān)心,從剛進入酒店開始,我就感受到從上至下的溫暖。因為我是酒店里年齡最小的,也從來沒有在這么大的集體里生活過,自然而然的,心里面就會產(chǎn)生一種被呵護的感覺。這是一種以前在集體里未曾有過的感覺,很溫馨,很自豪,而且它一直陪伴著我,直到我離開……但這種感覺不會隨著我的離開而走遠,我想我永遠也不會忘記,畢竟我曾經(jīng)生活在一個溫暖而又溫馨的集體里。
李總,還記得第一次跟您近距離接觸和認識是在XX年的時候。那時的我們參加酒店自成立以來組建的第一屆籃球隊,您正好是隊長。讓我意想不到的是,平時看起來那么斯文而又帶點書卷氣息的您在球場上也是那么的生龍活虎,絲毫也不比年輕人遜色,雖然我們在第一次的組隊中沒有取得好的成績,但我們堅持到底、團結(jié)奮斗的拼搏精神,同樣贏得了觀眾與組委會的認同,最后摘取了精神文明風(fēng)尚獎的稱號。這是您帶領(lǐng)我們?nèi)〉玫牡谝淮纬煽儭?/p>
隨著時間的流逝,斗轉(zhuǎn)星移,您多年積累的工作經(jīng)驗與個 人才 華也得到充分的施展。這時的您已成為我們酒店的總經(jīng)理。您在上任之后,制定了一系列的政策與方針,重新定位了酒店的經(jīng)營策略,不斷地嘗試新的機制與獎勵、分配辦法,力爭讓酒店的經(jīng)濟效益不斷邁上新高,也讓酒店員工的福利待遇如芝麻開花一般節(jié)節(jié)高樊。更讓人欽佩的是,在今年的非典時期,同行中大多數(shù)都以停業(yè)減薪的方式來躲避這場災(zāi)難時,您卻以審時度勢的目光,作出在做好預(yù)防工作的同時繼續(xù)經(jīng)營的決定,酒店也因此沒有為客源的減少而受到大的損失,職工的正常收入與福利也未受到任何的影響??赡苓@一切的一切在您眼里看來也許只是為員工辦了一點實事而已,可在我們眼里,在我們心里都認為這才是一件大事,這才是為員工謀利益的舉動,這才是一位被員工在心里面所認可的老總!
而我,作為這個集體的一份子,更加感覺到您對員工的關(guān)心與培養(yǎng)。您肯定想到,酒店要想在競爭激烈的社會中立于不敗之地, 人才 的培養(yǎng)與發(fā)展是不可忽視的環(huán)節(jié)之一;對于酒店里為數(shù)不多的年輕人來說,要想在酒店里得到長足的發(fā)展,就必須得到管理的崗位上去鍛煉不可。恰恰是在酒店飛速發(fā)展的時刻,您也有意識的讓我走到了管理的崗上來,希望我從中能夠?qū)W到一些管理的經(jīng)驗和處理各種關(guān)系的辦法,為酒店的發(fā)展起到應(yīng)有的作用。這是我人生中的又一個“第一”次,即第一次在工作中得到升職,對于一個初涉社會沒多久的年輕人來說,它是一種激勵,一種鞭策,一種鍛煉,對我而言,這正是您對我工作的一種肯定,給我的一種鼓舞。在這里,我非常感謝您給我的這次機會,也想借此在這里向您說一聲:“謝謝”!
人往高處走,這句千古不變的名言似乎在什么時候都非常適用,但是對于我來說,講這句話時,聲音是哽咽的,因為我馬上就要離開我工作了三年多的酒店,離開與我并肩工作了三年多時間的同事和關(guān)心我的領(lǐng)導(dǎo)們。當我做出這個決定的時候,心中的波瀾久久不能平息。而在我把這個決定告訴您的時候,李總,您又是那樣的通情達理,不僅語重心長地替我權(quán)衡利弊,分析情況,提醒我要做好家人的解釋工作,而且又在辦理手續(xù)方面給予我各種便利和一定的補償,我真的不知該說什么才好。也許,千言萬語也抵不過一句感謝,我想再對您說一聲“謝謝您,李總”!
萬水千山多變換,人生猶如戲一常人的一生可能都要扮演很多角色,也可能要走過很多的路才能到達一定高度,取得一些成就,得到眾人的認可,成為主演。李總,在這里,我衷心的祝愿您扮演的角色可以得到更多人的認可,祝愿您的事業(yè)能夠得到不斷的進步,祝愿酒店在您的領(lǐng)導(dǎo)下蒸蒸日上,也真誠的祝福您在未來的人生旅途中一帆風(fēng)順,做主演中的主演。 此致
此致
敬禮
申請人:___
篇6
[關(guān)鍵詞]永磁直驅(qū),風(fēng)力發(fā)電機,控制策略
中圖分類號:TM315 文獻標識碼:B 文章編號:1009-914X(2014)42-0179-01
[Abstract]With the sustainable development of the society and economy,the demand for the energy is growing rapidly which result in an increasing shortage of the traditional fossil fuels.Wind energy,as a clean renewable energy,has been popular in many countries. Permanent magnet direct-driven wind turbine as become the research hotspot because of high conversion efficiency, reliability and flexible control.We are still depends on import for the power converter,especially for the control of it which makes it more important to study.
[Key words]direct-drive permanent generator,wind turbine,control strategy
一、前言
風(fēng)能作為一種清潔的可再生能源而備受青睞。據(jù)統(tǒng)計自1990年以來,風(fēng)力發(fā)電技術(shù)得到了飛速發(fā)展。全球風(fēng)力發(fā)電累計裝機容量平均每年增長超過20%。至2020年,全球風(fēng)力發(fā)電裝機容量將達到l200GW,風(fēng)力發(fā)電量將占發(fā)電總量的l2%。目前風(fēng)力發(fā)電已經(jīng)從獨立發(fā)電系統(tǒng)到可以并網(wǎng)系統(tǒng),大規(guī)模風(fēng)力發(fā)電系統(tǒng)的建設(shè)已成為發(fā)達國家風(fēng)電發(fā)展的主要形式。
永磁電機由于具有效率高、免維護等優(yōu)點,加上與全功率變流器組合后對電網(wǎng)優(yōu)越的動態(tài)調(diào)節(jié)特性,近10年來被越來越多地應(yīng)用于大功率、并網(wǎng)型風(fēng)力發(fā)電機組。文獻[1]介紹了永磁直驅(qū)風(fēng)電機組的優(yōu)點:PMSG系統(tǒng)無需齒輪箱、機械損耗小、維護簡單,輸出的有功、無功功率可調(diào),在低風(fēng)速情況下仍可高效發(fā)電,并且在電壓跌落時,可以只在網(wǎng)側(cè)逆變器和直流側(cè)采取應(yīng)對措施,而不會影響到電機側(cè)整流器以及電機系統(tǒng)的正常運行。文獻[2]表明了直驅(qū)式風(fēng)電機組的缺點:系統(tǒng)需要全功率變流器,即變流器的容量為系統(tǒng)額定容量,這就限制了直驅(qū)式風(fēng)電系統(tǒng)的發(fā)展。
二、國內(nèi)外研究現(xiàn)狀
1.永磁直驅(qū)風(fēng)電機組控制策略的重要性
永磁發(fā)電機難以調(diào)節(jié)磁場來控制其電壓和功率因數(shù)。采用整流和逆變實現(xiàn)并網(wǎng)。目前變流器采用可控整流,改變載荷電流時空關(guān)系和轉(zhuǎn)速來調(diào)整機組需要的電壓及功率因數(shù)。系統(tǒng)采用風(fēng)輪機直接驅(qū)動多極低速永磁同步發(fā)電機,通過功率變換電路將電能轉(zhuǎn)換后并入電網(wǎng),系統(tǒng)效率大為提高,有效地抵制了噪聲,直驅(qū)式風(fēng)力發(fā)電機的控制策略及運行特性逐步成為研究的熱點問題。
2.永磁風(fēng)電機組的控制模式
文獻[3]總結(jié)永磁直驅(qū)風(fēng)力發(fā)電系統(tǒng)變流器主要有兩種形式,一種是主動整流,即網(wǎng)側(cè)變流器和機側(cè)變流器均可控。另一種則是機側(cè)變流器部分采用不可控整流,稱為被動整流。隨著電力電子技術(shù)的發(fā)展,電力電子變換裝置的結(jié)構(gòu)已經(jīng)逐漸由不可控整流加Boost升壓變流器再接并網(wǎng)逆變器結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)變?yōu)殡pPWM變流器結(jié)構(gòu),永磁同步發(fā)電機經(jīng)雙PWM全功率變流器與電網(wǎng)相連,通過調(diào)節(jié)和控制d軸和q軸電流,實現(xiàn)有功和無功的解耦控制,控制發(fā)電機流向電網(wǎng)的有功功率和無功功率。
永磁同步發(fā)電機的電流控制策略常用的有id=0控制策略、單位功率因數(shù)控制策略、最大轉(zhuǎn)矩電路比控制策略、最小損耗控制策略、弱磁控制策略等。文獻[4]根據(jù)矢量控制原理提出了機側(cè)和網(wǎng)側(cè)PWM變流器的控制策略,分析了永磁直驅(qū)風(fēng)電系統(tǒng)雙PWM變流器的電路結(jié)構(gòu)及其工作原理,建立了永磁直驅(qū)風(fēng)電系統(tǒng)中包括風(fēng)力機、傳動系統(tǒng)、永磁同步發(fā)電機、雙PWM變流器等各部分的數(shù)學(xué)模型,建立了永磁直驅(qū)風(fēng)電系統(tǒng)的仿真模型并進行了動態(tài)仿真。
3.故障下永磁直驅(qū)風(fēng)電機組的控制策略
隨著風(fēng)力發(fā)電場規(guī)模不斷擴大,風(fēng)力發(fā)電系統(tǒng)對電網(wǎng)的影響已經(jīng)不能忽略。為了使風(fēng)力發(fā)電機組在電網(wǎng)電壓瞬間跌落時仍能保持并網(wǎng),要求風(fēng)力發(fā)電機組具有一定的低電壓運行能力[5]。文獻[6]分析了直驅(qū)式永磁同步風(fēng)電機組在電網(wǎng)故障時的聯(lián)網(wǎng)運行特性,對電網(wǎng)電壓降落、風(fēng)電場鄰近母線單相短路接地、三相短路接地故障時風(fēng)電場的暫態(tài)過程進行仿真分析。文獻[7]分析了電網(wǎng)不對稱故障下含飛輪儲能單元的永磁直驅(qū)風(fēng)電系統(tǒng)直流母線電壓波動機理,研究了適用于該類型風(fēng)電系統(tǒng)低電壓穿越增強運行控制策略。文獻[8]針對電網(wǎng)電壓對稱跌落時低電壓穿越能力的問題,在網(wǎng)側(cè)控制中提出使用電機側(cè)與電網(wǎng)側(cè)的功率差信號來穩(wěn)定直流側(cè)電壓,并根據(jù)電壓跌落深度控制無功和有功功率的輸出大小,構(gòu)成功率外環(huán)與電流內(nèi)環(huán)雙環(huán)控制系統(tǒng)。文獻[9]提出低電壓保護技術(shù)的一種發(fā)展方向,通過合適的控制策略而不是硬件電路的方式提高系統(tǒng)低電壓穿越能力,并提出網(wǎng)側(cè)變流器使用改進型負載前饋控制策略,提升系統(tǒng)能量轉(zhuǎn)移能力。
三、總結(jié)
在查閱大量文獻的情況下,永磁直驅(qū)型風(fēng)電系統(tǒng)在拓撲結(jié)構(gòu)、成本、經(jīng)濟效益以及應(yīng)對電網(wǎng)故障等方面均具有很多獨特的優(yōu)勢??刂撇呗栽谟来胖彬?qū)風(fēng)電機組并網(wǎng)中起了巨大的作用。為了使風(fēng)力發(fā)電機組在電網(wǎng)電壓瞬間跌落時仍能保持并網(wǎng),可以通過合適的控制策略而不是硬件電路的方式減小對電網(wǎng)的沖擊。對永磁直驅(qū)風(fēng)力發(fā)電機組的控制策略的研究是非要有必要的。
參考文獻
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篇7
您好!
經(jīng)過幾天的深思熟路,主要從個人和公司的發(fā)展角度,我決定申請離職。
軍山酒店是我在廣州進來的第一家酒店,讓我學(xué)習(xí)了很多,成長了很多,感謝各級領(lǐng)對我的栽培和照顧。但剛?cè)肼殘鰰r雄心勃勃,熱情豪放,斗志昂揚的我漸漸遠去,讓我看不清自己發(fā)展的方向。我一直的觀念是:不斷學(xué)習(xí),不斷改變,不斷努力,完善。我也一直在努力,以便更好的發(fā)揮自己的作用,但是我覺得個人在公司一直找不到久違的激情,找不到目標,所以業(yè)績一直沒有什么突破。甚至連我的斗志,毅力都在工作中消耗殆盡。
衷心的祝愿軍山大酒店業(yè)務(wù)蒸蒸日上,與日常虹。所有公司辛勤工作的員工工作順利,事業(yè)有成,身體健康。
此致
敬禮
申請人:辭職報告
辭職報告的寫作注意事項
首先要考慮有沒有申請的必要。辭職報告是辭掉工作的一種報告,報告人一定要事先考慮成熟后再作決定,不可倉促了事,事后后悔不已,造成不必要的煩惱和痛苦。
辭職報告要將報告的事項和理由寫清楚,使對方能透徹了解你的要求和具體情況。
篇8
關(guān)鍵詞:復(fù)合脈沖電磁場;原發(fā)性骨質(zhì)疏松癥;骨密度;疼痛
中圖分類號: R312 文獻標識碼: B 文章編號: 1008-2409(2007)06-1248-02
原發(fā)性骨質(zhì)疏松癥是嚴重威脅人類的一種高發(fā)性全身性骨骼疾病,是一種漸進性的以骨組織退行性改變?yōu)橹鞯娜泶x性骨骼疾病,也是一種以全身性骨量減少及骨組織微細結(jié)構(gòu)破壞為特征,并引起骨的強度降低,在輕、中度創(chuàng)傷情況下,骨折危險度增加的疾病。隨著人口壽命的延長,骨質(zhì)疏松癥的發(fā)病率正呈上升趨勢。我國骨質(zhì)疏松癥患者目前多達6000多萬,其中1500萬人發(fā)生過骨質(zhì)疏松性骨折,占我國60歲以上人口的15%左右。當今骨質(zhì)疏松癥的治療已成為全社會關(guān)注的課題。我科應(yīng)用復(fù)合脈沖電磁場對原發(fā)性骨質(zhì)疏松癥的治療效果進行了臨床研究,現(xiàn)報告如下。
1 對象與方法
1.1 對象
本組32例,其中男8例,女24例。年齡60~81歲,平均為69歲。所有病例治療前均進行腰椎骨密度(BMD)測定,T-score
1.2 方法
采用QCT方法測量腰椎BMD,治療設(shè)備采用天津金希統(tǒng)生物技術(shù)公司XT-2000型骨質(zhì)疏松治療系統(tǒng)(全身立體復(fù)合脈沖電磁場-Compound pulsed Electro-Magnetic Fields, C-Ps)治療時先設(shè)定脈沖磁場強度、頻率、頻率掃描方式、強度掃描方式。每次治療40min,共治療30次,分為3個療程實現(xiàn)。第1療程10次,每日1次;第2個療程10次,隔日1次;第3療程10次,隔2日1次。并對每一病例治療前、后的疼痛程度及BMD的變化進行觀察記錄。疼痛觀察方法[1]:疼痛分級:①無痛0分;②感到疼痛1分;③可忍受疼痛2分;④不可忍受疼痛3分。治療結(jié)束后進行BMD測定值的統(tǒng)計學(xué)對比,并進行綜合分析。治療效果以腰背痛的改善情況為指標:明顯改善,改善,無變化。
2 結(jié)果
2.1 疼痛改善情況
本組32例患者經(jīng)系統(tǒng)的3個療程治療其疼痛均有不同程度的改善,有效率87.50%。疼痛降低情況見表1。
2.2 骨密度變化
本組32例原發(fā)性骨質(zhì)疏松癥骨密度均有不同程度的增加。治療前測定L2~4 BMD為(75.31±0.76)mg/m2;系統(tǒng)治療結(jié)束4~6個月后測定L2~4 BMD為(79.60±0.79)mg/m2,骨密度變化治療前后對比P<0.05 ,兩者有明顯差異。
3 討論
原發(fā)性骨質(zhì)疏松癥又稱退行性骨質(zhì)疏松癥,是指隨著年齡的增加或絕經(jīng)、骨礦物質(zhì)和骨基質(zhì)成比例地減少,成骨細胞的活性減弱,骨形成不足,造成骨小梁變細,骨吸收大于骨形成。利用復(fù)合脈沖電磁場作用于人體可刺激成骨細胞,使其活性增加,成骨細胞DNA合成的速率增加;促使細胞進行有絲分裂和成熟細胞的增生,對骨的生長有促進作用,并且抑制破骨細胞的生長、分化和功能,提高骨密度[2-4]。同時磁場具有刺激丘腦下部垂體分泌內(nèi)啡肽產(chǎn)生鎮(zhèn)痛作用[5]。
本組病例經(jīng)過系統(tǒng)的復(fù)合脈沖電磁場治療原發(fā)性骨質(zhì)疏松癥在改善其患者的疼痛、下肢無力等自覺癥狀有較明顯的作用,有效率87.50%。而骨密度同時產(chǎn)生不同程度的提高,治療前后的變化經(jīng)統(tǒng)計學(xué)處理其P
參考文獻:
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篇9
寫辭職書時要說明辭職原因,有時需說明離開的時間以給對方一個物色接替人選的時間,以免給所在單位造成不必要的麻煩。然后還要感謝對方曾經(jīng)給過自己這樣的工作機會。
寫作“三步走”:
提出辭職—說明原因,表示遺憾或感謝—期盼回復(fù)
Tips:
篇10
關(guān)鍵詞:經(jīng)皮穴位電刺激 全膝人工關(guān)節(jié)置換術(shù) 術(shù)后鎮(zhèn)痛藥物 術(shù)后不良反應(yīng)
Analgesic effect of transcutaneous electrical acupointstimulation on total knee arthroplasty
Chen Yuliu Liang Peiwen Lin Xinxiao Wei Yifei Sun Weidong Cheng Ting
Wangjing Hospital, ChinaAcademy of Chinese Medical sciences;
Abstract:Objective To evaluate the effect of transcutaneous electrical acupoint stimulation on the use of analgesics and adverse reactions after total knee arthroplasty. Methods Seventy patients undergoing total knee arthroplasty(TKA) in our department were randomly assigned to the experimental group and to the control group, with 35 patients in each group.After surgery, patients in the control group were treated with base analgesia, while patients in the experimental group received additional transcutaneous electrical acupoint stimulation(TEAS) until the 7 th day after surgery.The visual analogue scale(VAS) and knee pain threshold after surgery, the time of the first use of remedial analgesics and amount of remedial analgesics after surgery, and postoperative adverse reactions such as nausea and vomiting were recorded respectively.Results On the 1 st day after surgery, there was no statistical difference in knee VAS score and pain thresholds between the two groups(P> 0.05). On the 3 rd and 7 th day after surgery, knee VAS score was lower in the experimental group than in the control group(P<0.05), and the pain threshold was higher in the experimental group than in the control group(P<0.05);The time of the first postoperative remedial analgesia was significantly longer in the experimental group than in the control group(P<0.05);The dosage of remediation analgesics and the incidence of adverse reactions were lower in the experimental group than in the control group(P<0.05). Conclusions Transcutaneous electrical acupoint stimulation can effectively relieve the early pain after total knee arthroplasty, which can delay the time of the first use of remedial analgesics after operation and reduce the dosage of analgesics and reduce the incidence of postoperative adverse reactions.
Keyword:transcutaneous electrical acupoint stimulation; total knee arthroplasty; postoperative analgesics; adverse reactions after surgery;
全膝人工關(guān)節(jié)置換術(shù)(Total Knee Arthroplasty, TKA)可以通過矯正患膝關(guān)節(jié)畸形、改善患膝關(guān)節(jié)功能,提高患者生活質(zhì)量,是目前解決膝骨關(guān)節(jié)炎末期最有效的治療方法。TKA術(shù)后,患膝局部由于受到傷害性刺激發(fā)生炎性反應(yīng),產(chǎn)生大量炎性因子,直接作用于外周感覺神經(jīng)纖維使機體產(chǎn)生疼痛,嚴重影響患膝術(shù)后功能康復(fù)[1-3],降低手術(shù)療效。研究[4-5]表明, 經(jīng)皮穴位電刺激能有效緩解術(shù)后早期疼痛,減少術(shù)后鎮(zhèn)痛藥物的使用量,降低術(shù)后不良反應(yīng)的發(fā)生率,且具有安全無創(chuàng)、操作簡便、花費少等優(yōu)點,越來越多地被臨床醫(yī)師和患者選擇。本研究旨在評價經(jīng)皮穴位電刺激對全膝人工關(guān)節(jié)置換術(shù)后鎮(zhèn)痛的療效及安全性, 為中醫(yī)治療TKA術(shù)后早期疼痛提供臨床思路。
1 資料與方法
1.1 一般資料
將2019年8月至2020年2月于中國中醫(yī)科學(xué)院望京醫(yī)院骨關(guān)節(jié)二科行單側(cè)TKA手術(shù)患者70例按隨機數(shù)字法分為試驗組和對照組各35例,試驗組男性12例,女性18例,對照組男性10例,女性20例,2組比較沒有顯著差異(χ2=0.287,P=0.582)。經(jīng)spss軟件統(tǒng)計分析,2組患者的性別、年齡、術(shù)前患膝疼痛VAS評分和手術(shù)時間等一般資料差異無統(tǒng)計學(xué)意義 (P>0.05) , 具有可比性。見表1。
表1 2組患者術(shù)前基數(shù)的比較(xˉ±s;n=35)
1.2 納入標準
①符合美國風(fēng)濕病學(xué)會提出的膝骨性關(guān)節(jié)炎診斷標準, 初次行單側(cè)TKA手術(shù);②年齡55~75歲;③符合手術(shù)標準, 無重大內(nèi)科??;④無精神疾病,智力正常,無溝通障礙,能配合醫(yī)生完成患膝關(guān)節(jié)功能運動鍛煉時VAS評分及痛閾, 同意并簽署同意書。
1.3 排除標準
①吸毒,對酒精、嗎啡、非甾體抗炎藥或局部麻醉藥有過敏史者;②長期使用鎮(zhèn)靜藥品、阿片類藥品,有酒精濫用史者;③患有其他部位疼痛者;④依從性差, 不能遵醫(yī)囑者。
1.4 剔除標準
①試驗期間,出現(xiàn)其他病情或病情加重者;②中途退出實驗者;③發(fā)生感染影響本次試驗數(shù)據(jù)者。
1.5 治療方法
所有患者入院后,完善相關(guān)檢查, 明確無明顯手術(shù)禁忌癥后,由同一手術(shù)醫(yī)生團隊在手術(shù)室完成手術(shù)操作,術(shù)中麻醉方式及麻醉用藥相同, 術(shù)后,予以對照組手術(shù)患者自控靜脈泵鎮(zhèn)痛至術(shù)后48 h, 術(shù)后1~5 d靜脈滴注10 mg氟比洛芬酯注射液,日1次。根據(jù)患者術(shù)后疼痛情況,酌情使用鹽酸布桂嗪注射液50 mg肌注并記錄首次使用時間及術(shù)后使用量。試驗組在對照組基礎(chǔ)鎮(zhèn)痛的基礎(chǔ)上,予患肢經(jīng)皮穴位電刺激治療至術(shù)后7 d, 日3次,30 min/次。用韓式穴位神經(jīng)刺激儀(南京濟生醫(yī)療科技有限公司,型號HANS-200F)在患膝足三里、血海、梁丘、陰陵泉、陽陵泉、委中及雙側(cè)合谷、內(nèi)關(guān)等穴位進行2/100 Hz交替電刺激,強度取患者感覺刺激部位有酸脹疼痛感為宜,一般約5 mA。
1.6 觀察指標
①VAS 評分法[6]:用數(shù)字0~10表示, 疼痛程度隨著數(shù)字的增大而加重。分別記錄患者術(shù)后第1,3,7天患膝疼痛VAS評分進行評估;②痛閾值:用低頻電子脈沖刺激儀(深圳市訊豐電子有限公司型號XFT-2001D)分別測得患者術(shù)后第1,3,7天患膝痛閾值進行評估;③鹽酸布桂嗪注射液首次使用時間及術(shù)后肌注藥量;④術(shù)后不良反應(yīng)發(fā)生情況:記錄術(shù)后出現(xiàn)惡心、嘔吐等不良反應(yīng)情況的人數(shù)進行評估。
1.7 統(tǒng)計方法
用SPSS 23.0對數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計分析,計量資料用(xˉ±s)表示,正態(tài)分布計量資料采用t檢驗,非正態(tài)分布資料采用非參數(shù)檢驗;計數(shù)資料以率(%)表示,組間采用χ2檢驗,當P<0.05時,組間具有統(tǒng)計學(xué)差異。
2 結(jié)果
2.1 術(shù)后VAS評分比較
術(shù)后第1 d 2組患者患膝疼痛VAS評分組間差異沒有統(tǒng)計學(xué)意義(P>0.05)。術(shù)后第3 d、7 d, 試驗組患膝疼痛VAS評分均低于對照組,組間差異有統(tǒng)計學(xué)意義(P<0.05);見表2。
表2 2組患者術(shù)后VAS評分比較(xˉ±s;n=35)
2.2 術(shù)后患膝關(guān)節(jié)痛閾值的比較
2組患者術(shù)后第1、3、7天的患膝痛閾值,分別用t檢驗對2組患者數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計分析, 結(jié)果顯示,2組患膝痛閾在術(shù)后第1 d無統(tǒng)計學(xué)差異 (P>0.05);在術(shù)后第3、7 d試驗組痛閾均高于對照組,組間差異有統(tǒng)計學(xué)意義(P<0.05) 。見表3。
表3 2組患者術(shù)后患膝關(guān)節(jié)痛閾值的比較(xˉ±s;n=35)
2.3 術(shù)后首次使用鹽酸布桂嗪的時間、用量及術(shù)后不良反應(yīng)的比較
試驗組術(shù)后首次使用鹽酸布桂嗪的時間明顯較對照組延后(P<0.05),而在鹽酸布桂嗪的使用量上,試驗組平均用量明顯低于對照組(P<0.05),見表4。
表4 2組患者首次使用鹽酸布桂嗪的時間及 用量的比較(xˉ±s;n=35)
術(shù)后試驗組惡心嘔吐2人,食欲減退8人,便秘3人,頭暈頭痛2人,對照組惡心嘔吐9人,食欲減退16人,便秘10人,頭暈頭痛8人,組間比較均具有統(tǒng)計學(xué)差異性(P<0.05);術(shù)后試驗組出現(xiàn)皮膚瘙癢皰疹1例,對照組出現(xiàn)0例,組間比較差異沒有統(tǒng)計學(xué)意義(P>0.05)。見表5。
表5 2組術(shù)后不良反應(yīng)的比較(n=35)
3 討論
TKA術(shù)后疼痛會使患者產(chǎn)生緊張情緒,降低患者術(shù)后早期功能鍛煉的積極性,影響術(shù)后患膝關(guān)節(jié)功能康復(fù)。因此,臨床工作者越來越重視術(shù)后疼痛問題的解決[8]。目前,雖然臨床有多種治療TKA術(shù)后疼痛的方式,如自控靜脈鎮(zhèn)痛、硬膜外鎮(zhèn)痛、連續(xù)外周股神經(jīng)阻滯及靜脈注射等。但這些技術(shù)中主要還是以阿片類藥物鎮(zhèn)痛為主,患者使用后會出現(xiàn)惡心、嘔吐等不良反應(yīng),嚴重影響患者術(shù)后康復(fù)[9]。近年來,針刺鎮(zhèn)痛在臨床研究中得到肯定,且鮮有不良反應(yīng)的報道。故本文探究了經(jīng)皮穴位電刺激對全膝人工關(guān)節(jié)置換術(shù)后鎮(zhèn)痛藥物的使用及術(shù)后不良反應(yīng)的影響。
經(jīng)皮穴位電刺激由中國的傳統(tǒng)針灸演化而來,鎮(zhèn)痛效果與電針一樣,用于術(shù)后鎮(zhèn)痛,不僅能減少術(shù)后鎮(zhèn)痛藥物的使用量,還能降低術(shù)后不良反應(yīng)的發(fā)生率[10-13]。王建偉等[14]對比進行經(jīng)皮穴位電刺激和不進行經(jīng)皮穴位電刺激對全髖關(guān)節(jié)置換術(shù)后鎮(zhèn)痛的影響,結(jié)果觀察組患者術(shù)后早期疼痛VAS評分均低于對照組(P<0.05);術(shù)后首次追加鎮(zhèn)痛藥物的時間晚于對照組(P<0.05),靜脈鎮(zhèn)痛藥物的用量少于對照組(P<0.05);術(shù)后不良反應(yīng)(惡心嘔吐、頭暈、尿潴留)的發(fā)生率低于對照組(P<0.05)。王仙銳等[15]在中藥熏洗的基礎(chǔ)上結(jié)合TEAS輔助肛周常見疾病手術(shù)后鎮(zhèn)痛,結(jié)果試驗組疼痛評分、創(chuàng)緣水腫率均低于對照組(P<0.05)。現(xiàn)代研究認為針刺鎮(zhèn)痛與傳導(dǎo)通路、神經(jīng)遞質(zhì)、免疫學(xué)炎癥因子等多方面有關(guān)聯(lián)。目前,大家較為認可的是韓濟生院士提出的“閘門控制學(xué)說”和“神經(jīng)化學(xué)學(xué)說”。前者認為針刺信號能夠抑制脊髓傳遞痛覺信號,產(chǎn)生鎮(zhèn)痛效果。后者認為機體受到針刺刺激后,能夠產(chǎn)生化學(xué)鎮(zhèn)痛物質(zhì),達到鎮(zhèn)痛效果[16]。至于減少術(shù)后不良反應(yīng)的機制,筆者認為,一方面由于針刺本身具有養(yǎng)心安神,和胃止嘔的功效,減少了不良反應(yīng)的發(fā)生,如邵雷等[17]發(fā)現(xiàn),針刺內(nèi)關(guān)穴和足三里穴能有效改善惡心、嘔吐的癥狀,促進腸蠕動;另一方面,由于針刺可以緩解患者疼痛程度,減少鎮(zhèn)痛類藥物的使用,從而降低了鎮(zhèn)痛藥物的副作用。
另外,研究指出針刺穴位具有相對特異性[18-21],選取患膝足三里、血海、梁丘、陰陵泉、陽陵泉、委中及雙側(cè)合谷、內(nèi)關(guān)進行經(jīng)皮穴位電刺激。合谷為手陽明大腸經(jīng)的原穴,具有理氣活血、通經(jīng)止痛之功效,對全身氣血運行都有調(diào)控作用,研究發(fā)現(xiàn)[22],針刺合谷穴可升高人體痛閾值;梁丘、血海、陰陵泉、陽陵泉、委中穴是治療膝骨關(guān)節(jié)局部常用穴,梁丘穴是足陽明胃經(jīng)之郄穴,具有通利關(guān)節(jié)、活血止痛的作用。血海為足太陰脾經(jīng)血液匯集之處,具有生血活血的作用;陰陵泉為足太陰脾經(jīng)之合穴,具有健脾祛濕、益氣固本、消腫止痛的作用,陽陵泉屬于八會穴中的筋會穴,具有活血通絡(luò)、消腫止痛的作用。委中穴為膀胱經(jīng)氣血的匯合之處,是腰背下肢氣血的總開關(guān),具有疏經(jīng)調(diào)氣、活血止痛、強健腰膝的作用。TKA術(shù)后針刺局部諸穴可以促進患膝血液循環(huán),改善患膝腫脹疼痛。內(nèi)關(guān)穴為手厥陰心包經(jīng)之絡(luò)穴,為臨床“止嘔第一穴”,具有養(yǎng)心安神、醒神開竅,和胃降濁之功效,足三里穴是足陽明胃經(jīng)之合穴、可以起到補益脾胃、調(diào)補氣血的作用。二穴配伍具有養(yǎng)心安神、和胃止嘔的功效。諸穴配伍,既能通過舒經(jīng)通絡(luò)、活血止痛的作用減輕TKA術(shù)后疼痛,又能通過養(yǎng)心安神、和胃止嘔的功效降低術(shù)后不良反應(yīng)的發(fā)生率。
本研究結(jié)果顯示, 術(shù)后第1 d, 2組患者患膝疼痛VAS評分和痛閾值不存在統(tǒng)計學(xué)差異(P>0.05),這可能與術(shù)后自控靜脈泵鎮(zhèn)痛有關(guān),也可能由于樣本量不夠大所致;術(shù)后第3 d和第7 d, 試驗組患膝疼痛VAS評分明顯低于對照組(P<0.05),痛閾值明顯高于對照組(P<0.05),表明經(jīng)皮穴位電刺激干預(yù)術(shù)后鎮(zhèn)痛可有效改善術(shù)后疼痛情況;相對于對照組,試驗組術(shù)后使用補救鎮(zhèn)痛藥物的時間明顯延后,術(shù)后補救藥物使用量減少(P<0.05),同時惡心、嘔吐等不良反應(yīng)發(fā)生率明顯降低(P<0.05),說明TEAS可以輔助術(shù)后鎮(zhèn)痛,延后術(shù)后首次使用補救鎮(zhèn)痛藥物的時間,減少術(shù)后鎮(zhèn)痛藥物的使用量,降低術(shù)后不良反應(yīng)的發(fā)生率。本次試驗結(jié)果與以往研究結(jié)果相符[23-29],且整個治療過程,操作簡便、安全無創(chuàng),值得臨床借鑒。另外,我們發(fā)現(xiàn)有1例患者在使用經(jīng)皮穴位電刺激時,出現(xiàn)皮膚瘙癢皰疹的現(xiàn)象,這可能與刺激強度的選擇有關(guān),臨床治療時可根據(jù)通過調(diào)節(jié)刺激參數(shù)改善患者不適情況。
綜上所述, 經(jīng)皮穴位電刺激可以有效緩解TKA術(shù)后患者早期疼痛, 延后術(shù)后首次使用補救鎮(zhèn)痛的時間,減少鎮(zhèn)痛類藥物的使用;同時,還可降低術(shù)后惡心、嘔吐等相關(guān)不良反應(yīng)的發(fā)生率。除此之外, 經(jīng)皮穴位電刺激具有操作簡便、安全無創(chuàng),相對安全等特點。
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